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基層工商所規(guī)范化建設(shè)工作總結(jié)(完整版)

2025-11-19 00:00上一頁面

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【正文】 總體目標(biāo)。一、做到“三個明確”,確立規(guī)范化建設(shè)理念一是明確規(guī)范化管理的目標(biāo)。按照考核成績將工商所規(guī)范化標(biāo)準(zhǔn)劃分為三個級別,每個級別實行不同的評分標(biāo)準(zhǔn),并將考核結(jié)果同工商所負(fù)責(zé)人業(yè)績考評掛鉤,有效提高了職工的工作積極性,促進(jìn)了各項工作的開展。另一方面,堅持艱苦奮斗、自力更生,依靠上級而不依賴上級,采取“行政經(jīng)費擠一點、上級單位拔一點”的辦法籌措資金,集中財力,按照“四化五統(tǒng)一”的要求,加大了基層建設(shè)硬件投入,在困難中抽出100多萬元資金,完成了石寶工商所辦公樓的危房改建、雙沙工商所辦公樓的置換,太平工商所、城區(qū)工商所的辦公樓裝修。按照工商行政管理隊伍建設(shè)“監(jiān)管職能到位、監(jiān)管方式科學(xué)、隊伍素質(zhì)優(yōu)良、作風(fēng)紀(jì)律嚴(yán)明、行政保障有力”的要求,在充分調(diào)查、研究、分析的基礎(chǔ)上,結(jié)合本局實際,在工商所隊伍建設(shè)、監(jiān)管方式、制度建設(shè)、基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)等方面大膽探索,勇于創(chuàng)新,有效地促進(jìn)了規(guī)范化管理,形成了“人盡其責(zé)、職盡其效、管理規(guī)范、工作有序”的良好局面。為了保證工商所規(guī)范化建設(shè)的目標(biāo)能夠真正實現(xiàn),縣局按照《古藺縣工商局工商所規(guī)范化建設(shè)的實施方案》、將考核工作細(xì)化到所容所貌及干部的日常生活、執(zhí)法活動中的一言一行,具體涉及到工商所內(nèi)務(wù)管理、登記注冊、消費者申訴、黨風(fēng)廉政及精神文明建設(shè)、其他工作等考核項目。一方面加強財務(wù)管理,對局機關(guān)和工商所的財務(wù)活動實行報賬制,集中核算,統(tǒng)一管理,重大開支集體決策,保證了經(jīng)費的有效使用。(一)繼續(xù)開展學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動,增強學(xué)提出了“集體學(xué)習(xí)有計劃、個人讀書有筆記、學(xué)習(xí)體會有心得”的學(xué)習(xí)要求,采取集中培訓(xùn)、崗位練兵、技能鍛煉、“每周一法”學(xué)習(xí)等形式,把學(xué)習(xí)內(nèi)容從政治理論和業(yè)務(wù)知識擴展到市場經(jīng)濟、現(xiàn)代管理,以及科學(xué)文化知識、計算機、公文寫作等方面,通過開展業(yè)務(wù)知識講座、執(zhí)法辦案訓(xùn)練、專題案例討論等業(yè)務(wù)知識的培訓(xùn)學(xué)習(xí),有效地提高了基層工商所執(zhí)法人員履行崗位職責(zé)的專業(yè)素質(zhì)和辦案能力。制定并實施了崗位責(zé)任制,各項工作明確責(zé)任單位、負(fù)責(zé)人、具體工作指標(biāo)、完成時限和基本要求。第三篇:2011基層工商所規(guī)范化建設(shè)總結(jié)2010年基層工商所規(guī)范化建設(shè)工作總結(jié)為加強工商所規(guī)范化建設(shè),今年,我局按照“四化五統(tǒng)一”的要求,堅持“力量整合是前提、硬件建設(shè)是基礎(chǔ)、人員素質(zhì)是關(guān)鍵、監(jiān)管創(chuàng)新是根本、職能到位是目標(biāo)”的工商所規(guī)范化建設(shè)的總體思路。三是明確規(guī)范化管理目標(biāo)實現(xiàn)的途徑。三、加強后勤保障,夯實硬件建設(shè)針對我局基礎(chǔ)薄弱、經(jīng)費緊張的現(xiàn)實,在人、財、物配置上優(yōu)先考慮基層工商所,按照“全面規(guī)劃、因地制宜、量力而行、逐步改善”的原則,騰出資金注重抓工商所環(huán)境建設(shè)和硬件投入。我局堅持“以人為本”,在增強綜合素質(zhì)上不斷創(chuàng)新,取得了一定的成效。開展了機關(guān)作風(fēng)大討論活動,促進(jìn)工作作風(fēng)有了轉(zhuǎn)變;二是抓制度完善。這兩個“能力和水平”與工商所規(guī)范化管理是相輔相成、互相促進(jìn)的。一、硬件軟件齊推進(jìn)求變創(chuàng)新促規(guī)范(一)自己動手,改善硬件環(huán)境。在房間粉刷中,只請了2名技術(shù)工人,其他一切輔助工作都由所內(nèi)干部充當(dāng),僅此一項就節(jié)約建設(shè)資金1500余元。重點監(jiān)管戶104戶,其中食品經(jīng)營戶90戶(A類76戶、B類14戶),食品加工戶4戶(A類3戶、B類1戶),藥品經(jīng)營戶10戶(A類9戶、B類1戶)。(一)加強監(jiān)管力度,宣傳食品安全。積極引導(dǎo)轄區(qū)內(nèi)95以上的食品經(jīng)營戶完善了經(jīng)營者自律制度,我所幫助經(jīng)營戶按商品類別建立索證索票索引目錄,科學(xué)管理、方便查找,提高效率,其經(jīng)驗得到縣局、市局的肯定。鄉(xiāng)鎮(zhèn)有消費者協(xié)會分會,村莊有紅盾護(hù)農(nóng)維權(quán)站和“123l5”維權(quán)聯(lián)絡(luò)站。二是加大市場運行的監(jiān)控制度,建立健全經(jīng)濟戶口,全面推行市場巡查制,發(fā)現(xiàn)問題,及時糾正,把握工作主動權(quán)。(三)規(guī)范市場監(jiān)管行為。三是針對農(nóng)村市場偏遠(yuǎn)分散、農(nóng)民經(jīng)營者法律知識、經(jīng)營管理知識缺乏等特點,**工商所堅持紅盾護(hù)農(nóng),服務(wù)三農(nóng),強化農(nóng)村市場的監(jiān)管服務(wù)力度。二是開展“以案說法”、“一月一法一考”、“一周一案一評”等有效形式,努力提高執(zhí)法的質(zhì)量。按照工商行政管理隊伍建設(shè)“監(jiān)管職能到位、監(jiān)管方式科學(xué)、隊伍素質(zhì)優(yōu)良、作風(fēng)紀(jì)律嚴(yán)明、行政保障有力”的要求,在充分調(diào)查、研究、分析的基礎(chǔ)上,結(jié)合本局實際,在工商所隊伍建設(shè)、監(jiān)管方式、制度建設(shè)、基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)等方面大膽探索,勇于創(chuàng)新,有效地促進(jìn)了規(guī)范化管理,形成了“人盡其責(zé)、職盡其效、管理規(guī)范、工作有序”的良好局面。為了保證工商所規(guī)范化建設(shè)的目標(biāo)能夠真正實現(xiàn),縣局按照《古藺縣工商局工商所規(guī)范化建設(shè)的實施方案》、將考核工作細(xì)化到所容所貌及干部的日常生活、執(zhí)法活動中的一言一行,具體涉及到工商所內(nèi)務(wù)管理、登記注冊、消費者申訴、黨風(fēng)廉政及精神文明建設(shè)、其他工作等考核項目。一方面加強財務(wù)管理,對局機關(guān)和工商所的財務(wù)活動實行報賬制,集中核算,統(tǒng)一管理,重大開支集體決策,保證了經(jīng)費的有效使用。(一)繼續(xù)開展學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動,增強學(xué)習(xí)的自覺性。在狠抓制度和“六項禁令”落實的基礎(chǔ)上,我局針對隊伍中存在的各類問題,把干部的管理延伸到8小時以外,使工商所執(zhí)法人員的崗前、崗中、崗后等行為得到了規(guī)范;三是抓責(zé)任落實。我局在推進(jìn)工商所規(guī)范化建設(shè)的過程中,緊緊圍繞主體準(zhǔn)入、服務(wù)水平、市場監(jiān)管這三項重點工作,不斷創(chuàng)新監(jiān)管理念和工作內(nèi)容,工商所工作水平和服務(wù)質(zhì)量上了新臺階。堅持年年與各股室、所、隊簽訂詳細(xì)的目標(biāo)責(zé)任書;四是抓督查考核。全年共派出12人參加省局在百丈湖組織的知識更新培訓(xùn)班的學(xué)習(xí),確保全局每個干部、職工都參加了培訓(xùn)學(xué)習(xí)。同時,積極推行“數(shù)字工商工程”。二、優(yōu)化機構(gòu)設(shè)置,切實整合力量由于受地理條件和經(jīng)濟基礎(chǔ)的限制,擺在我局面前的一個難題,就是如何解決市場主體少而分散、監(jiān)管難度大與節(jié)約執(zhí)法成本、實現(xiàn)職能到位的矛盾。按照精簡、統(tǒng)一、效能的要求,積極探索和推進(jìn)基層工商所體制創(chuàng)新和監(jiān)管方式創(chuàng)新。我所已系統(tǒng)學(xué)習(xí)法律法規(guī)17部,組織考試10次,業(yè)務(wù)考試成績均達(dá)到了90分以上,摘錄業(yè)務(wù)和政治學(xué)習(xí)筆記兩萬字以上,撰寫心得體會人均一篇。上門為農(nóng)民經(jīng)營戶送工商行政管理法律法規(guī),送工商行政管理服務(wù)指導(dǎo),送商品鑒別知識技巧;現(xiàn)場受理農(nóng)村各類經(jīng)營戶的登記申請,創(chuàng)新農(nóng)村市場監(jiān)管和服務(wù)新模式,強化農(nóng)村市場的綜合監(jiān)管,深入農(nóng)村市場,開展流動執(zhí)法檢查,把工商行政管理職能延伸到田間地頭,查處造假制劣窩點,拔掉“釘子戶”,凈化農(nóng)村市場。為了加強市場監(jiān)管力度,我所對轄區(qū)農(nóng)資經(jīng)營戶全部實行“兩帳兩票一卡一書一留樣”,規(guī)范了農(nóng)資經(jīng)營市場。我所轄區(qū)內(nèi)已有“誠信單位”4戶,“食品安全示范門店”5戶。目前,我所轄區(qū)已建立“兩站”42個,形成了紅盾護(hù)農(nóng)的高壓態(tài)勢,有效維護(hù)了農(nóng)村市場秩序,促進(jìn)了社會安定,樹立了工商形象,促進(jìn)了農(nóng)村社會經(jīng)濟和諧發(fā)展。經(jīng)營者在食品安全工作起著決定性作用,我們將重安全、講誠信宣傳到每一個經(jīng)營戶,使他們牢固樹立自律就是安全,誠信就是利益的思想。共計開展了以清理規(guī)范食品市場主體專項執(zhí)法行動,以“兩節(jié)”、“二月二”、端午節(jié)、中秋節(jié)等節(jié)日市場專項行動,以東關(guān)至**中學(xué)、梁家渠、六里等零散交易點為主的區(qū)域執(zhí)法檢查等。二、構(gòu)建三位一體機制,確保食品消費安全食品安全監(jiān)管工作是我所工作的重中之重。第四,按照“內(nèi)務(wù)管理標(biāo)準(zhǔn)化”的要求,在職工宿舍,統(tǒng)一配備了床單、被罩、窗簾、門簾,并實行準(zhǔn)軍事化管理。2001年**鎮(zhèn)開始了小城鎮(zhèn)改造建設(shè),路面提高近40厘米,水流不暢,又造成一樓房間返潮,導(dǎo)致墻面大塊脫落,千瘡百孔,凹凸不平,這些“硬傷”造成所內(nèi)人員思想不穩(wěn),情緒低落,心理自卑,工作熱情不高,無法安居樂業(yè)。第四篇:工商所基層規(guī)范化建設(shè)經(jīng)驗材料文章標(biāo)題:工商所基層規(guī)范化建設(shè)經(jīng)驗材料**素有通渭“西大門”之稱,自古商貿(mào)發(fā)達(dá),商賈云集。制定并實施了崗位責(zé)任制,各項工作明確責(zé)任單位、負(fù)責(zé)人、具體工作指標(biāo)、完成時限和基本要求。提出了“集體學(xué)習(xí)有計劃、個人讀書有筆記、學(xué)習(xí)體會有心得”的學(xué)習(xí)要求,采取集中培訓(xùn)、崗位練兵、技能鍛煉、“每周一法”學(xué)習(xí)等形式,把學(xué)習(xí)內(nèi)容從政治理論和業(yè)務(wù)知識擴展到市場經(jīng)濟、現(xiàn)代管理,以及科學(xué)文化知識、計算機
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