【正文】 業(yè)的成功背后，無不有著豐厚的企業(yè)文化。，建立員工聯(lián)系卡，讓廣大員工參與到企業(yè)各項民主管理活動，切實保障維護員工的知情、參與、選擇和監(jiān)督權益。，從加強員工文體活動的基礎和載體入手，形成以員工興趣小組為骨干，以單項活動為依托，以基層文化工地為龍頭的點、線、面員工文化生活框架，為員工提供各種活動形式。因為人是生產(chǎn)力中最活躍、最積極的因素，也是企業(yè)先進文化所要關注和影響的對象。附：《2017年度員工活動計劃表》第二篇：企業(yè)文化活動方案永達公司企業(yè)文化活動方案策劃一、活動背景企業(yè)文化是企業(yè)圍繞企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營管理而形成的觀念的總和，是企業(yè)在生產(chǎn)經(jīng)營實踐中形成的一種基本精神和凝聚力，包括企業(yè)的經(jīng)營理念、經(jīng)營宗旨、發(fā)展戰(zhàn)略、奮斗目標以及企業(yè)員工共同的價值觀念和行為準則。這類文化活動可以激發(fā)員工的創(chuàng)造欲和成就感，使員工看到自己的價值和責任。本次系列活動包含三個子活動活動一：“壽星大表白”達到預熱暖場的效果 活動二：“唱生日歌，吃蛋糕” 活動三：“互動活動”二、活動時間：每月20日 18:3021:30三、活動地點：公司食堂或永大酒店四、活動參與人員：總監(jiān)及總監(jiān)以上級別公司管理人員五、活動過程： 活動一：“壽星大表白”在公司工作又一年了，這一年一定有些人有些事讓你印象深刻，如果有對公司、同事的的感謝，那就請大聲說出來！活動二：“唱生日歌，吃蛋糕”點生日蠟燭，全體參會高管齊唱生日歌，每人許一個愿望，大家和力吹滅蠟燭，切分蛋糕。連續(xù)完成吃蛋糕+喝酒+吹爆氣球這些項目，最后還要閉眼旋轉15圈，速度最慢者罰酒。三、活動時間：每月第二個周五 16:0018:00四、活動地點：22樓培訓室五、活動參與人員：集團公司員工六、活動過程： （1）員工可以個人和團隊或者部門的名義到各部門負責人處報名，各部門負責人統(tǒng)一報給主辦方。（3）主辦方和各部門負責人注意負責現(xiàn)場秩序、氣氛，保障活動安全有效的進行。：公司《員工手冊》全部內容及公司其他規(guī)章制度。六、活動經(jīng)費預算 冠軍：1名（獎金500元）亞軍：2名（獎金各300元）季軍：3名（獎金各100元）共計：1400元活動四：感恩小卡片一、活動介紹公司是我們第二個家，在這個大家庭中，我們相互幫助、共同努力，對于大家彼此的幫助你是否也想說點什么？做點什么？公司特為大家提供“感恩小卡片”活動。個人的學習構成組織的學習，組織的成長也是通過個的成長來實現(xiàn)的。11:3012:20 午餐 12:3014:00 午間休息14:00—15:10 溝通無極限——驛站傳書隊員以一字形排開,透過最后一位的無聲表達,。在穿越蜘蛛網(wǎng)的過程中，任何人一旦碰到蜘蛛網(wǎng)，不論輕重，蜘蛛都會立刻被驚醒，并撲過來咬人，結果是造成正在穿越的人和已經(jīng)過去的人立刻雙目失明。運用多彩的活動形式和通俗易懂的表達方式，將企業(yè)倡導的精神和行為生動形象地展現(xiàn)出來。（3）主辦方人員現(xiàn)場計算分數(shù)排名宣布入圍決賽的10名參賽人員。為公司棋牌愛好者提供一個交流展示的舞臺。叫牌按出牌的順序輪流進行，每人只能叫一次。①炸彈：雙王或四張同數(shù)值牌（如四個 7），雙王是最大的炸彈。不包括 2 點和雙王。對牌、三張牌都按分值比大小。第二輪比賽仍由抽簽決定，每二人一組，獲勝者進入下一輪比賽，以此類推，直至決出前四名進入決賽。（五）比賽流程。獎項設置：男單冠軍獎：現(xiàn)金200元，亞軍獎100元； 女單冠軍獎：現(xiàn)金200元，亞軍獎100元；混雙冠軍獎：現(xiàn)金200元，亞軍獎100元；（獎金共900元）參賽球隊：按部門組隊，每隊3人上場比賽。4 比賽項目：魔獸爭霸、DOTA、CF、連連看（二）海選階段: ,考慮到選手人數(shù)問題。人氣最高的選手可獲得“最佳人氣獎”。特此，將文體活動分為文藝表演和競技類比賽兩種形式。計分臺人員：4名（分別負責：記分、記錄犯規(guī)、讀秒、翻記分牌）。九、節(jié)目安排：由各負責聯(lián)系人統(tǒng)計節(jié)目時長，將各自公司所報節(jié)目串演，中間穿插一些小游戲或者有獎競猜環(huán)節(jié)、幸運抽獎等。游戲環(huán)節(jié)。六、活動展望建立“企業(yè)文化墻”豐富“物業(yè)簡訊”培養(yǎng)企業(yè)內訓師七、活動費用根據(jù)每次活動的具體形式行政人事部于每月預算中詳細列支?；@球、羽毛球可在公司樓后籃球場。日常訓練：歌曲、詩朗誦等個人節(jié)目、舞蹈等團體節(jié)目可利用休息時間，在相應練習場地排練，協(xié)調參賽者進行前期排練?，F(xiàn)場簽到的員工。（二）領導講話。后勤人員：負責提供后勤保障服務?；顒营剟睿悍謩e設立一等獎、二等獎、三等獎及參與獎。二○一一年六月二十八日第五篇：企業(yè)文化活動方案文體活動方案為增強企業(yè)凝聚力、營造和諧企業(yè)文化，豐富員工文化生活，經(jīng)公司領導研究決定，擬舉辦XXXX年公司文體活動。使用抽號軟件將優(yōu)惠券編號提前錄入，隨機抽取三名幸運觀眾。提前做好排練。文藝類表演: 訓練場地：為練習方便，采用就近場地練習，由項目負責人自行安排。文藝類：聲樂類：流行、通俗、民族、美聲、組合、合唱等；舞蹈類：民族舞、現(xiàn)代舞、街舞、拉丁舞、廣場舞等；表演類：小品、相聲、戲曲、音樂劇、走秀等；特長節(jié)目：武術、魔術等；以小品劇本、相聲劇本等節(jié)目劇本的形式參與。、內容健康。,使活動有秩序井然進行。視為自動棄權。抽簽分組，隊伍抽簽分組進行比賽，若參賽隊伍為奇數(shù)，抽出為單對的自動晉級第二輪比賽；第一輪單局淘汰制，每組負方單局淘汰；每組的勝方晉級參加第二輪比賽，第二輪的三個球隊實行單局循環(huán)賽；比賽結果首先以勝負場次來決定冠亞軍，若勝負場次相同情況下，則以每隊在第二輪的每場球賽的綜合得分多少來決定冠亞軍；（綜合得分=總的得分－總的輸分）工作人員：裁判2人，記分1人；獎項設置：共800元；冠軍獎：現(xiàn)金500元，亞軍獎300元； （比賽人員根據(jù)報名來產(chǎn)生）比賽項目：男單；女單；混雙；比賽方式：抽簽分組，3局2勝制；每組的負方淘汰，每組的勝方再進行抽簽，直到冠亞軍產(chǎn)生； 工作人員：裁判1人，記分1人；比賽規(guī)則：3局2勝制；每局7分制，每贏1球記1分；；若打到6平時，先得7分的為贏，不進行加球賽；雙方輪流進行發(fā)球；未涉及到的要求及事項以現(xiàn)場裁判判定為準。由石頭剪子布方式?jīng)Q定下棋順序，雙方輪流各走一步。飛機帶翅膀和四帶二按其中的三順和四張部分來比，帶的牌不影響大小。不包括 2 點和雙王。③對牌：數(shù)值相同的兩張牌（如梅花 4+ 方塊 4）。后叫牌者只能叫比前面玩家高的分或者不叫。（三）比賽類型及規(guī)則 撲克牌比賽：斗地主根據(jù)參賽人數(shù)抽簽決定，每三人為一組，每輪比賽每桌最長進行15