工作要有好心態(tài)的學習心得(完整版)
【正文】 ，才能始終保持旺盛的斗志，推動公司各項服務上臺階、提檔次。可以說，只有用好心態(tài)來面對工作，無論是麻煩的事情還是困難的事情，我想都會游刃而解的。那么什么是好的心態(tài)呢？好心態(tài)就是端正自己的位置，認識自己的現(xiàn)實情況，將不利化為有利，逐漸的凸顯自己的優(yōu)勢。第一篇：《工作要有好心態(tài)》的學習心得《工作要有好心態(tài)》的學習心得每天生活中，抱怨總讓我們無處可避。當今社會的競爭壓力是每日劇增，人才的挑選也越來越嚴格，不要想著天上掉餡餅的好事會砸到自己，幻想某日會有很好的公司會用很好的待遇來聘請你一個完全沒有工作經(jīng)驗，沒有明顯能力的人，一個優(yōu)勝劣汰的規(guī)則是亙古不變的，從低處做起，憑實干才能立身職場。因為有了這樣的心態(tài)，只會在工作中更加出色，你已必將成為“人中之龍”了。二是扎實苦干創(chuàng)精品。今后工作中，我要始終堅持將學習作為第一需要，借力公司內部各類培訓活動的開展，制定長期學習制度，狠抓理論學習、公司規(guī)程學習和業(yè)務知識的學習?！?正是因為許三多有著如此良好的心態(tài)，他才成為了一個“好員工”。從另一個角度來說，每個人所處的位置不一樣，經(jīng)歷不一樣，導致解決事情的方法也不一樣。真的是“學了白學”嗎？很多時候是我們學完就還給老師了，根本沒有講學到的知識運用到工作中，最后還是老師會，我們不會。大多數(shù)人或多或少都有“拖延癥”，只是程度不一樣，往往患有“拖延癥”的人都屬于自制力差的人。一個團隊，有了這樣的員工，就會渙散士氣；一個公司，這樣的員工多了，就會阻礙公司的發(fā)展。如果我們自己不要求進步，那么也不要去阻止別人追求進步的步伐。這既是做人與做事的標準，也是做人與做事的訣竅。不僅浪費時間，浪費精力，還浪費心情，而對于自己的能力卻沒有半點提高，甚至稍微復雜一點的工作都無法完成。就像上學的時候寫作文，先列出行文提綱，再動筆寫。最后，一件事情做完了，要有總結。這并不完全是能力問題，而是有人不懂得有計劃、有條理地把目標具體化和細化，腦子里老想著這么大的一個目標怎么能實現(xiàn)。做人要有平常心，要有一種超然的態(tài)度，無論工作還是生活都不能心浮氣躁、隨波逐流、急功近利，能夠始終保持一種持之以恒、力學篤行，認真做事、本分做人的平靜心態(tài)；做事要有進取心，就是要做到在其位、謀其政，有其職、負其責，無論是工作還是生活都不能碌碌無為、固守現(xiàn)狀、甘于平庸，而應保持一種見賢思齊、知難而進、奮發(fā)向上的積極心態(tài)。記住，你的心態(tài)是你——而且只有你——惟一能完全掌握的東西，練習控制你的心態(tài)，并且利用積極心態(tài)來導引它，從而成為一名好員工?，F(xiàn)實中的人們總有太多的抱怨，太多的不滿足和太多的無奈，每個人猶如一個被寵壞的公主，總是不斷索取著，得不到就會失落、迷茫、痛苦。其實大家都明白，我們的工作第一天做，第二天做，都是自己做，不會因為我們往后推就有他人來幫忙做。馬列主義說“實踐是檢驗真理的唯一標準”，任何的理論知識都要在實踐中應用，才能把別人的經(jīng)驗、別人會的變成我們自己的經(jīng)驗、自己會的?！奔词鼓悴鸥甙硕?、學富五車，你也一定能從其他人身上學到更多做事的方式、解決問題的方法，因為每個人掌握的知識技術各有不通。具體要怎么做呢？我認為包含了一下幾點：
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