【正文】 教育工作先進(jìn)單位專項(xiàng)評(píng)估驗(yàn)收和素質(zhì)教育工作督導(dǎo)評(píng)估、省級(jí)“先進(jìn)教工之家”、省級(jí)重點(diǎn)職校跟蹤檢查，而且先后榮膺省級(jí)綠色學(xué)校、泉州市學(xué)校德育工作先進(jìn)集體、泉州市“心理健康教育實(shí)驗(yàn)?！?、泉州市中學(xué)生毒品預(yù)防教育示范學(xué)校、鯉城區(qū)校務(wù)公開(kāi)示范單位、鯉城區(qū)“十佳平安校園”等一系列集體榮譽(yù),并被鯉城區(qū)唯一推薦參評(píng)省級(jí)“優(yōu)秀青少年維權(quán)崗”。學(xué)校行政領(lǐng)導(dǎo)牢固樹(shù)立全心全意為人民服務(wù)的宗旨，嚴(yán)守黨紀(jì)國(guó)法，做到警鐘長(zhǎng)鳴，樹(shù)立正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀，從思想上筑起反腐的堅(jiān)固堤壩。二、廉潔從政，注重師表形象，大力加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子作風(fēng)建設(shè)和師德師風(fēng)建設(shè)在學(xué)校的行風(fēng)建設(shè)中，校黨總支始終發(fā)揮了核心領(lǐng)導(dǎo)作用，注重黨總支和學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子作風(fēng)建設(shè)。努力使自己成為一名具有良好的思想政治素質(zhì)、正確的職業(yè)理想、崇高的職業(yè)道德、業(yè)務(wù)精湛、社會(huì)滿意、家長(zhǎng)信任、學(xué)生稱贊的優(yōu)秀人民教師成了老師們的自覺(jué)行動(dòng)，從而形成了層層抓師德、人人講師德、個(gè)個(gè)樹(shù)師表的良好氛圍，絕大多教師一年中精神振奮，昂揚(yáng)向上，敬業(yè)愛(ài)崗，廉教善教，樂(lè)于奉獻(xiàn)，師生關(guān)系更加和諧，并涌現(xiàn)出一批先進(jìn)德育工作者、優(yōu)秀班主任和師德標(biāo)兵。做到了透明度高，公開(kāi)、公平、公正。（三）聘請(qǐng)了一批兼職行風(fēng)和廉政建設(shè)監(jiān)督員，進(jìn)行有效的民主監(jiān)督。嚴(yán)禁教師亂征訂，亂收費(fèi)。有員工35人，其中在編在崗員工14人，合同制員工21人。并聘請(qǐng)了由養(yǎng)員參加的五名行風(fēng)建設(shè)監(jiān)督員，定期或不定期的聽(tīng)取他們的意見(jiàn)和建議，誠(chéng)懇接受群眾監(jiān)督，不斷改進(jìn)服務(wù)管理工作，使養(yǎng)員倍加感受黨和政府的溫暖和關(guān)愛(ài)。各環(huán)節(jié)、各崗位實(shí)現(xiàn)規(guī)范化管理和標(biāo)準(zhǔn)化服務(wù)，并推行院務(wù)公開(kāi)制度，及時(shí)將養(yǎng)員關(guān)注的院內(nèi)信息進(jìn)行公示。二是切實(shí)加強(qiáng)員工的思想政治教育和職業(yè)道德教育。這也是我市首家實(shí)現(xiàn)全員培訓(xùn)、全員持證上崗的養(yǎng)老事業(yè)單位。公用房間63間，包括辦公室、衛(wèi)生所、游藝室、榮譽(yù)室、相談室、接待室、電教室、弱電監(jiān)控室、消防控制室、小會(huì)議室、大、中、小餐廳、各類健身房、多功能廳、康復(fù)理療室、洗衣房、公共衛(wèi)生間、公共淋浴間等。每月安排一次以踐行科學(xué)發(fā)展觀為主題的政治理論學(xué)習(xí)和養(yǎng)老業(yè)務(wù)知識(shí)學(xué)習(xí)。光榮院還與省內(nèi)20個(gè)單位簽訂了共建協(xié)議。一是著力抓好領(lǐng)導(dǎo)班子的廉政教育。此外，光榮院設(shè)有院務(wù)管理委員會(huì)并認(rèn)真履行職責(zé)；嚴(yán)格執(zhí)行崗位紀(jì)律、工作守則，杜絕違法違紀(jì)行為。多年來(lái)，我們始終把行風(fēng)建設(shè)作為促進(jìn)婦幼衛(wèi)生事業(yè)的重要抓手，擺在重要的議事日程，及時(shí)成立了行風(fēng)建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，形成從上到下齊抓共管的工作機(jī)制。為使我所行風(fēng)建設(shè)工作有章可循，根據(jù)實(shí)際工作情況，我們先后制定了《黨員干部黨風(fēng)廉政制度》、《醫(yī)務(wù)人員醫(yī)德醫(yī)風(fēng)教育考核制度》、《社會(huì)群眾監(jiān)督制度》、《崗前教育制度》和《行風(fēng)監(jiān)督員制度》等一系列學(xué)習(xí)教育和考核管理制度。我所把加強(qiáng)重點(diǎn)部門(mén)監(jiān)管，預(yù)防商業(yè)賄賂，作為行風(fēng)建設(shè)工作重點(diǎn)。精神文明建設(shè)取得了明顯成效，多項(xiàng)工作受到上級(jí)表彰，2011年上半年，被市衛(wèi)生局授予“行風(fēng)建設(shè)先進(jìn)集體”，被縣政府授予“廉政糾風(fēng)先進(jìn)單位”，王彥偉、王天同志分別被授予全市“婦幼衛(wèi)生工作先進(jìn)個(gè)人”、“百名崗位技能標(biāo)兵”和“新篩”工作先進(jìn)個(gè)人,婦產(chǎn)科被市總工會(huì)表彰命名為“巾幗標(biāo)兵示范崗”,所工會(huì)被縣總工會(huì)表彰為2010“先進(jìn)基層工會(huì)組織”和“先進(jìn)女工委員會(huì)組織”，“”前夕，劉玉華、苗華東、王英、張文俠等同志分別被市、縣衛(wèi)生局授予“優(yōu)秀黨務(wù)工作者”和“優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”，所支部分別被省衛(wèi)生廳黨組、縣政府、縣衛(wèi)生局黨組授予“先進(jìn)基層黨組織”、“先進(jìn)基層黨支部”、“先進(jìn)黨支部”和“宣傳先進(jìn)單位”等榮譽(yù)稱號(hào)。三、加強(qiáng)宣傳，營(yíng)造濃厚氛圍宣傳動(dòng)員：在全體教職工參加的行風(fēng)建設(shè)工作動(dòng)員大會(huì)上，許校長(zhǎng)首先傳達(dá)了縣局關(guān)于《教育系統(tǒng)行風(fēng)建設(shè)及評(píng)議工作實(shí)施方案》的通知，組織大家認(rèn)真學(xué)習(xí)了《省教育廳五個(gè)嚴(yán)禁》、《六條紅線》、《教師廉潔自律歌》、《銅仁市教育系統(tǒng)廉潔從教六個(gè)嚴(yán)禁》、《思南縣教育系統(tǒng)轉(zhuǎn)作風(fēng)提效率六項(xiàng)規(guī)定》、《縣教育局關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)師德師風(fēng)建設(shè)的若干規(guī)定》、《思南縣師德師風(fēng)警示教育讀本》及相關(guān)法律法規(guī)，深刻領(lǐng)會(huì)開(kāi)展行風(fēng)建設(shè)的重大意義。我們深知，師德建設(shè)是一項(xiàng)系統(tǒng)工程，是學(xué)校教師隊(duì)伍建設(shè)的一項(xiàng)長(zhǎng)期任務(wù)，不可能一蹴而就、一勞永逸，必須長(zhǎng)抓不懈，堅(jiān)持可持續(xù)發(fā)展的思路，不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，勇于實(shí)踐，大膽創(chuàng)新，才能不斷提高師德水平。設(shè)立了亂收費(fèi)舉報(bào)電話，聘請(qǐng)了社會(huì)人士擔(dān)任我校亂收費(fèi)監(jiān)督員，并把治理亂收費(fèi)納入教師師德考核中，對(duì)亂收費(fèi)現(xiàn)象學(xué)校將上報(bào)主管部門(mén)進(jìn)行嚴(yán)肅處理，當(dāng)事人當(dāng)年不得評(píng)先、評(píng)優(yōu)、晉級(jí)，考核為不合格。(三)規(guī)范收費(fèi)行為我校嚴(yán)格按照上級(jí)相關(guān)文件精神規(guī)范財(cái)務(wù)管理；我校不存在任何自立項(xiàng)目收費(fèi)和超標(biāo)準(zhǔn)收費(fèi)現(xiàn)象；（四）黨內(nèi)民主管理有特色我校長(zhǎng)期堅(jiān)持走黨內(nèi)民主監(jiān)督之路，黨內(nèi)民主生活會(huì)形成制度，黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制監(jiān)督到位。我校在校務(wù)公開(kāi)工作方面制定了多項(xiàng)規(guī)章制度，如領(lǐng)導(dǎo)小組職責(zé)制度、上墻公示制度、工作實(shí)施辦法等。五、存在的問(wèn)題通過(guò)查擺，學(xué)校行風(fēng)建設(shè)存在的問(wèn)題主要表現(xiàn)如下：個(gè)別教師的責(zé)任心不夠強(qiáng)，教育行為不夠規(guī)范，自律意識(shí)不夠強(qiáng)；真情關(guān)愛(ài)學(xué)生不夠，有教育教學(xué)敷衍塞責(zé)現(xiàn)象；教育學(xué)生和班級(jí)管理的力度需進(jìn)一步加大等等。表現(xiàn)在：全體教職工思想認(rèn)識(shí)有了顯著提高，工作作風(fēng)有了明顯轉(zhuǎn)變。二、依法治校，從嚴(yán)治教，強(qiáng)化管理。不歧視差生，平等對(duì)待每一個(gè)學(xué)生。認(rèn)真、及時(shí)查處學(xué)生、家長(zhǎng)及群眾的舉報(bào)，從嚴(yán)處理有關(guān)違紀(jì)違規(guī)人員。咨詢舉報(bào)電話：0856——7222964思南三中2013年10月第五篇：行風(fēng)建設(shè)匯報(bào)陳村中心?！皟?yōu)質(zhì)服務(wù)杯”工作匯報(bào)近年來(lái)我校在縣教體局的正確領(lǐng)導(dǎo)下，以提高教學(xué)質(zhì)量、治理亂收費(fèi)、師德校風(fēng)建設(shè)等突出問(wèn)題為重點(diǎn)，注重實(shí)效、糾建并舉，進(jìn)一步加強(qiáng)行風(fēng)建設(shè)，搞好優(yōu)質(zhì)服務(wù)，樹(shù)立學(xué)校品牌形象，辦群眾滿意的教育，取得了顯著成效。近年來(lái)我校以狠抓教科研為突破口，認(rèn)真開(kāi)展課堂教學(xué)改革，通過(guò)課堂大比武、觀摩課等一系列活動(dòng)，進(jìn)一步增強(qiáng)教師課改意識(shí)的提高。2012年2月24日。積極主動(dòng)地開(kāi)展政治理論和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，提高教師的理論素養(yǎng)和業(yè)務(wù)水平。一、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，提高思想認(rèn)識(shí)。上課不隨意將學(xué)生逐出教室、罰站或惡意傷害。大力扶持貧困學(xué)生，盡最大努力解決貧困生的上學(xué)困難。三、教育學(xué)生遵紀(jì)守法，熱愛(ài)祖國(guó)，熱愛(ài)社會(huì)主義，關(guān)愛(ài)他人；教育學(xué)生愛(ài)科學(xué)、愛(ài)勞動(dòng)，勤儉樸實(shí)；教育學(xué)生講正氣，伸張正義，見(jiàn)義智為；培養(yǎng)學(xué)生銳意進(jìn)取、誠(chéng)實(shí)做人的精神品質(zhì)。終身學(xué)習(xí)的觀念使每一位教師都認(rèn)識(shí)到學(xué)習(xí)的重要性：不進(jìn)則退。學(xué)風(fēng)、校風(fēng)建設(shè)需要進(jìn)一步加強(qiáng)和完善。由于較好地推行了校務(wù)公開(kāi)工作，教師的合理化建議能夠得到順暢的采納，從而激發(fā)了他們的工作熱情，全校教師以主人翁精神積極參與學(xué)校改革和發(fā)展。學(xué)生民主評(píng)價(jià)任課教師的教學(xué)、民主評(píng)價(jià)班主任管理工作，充分發(fā)揮了學(xué)生的主人翁精神，推動(dòng)和促進(jìn)了教育教學(xué)工作。第三，校務(wù)公開(kāi)方面。我校有完善的財(cái)務(wù)管理制度，學(xué)校的財(cái)務(wù)管理井井有條。通過(guò)宣傳發(fā)動(dòng)，廣大教職工等進(jìn)一步明確了今年行風(fēng)工作的目的、意義、內(nèi)容、步驟，提高了參與民主評(píng)議學(xué)校行風(fēng)的積極性和主動(dòng)性，在全校教職工中形成參與行風(fēng)評(píng)議人人有責(zé)的濃厚氛圍。做到常抓不懈，用特色管理行風(fēng)建設(shè)工作，確保了我校各項(xiàng)工作穩(wěn)步健康發(fā)展，深受社會(huì)各界的好評(píng)。嚴(yán)格藥品招標(biāo)采購(gòu)，除個(gè)別品種外均實(shí)行掛網(wǎng)招標(biāo)，控制20元以上的藥品定價(jià)，跟蹤監(jiān)控藥品銷量，關(guān)口前移預(yù)防藥品回扣發(fā)生。為規(guī)范醫(yī)院管理，提升單位綜合服務(wù)能力，我們嚴(yán)格按照創(chuàng)建二級(jí)甲等婦幼保健院的規(guī)范要求，狠抓流程管理和操作實(shí)踐，制定完善《城固縣婦幼保健所醫(yī)療管理規(guī)范叢書(shū)》一套13冊(cè)，將臨床管理十三項(xiàng)核心管理制度下發(fā)到各科室組織學(xué)習(xí)，有效促進(jìn)了醫(yī)院整體服務(wù)能力的提高。從而使我所的行風(fēng)建設(shè)工作做到了層層有人抓，事事有人管，進(jìn)一步加快了醫(yī)院糾正行業(yè)不正之風(fēng)的步伐，使醫(yī)院的行風(fēng)建設(shè)工作始終