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傳幫帶心得體會(huì)周丹丹(完整版)

2024-11-04 00:13上一頁面

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【正文】 迅速提升個(gè)人的業(yè)務(wù)能力和專業(yè)素養(yǎng)、不辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)和同志們的教導(dǎo)和期望,為山羊地區(qū)蓬勃發(fā)展貢獻(xiàn)自己的力量。三、要嚴(yán)己寬人,搞好團(tuán)結(jié)團(tuán)結(jié)不僅能出成績,也能出戰(zhàn)斗力??吮M職守、盡職盡責(zé)是做好一切工作的基本底線,而不是最高要求。我們?cè)诓粩嗟靥岣邔?shí)施新課程,駕馭新課程的能力。首先在備課方面,我們需要分析教材,明確教學(xué)目標(biāo),確定教學(xué)的重點(diǎn)和難點(diǎn),查閱有關(guān)資料。在增加知識(shí)面方面,我們應(yīng)該打破單一的教學(xué)方式,要不斷充實(shí)自己,使自己具有多方面的能力,這樣才能達(dá)到以上各方面的要求。指導(dǎo)老師在注重我們師德方面培養(yǎng)的同時(shí),也非常重視我們?cè)诮虒W(xué)常規(guī)方面的指導(dǎo)。但當(dāng)我們?cè)谧约簫徫簧系眯膽?yīng)手之時(shí),我們也有義務(wù),將九寨溝人的精神,前輩們的工作經(jīng)驗(yàn)傳授給緊跟我們身后而來的后浪們。三、主動(dòng)學(xué)習(xí),不斷提高。每一件事情,都是從每一個(gè)細(xì)節(jié)做起。自己心態(tài)也就發(fā)生了變化,忙碌是一天,不忙也是一天,時(shí)間不等人,歸根結(jié)底其中并沒有多大差別。一、端正態(tài)度,擺正位置。這兩年我們單位進(jìn)了很多新鮮血液,各位領(lǐng)導(dǎo)和前輩們對(duì)我們也是寄予厚望,關(guān)心關(guān)愛頗多,也是希望我們能夠及早融入九管局這個(gè)大家庭,盡快在自己的崗位上得心應(yīng)手,發(fā)光發(fā)熱,傳幫帶活動(dòng)因此而來。黃老師對(duì)我們的指導(dǎo)一直很盡心盡責(zé),經(jīng)常聽我的課,課后和我進(jìn)行交流,對(duì)我做出指導(dǎo)。例如,學(xué)生在遇到書本上超綱的知識(shí)的時(shí)候,應(yīng)該如何解決,在遇到這些超出學(xué)生理解能力的知識(shí)的時(shí)候,我們應(yīng)該以一些具體的生活實(shí)例進(jìn)行系統(tǒng)的講解。我的指導(dǎo)老師是黃體偉老師,他總是以身作則、言傳身教,對(duì)我們的工作和生活起到了潛移默化的促進(jìn)作用。通過傳幫帶活動(dòng),為我們和老教師之間相互聽課、說課、評(píng)課構(gòu)建了平臺(tái),使我們能更好地、更有效地學(xué)習(xí)到老教師多年來積累的教學(xué)經(jīng)驗(yàn)和課堂應(yīng)變經(jīng)驗(yàn)。而教師應(yīng)該做到的,就是盡自己最大努力,使學(xué)生掌握知識(shí),教師必須抱著這種“義務(wù)心”去開展教學(xué)。第二篇:傳幫帶心得體會(huì)傳幫帶心得體會(huì)5篇當(dāng)我們經(jīng)過反思,有了新的啟發(fā)時(shí),寫心得體會(huì)是一個(gè)不錯(cuò)的選擇,這樣可以幫助我們總結(jié)以往思想、工作和學(xué)習(xí)。傳幫帶,不是流于表面,寫在紙上的一個(gè)活動(dòng),而是切切實(shí)實(shí)能夠幫我們提高的一個(gè)活動(dòng)。之前在辦公室,還是經(jīng)常加班,尤其是忙的時(shí)候,女的當(dāng)男的用,男的當(dāng)兩個(gè)用。千里之行,始于足下。生活中,你是一個(gè)什么樣的人,平時(shí)生活的點(diǎn)滴中亦能知曉。如今,我已經(jīng)換了部門,工作內(nèi)容有極大的變動(dòng),但這兩年在辦公室的所學(xué)所得,必將讓我受益終身。尤其在新課程改革中,如何倡導(dǎo)學(xué)生積極參與、相互合作交流、主動(dòng)探究知識(shí)。在教師的角色定位方面,我認(rèn)為教師在給學(xué)生講課的時(shí)候,不能將自己看的多偉大,要有一顆“義務(wù)心”去給學(xué)生講課。同時(shí)我們也會(huì)積極的聽指導(dǎo)教師的課,課后做聽課記錄,體會(huì),總結(jié),相互對(duì)比,我們之間存在什么不同的地方,成功的方面在哪里,對(duì)教學(xué)知識(shí)是不是有更好辦法解決。教研組會(huì)議也對(duì)我們的成長起到了重要的促進(jìn)作用,我們?cè)诮萄袝?huì)議上總是大膽發(fā)言,表達(dá)我們是如何分析新教材,應(yīng)用新教法。青年干部代表在發(fā)言中認(rèn)為,單位為我們的的發(fā)展提供了非常優(yōu)越的環(huán)境,在這樣優(yōu)越的環(huán)境中,我們年青同志應(yīng)全力把握機(jī)遇,積極參加各種培訓(xùn)和學(xué)習(xí)。因?yàn)槊恳粋€(gè)小崗位,同時(shí)又都是一個(gè)大舞臺(tái),都能出成績,都能創(chuàng)造輝煌。而一個(gè)有危害性的部分,哪怕只是一個(gè)小小的螺絲釘,也能給整體的良好運(yùn)行埋下禍根。他們介紹了他們年輕時(shí)的經(jīng)歷,使我對(duì)工作有了動(dòng)力,他們的這些經(jīng)歷,也是很寶貴的社會(huì)經(jīng)驗(yàn)。每年最令我頭疼的就是的合作醫(yī)療了,工作量大,還得限期完成。要不怕苦,不怕累。座談會(huì)上,戴伯伯建議我們年輕人在包村上要掌握村基本情況,只有找到問題的根源,才能化解矛盾。傳幫帶心得體會(huì)5隨著我?!皞鲙蛶А被顒?dòng)的不斷深入和全面展開,我的師傅陶燕老師嚴(yán)謹(jǐn)?shù)慕虒W(xué)態(tài)度和教學(xué)風(fēng)格為我樹立了榜樣,使我深入了解了教師這個(gè)職業(yè)的神圣與崇高、職責(zé)與義務(wù)。通過一個(gè)學(xué)期的學(xué)習(xí),使我明確了在課堂教學(xué)方面,應(yīng)該根據(jù)學(xué)生的理解能力,有技巧的給學(xué)生傳授知識(shí)。同時(shí),我應(yīng)該多學(xué)習(xí)其他學(xué)科的知識(shí),將各學(xué)科的知識(shí)聯(lián)系起來,這樣我才能使學(xué)生在課堂上見多識(shí)廣?,F(xiàn)談?wù)勎业膫€(gè)人體會(huì):一、要克盡職守、盡職盡責(zé)無論你是一名老同志,還是新同志,盡職盡責(zé)地工作都是最起碼的要求。組織和領(lǐng)導(dǎo)就是以我們?cè)谶@個(gè)小崗位上的工作成績來判定個(gè)人的能力,形成對(duì)我們的看法,進(jìn)而決定對(duì)我們的下一步工作安排的。因此,對(duì)于基層工作而言,每一個(gè)基層單位都應(yīng)是一個(gè)堅(jiān)強(qiáng)的戰(zhàn)斗堡壘,只有這樣,單位的整體的戰(zhàn)斗力才能體現(xiàn)得出來。利用一切時(shí)機(jī)學(xué)習(xí)作為一名青年老師,只有不斷學(xué)習(xí),才能使自己跟上課改的步伐,才能以全新的思想、觀點(diǎn)指導(dǎo)自己的教育實(shí)踐。許多年輕教師都懼怕被聽課,怕出丑。多向師傅取經(jīng)。二、多思索,不斷探究,形成自己的教學(xué)風(fēng)格。聽課可以協(xié)助我發(fā)覺一些自己難以留意到的問題,放下了包袱,就會(huì)使我在有人聽課比沒人聽課時(shí)的興奮程度高出許多,講課也就更加有激情,對(duì)學(xué)生的感染力就更大。如有老師向我提出疑問,我會(huì)毫不猶豫地把我所理解的觀點(diǎn)講出來。這樣,學(xué)生的心理就會(huì)掌控在老師手中,凝聚力大了,心齊了??傊?,在這幾年的骨干教師生涯中,我體會(huì)很深,收獲很大,是上級(jí)有關(guān)部門給我成長提供了廣闊的平臺(tái)與幫助,我將繼續(xù)努力工作,發(fā)揮自身的潛能,實(shí)現(xiàn)自身的價(jià)值。指導(dǎo)老師在注重我們師德方面培養(yǎng)的同時(shí),也非常重視我們?cè)诮虒W(xué)常規(guī)方面的指導(dǎo)。在增加知識(shí)面方面,我們應(yīng)該打破單一的教學(xué)方式,要不斷充實(shí)自己,使自己具有多方面的能力,這樣才能達(dá)到以上各方面的要求。首先在備課方面,我們需要分析教材,明確教學(xué)目標(biāo),確定教學(xué)的重點(diǎn)和難點(diǎn),查閱有關(guān)資料。我們?cè)诓粩嗟靥岣邔?shí)施新課程,駕馭新課程的能力。另外,在協(xié)助老師改善觀點(diǎn)的過程中,校領(lǐng)導(dǎo)也交給我一些任務(wù)。這樣,學(xué)生的心理就會(huì)掌控在老師手中,凝聚力大了,心齊了??傊谶@幾年的骨干教師生涯中,我體會(huì)很深,收獲很大,是上級(jí)相關(guān)部門給我成長提供了廣闊的平臺(tái)與協(xié)助,我將繼續(xù)努力工作,發(fā)揮自身的潛能,實(shí)現(xiàn)自身的價(jià)值。發(fā)料時(shí)領(lǐng)料單不但要填寫規(guī)范、工整,工程部位細(xì)到具體樁號(hào)、墩柱號(hào)段,一料一單,明確是否價(jià)撥,不價(jià)撥寫明原因,班組簽認(rèn)必須是班組本人或有委托函的代班,等等,這些都是以后進(jìn)入新工地一開始就要規(guī)范好,要倍加小心的,要做好的細(xì)節(jié)。建立城管隊(duì)伍日常管理“傳幫帶”網(wǎng)絡(luò),通過上級(jí)對(duì)下級(jí)、黨員對(duì)一般同志、老同志對(duì)新同志的結(jié)對(duì)幫帶聯(lián)系,“傳”思想、“傳”經(jīng)驗(yàn)、“傳”方法,“幫”學(xué)習(xí)、“幫”工作、“幫”生活,“帶”新風(fēng)、“帶”正氣、“帶”干勁?!皫蛯W(xué)習(xí)”就是老同志、正式人員主動(dòng)帶著新同志、協(xié)管員學(xué)習(xí)法律法規(guī),學(xué)習(xí)執(zhí)法文件,在一線管理中做到“肚里有水心里不慌”;“幫工作”一方面不要把新老隊(duì)員、正式人員協(xié)管隊(duì)員分得太清,工作上都是同事,取長補(bǔ)短,互為替補(bǔ),工作搶著干;另一方面就是發(fā)揮新協(xié)管員以前在鄉(xiāng)鎮(zhèn)的工作經(jīng)驗(yàn),共同剖析攻克管理中的難題。傳幫帶心得體會(huì) 篇8鄧裕丹這個(gè)學(xué)期,我校實(shí)行了“以老帶新,結(jié)對(duì)幫扶”的活動(dòng)。如何解決在教學(xué)中存在的這些問題,最好的辦法就是向有經(jīng)驗(yàn)的老師請(qǐng)教,多向有經(jīng)驗(yàn)的老師學(xué)習(xí)。拜師帶給我的進(jìn)步是非常大的,絲毫不用懷疑。二、刻苦博學(xué)很多新老師都會(huì)有這樣一種思想,總認(rèn)為自己已經(jīng)是大學(xué)畢業(yè)了,來教這樣一些什么都不懂的小學(xué)生,應(yīng)該是游刃有余。所以,要成為一位有經(jīng)驗(yàn)的老師,在最短時(shí)間內(nèi)把握課堂,運(yùn)籌帷幄,最好就是多積累,多學(xué)習(xí),廣泛涉獵,經(jīng)史子集,人文地理,甚至數(shù)理化等等到要有一定專研。作為老師的言行是非常容易影響到學(xué)生的,所以要隨時(shí)注意自己的言行,需言必信,行必果?!皞?、幫、帶”對(duì)于充分調(diào)動(dòng)廣大青年教師的積極性,合理利用學(xué)校專業(yè)資源,提升專業(yè)技能水平,促進(jìn)設(shè)計(jì)行業(yè)的發(fā)展具有重要意義??筛吲d的是我校開展了“傳、幫、帶”活動(dòng),根據(jù)我的專業(yè),學(xué)校安排了我們數(shù)學(xué)組的知識(shí)較豐富的王松老師作為我的指導(dǎo)老師。經(jīng)過一學(xué)期的39。我深知自己的責(zé)任,而對(duì)我這樣一個(gè)新教師來說,什么都是新鮮的,什么又都是陌生的,自己也一直為如何改革課堂教學(xué)模式,提高教學(xué)效益;如何充分發(fā)揮教師的主導(dǎo)作用,學(xué)生的主體作用;如何搞好教學(xué)工作;如何取得好的教學(xué)成績而犯難。積極參加教委、學(xué)校組織的各項(xiàng)活動(dòng)。有些時(shí)候我就和辦公室其他老師商量。雖然曹老師從沒有來檢查過我的備課本、聽課筆記以及作業(yè)批改等,但我還是能夠自覺地向師傅學(xué)習(xí),以師傅為我的榜樣,因?yàn)樗膽B(tài)度時(shí)刻影響著我,我能嚴(yán)格要求自己,認(rèn)真?zhèn)浜妹恳还?jié)課,寫詳案,設(shè)計(jì)教法,上好每一堂課,課后認(rèn)真細(xì)致批改作業(yè),進(jìn)行輔導(dǎo)補(bǔ)差工。但是,我們?nèi)狈虒W(xué)經(jīng)驗(yàn),在教學(xué)中,常常只注重知識(shí)的傳授,沒有很好的引導(dǎo)學(xué)生自主學(xué)習(xí),課程氛圍缺乏活力,學(xué)生學(xué)習(xí),主動(dòng)回答問題的積極性不高,學(xué)生處于被動(dòng)的接受式學(xué)習(xí)。教師應(yīng)該根據(jù)學(xué)生的生活條件、環(huán)境和已經(jīng)掌握的知識(shí)去給學(xué)生傳授知識(shí),曉之以理,動(dòng)之以情。通過課后的教學(xué)反思,學(xué)生反饋的信息,陶燕老師會(huì)為我分析上課過程中存在的不足以及如何改進(jìn)。剛來的時(shí)候很不適應(yīng),對(duì)干事工作一點(diǎn)都不了解。她經(jīng)常去聽我上課,課后幫我指出教學(xué)方面存在的問題及我的教學(xué)特點(diǎn)。正是在社科部這么一個(gè)團(tuán)結(jié)的大家庭中,讓我感受到了像家一樣的溫暖,大家相互理解、相互包容、相互支持,讓我學(xué)到了以前很多沒有學(xué)到的東西,特別是x老師對(duì)我的幫助,讓我不斷地走向成熟,適應(yīng)了航院的工作。我平常也會(huì)利用空課或調(diào)課等方式去王老師那學(xué)習(xí)閱歷,師傅最大的特點(diǎn)就是教學(xué)有序,思路特殊清楚,課堂氣氛也很好!通過師徒間相互的探討與探討,我會(huì)仔細(xì)把她上的課和自己的課作對(duì)比,找到自己在備課及上課過程中的不足之處,重新調(diào)整自己在課堂上的思想脈絡(luò),在不斷反思的過程中取得進(jìn)步!二、面對(duì)學(xué)生的看法問題上: 王老師通過多年的閱歷傳授了我許多教學(xué)上的方法和應(yīng)對(duì)方式??筛吲d的是我校開展了“傳、幫、帶”活動(dòng),根據(jù)我的專業(yè),學(xué)校安排了我們數(shù)學(xué)組的知識(shí)較豐富的王松老師作為我的指導(dǎo)老師。經(jīng)過一學(xué)期的互幫互助的活動(dòng),我對(duì)我校開展的新課堂標(biāo)準(zhǔn)都有了一個(gè)新的認(rèn)識(shí),通過聽學(xué)校優(yōu)秀教師的課以后,我也能夠完全了解我校實(shí)行的“”課堂,將課堂交給學(xué)生。古人云:“學(xué)問有先后,術(shù)業(yè)有專攻。分析不同班級(jí)不同學(xué)生的具體情況,設(shè)計(jì)相應(yīng)的教學(xué)方法。每次聽課,課后即時(shí)對(duì)我這節(jié)課的成功一面先予以肯定,鼓勵(lì)我,同時(shí),建設(shè)性的提出自己對(duì)這節(jié)課的其它看法,尤其是激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)興趣方面,如何引導(dǎo)學(xué)生去發(fā)現(xiàn)問題,回答問題方面,應(yīng)該如何去組織學(xué)生,調(diào)動(dòng)學(xué)生,把課堂氣氛活躍起來。如何備好課,如何上好一堂課,在課堂中如何正確的把握老師與學(xué)生之間的互動(dòng)與交流??傊矣X得“傳、幫、帶”活動(dòng)確實(shí)很有意義?!皞鳌?、帶”對(duì)于充分調(diào)動(dòng)了廣大青年教師的積極性,合理利用學(xué)校專業(yè)資源,提升專業(yè)技能水平,促進(jìn)設(shè)計(jì)行業(yè)的發(fā)展具有重要意義。特殊是對(duì)于音樂科目不用參與考試使得許多學(xué)生對(duì)這一學(xué)科沒有文化課那么重視,在學(xué)生散漫的問題處理上,也得到了王老師許多的幫助。在今后的工作中,我會(huì)不斷地向各位領(lǐng)導(dǎo)、老師請(qǐng)教,不斷積累工作經(jīng)驗(yàn),改進(jìn)自己的不足,以百倍的精神,堅(jiān)定信心,嚴(yán)謹(jǐn)治學(xué),開拓進(jìn)取,愛崗敬業(yè),為人師表,勤學(xué)奮進(jìn),爭取做一名合格的人民教師。三、x老師還關(guān)心我的思想情況和生活情況。二、x老師幫助我熟悉教學(xué)工作。教學(xué)中,我們相互探討,相互學(xué)習(xí),相互促進(jìn)。傳授學(xué)生知識(shí)是教師的義務(wù),不能因?yàn)檎l不懂,使你生氣,就放棄教學(xué)。面對(duì)新的教學(xué)理念,針對(duì)基礎(chǔ)不好的學(xué)生,如何去科學(xué)的`處理教與學(xué)的關(guān)系,這都是我們面臨的難題和困惑。總之,這一學(xué)期以來,在曹老師的悉心指導(dǎo)、栽培下,在她認(rèn)真踏實(shí)的工作作風(fēng)的感染下,良好人格品質(zhì)的熏陶下,我各方面都有了一定的提高。作學(xué)校的教學(xué)質(zhì)量是關(guān)鍵,而課堂是提高教學(xué)效益的主陣地。我能面向全體學(xué)生,以學(xué)生為主體,在培養(yǎng)優(yōu)秀的同時(shí),決不歧視差生。作為一名教師,一個(gè)人類靈魂的工程師,是先進(jìn)文化的傳播者,在為祖國培養(yǎng)人才,與廣大人民的利益息息相關(guān)。通過理論來指導(dǎo)教學(xué),在注重發(fā)揮教師主導(dǎo)作用的同時(shí),更注重發(fā)揮學(xué)生的主體地位,給學(xué)生創(chuàng)設(shè)一個(gè)愉悅的教學(xué)氛圍,在學(xué)習(xí)中相互提高,快速成長?!皞?、幫、帶”對(duì)于充分調(diào)動(dòng)了廣大青年教師的積極性,合理利用學(xué)校專業(yè)資源,提升專業(yè)技能水平,促進(jìn)設(shè)計(jì)行業(yè)的發(fā)展具有重要意義。在工作、學(xué)習(xí)方面,對(duì)我這個(gè)剛畢業(yè),沒有教學(xué)經(jīng)驗(yàn)的人來說,工作起來會(huì)比較吃力。一位為人師表的老師也就是學(xué)生信任的老師。三、為人師表一位教師的人際關(guān)系的好與不好,一位老師受不受學(xué)生尊敬和歡迎,最主要的并不是他有多高的學(xué)歷,寫過多少論文,給學(xué)生改過多少作業(yè),那是什么呢?就是一個(gè)人的人格魅力。還有些老師總認(rèn)為自己很忙,沒有了讀書時(shí)間,所以曾經(jīng)是個(gè)讀書人,做了老師之后確實(shí)書本不沾了?!碧祈n愈《師說》中說到“古之學(xué)者必有師。一、謙虛好問當(dāng)教師遇到困難的時(shí)候,教師當(dāng)然可以通過自我反思的方式來解決相關(guān)的問題。這次活動(dòng)中,我的幫扶老師是語文老師張梅,張梅老師在學(xué)生心目中是一位要求嚴(yán)格,課堂風(fēng)趣的好老師?!皫А毙嘛L(fēng)、“帶”正氣、“帶”干勁?!皞鳌彼枷搿ⅰ皞鳌苯?jīng)驗(yàn)、“傳”方法。即時(shí)了解材料單價(jià)動(dòng)態(tài),特別是鋼材、水泥、柴油價(jià)格變化,核對(duì)庫存狀況,做好儲(chǔ)存計(jì)劃通知。在孫部長主持下,工會(huì)趙主席對(duì)我們提出了學(xué)習(xí)要求,專業(yè)、老道的付素珍,付姐全面細(xì)致的講解了機(jī)料人員特別是機(jī)料會(huì)計(jì)的工作流程,從進(jìn)場(chǎng)的了
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