【正文】 存在的問題，落實(shí)專題匯報制度，每季度召開1次；三是第一書記召開社區(qū)共駐共建聯(lián)席會議，研究部署近期工作任務(wù)，聽取各成員單位開展幫建工作情況，形成定期講評制度，每月召開1次。及時建立協(xié)調(diào)聯(lián)絡(luò)工作機(jī)制，定期召開聯(lián)席會議，及時研究解決工作中存在的問題。（1）、不了解社區(qū)工作的情況，時間上無法保證參與社區(qū)的各類活動。在職黨員能夠利用業(yè)余時間參與居住地社區(qū)活動，但開展設(shè)崗定責(zé)、結(jié)對幫扶、志愿服務(wù)等主題活動較少。在第三階段的后進(jìn)村整頓工作中，鄉(xiāng)黨委決定進(jìn)一步規(guī)范匯報制度，將匯報工作納入對領(lǐng)導(dǎo)干部月考核工作中。整改成效不顯著。但是各項(xiàng)具體的工作沒有具體的細(xì)化，記錄、臺賬。但在整改工作中，對后進(jìn)村落實(shí)黨建責(zé)任制的考核體系不夠完善，致使整頓工作成效不明顯。12村黨支部凝聚力缺乏、村干部黨員發(fā)揮作用不明顯，從國家退休干部中推薦優(yōu)秀老黨員進(jìn)班子，為村“兩委”注入新鮮血液，帶領(lǐng)班子成員改變目前的現(xiàn)狀，調(diào)整發(fā)展思路促發(fā)展。在鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委的正確指導(dǎo)下，配合后進(jìn)村支部提出有效整頓措施，幫助后進(jìn)村做好整頓工作。（2）、在開展后進(jìn)村整頓工作中，解決實(shí)際問題的效果不明顯。未建立在職黨員社區(qū)活動情況考核激勵制度，在職黨員參與社區(qū)活動的表現(xiàn)進(jìn)行分級，對評為好和差的在職黨員進(jìn)行表彰獎勵和通報批評。并在縣委組織部和縣公安局備案。（2）、警官需各司其職，在村級領(lǐng)導(dǎo)崗位能夠發(fā)揮應(yīng)有的作用。建立“雙述雙評”制度，年終在本單位和聯(lián)系社區(qū)分別進(jìn)行述職并接受評議。（三）存在的問題：一是因忙于分管工作，忽視了及時主持召開社區(qū)黨建聯(lián)席會議，也很少參與社區(qū)共駐共建活動，致使社區(qū)活動開展少，形式單一。通過發(fā)揮“第一書記”協(xié)調(diào)聯(lián)系作用，研究社區(qū)聯(lián)席會議179次，研究制定幫建措施51次，開展治安聯(lián)防169次，為社區(qū)辦實(shí)事好事68次，公開承諾111項(xiàng)，兌現(xiàn)承諾104項(xiàng)。轄區(qū)內(nèi)共駐共建的工作力度有待進(jìn)一步強(qiáng)化。三、在職黨員進(jìn)社區(qū)制度落實(shí)情況（一）主要做法一是著重從理順黨員編排、健全組織設(shè)臵、完善相關(guān)制度、規(guī)范組織活動等四個方面重點(diǎn)開展工作；在夯實(shí)基礎(chǔ)的前提下，重點(diǎn)突出干部隊(duì)伍建設(shè)、黨員隊(duì)伍管理、強(qiáng)化目標(biāo)考核等方面狠抓工作落實(shí)。建立在職黨員動態(tài)信息庫，社區(qū)黨組織為在職黨員統(tǒng)一制作“黨員信息卡”，翔實(shí)登記黨員的姓名、工作單位、聯(lián)系方式、本人特長、住址等基本信息，全面掌握人員情況依托社區(qū)崗位，設(shè)立黨員承諾公開欄，公開崗位職責(zé)、在職黨員承諾事項(xiàng)和活動方式等，接受居民監(jiān)督，真正做到“亮身份，亮特長，亮承諾”，保證了活動的有效開展。二是在職黨員進(jìn)社區(qū)的責(zé)任心不強(qiáng)。每年在年終黨建工作考核中，把黨員進(jìn)社區(qū)活動列為一項(xiàng)重要內(nèi)容，明確規(guī)定黨員進(jìn)社區(qū)活動將作為支部和黨員評先評優(yōu)的主要依據(jù)之一。注重從知識青年、致富能手中發(fā)展黨員，進(jìn)一步優(yōu)化黨員隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，今年培養(yǎng)入黨積極分子5人。四是把解決制約后進(jìn)社區(qū)發(fā)展的突出問題作為整建工作的重點(diǎn)，按照有什么問題就解決什么問題、什么問題突出就首先解決什么問題的原則，扎實(shí)進(jìn)行整改。會議要求各黨員深化思想認(rèn)識，增強(qiáng)抓好基層組織建設(shè)年工作的責(zé)任感，緊密結(jié)合實(shí)際，全面落實(shí)基層組織建設(shè)年各項(xiàng)任務(wù)。二、黨的基層組織建設(shè)年活動開展情況（一）深入開展了“三分類三升級”活動根據(jù)《關(guān)于開展全縣基層組織現(xiàn)狀大調(diào)查工和的通知》（樂基組辦[2012]1號）文件精神，我支部在調(diào)查摸底的基礎(chǔ)上，主要從黨組織帶頭人、工作思路、工作制度、活動陣地、保障機(jī)制、工作業(yè)績、群眾反映等七個方面進(jìn)行自我評價，總體評價為優(yōu)秀黨支部。（四）開展了基層黨建及隊(duì)伍建設(shè)工作一是積極參加上級部門組織的各類培訓(xùn)，同時還加強(qiáng)自我學(xué)習(xí)與培訓(xùn)，努力提高黨支部書記及后備人員的政治思想素質(zhì)和工作能力。不管學(xué)校面臨多大的發(fā)展困難，面臨多大的資金困難，決不會亂收學(xué)生及家長一分錢，去年學(xué)校被命名為樂至縣收費(fèi)示范學(xué)校。（二）政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)情況學(xué)校組織廣大教職工認(rèn)真學(xué)習(xí)樂委辦發(fā)（2012）7號文件精神，將“改進(jìn)干部作風(fēng)建設(shè)，嚴(yán)肅相關(guān)紀(jì)律”作為今年的重要工作來抓，優(yōu)化服務(wù)內(nèi)容，優(yōu)化服務(wù)質(zhì)量，以“創(chuàng)先爭優(yōu)，辦人民滿意的教育”為宗旨，以學(xué)生發(fā)展為依據(jù)，規(guī)范辦學(xué)行為，不斷提高教育教學(xué)質(zhì)量。近五年來，領(lǐng)導(dǎo)班子廉潔自律，從沒有遵法亂紀(jì)，沒有受到過任何處分處罰，受到上級和廣大教的肯定和稱贊。八、黨的基層組織制度建設(shè)和落實(shí)情況我們嚴(yán)格執(zhí)行黨的基層組織制度，堅(jiān)持“三會一課”制度、定期開展組織生活會制度、黨員匯報制度和民主評議黨員制度等。二是黨委評定。另外66個社會組織沒有黨員。組織廣大黨員立足本職工作、立足個人實(shí)際、立足教學(xué)需求，積極參與活動。二是繼續(xù)開展各項(xiàng)活動，提高黨員教師素質(zhì)。另一方面，這項(xiàng)工作也決不是一個人、一個部門的事，光靠一個人、一個部門的力量也是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的。我們緊緊抓住這個大頭，進(jìn)一步加強(qiáng)了對中間狀況支部的關(guān)注程度。一是抓培訓(xùn)，今年我們先后組織了五批次外出考察活動，并請來了農(nóng)業(yè)專家、科技能手對村街干部進(jìn)行集中講座6次，受訓(xùn)人員達(dá)到700余人次，從而使他們進(jìn)一步解放思想、開闊眼界、創(chuàng)新觀念，使干部整體素質(zhì)得到提高，經(jīng)濟(jì)意識和發(fā)展意識得到增強(qiáng)；二是建制度，鄉(xiāng)黨委吸取過去對干部重使用、輕管理、輕教育的教訓(xùn)，先后出臺了《村街零招待費(fèi)制度》等十二項(xiàng)制度，加強(qiáng)了對干部的管理與監(jiān)督；三是樹典型，在全區(qū)開展的向***同志學(xué)習(xí)活動中，我們及時抓住身邊的典型，在全鄉(xiāng)發(fā)起了向**和優(yōu)秀支部書記***同志學(xué)習(xí)的號召，使全鄉(xiāng)各級干部的工作作風(fēng)有了明顯轉(zhuǎn)變，工作熱情空前高漲，為全鄉(xiāng)工作順利開展打下了良好的基礎(chǔ)。二是抓規(guī)范，做到有章可循。五是抓后續(xù)，做到五必談。進(jìn)一步解放思想，開拓創(chuàng)新，振奮精神，扎實(shí)工作，以加強(qiáng)和改進(jìn)基層組織建設(shè)的優(yōu)異成績迎接黨的十六大的勝利召開。在換屆工作中，全鄉(xiāng)呈現(xiàn)出以下特點(diǎn)：一是村街干部連選連任的多，已經(jīng)完成的村街中有23個村街支部書記實(shí)現(xiàn)連選連任；%；二是鄉(xiāng)機(jī)關(guān)選派干部全數(shù)當(dāng)選，其中支部書記3人；委員1人。同時鄉(xiāng)黨委在財(cái)力緊張的情況下，共印發(fā)換屆選舉相關(guān)表格1萬多份，確保了選舉的高標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范化進(jìn)行。使全鄉(xiāng)農(nóng)業(yè)結(jié)構(gòu)布局得到了進(jìn)一步優(yōu)化。到目前已有五個村支部跨入優(yōu)秀支部行列。同時我們還抽調(diào)骨干30余人組成10個調(diào)研小組，本著深入村街，摸透實(shí)情。四是加強(qiáng)輿論宣傳報道。通過開展教師“課內(nèi)比教學(xué)”活動，引導(dǎo)廣大教師回歸教學(xué)本身，聚焦課堂，克服了教師職業(yè)倦怠思想，促進(jìn)了教師之間的交流與合作，既促進(jìn)了教師素質(zhì)的提高，也促進(jìn)了教育質(zhì)量的提升。此《細(xì)則》是去年制定并在各支部試行了一年，今年各黨支部的分類定級，除各單位的自評外，我們主要是依據(jù)此《細(xì)則》。教育黨委共有22個支部，評為“好”黨支部的有5個，評為“較好”黨支部的有12個，評為“一般”黨支部的有5個。九、黨的基層組織開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動情況學(xué)校緊緊圍繞共建和諧帥鄉(xiāng)創(chuàng)先爭優(yōu)活動，開展了“我為帥鄉(xiāng)發(fā)展獻(xiàn)言獻(xiàn)策”等系列活動，開展了崗位成果評比活動和黨員示范崗活動，亮職責(zé)、亮身份、亮標(biāo)準(zhǔn)、亮承諾，比奉獻(xiàn)、比效率、比作風(fēng)、比技能，將黨課學(xué)習(xí)的內(nèi)容發(fā)揮到工作實(shí)踐中，發(fā)揮于學(xué)校的發(fā)展建設(shè)中，將“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動的深化與“作風(fēng)建設(shè)年活動”“師德師風(fēng)建設(shè)活動”“學(xué)習(xí)型黨組織活動”和“基層組織建設(shè)活動”貫穿結(jié)合起來，將黨的先進(jìn)性、黨戰(zhàn)斗力和凝聚力深入每一位教職工心中。六、貫徹執(zhí)行民主集中制原則和議事辦事規(guī)則情況學(xué)校堅(jiān)持民主集中制原則，凡重大事情、牽涉教職工切身利益的事情，都不搞“一言堂”，一定廣泛征求大家的意見、各方面的意見，反復(fù)論證和研究，在教代會上集體討論通過，哪怕有一位成員想不通，都會大家一起解釋和都工作，全體通過是我們一直奉行的集中制原則，盡可能考慮到大多數(shù)的利益，考慮到大多數(shù)的感受，疏通心結(jié)，調(diào)動所有教職工工作的激情。學(xué)校多形式、多渠道認(rèn)真開展職業(yè)道德教育、遵紀(jì)守法教育，發(fā)揮黨組織的戰(zhàn)斗堡壘和黨員的先鋒模范作用，黨員同志帶頭講團(tuán)結(jié)、講奉獻(xiàn)、講風(fēng)格、講紀(jì)律，不去計(jì)較個人名利和得失。學(xué)校幾年來一直保持非常好的穩(wěn)定勢頭，從沒有發(fā)生過因?yàn)槁毞Q、榮譽(yù)、利益而上告和讓訪的事。引導(dǎo)全體黨員教職工立足崗位，敬業(yè)奉獻(xiàn)，積極推進(jìn)新課程改革，加大教學(xué)研究力度，不斷提高教育教學(xué)質(zhì)量。（二）開展了聯(lián)系群眾和服務(wù)群眾工