公司黨支部標準化建設(shè)總結(jié)材料(完整版)
【正文】 聯(lián)創(chuàng)保長效”主題活動；***年新公司成立后，突出“安全生產(chǎn)、優(yōu)化運行、節(jié)支降耗、項目建設(shè)、經(jīng)營管理、和諧建設(shè)”六項內(nèi)容，開展競賽活動；***年圍繞減虧增盈中心任務(wù)，緊扣責(zé)任承諾工作重點，組織開展“講責(zé)任、轉(zhuǎn)作風(fēng)、做更好、促減虧”主題活動，推動減虧增盈工作工作措施的有效落實。并狠抓制度落實，嚴格活動日常監(jiān)督，注重考核結(jié)果的運用，通過依托企業(yè)內(nèi)部網(wǎng)自主研發(fā)的《程序平臺，對黨支部基礎(chǔ)管理工作進行考核反饋，從文件發(fā)布、過程控制到考核反饋，實現(xiàn)了閉環(huán)管理，促進支部整改提高。公司迅速組建黨委系統(tǒng)組織機構(gòu)，下設(shè)**個黨總支，**個基層黨支部，實現(xiàn)新建單位黨組織與行政機構(gòu)同建立。注重政工隊伍建設(shè)，理順公司領(lǐng)導(dǎo)黨組織隸屬關(guān)系，配備專（兼）職黨群管理人員**人。（四）強化陣地建設(shè)，提高支部標準化水平。（二）科學(xué)考核，創(chuàng)建“三位一體”支部考評體系。公司黨支部標準化建設(shè)和創(chuàng)先爭優(yōu)競賽考核內(nèi)容，具有分類細和定位實的特點，與企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營緊密結(jié)合，實現(xiàn)了黨建工作與公司中心工作有機結(jié)合，增強了支部工作的針對性和有效性；通過考核分析，促使較弱的基層黨支部主動找差距，分析原因，制定措施，迎頭趕上；通過季度對黨政負責(zé)
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