【正文】 的后顧之憂。因此，加強(qiáng)和創(chuàng)新社會(huì)管理、提高群眾生活滿意度，實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)與社會(huì)發(fā)展同步，既是發(fā)展的重點(diǎn)，也是當(dāng)務(wù)之急。(00:13:46)案例 煙花爆竹安全監(jiān)管聯(lián)席會(huì)議制度(00:16:57)聯(lián)席會(huì)議制度的主要工作職能是，在省政府領(lǐng)導(dǎo)下，嚴(yán)格執(zhí)行國家及...(00:18:33)聯(lián)席會(huì)議制度要求，各成員單位要按照職責(zé)分工，主動(dòng)研究涉及煙花...(00:19:20)（三）理順安全生產(chǎn)監(jiān)管體制(00:21:12)（2）增強(qiáng)企業(yè)安全生產(chǎn)的能力。公共安全問題成因復(fù)雜，主要是是天災(zāi)和人禍的結(jié)合，并以人禍引發(fā)的公共安全事故為主。農(nóng)村教育、文化、信仰問題。第五講基層社會(huì)管理創(chuàng)新一、基層關(guān)乎成敗：基層不牢，地動(dòng)山搖。公眾參與社會(huì)管理的方式：第四講維護(hù)群眾利益的社會(huì)管理機(jī)制社會(huì)管理說到底就是對(duì)人的管理和服務(wù)，涉及到廣大人民群眾的切身利益。二、政府負(fù)責(zé)：制定政策完善法律法規(guī)；保證社會(huì)管理的財(cái)政投入；培育社會(huì)組織、引導(dǎo)公民參與管理。，第十篇提出：創(chuàng)新社會(huì)管理，建設(shè)和諧陜西。三、西方的社會(huì)管理：四、我國的社會(huì)管理創(chuàng)新的提出：新中國成立到改革開放前，群眾觀，矛盾觀，思想教育，全民動(dòng)員，社會(huì)、經(jīng)濟(jì)、政治高度一致。二者的結(jié)合就是以德治國。第二講社會(huì)管理的理念和經(jīng)驗(yàn)一、基本理念：誰管，管什么和怎么管社會(huì)管理是對(duì)整個(gè)社會(huì)的管理。2）、階層性風(fēng)險(xiǎn)：激化社會(huì)矛盾。社會(huì)風(fēng)險(xiǎn)的不斷增多。二、實(shí)現(xiàn)社會(huì)和諧的必由之路：加強(qiáng)社會(huì)管理創(chuàng)新。綜上，社會(huì)管理的定義是：政府、社會(huì)組織和公民委促進(jìn)社會(huì)系統(tǒng)黨的和諧運(yùn)行和良性發(fā)展，共同對(duì)社會(huì)系統(tǒng)的組成部分、社會(huì)生活的不同領(lǐng)域以及社會(huì)發(fā)展的各個(gè)環(huán)節(jié)進(jìn)行組織、協(xié)調(diào)、服務(wù)、監(jiān)督和控制的過程。反對(duì)禮制，主張法律的，剛性的管理制度，是站在統(tǒng)治的地位提出的主張。2006年10月11日，黨的十六屆委員會(huì)第六次會(huì)議上通過的《中共中央關(guān)于建設(shè)社會(huì)主義和諧社會(huì)若干重大問題的決定》中明確提出：....必須創(chuàng)新社會(huì)管理體制，整合社會(huì)資源，提高社會(huì)管理水平......。從層次上看黨的領(lǐng)導(dǎo)主要是體現(xiàn)在根本性、全局性、關(guān)鍵性方面。四、公眾參與：公眾參與社會(huì)管理的意義：公眾是參與社會(huì)管理的主體之一，能激發(fā)社會(huì)活力，能增加社會(huì)和諧因素減少不和諧因素。3）意識(shí)形態(tài)領(lǐng)域：新思想、新觀念與舊思想、舊觀念之間的矛盾；道德水平參差不齊；東西文化的對(duì)話導(dǎo)致的混亂。社區(qū)管理中存在的問題：權(quán)責(zé)不稱有責(zé)無權(quán)、管理缺位；人少事多任務(wù)繁重；設(shè)施簡(jiǎn)陋、資源缺乏；服務(wù)缺少、參與性差。民意表達(dá)的迸發(fā)：民眾開始直接或間接地參與到國家的政治生活中表達(dá)他們對(duì)于安全的需要。(00:06:12)（2）基層安全生產(chǎn)監(jiān)管力量薄弱。(00:16:30)二、社會(huì)組織的“特異功能”(00:21:21)（一）社會(huì)整合功能(00:22:07)（二）中介溝通功能(00:27:58)（三）公共服務(wù)功能(00:29:54)（四）公權(quán)力監(jiān)督功能(00:32:02)三、社會(huì)組織的培育和管理(00:36:00)首先，加強(qiáng)完善相關(guān)法制建設(shè)，創(chuàng)造有利于社會(huì)組織發(fā)展的法律和政...(00:36:54)其次，要改革社會(huì)組織雙重管理體制。（思想為基礎(chǔ)）加強(qiáng)和創(chuàng)新社會(huì)管理、提高群眾生活滿意度，就是要著力為群眾辦實(shí)事、做好事、解難題。要健全突發(fā)事件應(yīng)急體系，提高全社會(huì)危機(jī)管理和抗風(fēng)險(xiǎn)能力；加強(qiáng)和完善公共安全體系，提高安全生產(chǎn)和食品藥品安全保障水平；構(gòu)建立體化社會(huì)治安防控體系，加強(qiáng)社會(huì)治安綜合治理，切實(shí)維護(hù)社會(huì)和諧穩(wěn)定。（一）抓思想建設(shè)，樹立與時(shí)俱進(jìn)、科學(xué)發(fā)展的理念。三是注重培訓(xùn)效果，強(qiáng)化師資力量，重點(diǎn)根據(jù)不同層次、不同類別、不同層次干部的工作要求和特點(diǎn)，進(jìn)行分級(jí)分類和全員培訓(xùn)。政府部門確定以提供“公共服務(wù)”作為本機(jī)構(gòu)的管理宗旨，自覺地把自己從高高在上的“主宰”地位，降格到為廣大群眾的“服務(wù)員”身份，主動(dòng)向“服務(wù)政府”模式過渡。整合資源,形成全面覆蓋、高效靈敏的社會(huì)管理信息網(wǎng)絡(luò),增強(qiáng)社會(huì)綜合治理能力。在一社區(qū)設(shè)點(diǎn)單位和駐一社區(qū)單位每年要提供一定物資、資金扶持，主動(dòng)幫助一社區(qū)解決工作中遇到的困難和問題。記“民情日記”要求鎮(zhèn)、社區(qū)干部走出機(jī)關(guān)，走進(jìn)居民，真正幫助群眾破解在生產(chǎn)生活中遇到的困難和問題；建“民情臺(tái)帳”要求圍繞群眾關(guān)心和關(guān)注的大事難事急事及意見建議進(jìn)行登記造冊(cè)，建立民情臺(tái)賬，進(jìn)行雙向反饋。發(fā)揮傳統(tǒng)社會(huì)規(guī)范體系的作用。（五）建立重大決策社會(huì)風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估機(jī)制。要建立健全加強(qiáng)社會(huì)建設(shè)、創(chuàng)新社會(huì)管理的組織領(lǐng)導(dǎo)機(jī)制和地區(qū)、部門協(xié)作配合機(jī)制，推動(dòng)形成黨委領(lǐng)導(dǎo)、政府負(fù)責(zé)、社會(huì)協(xié)同、公眾參與的社會(huì)建設(shè)和社會(huì)管理格局。加強(qiáng)和創(chuàng)新社會(huì)管理，要緊緊圍繞全面建設(shè)小康社會(huì)的總目標(biāo)，牢牢把握最大限度激發(fā)社會(huì)活力、最大限度增加和諧因素、最大限度減少不和諧因素的總要求，積極推進(jìn)社會(huì)管理理念、體制、機(jī)制、制度、方法創(chuàng)新，完善黨委領(lǐng)導(dǎo)、政府負(fù)責(zé)、社會(huì)協(xié)同、公眾參與的社會(huì)管理格局。大環(huán)境影響小氣候，這些潛在的社會(huì)矛盾和不穩(wěn)定因素同樣也影響著我縣的和諧穩(wěn)定，這些社會(huì)矛盾主要呈現(xiàn)出利益主體多元化、利益內(nèi)容豐富化、實(shí)現(xiàn)形式多樣化、利益關(guān)系日益復(fù)雜化和利益矛盾日益突出化等特點(diǎn)，其主要表現(xiàn)在廣大人民群眾關(guān)心的土地征用、城鎮(zhèn)拆遷、社會(huì)保障、涉法涉訴等熱點(diǎn)問題方面，尤其是特殊利益群體的多樣性訴求不斷出現(xiàn)，且對(duì)抗性日趨增強(qiáng)，給維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定大局埋下了隱患。加強(qiáng)對(duì)已發(fā)案件的類案分析，準(zhǔn)確把握犯罪變化趨勢(shì)和發(fā)案規(guī)律，認(rèn)真研判風(fēng)險(xiǎn)，有效制定預(yù)測(cè)預(yù)警方案，并及時(shí)向縣黨委、政府、人大報(bào)告，為領(lǐng)導(dǎo)班子進(jìn)行社會(huì)管理提供重要的決策依據(jù)，加強(qiáng)對(duì)社會(huì)治安重點(diǎn)領(lǐng)域、重點(diǎn)區(qū)域、多發(fā)犯罪的綜合治理，扎實(shí)推動(dòng)社會(huì)治安防控體系建設(shè)，切實(shí)做好職務(wù)預(yù)防工作，遏制職務(wù)犯罪，推進(jìn)社會(huì)管理創(chuàng)新。同時(shí)采取發(fā)放法律宣傳冊(cè)、開展法律知識(shí)講座、實(shí)行陽光檢務(wù)等措施，滿足人民群眾的法律需求，傾聽群眾呼聲，解決群眾困難，切實(shí)把排查化解矛盾工作做深、做細(xì)、做實(shí)。抓建設(shè)首先要從領(lǐng)導(dǎo)班子做起，一個(gè)好的領(lǐng)導(dǎo)班子能夠利用有限的警力資源發(fā)揮最大的效力。深入開展了“爭(zhēng)創(chuàng)學(xué)習(xí)型檢察院、爭(zhēng)當(dāng)學(xué)者型檢察官”活動(dòng)，成立了專門的法律圖書館，建起了是十一個(gè)法學(xué)攻堅(jiān)小組，分批次、分類別組織了業(yè)務(wù)培訓(xùn)、業(yè)務(wù)競(jìng)賽、崗位大練兵和考試測(cè)評(píng)等活動(dòng)，形成了你爭(zhēng)我趕的濃厚學(xué)習(xí)氛圍，切實(shí)提高了干警的理論功底和實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)等能力，塑造了一支高素質(zhì)、專業(yè)化的檢察隊(duì)伍，適應(yīng)了不斷發(fā)展的檢察工作的需要。（二）加強(qiáng)思想政治建設(shè)，牢固樹立服務(wù)大局的意識(shí)。基層組織是保持社會(huì)穩(wěn)定的“穩(wěn)壓器”，是化解社會(huì)矛盾的最前線，將檢察資源配置進(jìn)一步落實(shí)到基層，共同發(fā)揮基層司法機(jī)構(gòu)整體效能，促進(jìn)社會(huì)管理法治化。除了案件本身，我們還關(guān)注案外的工作，注重標(biāo)本兼治，堅(jiān)持做到一案一建議。一、延伸法律監(jiān)督的觸角，是推動(dòng)社會(huì)管理創(chuàng)新的根本途徑。要堅(jiān)持思想上尊重群眾、感情上貼近群眾、工作上依靠群眾，把群眾滿意不滿意作為加強(qiáng)和創(chuàng)新社會(huì)管理的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)。第四篇：社會(huì)管理創(chuàng)新加強(qiáng)和創(chuàng)新社會(huì)管理，既是當(dāng)前維護(hù)社會(huì)和諧穩(wěn)定的緊迫任務(wù)，也是鞏固黨的執(zhí)政地位、維護(hù)國家長治久安、保障人民安