車間主管崗位職責(zé)(完整版)
【正文】 工作考核評價。十一、審核并批準(zhǔn)員工一周以內(nèi)的請假，統(tǒng)一保管請假條，每月初及時送交上月假條至行政部。四、加強車間各部門的協(xié)作，以身作則，盡力營造一種團(tuán)結(jié)向上、和諧高效的工作環(huán)境。積極組織好檢測診斷、剖檢，配件部等有關(guān)部門的關(guān)系。第一篇：車間主管崗位職責(zé)車間主管崗位職責(zé)一、積極完成廠部下達(dá)的各項任務(wù)，模范遵守廠部各項規(guī)章制度。七、認(rèn)真做好車間各項統(tǒng)計，按時上報各種報表，建立車間業(yè)務(wù)技術(shù)檔案。五、認(rèn)真檢查生產(chǎn)細(xì)節(jié)和環(huán)節(jié)，發(fā)現(xiàn)問題，及時解決，確保不合格產(chǎn)品不出車間。十二、參加每二周一次的周一上午九點的公司例會，向公司領(lǐng)導(dǎo)匯報前一周工作內(nèi)容、部署安排本周工作、傳達(dá)工作中暴露出的問題及員工意見建議。有權(quán)向總經(jīng)理提出不稱職下屬人員辭退工作。確保安全生產(chǎn)杜絕重大火災(zāi)，設(shè)備、人身傷亡事故的發(fā)生。深入貫徹公司的安全生產(chǎn)制度,確保安全文明生產(chǎn)。8． 協(xié)調(diào)車間與業(yè)務(wù)接待間的關(guān)系，保證車輛維修的按時按質(zhì)量完成。10． 負(fù)責(zé)所轄員工的半年培訓(xùn)需求及計劃。2． 開展并控制車間5S具體實施。做好物料計劃采購和實物控制，做到賬、物相符和合理庫存，嚴(yán)格進(jìn)出倉的審核檢驗。八、規(guī)劃車間
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