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南昌縣工信委情況簡介(完整版)

2025-10-28 16:20上一頁面

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【正文】 重失修狀況,存在非常嚴重的不安全因素。六、非工業(yè)七大系統(tǒng)國有企業(yè)改革工作南昌縣非工業(yè)七大系統(tǒng)國有企業(yè)改革工作在縣委、縣政府的堅強領導下,在市非工業(yè)七大系統(tǒng)國有企業(yè)改革工作領導小組的正確指導下,全縣各級各部門齊心協(xié)力,按照統(tǒng)一政策標準、統(tǒng)一操作程序、統(tǒng)一資金籌措三項舉措,堅持“以人為本”和“職工利益優(yōu)先”的原則,精心操作,穩(wěn)妥推進,成功克服了“七大系統(tǒng)國企改革涉及面廣、包袱重、壓力大”的不利因素,自2010年7月份正式啟動以來,至2010年12月底,列入本次改革范圍的27戶企業(yè)全部完成改制,完成率100%;共臵換職工身份758名,占應臵換職工總人數(shù)的100%。五、國有企業(yè)改制情況為做好國有集體企業(yè)改革工作,通過黨委會研究決定。通過制定經(jīng)濟補助鼓勵政策將在三年內(nèi)全部淘汰轉型粘土實心磚瓦企業(yè),基本實現(xiàn)省、市“禁實”工作要求。今年9月份,%,;,%。1組織協(xié)調(diào)、指導、推動全縣全民創(chuàng)業(yè)工作,研究制定全民創(chuàng)業(yè)政策、工作目標,組織實施創(chuàng)業(yè)企業(yè)的扶持、培育工作。指導企業(yè)技術改造和技術創(chuàng)新,推進產(chǎn)、學、研。(編在我委人在外單位工作4人。退居二線主任科員4人),實際在編在崗人員21人,其中領導9人,工作人員12人。結合和重大產(chǎn)業(yè)項目的實施,推動先進制造業(yè)、信息服務業(yè)和戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)發(fā)展。1負責全縣中小企業(yè)擔保行業(yè)管理工作,負責擔保機構設立的前期審核、日常業(yè)務監(jiān)管;提出促進擔保行業(yè)健康發(fā)展的政策措施,改善中小企業(yè)投融資環(huán)境。單月增幅與累計增幅均列全市第五位。三是專項基金征收到位。我們主要采取了以下四項措施:(1)、尊重一個意愿。圓滿完成了此次非工業(yè)七大系統(tǒng)國有企業(yè)改革任務。企業(yè)職工多次來委反映情況,要求委幫助解決,但是要對危房進行改造或重建非工信委一家能解決,也不是一時能全部解決的,對危房進行改造工作牽涉到財政、房管、供電、供水等職能部門,要想妥善的處理好職工危房問題,必須由上述部門統(tǒng)一協(xié)調(diào)、統(tǒng)一配合,在政府的領導下進行解決。全州電子政務高清視頻會議系統(tǒng)建設第二階段工作通過驗收并投入運行。以“兩費” 征收為手段,積極推進散裝水泥及墻改工作,推動了全州“禁實限粘”、推廣應用新墻材及禁止現(xiàn)場攪拌、推廣應用散裝水泥工作進程,取得了較好的經(jīng)濟效益和社會效益。進一步加強對已獲得《資源綜合利用認定證書》企業(yè)的動態(tài)跟蹤管理、年檢及續(xù)報工作,扎實抓好循環(huán)經(jīng)濟試點示范,全州工業(yè)固體廢棄物綜合利用率 70%達以上;木材綜合利用率由 50%左右提高到 80%以上;黃金、木材、鐵合金加工業(yè)重復用水率達100%,建材、鐵礦精選業(yè)重復用水率達70%以上,30%橡膠加工企業(yè)重復用水率達70%左右;推廣應用新型墻體材料132 萬塊標磚, 萬噸。(七)著力抓好非公經(jīng)濟和鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)發(fā)展。繼續(xù)實行工業(yè)經(jīng)濟發(fā)展目標責任制,制定并組織實施“十二五”工業(yè)發(fā)展“倍增”計劃,促進工業(yè)經(jīng)濟平穩(wěn)較快發(fā)展。著力推進標準廠房建設工作,改善工業(yè)投資環(huán)境,緩解中小企業(yè)用地難、融資難等瓶頸。(四)抓服務體系建設,加快中小企業(yè)、非公經(jīng)濟發(fā)展。認真貫徹落實省委、省政府《關于進一步加強工業(yè)人才隊伍建設的決定》和《云南省工業(yè)人才隊伍建設行動計劃(20112015 年)》,組織實施好黨政干部能力提升工程、工業(yè)企業(yè)經(jīng)營管理人才開發(fā)工程、工業(yè)技術人才培養(yǎng)培訓工程、工業(yè)技能人才培養(yǎng)工程、工業(yè)人才引進集聚工程等五大工業(yè)人才建設工程,抓緊組織制定我州《決定》的貫徹意見、規(guī)劃的實施意見和五大工程的具體實施意見,細化人才培養(yǎng)工作方案和具體措施,著力引進一批滿足我州產(chǎn)業(yè)發(fā)展需要的高技能人才和技術帶頭人,大力引進創(chuàng)新和科研團隊,加快培育學科帶頭人、高級管理人才、企業(yè)家群和重點產(chǎn)業(yè)領軍人才。深入推進“比學習,創(chuàng)一流素質(zhì);比團結,創(chuàng)一流團隊;比服務,創(chuàng)一流作風;比效能,創(chuàng)一流業(yè)績;比奉獻,創(chuàng)一流形象”的“五比五創(chuàng)”主題實踐活動,深入推進黨性教育、讀書學習、業(yè)務培訓、服務群眾、對口幫扶等活動。一、固定資產(chǎn)建設類項目固定資產(chǎn)建設類項目須提供項目申請報告和項目投入證明材料,申請報告和投入證明材料分開裝訂。(可從項目申請報告中復?。?。(3)損益表。培訓機構的基本情況(包括近兩年培訓、師資等)。通過qq群等社交平臺分享交流學習經(jīng)驗。二是創(chuàng)建思想政治工作評估體系。二是工作要實事求是。三是方式要與時俱進。牢固樹立以人為本的工作理念。組織機關干部職工演講,演講主題涵蓋“中國夢”、社會主義核心價值觀、“四個全面”戰(zhàn)略布局等。第五篇:工信委思想政治工作總結工信委思想政治工作總結2015年以來,我委的思想政治和精神文明建設工作堅持扎實推進學習宣傳“全面建成小康社會、全面深化改革、全面依法治國、全面從嚴治黨”的“四個全面”戰(zhàn)略布局,學習黨的十八大和十八屆三中、四中、五中全會和總書記系列講話精神,發(fā)揮黨委的政治核心和黨員的先鋒模范作用,加強我委思想政治工作和精神文明建設,進一步推動了我委各項工作的全面發(fā)展。)(國家實行生產(chǎn)許可證管理的產(chǎn)品)、ISO9000證書(有證企業(yè))等復印件。提供已投入項目建設的自有資金憑證匯總表及憑證復印件(包括:項目新增設備的購買發(fā)票、建筑工程合同及收據(jù)等)。(二)項目投入證明材料。要從學習貫徹上級有關會議精神和黨風廉政教育入手,牢固反腐倡廉工作基礎;加強制度建設,全面落實反腐倡廉措施;強化監(jiān)督檢查,狠抓源頭治理;落實黨風廉政建設責任制,確保反腐倡廉工作落到實處,全面加強我委黨風廉政建設工作??茖W制定并謀劃好“十二五”工業(yè)和信息化發(fā)展戰(zhàn)略、發(fā)展思路、發(fā)展目標和發(fā)展重點,對于積極適應經(jīng)濟發(fā)展新環(huán)境,加快新型工業(yè)化發(fā)展,促進全州工業(yè)結構全面調(diào)整和優(yōu)化升級具有十分重要的意義。二是以生物產(chǎn)業(yè)精深加工為重點,進一步深化與云南白藥、上海光明等企業(yè)的合作,強力實施大項目帶動戰(zhàn)略,在提升膠、糖、茶等傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)的基礎上,大力推動石斛、木薯、竹等生物資源產(chǎn)業(yè)的農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化和精深加工,進一步的延長產(chǎn)業(yè)鏈,提高產(chǎn)業(yè)附加值,促進優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)強勁增長,經(jīng)濟總量快速擴張。繼續(xù)強化節(jié)能目標責任制的落實,按照省下達的單位GDP 能耗目標,一級抓一級,層層抓落實,確保責任到人、措施到位。嚴格
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