【正文】 教組織的防范工作力度，鎮(zhèn)防范邪教工作領(lǐng)導(dǎo)小組結(jié)合全鎮(zhèn)實際，擬定并下發(fā)了《xx鎮(zhèn)反“FLG”電視插播工作預(yù)案》，每季度組織綜治成員單位召開一次維護社會穩(wěn)定工作工作會議，分析反邪教工作形勢，安排部署重點工作。全面收集掌握可能引發(fā)民轉(zhuǎn)刑案件的矛盾糾紛線索，進行梳理剖析，采取上門調(diào)處、現(xiàn)場調(diào)處、取其調(diào)處的工作方法，及時有效控制化解矛盾，努力減少民轉(zhuǎn)刑案件的發(fā)生。2010年，爭取市委、政府兩辦下發(fā)了《關(guān)于深入開展創(chuàng)建勞動關(guān)系和諧單位與勞動關(guān)系和諧工業(yè)園區(qū)活動的意見》，成立了創(chuàng)建活動領(lǐng)導(dǎo)小組，在我市307家企業(yè)及3個工業(yè)園區(qū)廣泛開展了“勞動關(guān)系和諧單位”創(chuàng)建活動。在市、區(qū)兩級困難職工幫扶中心和8家大中型企業(yè)成立了職工法律援助工作站，初步形成了工會法律援助工作網(wǎng)絡(luò)。我們建立健全了日常工作制度，有工作要點、工作總結(jié)，并建立齊全規(guī)范化的工作臺帳。二、建立健全規(guī)章制度，為維護穩(wěn)定保駕護航。第二篇：總工會維護穩(wěn)定工作報告烏海市總工會維護穩(wěn)定工作總結(jié)為了有效的預(yù)防和妥善處理群體性事件，全力維護社會政治穩(wěn)定，夯實維穩(wěn)工作基礎(chǔ)，努力為全市政治經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展創(chuàng)造和諧穩(wěn)定的環(huán)境，我單位主要做了以下幾項工作。一、提高認識，加強領(lǐng)導(dǎo)。認真落實信息制度，加強鄉(xiāng)、村、組維穩(wěn)信息員的聯(lián)系、溝通，隨時掌握動態(tài)，特別是對重點人員，重點案件，重點工程的可能出現(xiàn)的問題，加強研判工作，定期不定期研究可能發(fā)生不穩(wěn)定因素的原因，寧可多想一些，多考慮一點，把問題想得復(fù)雜一點，研究對策和措施多一點來防止不穩(wěn)定因素的出現(xiàn)，對重點人員要實行“人盯人”的辦法，強化管理、控制好不出問題。一方面通過法律知識培訓(xùn)強化全體機關(guān)干部的工作素質(zhì)，一方面切實抓好日常工作，每季度都要對各工作部門進行一次考評，并在黨組會議上要做出相應(yīng)的匯報。日常工作中我們堅持把集體合同的簽訂和工資集體協(xié)商情況作為勞動關(guān)系三方協(xié)商會議的主題內(nèi)容；作為勞動部門監(jiān)察的主要內(nèi)容；做為促進職工隊伍穩(wěn)定的重要內(nèi)容；作為評定勞動關(guān)系和諧單位的重要指標(biāo)；作為工會評先選優(yōu)的重要條件。一年來，五家單位先后召開了2次聯(lián)席會議，就工會組建、農(nóng)民工入會、集體合同、安全生產(chǎn)教育、職工勞動保護、廠務(wù)公開等工作進行了研究總結(jié)，并對下一步開展職工維權(quán)工作的具體實施達成共識，并從各自角度開展了工作。并且堅持定期召開聯(lián)席會議，研究涉及職工權(quán)益保障方面的難點問題和對策。二、排查不穩(wěn)定因素，確保社會穩(wěn)定街道全體蹲村干部、各行政村和社區(qū)干部、社區(qū)民警深入村（社區(qū)）、企業(yè)、農(nóng)戶，逐個進行調(diào)查走訪，深入進行不穩(wěn)定因素大排查，摸清實際情況；確保重點人不脫離視線、不形成組織、不造成危害。通過發(fā)放宣傳單、掛宣傳條幅、廣播、板報等多種形式，向全鎮(zhèn)廣大人民群眾宣傳“FLG”等邪教的反科學(xué)、反社會、反人類的邪惡本質(zhì)，全年共發(fā)放各類反“FLG”邪教宣傳品7000余份，宣掛宣傳條幅15幅。二、今年以來的社會穩(wěn)定和矛盾糾紛排查情況一年來，在鎮(zhèn)委、鎮(zhèn)政府的高度重視下，在全鎮(zhèn)綜治戰(zhàn)線廣大干部的共同努力下，社會穩(wěn)定工作和矛盾糾紛排查工作得到有效落實，社會治安狀況良好，營造了和諧平安的社會氛圍。通過上述工作的扎實開展，全鎮(zhèn)的治安形勢良好。以上為我鎮(zhèn)2014年以來維護社會穩(wěn)定工作的主要情況，下步將按照縣委和縣政法委要求，進一步落實好社會維穩(wěn)工作，確保xx鎮(zhèn)的長治久安，為全縣穩(wěn)定大局做出應(yīng)有的貢獻。截至目前為止，公司共有個基層維穩(wěn)領(lǐng)導(dǎo)小組，專兼職維穩(wěn)工作人員人。四是強化了正面宣傳教育。其次，根據(jù)公司反饋的信訪件，我公司及時進行疏理，把矛盾比較突出、隱患大、容易造成不良影響的問題作為重點，成立專項領(lǐng)導(dǎo)小組，組織相關(guān)人員進行分析，研究解決辦法，制定調(diào)解方案，安排專人進行調(diào)處。維護社會穩(wěn)定工作總結(jié) 篇2一、加強維穩(wěn)長效機制建設(shè)，確保維穩(wěn)工作順利開展維穩(wěn)長效機制的建設(shè)是維護社會和諧穩(wěn)定的重要基礎(chǔ)，社區(qū)與“強化基本創(chuàng)新機制，重點突破，全面提升：為目標(biāo)，進一步健全主體機制，應(yīng)急處置機制，使社區(qū)維穩(wěn)工作有了很大提高，嚴(yán)格按照年初制定的工作目標(biāo)認真抓落實，切實保障維穩(wěn)工作扎實有效。下崗失業(yè)人員在不斷增加，在就業(yè)壓力太大，給維護社會穩(wěn)定工作增加困難。二、加強基層基礎(chǔ)建設(shè)，夯實維穩(wěn)第一道防線一是把做好維護穩(wěn)定工作的重點放到了加強基層組織建設(shè)和基礎(chǔ)工作上來，把解決問題的工作重心，由事后處置遷移到事先預(yù)防和事中控制上來。嚴(yán)格落實領(lǐng)導(dǎo)接訪要求，每天安排一名班子成員接訪，在社區(qū)公示欄予以公示，暢通了民意表達渠道；并在節(jié)假日、重大活動、敏感時期，有針對性地開展下訪活動，主動掌握轄區(qū)社情民意，疏導(dǎo)化解不滿情緒，避免矛盾激化?，F(xiàn)將主要工作匯報如下：一、加強組織領(lǐng)導(dǎo)，機構(gòu)健全成立機構(gòu)，明確職責(zé)。我局緊緊圍繞經(jīng)濟建設(shè)這個中心，加強基礎(chǔ)工作，完善治安防控體系，狠抓社會治安綜合治理各項措施的落實：一是建立健全了各項規(guī)章制度，是獎罰分明，以制度約束人；二是加強電腦等辦公電器設(shè)備的管理，我局明確了專人進行管理，并安裝了報警設(shè)施和監(jiān)控設(shè)備；三是與打印室及臨時人員簽訂了合同，明確了工作職責(zé)，做好行政保密工作；四是局辦公室完善了機動車輛管理制度，加強安全管理；五是對局機關(guān)照明、空調(diào)線路請電力局技術(shù)人員進行了專項檢查，確保線路正常安全使用；，每個辦公樓均安裝了防盜門，加強安全防患。四、推進學(xué)習(xí)型機關(guān)建設(shè)，提升依法行政水平我局是政府的一個重要經(jīng)濟職能部門，涉及發(fā)展改革、統(tǒng)計、物價等方面的職能工作，行業(yè)法律法規(guī)有20余部。局辦公室負責(zé)綜治工作的日常事務(wù)，并安排專人負責(zé)。一是妥善做好軍休工作。四是執(zhí)行管理制度，維護民政綜合樓安全穩(wěn)定。其中，市福利院能夠根據(jù)檢查組織建議，采取切實有效措施，認真整改，成效突出。領(lǐng)導(dǎo)小組組長由主任姚行鑫擔(dān)任，副組長由黨支部書記庫爾班三是單位與各室、職工簽定責(zé)任書共同維護單位平安穩(wěn)定。使各級黨委、政府任務(wù)明確，責(zé)任到位，形成齊抓共管的良好局面。加強黨對宗教工作的領(lǐng)導(dǎo)是做好新時期宗教工作的根本保證。全縣自上而下緊密結(jié)合維護社會穩(wěn)定，加強民族團結(jié)，強化宗教活動的管理，層層簽訂了社會治安綜合治理責(zé)任狀，堅持“一把手”負責(zé)制，綜治責(zé)任狀中，統(tǒng)戰(zhàn)、民族宗教工作方面的分值占一定的比例，突出宗教方面抓穩(wěn)定的重要性。三是建立了縣、鄉(xiāng)、村三級信息網(wǎng)絡(luò)，發(fā)現(xiàn)宗教活動場所有不穩(wěn)定因素，及時就地處理解決；四是堅持宗教人士例會學(xué)習(xí)制度，加強對宗教人士進行黨的民族宗教政策和國家法律法規(guī)的宣傳教育，不斷提高宗教人士的政策水平和遵紀(jì)守法意識；五是定期對各鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）領(lǐng)導(dǎo)干部聯(lián)系宗教活動場所制度的落實情況經(jīng)常進行檢查督促和開展宗教事務(wù)執(zhí)法檢查；六是開展了制止零散朝覲活動專項治理工作，對穆 斯林宗教人士和信教群眾進行了朝覲政策宣傳教育，對擬出國零散朝覲人員開展了勸堵工作，取得了明顯成效。八是根據(jù)平安單位創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn)，結(jié)合宗教活動場所實際，制訂了《平安宗教活動場所標(biāo)準(zhǔn)》，開展了平安宗教活動場所創(chuàng)建活動。（四）健全各項制度，規(guī)范工作機制。一是縣委成立了統(tǒng)戰(zhàn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，并根據(jù)人員變動及時進行調(diào)整。(一)為進一步做好民族團結(jié)穩(wěn)定工作，確保轄區(qū)民族團結(jié)、社會穩(wěn)定，我委將做好20xx年全縣影響民族團結(jié)矛盾糾紛和熱點問題排查擺上重要工作日程。鄉(xiāng)鎮(zhèn)分管領(lǐng)導(dǎo)、領(lǐng)導(dǎo)小組成員等參加了會議。創(chuàng)建辦設(shè)在辦公室，辦公室主任由吳博華兼任，巴吐爾、馬文梅為辦公室成員，辦公室負責(zé)日常工作。檢查是綜治工作的一項重要任務(wù)，我局結(jié)合民政實際情況，采取自查、復(fù)查和抽查的方式對民政系統(tǒng)屬下單位進行半年檢查。實踐證明，嚴(yán)格貫徹執(zhí)行管理制度，一方面，提高了本單位干部職工的綜治和維穩(wěn)意識，內(nèi)部管理基本做到“四無”目標(biāo)；另一方面保衛(wèi)工作得到加強，環(huán)境整治明顯有效，綜治工作實現(xiàn)“三有”，綜治環(huán)境迅速改觀。二是落實低保制度，為維護社會穩(wěn)定作