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眼科護(hù)士工作總結(jié)(完整版)

2024-10-21 12:37上一頁面

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【正文】 觀、及時、正確、完善,縮短了護(hù)理人員的書寫記錄時間,增加了床邊護(hù)理時間。(1)落實一級質(zhì)控工作:組織進(jìn)行了一級質(zhì)控24次,召開了護(hù)理質(zhì)量反饋會44次。完成“百萬貧困白內(nèi)障復(fù)明救助患者”手術(shù)護(hù)理110例。在x年和客戶溝通中,也有失誤冒進(jìn)的過失。同期也談下了襄樊大學(xué)校企委培班383份通知書業(yè)務(wù)實現(xiàn)收入xx元。逐漸從一個投遞員向一個速遞業(yè)務(wù)員轉(zhuǎn)變,把每個客戶當(dāng)朋友,客戶的電話就是沖鋒號,第一時間趕到客戶面前做好攬投??剖业墓芾砩弦残枰訌?qiáng),對員工要關(guān)心、愛護(hù),但也要有原則,必須貫徹醫(yī)院的各項規(guī)章制度,抓好醫(yī)療質(zhì)量,杜絕醫(yī)療差錯。眼、口腔科今年業(yè)務(wù)成長較快,隨著科室每月業(yè)務(wù)收入的增長,科室的成本也在增加,在各級領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下,采取了增收節(jié)支的工作。,確保護(hù)理質(zhì)量。十三、明年設(shè)想及建議明年設(shè)想貼心護(hù)理服務(wù):問卷形式征求患者對醫(yī)院管理及服務(wù)的意見,并以此作為改進(jìn)護(hù)理工作 的依據(jù),為患者提供更貼心的服務(wù)。人員缺編,未完全做到責(zé)任包干制。推出護(hù)理特色新舉措實行責(zé)任護(hù)士包干制,并把基礎(chǔ)護(hù)理服務(wù)工作落實到個人,提高護(hù)士責(zé)任感??偨Y(jié)改進(jìn)護(hù)理工作,建立護(hù)理績效考核制度,提升服務(wù)質(zhì)量。根據(jù)科室眼科病人、護(hù)理人力情況及護(hù)理質(zhì)控存在問題,不斷修改完善護(hù)理人員崗位職責(zé),把患者的部分基礎(chǔ)護(hù)理工作落實到班次及個人;根據(jù)優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)質(zhì)量考核標(biāo)準(zhǔn),把質(zhì)量考核標(biāo)準(zhǔn)中的一些內(nèi)容穿插到患者的健康教育中。六、醫(yī)院感染控制工作方面組織學(xué)習(xí)院感知識和眼科醫(yī)院內(nèi)感染控制重點的常識,明確眼科醫(yī)院感染控制的目標(biāo)和重點,落實消毒隔離制度。正確對待二級質(zhì)控、三級質(zhì)控、行政查房、護(hù)士長夜查房等存在問題,重視質(zhì)控人員指出的自身未發(fā)現(xiàn)的問題,借鑒其他科的經(jīng)驗教訓(xùn),定期組織分析存在問題的原因,討論制訂整改措施,落實護(hù)理工作。搞好科室講座進(jìn)一步抓好醫(yī)療質(zhì)量和服務(wù)質(zhì)量,使科室整體醫(yī)療水平提升。5:2014年我科是全院電話回訪率最高,回訪評價最好的科室??剖议T診收入*******元,住院收入******元,總計科室收入:******元。五、針對一年來工作中出現(xiàn)的一些問題,不斷查找原因,找出不足及存在的隱患,在現(xiàn)有的條件及能力下,予以整改,并進(jìn)一步規(guī)范操作規(guī)程,落實責(zé)任制度,杜絕差錯事故的發(fā)生。在新的一年到來之際我將更加努力學(xué)習(xí)、認(rèn)真工作。第二篇:眼科護(hù)士年終工作總結(jié)眼科護(hù)士年終工作總結(jié)(精選多篇)護(hù)士工作總結(jié)2014眼科的工作即將結(jié)束,在這一年的工作期間,我遵紀(jì)守法,遵守醫(yī)院及醫(yī)院各科室的各項規(guī)章制度,尊敬領(lǐng)導(dǎo),關(guān)愛病人,團(tuán)結(jié)同事,嚴(yán)格要求自己,努力做到不遲到、不早退、不無故曠工及擅自離開工作崗位。端正工作態(tài)度,努力將所學(xué)理論知識和基本技能應(yīng)用于實踐。在科室協(xié)助科主任、護(hù)士長做好實習(xí)生的帶教工作。在學(xué)習(xí)工作方面:認(rèn)真參加了護(hù)理部組織的各種學(xué)習(xí),完成了每年的理論考試及護(hù)理技術(shù)操作的考試。三、積極引進(jìn)和運用新技術(shù),今年加大翼狀胬肉干細(xì)跑移植手術(shù)的推廣和運用,在現(xiàn)有的條件下,在保證療效的基礎(chǔ)上積極尋求新的增長點,開展角膜潰瘍結(jié)膜覆蓋或羊膜移植等手術(shù),取得了良好的經(jīng)濟(jì)效益和社會效益。在我院原有的各種內(nèi)部規(guī)章制度下,逐步提升我科自我約束、自我管理、自我教育的能力,做到依法、依章程開展各項工作,一年來在醫(yī)院組織的工作檢查中,受到院領(lǐng)導(dǎo)的一致好評。例如新增了德國zeissoct、眼底照相、血管熒光造影等高端設(shè)備。注重信息溝通,把科室治療特色,治療效果,新開展項目和先進(jìn)的儀器設(shè)備及時宣傳出去。二、培訓(xùn)考核方面:組織護(hù)理人員以多媒體形式進(jìn)行業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)12次,參加人次134人,組織護(hù)理查房12次,參加人次134人。上半年發(fā)生一例因發(fā)藥不規(guī)范的護(hù)理差錯,發(fā)生差錯后,組織全體護(hù)理人員進(jìn)行討論,查找科室安全隱患,整改護(hù)理工作,進(jìn)一步規(guī)范我科藥療服務(wù)行為,做好用藥告知服務(wù),保障病人安全用藥。護(hù)理人員職業(yè)防護(hù)意識增強(qiáng),手衛(wèi)生工作落實,針刺傷和其他利器損傷能及時上報。在完成繁忙的護(hù)理工作的同時,陳玉梅、李映麗同志出色完成了眼科患者的電話回訪工作,三位同志工作認(rèn)真負(fù)責(zé),通過電話回訪,及時了解患者出院后康復(fù)及其對醫(yī)療護(hù)理服務(wù)工作的評價信息,同時給予相應(yīng)的康復(fù)指導(dǎo),督促安排時間回醫(yī)院復(fù)診,收到良好的社會效益。1.結(jié)合科室工作量情況,在目前人員緊缺的情況下,做好彈性排班,首先滿足工作需要,在為患者提供滿意護(hù)理服務(wù)的前提條件下,關(guān)注護(hù)理人員身心健康,對護(hù)理人員提出的排班要求盡可能給予調(diào)整滿足,使護(hù)理人員能舒心開展工作。完善、落實老年性白內(nèi)障臨床路徑的各項護(hù)理工作及護(hù)理管理工作,11月止配合完成199例護(hù)理臨床路徑工作。護(hù)士長及質(zhì)控人員加強(qiáng)存在問題的整改督查,確保相關(guān)制度職責(zé)落實到位。眼科2014年12月16日2014年護(hù)理工作總結(jié)2014還有一個月即將結(jié)束,在這11個月里,我科在醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在護(hù)理部的直接指導(dǎo)和支持下,基本完成了工作任務(wù),取得了比較滿意的成績和進(jìn)步。,自覺遵守勞動紀(jì)律,全年無違法亂紀(jì)情況發(fā)生,工作中嚴(yán)格執(zhí)行查對制度,交接班制度和消毒隔離制度等,全年無院內(nèi)感染和嚴(yán)重差錯事故的發(fā)生。鼓勵護(hù)理人員積極參加各種形式的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和學(xué)術(shù)活動,不斷提高自身素質(zhì),認(rèn)真總結(jié)護(hù)理工作經(jīng)驗,積極撰寫護(hù)理論文。每一個客戶輕聲的謝謝就是最大的理解,至今還記得一位太婆拉著我的說:“孩子,歇會。理由,在未來的工作中也會更加的服從調(diào)動。公司也不斷提供機(jī)會給予培訓(xùn)、鍛煉,先后派遣至省公司學(xué)習(xí)、代理建華路站長實習(xí)使業(yè)務(wù)水平和專業(yè)知識短期內(nèi)得到迅速提高。電話回訪高考通知書客戶給孩子郵寄生活用品及其他。進(jìn)行三基理論考試12次,參加人員112人次,合格率100%。重視不良事件帶來的教訓(xùn)。認(rèn)真對待護(hù)理部及感控科對科室感控工作提出的寶貴意見,及時整改檢查中存在問題。拓展服務(wù)內(nèi)涵,做好住院及近視眼手術(shù)患者電話回訪工作。八、教學(xué)、科研工作(1)接收實習(xí)護(hù)生54人,組織進(jìn)行小講課10次,教學(xué)查房10次,共96人次參加,實習(xí)鑒定及時完成。讓科室的護(hù)理人員無論年齡和資歷均輪流參與一級質(zhì)控工作,通過這一舉措,使全體人員了解和熟悉各項質(zhì)控標(biāo)準(zhǔn),發(fā)現(xiàn)工作中存在問題,提升自身業(yè)務(wù)能力。二、培訓(xùn)考核方面:組織護(hù)理人員以多媒體形式進(jìn)行業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)10次,參加人次XXX人,組織護(hù)理查房XX次,參加人次XXX人。上半年發(fā)生一例因發(fā)藥不規(guī)范的護(hù)理差錯,發(fā)生差錯后,組織全體護(hù)理人員進(jìn)行討論,查找科室安全隱患,整改護(hù)理工作,進(jìn)一步規(guī)范我科藥療服務(wù)行為,做好用藥告知服務(wù),保障病人安全用藥。護(hù)理人員職業(yè)防護(hù)意識增強(qiáng),手衛(wèi)生工作落實,XX和其他利器損傷能及時上報。在完成繁忙的護(hù)理工作的同時,XX出色完成了眼科患者的電話回訪工作,三位同志工作認(rèn)真負(fù)責(zé),通過電話回訪,及時了解患者出院后康復(fù)及其對醫(yī)療護(hù)理服務(wù)工作的評價信息,同時給予相應(yīng)的康復(fù)指導(dǎo),督促安排時間回醫(yī)院復(fù)診,收到良好的社會效益。實行民主排班管理模式,凡涉及護(hù)理人員的39。完善、落實老年性白內(nèi)障臨床路徑的各項護(hù)理工作及護(hù)理管理工作,XX月止配合完成XXX例護(hù)理臨床路徑工作。也是我們保持工作優(yōu)良性的重要保證!在今年的工作中,除了在日常對自己的思想進(jìn)行反思和調(diào)整之外,我也趁著空閑學(xué)習(xí)了基本針對自我修養(yǎng)和調(diào)解的書籍。盡管現(xiàn)在還算不上出色,但也已經(jīng)有了不錯的提升了??偨Y(jié)完這一年的工作,我對自己的20xx年工作計劃有:把眼科護(hù)理工作規(guī)范化,做到細(xì)致入微。眼科護(hù)士工作總結(jié)6回首20xx年,我們完成了多臺大小手術(shù),搶救多個危重病人。建立健全服務(wù)目標(biāo),自覺接受病入及社會的監(jiān)督。在這一年里我們始終不忘“一切以病人為中心”的宗旨,用自己的愛心、熱心、誠心滿足每一位手術(shù)病人的需求,努力爭創(chuàng)“社會滿意、病人滿意、自己滿意”,把救死扶傷的工作作風(fēng)貫穿于護(hù)理工作的全過程。x“科技、文化、衛(wèi)生”三下鄉(xiāng)活動,為老百姓義診、送醫(yī)送藥、體檢、捐款等,并有多人多次無償獻(xiàn)血。我科為了使整體護(hù)理做得更加完善,多次x全體護(hù)士學(xué)習(xí)有關(guān)整體護(hù)理的相關(guān)知識及人性化護(hù)理、循證護(hù)理、舒適護(hù)理等新理論。我們相信,只有不斷提高全體護(hù)士的文化素質(zhì)、職業(yè)道德、專業(yè)技術(shù),才能更好地服務(wù)于社會,為社會做貢獻(xiàn)。我已經(jīng)在醫(yī)院實習(xí)了半年——而——已經(jīng)處于試驗階段??傆修k法解決的。當(dāng)時我在那里是因為找主任醫(yī)生有事。作為一名護(hù)士,最重要的就是要擔(dān)負(fù)起自己的責(zé)任,正確認(rèn)識自己的工作。在這里也而不得不提一下關(guān)于眼睛的防護(hù)問題,很多病人對于眼睛的保護(hù)意識是很淡薄的,在平日里也不注重眼部的衛(wèi)生,用眼過度更是常有的事,再加上現(xiàn)在人人又要玩手機(jī)、玩電腦,眼睛出現(xiàn)問題的幾率是越來越高了,所以我時常告誡病人一定要多注意對眼睛的保護(hù),不然一定會吃苦果的。門診量和收治住院病人均居全院眼科第一。病室管理,基礎(chǔ)護(hù)理、分級護(hù)理方面有了明顯的進(jìn)步,消毒隔離工作得到加強(qiáng),護(hù)理文書質(zhì)量從內(nèi)涵也有了提高。今年順利地完成了人事制度改革,護(hù)理人員情緒穩(wěn)定,同時危機(jī)感也增強(qiáng)了。較出色地完成了護(hù)理任務(wù)堅持以“病人為中心”,以“質(zhì)量為核心”為病人提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。一年來護(hù)理工作在護(hù)理質(zhì)量、職業(yè)道德建設(shè)上取得了一定成績,但也存在一定缺點,有待進(jìn)一步改善。眼科護(hù)士工作總結(jié)7我是眼科醫(yī)院一名眼科特檢護(hù)士,跟每個勤勤懇懇工作在護(hù)理崗位上的同事們一樣,每天以病人為中心,以優(yōu)質(zhì)的服務(wù)為標(biāo)準(zhǔn),認(rèn)認(rèn)真真的為每位患者提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù),做好我們護(hù)士的本職工作。不斷在工作中提高自己的技巧和水平,不斷提高??萍寄埽脼榛颊叻?wù)。管什么?怎么管?管到什么程度?這三個問題解決的如何,往往被作為衡量護(hù)士長管理水平優(yōu)劣的標(biāo)準(zhǔn),更重要的是影響著醫(yī)院整體的管理水平。對待病人和藹可親,態(tài)度良好,努力將所學(xué)理論知識和基本技能應(yīng)用于實踐。在教學(xué)工作方面:給xx級七年中醫(yī)臨床2班,主講《中醫(yī)眼科學(xué)》。在科研工作方面:有2項盛廳級科研課題工作正在進(jìn)行中,為主要參與者,排名分別為第二和第三。晚上,在家更新博客,回留言,依靠默默耕耘自己的博客,熱心為患者答疑解惑,擁有了眾多的讀者和較高的知名度。身為護(hù)士主要還是輔助醫(yī)生的工作,在醫(yī)生的安排下更努力地去讓病人得到較好的照料,更是有更多的關(guān)懷與關(guān)心。其中《查眼底預(yù)知全身卜、《解除患者病痛,是醫(yī)者的快樂》等20余篇文章,被推薦到網(wǎng)易首頁,曾創(chuàng)單日點擊率36177人次,單篇文章閱讀35914人次,評論106條的優(yōu)秀成績??破瘴恼?2篇。一名碩士研究生以優(yōu)異成績畢業(yè),并順利找到了工作。我在本科室實習(xí)期間,遵守勞動紀(jì)律,工作認(rèn)真,勤學(xué)好問,能將自己在書本中所學(xué)知識用于實際。通過日常的積累從而在眼科護(hù)理工作中獲得了護(hù)士長的賞識,由于知道自己存在著實踐經(jīng)驗不足的問題導(dǎo)致今年的護(hù)理工作主要是以鞏固基礎(chǔ)為主,從日常的瑣事之中感悟以往護(hù)理工作中存在的不足并虛心請教其他的護(hù)士,得益于此導(dǎo)致自己在上半年的眼科護(hù)理工作中從未出現(xiàn)過任何的差錯,正因為有著這段時間的緩沖從而讓我掌握了許多不曾理解的眼科護(hù)理知識,雖然過程較為緩慢卻能夠在眼科的同事心目中留下行事穩(wěn)妥的工作作風(fēng),實際上正因為自己目前的工作中還接觸不到眼科護(hù)理方面的高深知識才能夠使基礎(chǔ)得到鞏固。慢慢的掌握了各種儀器的性能和操作方法。做到病人來有迎聲,走有送聲:“您好、請”字當(dāng)頭,“謝謝、不客氣、您慢走”不離口。我叫了仙姐一聲,她沒聽到,后來才反應(yīng)過來。今年我科病人出院數(shù)又創(chuàng)歷史新高,超過xx人,工作量是很大的,尤其在政府陽光工程“白內(nèi)障復(fù)明工程”開展期間,不到一個月內(nèi),完成了xx多例白內(nèi)障復(fù)明手術(shù),同時科室內(nèi)其他病人數(shù)不減少,護(hù)理人員做出了很大的努力,毫無怨言,使這項工作得到了很好的完成。病人的滿意度也有了提高。提高了護(hù)理人員的素質(zhì)完成了護(hù)理部下發(fā)的各級護(hù)理人員培訓(xùn)考核要求,在組織參加院內(nèi)的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)及護(hù)理查房的同時,認(rèn)真地進(jìn)行每月一次的科內(nèi)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)及護(hù)理查房,進(jìn)行每月的理論提問及操作考試,并要求護(hù)理人員認(rèn)真做好筆記。成績尤如金秋累累的碩果,雖然美滿,但都已悄悄落下,在品味成功的同時,我也清醒地看到存在的不足:在管理意識上還要大膽創(chuàng)新,持之以恒;在人性化護(hù)理方面,手術(shù)病人的訪視和健康教育還流于形式;在規(guī)章制度執(zhí)行方面,仍有少數(shù)同志意識淡漠;在論文撰寫、護(hù)理科研方面幾近空白;尤其在服務(wù)態(tài)度、病人滿意度上還明顯不足。在此過程中我不斷總結(jié)學(xué)習(xí)方法和臨床經(jīng)驗,盡力提高獨立思考、獨立解決問題、獨立工作的能力,不斷培養(yǎng)自己全心全意為人民服務(wù)的崇高思想和良好的職業(yè)道德。所以我也經(jīng)常叮囑孩子們多吃一些保護(hù)視力的蔬菜,不要看書隔得太近,孩子們也和我非常親切,家長們對我的評價也非常的高。當(dāng)時只有兩三個病人掛了號。在我的工作表現(xiàn)中,護(hù)士長總是稱贊我是一個非常冷靜的人,這極大地鼓舞了我。期間也經(jīng)歷了一些大大小小的事情。能夠在護(hù)理過程中遵守各項規(guī)章制度從而履行好自己的職責(zé),我明白護(hù)理工作中即便是些許的疏忽都有可能對工作的完成造成不好的影響,因此我在工作中十分注重細(xì)節(jié)并盡量確保自己不會在工作中出現(xiàn)差錯,無論是三查七對還是護(hù)理過程中的操作流程都能夠嚴(yán)格進(jìn)行遵守,既是為了保障患者的安全也是為了對方能夠盡快在自己的護(hù)理下得到痊愈,而且在執(zhí)行交接班制度的時候也會對工作中注意事項進(jìn)行闡述,確保交接的雙方對工作中的狀況都比較了解才行,而且當(dāng)我對部分護(hù)理技巧的運用還比較生疏的時候也會積極向護(hù)士長進(jìn)行請教,在對方的指導(dǎo)下再來展開護(hù)理工作從而及時發(fā)現(xiàn)自身的不足。嚴(yán)格消毒、滅菌、隔離措施的落實、管理和監(jiān)測。二、以病人為中心,爭創(chuàng)一流優(yōu)質(zhì)服務(wù)在日常工作中,護(hù)理人員時刻牢記“以病人為中心”的服務(wù)宗旨,設(shè)身處地為病人著想,做到凡事都來換位思考“假如我是病人”?;厥讀年,我們完成了多臺大小手術(shù),搶救多個危重病人,共接待了五批眼科專家到我科做白內(nèi)障人工晶體植入術(shù),均得到了他們的一致好評。四、提高護(hù)士素質(zhì),培養(yǎng)一流人才社會不斷前進(jìn)和發(fā)展,我們深刻體會到全面提高護(hù)理人員綜合素質(zhì)是科室發(fā)展的重要環(huán)節(jié)。新的一年就要到來,我對新的一年滿懷憧憬,以下是今年的工作總結(jié)。希望院領(lǐng)導(dǎo)給予支持。如今,反思我最大問題的一項,在工作中的遲到問題!今年里我曾遲到過_次,盡管只有幾分鐘且沒有引起麻煩,但做為護(hù)士,我應(yīng)該牢記時間就是生命這一點!因此,在今后我也會更加認(rèn)真的對待自己的管理,不再讓自己犯下這樣的錯
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