【正文】 、人生觀、價值觀，廣泛深入地開展了思想教育活動。四是深入開展了“四創(chuàng)一爭”、“兩講一樹”創(chuàng)優(yōu)爭先活動，每年評選表彰文明家庭8戶、文明科室3個、文明干警6人、文明樓院2個，增強(qiáng)了全院干警的爭先創(chuàng)優(yōu)意識，鼓舞了士氣。XX年以來連續(xù)兩年進(jìn)入全市檢察系統(tǒng)先進(jìn)行列，被評為全市先進(jìn)檢察院，被省檢察院授予集體二等功1次，院黨支部連續(xù)三年被縣直機(jī)關(guān)工委評為先進(jìn)基層黨組織，10余項工作受到縣委縣政府表彰。二是認(rèn)真落實《公民道德實施綱要》，利用板報和網(wǎng)站對檢察職業(yè)道德、紀(jì)律規(guī)范進(jìn)行廣泛宣傳，自覺踐行“20字”公民基本道德規(guī)范，組織干警觀看了《女檢察官》、《遠(yuǎn)山》、《守望公正》、《心系百姓、公正執(zhí)法》、《檢微在抗震救災(zāi)中閃光》等專題宣傳片，在干警中開展了弘揚“崇尚正氣、爭創(chuàng)一流、集體榮譽(yù)至上、嚴(yán)守紀(jì)律、求實創(chuàng)新、勤儉創(chuàng)業(yè)、勤學(xué)苦練、嚴(yán)格執(zhí)法”的八種檢察新風(fēng)，以此激勵廣大干警積極向上，為檢察事業(yè)發(fā)展積極奉獻(xiàn)的熱情，干警的思想進(jìn)一步端正，執(zhí)法作風(fēng)進(jìn)一步改進(jìn)。2008年院中層以上干部與錦江鎮(zhèn)新華村21戶貧困老黨員及貧困戶結(jié)對扶貧，為他們送去食油、大米等生活必須品和農(nóng)業(yè)生產(chǎn)資料，幫助農(nóng)民聯(lián)系農(nóng)產(chǎn)品銷售渠道，提供發(fā)家致富信息。一是文明創(chuàng)建工作實行“一把手”負(fù)責(zé)制，將創(chuàng)建工作納入全院工作規(guī)劃、列入黨組重要議事日程，并圍繞中心工作堅持做到同規(guī)劃、同部署、同檢查。近年來,我院在縣委和上級院的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在省、市、縣文明委的關(guān)心指導(dǎo)下，緊緊圍繞檢察工作主題，大力加強(qiáng)精神文明建設(shè)和物質(zhì)文明建設(shè)工作，采取有效措施開展各項創(chuàng)建活動，全面提高了檢察干警的兩個素質(zhì)，有利地推動了各項檢察業(yè)務(wù)工作的開展，成效顯著。全院干警的創(chuàng)建意識和責(zé)任意識不斷增強(qiáng)，營造了濃厚的創(chuàng)建氛圍。組織干警主動為街道清理污泥臟水、清掃路面，勸阻和糾正部分市民亂停亂放、亂倒亂扔等不文明行為，每年還組織干警參加義務(wù)獻(xiàn)血等活動，增強(qiáng)了干警集體榮譽(yù)感和參與意識，樹立了檢察官良好形象。四是積極開展了深入細(xì)致的思想政治工作，建立了以院領(lǐng)導(dǎo)、黨支部委員、黨小組長、科室負(fù)責(zé)人為主要成員的思想骨干隊伍，堅持中心組理論學(xué)習(xí)制度，采取多種形式開展經(jīng)常性的談心活動，及時掌握思想動態(tài)，積極幫助排憂解難，使全院干警思想穩(wěn)定、道德純潔、愛崗敬業(yè)、樂12全文查看第二篇：人民檢察院創(chuàng)建省級文明單位匯報材料人民檢察院創(chuàng)建省級文明單位匯報材料**縣人民檢察院現(xiàn)有在職干警49名,離退休老干部15名,中共黨員57人，%。每年院主要領(lǐng)導(dǎo)結(jié)合工作部署對文明創(chuàng)建工作進(jìn)行宣傳動員、搞好思想發(fā)動、部署工作任務(wù)、提出具體要求。XX年開展了向地震災(zāi)區(qū)捐款獻(xiàn)愛心活動，干警們?yōu)闉?zāi)區(qū)捐款28500元。繼續(xù)抓好“一崗雙責(zé)”責(zé)任制的落實，在實行層層簽訂廉政責(zé)任狀的基礎(chǔ)上，加強(qiáng)檢務(wù)檢風(fēng)檢紀(jì)督查，切實增強(qiáng)檢察人員廉潔從檢的自律意識。三是干警緊密聯(lián)系自身的思想和工作實際，在學(xué)中干，在干中學(xué)，學(xué)用結(jié)合，深入開展調(diào)查研究，撰寫出了大量調(diào)研報告和學(xué)習(xí)心得體會，在全院形成了全員學(xué)習(xí)、終身學(xué)習(xí)、自覺學(xué)習(xí)的良好風(fēng)尚。二是建章立制，認(rèn)真完善修訂了《內(nèi)部管理制度》、《爭先創(chuàng)優(yōu)目標(biāo)考評實施方案》等規(guī)章制度，全方位地建立了一套行之有效的管理運行機(jī)制、做到了用制度管人，按規(guī)定辦事，有章可循，確保了管理制度化、規(guī)范化和科學(xué)化。一是突出“嚴(yán)打”整治斗爭，全力維護(hù)了社會穩(wěn)定工作。二是責(zé)任到位。將文明創(chuàng)建列入目標(biāo)考核，圍繞創(chuàng)建目標(biāo)，將任務(wù)分解落實到各科室，年終組織考評，獎優(yōu)罰劣。通過狠抓能力培訓(xùn)工程，使黨員干部養(yǎng)成了好學(xué)上進(jìn)的良好風(fēng)氣。根據(jù)市委的布置，選派8名科級后備干部到我市唐莊鄉(xiāng)掛職鍛煉，為基層群眾排憂解難，將矛盾化解在基層，幫助廣大農(nóng)民朋友學(xué)習(xí)先進(jìn)科學(xué)技術(shù)，走向富裕之路，其中，閻松濤同志拿出1000元資助貧困家庭大學(xué)生上學(xué)，得到群眾好評。組織開展了各類群眾文化活動、先進(jìn)文化下基層活動。認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹胡錦濤總書記關(guān)于“八榮”、“八恥”重要講話精神，引導(dǎo)廣大干部樹立社會主義榮辱觀，并把學(xué)習(xí)貫徹講話精神，作為當(dāng)前加強(qiáng)干部隊伍建設(shè)和黨員隊伍建設(shè)的一項重要任務(wù)抓緊抓好；認(rèn)真實施素質(zhì)教育工程，結(jié)合中國共產(chǎn)黨誕生88周年和建國50周年等紀(jì)念活動，組織開展各種類型的思想道德實踐活動。二是在硬件設(shè)施建設(shè)上有改善。儀器設(shè)備先進(jìn)，除傳統(tǒng)的地形測量、水文測驗、海洋物理探測、泥沙分析儀器設(shè)備外，還擁有雙頻阿什泰克GPS RTK、天寶雙頻高精度GPS RTK、GPS信標(biāo)機(jī)、電子水準(zhǔn)儀、全站儀、數(shù)字式回聲測深儀、聲速儀、多波速測深系統(tǒng)、側(cè)掃聲納系統(tǒng)、淺地層剖面儀、海洋磁力儀、聲學(xué)多普勒流速剖面儀、SZF型自動遙報波浪儀、馬爾文MS2000激光粒度分析儀等一大批先進(jìn)專業(yè)儀器設(shè)備。堅持常年開展以公正執(zhí)法、清正廉潔為主要內(nèi)容的職業(yè)道德和職業(yè)紀(jì)律教育活動，及時傳達(dá)高檢、省、市院通報的反面典型案例，積極開展了深入細(xì)致的思想政治工作，建立了以院領(lǐng)導(dǎo)、黨支部委員、科室負(fù)責(zé)人為主要成員的思想骨干隊伍，堅持中心組理論學(xué)習(xí)制度，及時掌握思想動態(tài)，積極幫助職工排憂解難。三、齊抓共管，積極創(chuàng)新，創(chuàng)建活動形式多樣我院創(chuàng)建活動計劃周全，目標(biāo)明確，措施具體，責(zé)任落實，在班子建設(shè)、思想道德、工作實績、民主法制、治安保衛(wèi)、環(huán)境衛(wèi)生等方面狠抓落實，做到黨政工團(tuán)齊抓共管，全院職工廣泛參與，責(zé)任部門扎實工作，確保創(chuàng)建工作持續(xù)推進(jìn)，多年來獲得多項榮譽(yù)。同時，建設(shè)了“職工之家”網(wǎng)站，大力宣傳工會知識、學(xué)習(xí)、交流工會工作經(jīng)驗，以信息化手段為全院職工營造了一個溫馨的網(wǎng)上家園，2010年申報了全國水利系統(tǒng)模范職工小家。防范和掃除黃睹毒現(xiàn)象，杜絕群體性惡性事件。近年來一直與海月社區(qū)簽訂共建協(xié)議書，制定工作計劃，設(shè)立開放管理制度，將會議室向海月社區(qū)所屬的海月花園、金棕櫚花園、十畝田家園、清怡花園的居民無償開放，給附近居民的活動提供了方便。其中：中央級稅收計劃2000萬元，到九月底完成2016萬元，%；省級稅收計劃2670萬元，到九月底完成2449萬元，%；縣級稅收計劃10323萬元，%。通過學(xué)習(xí)討論，明確了目標(biāo)，統(tǒng)一了思想。加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊伍建設(shè)我們深知有一個好的領(lǐng)導(dǎo)班子，帶出一支好的隊伍，才能推動精神文明建設(shè)工作向前發(fā)展。業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)以《行政許可法》、《稅收管理員制度》、《稅收征管法》及實施細(xì)則、稅收法律基礎(chǔ)知識為主，開展了計算機(jī)基本知識與操作、計算機(jī)地方稅收軟件應(yīng)用和辦公自動化基礎(chǔ)知識的學(xué)習(xí)與培訓(xùn)，每年都舉辦稅收知識競賽活動。通過人文精神的倡導(dǎo)、文化氛圍的營造、文化底蘊(yùn)的凝聚，成為地稅干部干事創(chuàng)業(yè)的強(qiáng)大精神動力。我們牢記樹立社會主義榮辱觀是推進(jìn)精神文明建設(shè)的基礎(chǔ)工作，也是發(fā)展先進(jìn)文化的重要內(nèi)容。征收大廳設(shè)立了電子大屏幕，及時公布稅收政策及提醒內(nèi)容，為辦稅大廳配置現(xiàn)代化服務(wù)設(shè)備，為納稅人準(zhǔn)備了飲水機(jī)、沙發(fā)、茶幾、筆墨、升降旋轉(zhuǎn)椅。三是加強(qiáng)行風(fēng)建設(shè)。認(rèn)真落實稅收優(yōu)惠政策，為經(jīng)濟(jì)社會的發(fā)展做貢獻(xiàn) 我們充分發(fā)揮稅收促進(jìn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的調(diào)控作用，依法用足用好國家出臺的社會福利事業(yè)、下崗再就業(yè)、提高營業(yè)稅起征點、涉農(nóng)稅收等一系列稅收優(yōu)惠政策，不折不扣地落實，并做到宣傳到位、管理到位、服務(wù)到位、落實到位。強(qiáng)化監(jiān)督管理，不斷改善經(jīng)濟(jì)發(fā)展環(huán)境一是規(guī)范執(zhí)法行為。嚴(yán)格規(guī)范與社會主義榮辱觀相背離的不良行為，培養(yǎng)職工高尚的道德情操，營造以辛勤勞動、干事創(chuàng)業(yè)為榮的氛圍，引導(dǎo)職工人人思創(chuàng)業(yè)、謀發(fā)展，倡導(dǎo)“知榮辱、講正氣、樹新風(fēng)、促和諧”的道德風(fēng)尚，鼓勵職工積極向上，追求真、善、美，摒棄假、丑、惡，全體職工樹立和踐行社會主義榮辱觀，自覺維護(hù)社會公德已蔚然成風(fēng)。按照創(chuàng)建活動的要求，以思想道德建設(shè)和公民道德實踐活動為重點，積極開展內(nèi)容豐富、形式多樣的群眾性精神文明創(chuàng)建活動。幾年來，全局共舉辦各種不同類型的業(yè)務(wù)培訓(xùn)24期，培訓(xùn)近1,000人次。一是按照學(xué)習(xí)、團(tuán)結(jié)、廉潔、勤政的要求，從思想建設(shè)、制度建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)入手，堅持政治業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)制度、民主生活會制度，落實民主集中制原則，凡涉及到全局性的工作都由班子集體討論決定；在堅持廉政建設(shè)制度上，結(jié)合地稅工作實際，以全局推行“黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制”和貫徹省局下發(fā)《四條禁令》為契機(jī)，在全局開展作風(fēng)紀(jì)律整頓，耐心聽取納稅人和社會各界提出的寶貴意見，針對問題制訂措施，加強(qiáng)自查、整改，促進(jìn)了黨風(fēng)、作風(fēng)的進(jìn)一步好轉(zhuǎn)。加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，齊抓共管根據(jù)工作需要，全局重新調(diào)整了文明單位創(chuàng)建工作的組織機(jī)構(gòu)，組成了“一把手”負(fù)總責(zé)，分管局長具體負(fù)責(zé)，各科室負(fù)責(zé)人為成員的文明單位創(chuàng)建領(lǐng)導(dǎo)小組，下設(shè)辦公室負(fù)責(zé)組織實施、情況綜合等日常工作，形成了機(jī)關(guān)有組織機(jī)構(gòu)牽頭，科室有科長主抓，具體工作有專人負(fù)責(zé)，分工明確的管理網(wǎng)絡(luò)，一級抓一級，一級對一級負(fù)責(zé)，為把創(chuàng)建工作扎扎實實落實到位提供了組織保證。2008年被市文明委授予“市級文明標(biāo)兵單位”稱號。第五篇：創(chuàng)建省級文明單位匯報材料地稅盛開文明花——湘陰縣地方稅務(wù)局創(chuàng)建省級文明單位情況匯報一、基本情況。積極開展獻(xiàn)愛心以及共建活動：我院積極響應(yīng)文明單位結(jié)對號召，5年前與臨安藻溪鄉(xiāng)桂芳橋村結(jié)為“雙千結(jié)對、共建文明”單位，其間我院不斷發(fā)揮技術(shù)優(yōu)勢，積極為桂芳村的發(fā)展，尤其是為其水利設(shè)施的建設(shè)獻(xiàn)計獻(xiàn)策，為桂芳村飲用水工程及堤防加固工程的立項工作提供了技術(shù)支持；捐贈2萬元支持桂芳村“老年活動中心”建設(shè)，促進(jìn)該村的和諧社會建設(shè)和經(jīng)濟(jì)發(fā)展；捐贈筆記本電腦2臺、以及科普、文藝、技術(shù)書籍等，幫助建設(shè)村圖書室，2006年我院被杭州市文明辦評為杭州市“雙千結(jié)對、共創(chuàng)文明”先進(jìn)單位； 2008年底，桂芳橋村共計1375人要實施農(nóng)村醫(yī)療保險，由于村資金緊張，我院為其補(bǔ)足了4萬元現(xiàn)金的缺口，確保了這一千多人的醫(yī)保問