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2005年成人高考英語試題及答案2(高起點)(完整版)

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【正文】 knocked off her snow was so deep that the climbers could not ________ to the over along through around need of money,Bob had to take ______ job that was offered to matter what matter which friend and I would like to go to the concert,but ________ of us has got a (共20小題;,共30分)通讀下面的短文,掌握其大意。t be any was _______ matter that I had no choice but to talk it over with my such serious so serious serious a serious a disease is second only _______ heart attack as a cause of death all over the word is new to 39。 (共25小題;。本題圍繞材料可以立意為“當人生既定目標遭遇挫折時,及時更改目標,也能獲得成功”,也可以圍繞“禪師與弟子”的關(guān)系來立意,顯示出一定的自由性。真正寫出自身對“安寧”的真切感悟來。審讀題意:“坐在生活的前排”,這是一種積極進取的生活態(tài)度,一種積極向上、不甘落后的心態(tài)。比較好的標題如“只要信心不被打碎”。想想看,這個世界,除了自己,還有誰能用一個小小的“木樁”拴住你呢?又有誰能使你超越自我?【導寫】透過現(xiàn)象的背后,除了慣勢思維作怪外,虛假廣告,假冒偽劣,坑騙陷阱??讓人真假難辨,防不勝防,也是老百姓“一朝被蛇咬,十年怕井繩”的社會原因。到達河邊,突遇山洪爆發(fā),眾弟子無功而返。(2005年11月《干部教育培訓網(wǎng)》)16.物質(zhì)誘惑有兩塊蛋糕。——均選自于丹《論語心得》14.創(chuàng)業(yè)以下是“青年創(chuàng)業(yè)網(wǎng)”主頁上2006年11月發(fā)布的部分標題內(nèi)容。第三個則與眾不同,他也仔細看每份文稿,但他只抄與自己意見相符的文稿,對那些意見不同的文稿則隨手扔掉,一句話也不抄。反復幾次后,教授發(fā)現(xiàn)有的學生總愛坐前排,有的則盲目隨意,四處都坐,還有用心 愛心 專心一些人似乎特別鐘情后面的座位。8.重拾信心第二次世界大戰(zhàn)剛剛結(jié)束的時候,人間到處是一片廢墟。他就強調(diào)說:“再好的橘子我也不喜歡吃,因為我根本就不喜歡橘子的味道。5.思想的三態(tài)凡物有三種狀態(tài),思想也有三種狀態(tài)。鑰匙來了,它瘦小的身子鉆進鎖孔,那大鎖就啪的一聲開了。第一百零四條 國家工作人員和社會保險基金經(jīng)辦機構(gòu)的工作人員挪用社會保險基金,構(gòu)成犯罪的,依法追究刑事責任。第九十六條 用人單位有下列行為之一,由公安機關(guān)對責任人員處以15日以下拘留、罰款或者警告;構(gòu)成犯罪的,對責任人員依法追究刑事責任:(一)以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫勞動的;(二)侮辱、體罰、毆打、非法搜查和拘禁勞動者的。任何組織和個人對于違反勞動法律、法規(guī)的行為有權(quán)檢舉和控告。一方當事人在法定期限內(nèi)不起訴又不履行仲裁裁決的,另一方當事人可以申請強制執(zhí)行。勞動爭議調(diào)解委員會主任又工會代表擔任。第十章 勞動爭議第七十七條 用人單位與勞動者發(fā)生勞動爭議,當事人可以依法申請調(diào)解、仲裁、提起訴訟,也可以協(xié)商解決。第七十四條 社會保險基金經(jīng)辦機構(gòu)依照法律規(guī)定收支、管理和運營社會保險基金,并負有使社會保險基金保值增值的責任。第九章 社會保險和福第七十條 國家發(fā)展社會保險,建立社會保險制度,設(shè)立社會保險基金,使勞動者在年老、患病、工傷、失業(yè)、生育等情況下獲得幫助和補償。第六十三條 不得安排女職工在哺乳未滿1周歲的嬰兒期間從事國家規(guī)定的第三級體力勞動強度的勞動和哺乳期禁忌從事的其他勞動,不得安排其延長工作時間和夜班勞動。縣級以上各級人民政府勞動行政部門、有關(guān)部門和用人單位應當依法對勞動者在勞動過程中發(fā)生的傷亡事故和勞動者的職業(yè)病狀況,進行統(tǒng)計、報告和處理。第六章 勞動安全衛(wèi)生第五十二條 用人單位必須建立、健全勞動衛(wèi)生制度,嚴格執(zhí)行國家勞動安全衛(wèi)生規(guī)程和標準,對勞動者進行勞動安全衛(wèi)生教育,防止勞動過程中的事故,減少職業(yè)危害。國家對工資總量實行宏觀調(diào)控。第四十二條 有下列情形之一的,延長工作時間不受本法第四十一條規(guī)定的限制:(一)發(fā)生自然災害、事故或者因其他原因,威脅勞動者生命健康和財產(chǎn)安全,需要緊急處理的;(二)生產(chǎn)設(shè)備、交通運輸線路、公共設(shè)施發(fā)生故障,影響生產(chǎn)和公眾利益,必須及時搶修的;(三)法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。第三十五條 依法簽定的集體合同對企業(yè)和企業(yè)全體職工具有約束力。第二十九條 勞動者有下列情形之一的,用人單位不得依據(jù)本法第二十六條、第二十七條的規(guī)定解除勞動合同:(一)患職業(yè)病或者因工負傷并被確認喪失或者部分喪失勞動能力的;(二)患病或者負傷,在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的;(三)女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期的;(四)法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。第二十二條 勞動合同當事人可以在勞動合同中約定保守用人單位商業(yè)秘密的有關(guān)事項。確認勞動合同部分無效的,如果不影響其余部分的效力,其余部分仍然有效。第十四條 殘疾人、少數(shù)民族人員、退出現(xiàn)役的軍人的就業(yè),法律、法規(guī)有特別規(guī)定的,從其規(guī)定。縣級以上地方人民政府勞動行政部門主管本行政區(qū)域內(nèi)的勞動工作。勞動者應當完成勞動任務,提高職業(yè)技能,執(zhí)行勞動安全衛(wèi)生規(guī)程,遵守勞動紀律和職業(yè)道德。十二、假期批準請假假期在1天以內(nèi)的,可以口頭申請,超過1天的必須書面申請。以上假期視為出勤,不影響基本工資、獎金及福利待遇。當選代表出席鄉(xiāng)(鎮(zhèn))、區(qū)以上政府、黨派、工會、青年團、婦女聯(lián)合會等組織召開的會議。且國家法定休假日、休息日不計入年休假的假期。女職工懷孕不滿4個月流產(chǎn)時,給予15天至30天的產(chǎn)假。以下同);當年事假累計超過30天以上的,從第31天起,停發(fā)本人基本工資。事假:職工請事假,需由本人提出請假理由及申請。探親假是職工與配偶、父、母團聚的時間。一、婚、喪假婚假:職工本人結(jié)婚,給予3天婚假,晚婚增加10天。二、探親假探親的條件和范圍(1)職工探望配偶的,每年給予探親假一次,假期為30天;(2)未婚職工探望父母,原則上每年給假一次,假期為20天。探親路費報銷標準職工探親路費包括往返車船費、市內(nèi)交通費和途中住宿費。(6)工作人員病假期間從事有償收入活動的,停發(fā)其病假期間的全部工資。四、產(chǎn)假、護理假 女職工的產(chǎn)假為90天,其中產(chǎn)前假15天;符合晚育年齡的夫妻,增加女方產(chǎn)假30天,同時給予男方護理假7天(不符合晚育條件的夫妻,男方不可以請護理假,只能請事假);女職工如果是難產(chǎn)的,增加產(chǎn)假15天;多胞胎生育的,每多生一個嬰兒,增加產(chǎn)假15天。六、法定節(jié)假日新年(1月1日,放假1天)春節(jié)(農(nóng)歷正月初一、初二、初三,放假3天)勞動節(jié)和國慶節(jié)(1日3日,放假3天)清明節(jié)、端陽節(jié)、中秋節(jié)各1天婦女節(jié)(3月8日,婦女放假半天)除婦女節(jié)外的其他節(jié)假日,如果適逢星期六、星期日,應當在工作日補假。對職工應休未休的年休假天數(shù),單位應當按照該職工日工資收入的300%支付年休假工資報酬。九、節(jié)育假和節(jié)育護理假職工接受計劃生育手術(shù),享受國家規(guī)定的休假。嬰兒滿周歲時,經(jīng)縣(區(qū))以上(含縣、區(qū))醫(yī)療或保健機構(gòu)確診為體弱兒,可以適當延長哺乳期,但是不得超過6個月。中華人民共和國主席 江澤民 1994年7月5日中華人民共和國勞動法第一章 總則第一條 為了保護勞動者的合法權(quán)益,調(diào)整勞動關(guān)系,建立和維護適應社會主義市場經(jīng)濟的勞動制度,促進經(jīng)濟發(fā)展和社會進步,根據(jù)憲法,制定本法。工會代表和維護勞動者的合法權(quán)益,依法獨立自主地開展活動。第十二條 勞動者就業(yè),不因民族、種族、性別、宗教信仰不同而受歧視。勞動合同依法訂立即具有法律約束力,當事人必須履行勞動合同規(guī)定的義務。勞動者在同一用人單位連續(xù)工作滿10年以上,當事人雙方同意續(xù)延勞動合同的,如果勞動者提出訂立無固定限期的勞動合同,應當訂立無固定限期的勞動合同。第二十七條 用人單位瀕臨破產(chǎn)進行法定整頓期間或者生產(chǎn)經(jīng)營狀況發(fā)生嚴重困難,確需裁減人員的,應當提前30日向工會或者全體員工說明情況,聽取工會或者職工的意見,經(jīng)向勞動行政部門報告后,可以裁減人員。集體合同草案應當提交職工代表大會或者全體職工討論通過。第三十九條 企業(yè)應生產(chǎn)特點不能實行本法第三十六條、第三十八條規(guī)定的,經(jīng)勞動行政部門批準,可以實行其他工作和休息辦法。具體辦法由國務院規(guī)定。第五十條 工資應當以貨幣形式按月支付給勞動者本人。第五十六條 勞動者在勞動過程中必須嚴格遵守安全操作規(guī)程。第六十一條 不得安排女職工在懷孕期間從事國家國家規(guī)定的第三級體力勞動強度的勞動和孕期禁忌從事的勞動。第六十八條 用人單位應當建立職業(yè)培訓制度,按照國家規(guī)定提取和使用職業(yè)培訓經(jīng)費,根據(jù)本單位實際,有計劃地對勞動者進行職業(yè)培訓。勞動者死亡后,其遺屬依法享受遺屬津貼。國家提倡勞動者個人進行儲蓄性保險。對仲裁裁決不服的,可以向人民法院提出訴訟。仲裁裁決一般應在收到仲裁申請的60日內(nèi)作出??h級以上各級人民政府勞動行政部門監(jiān)督檢查人員執(zhí)行公務,必須出示證件,秉公執(zhí)法并遵守有關(guān)規(guī)定。第九十三條 用人單位強令勞動者違章冒險作業(yè),發(fā)生重大傷亡事故,造成嚴重后果的,對責任人員依法追究刑事責任。第一百零一條 用人單位無理阻撓勞動行政部門、有關(guān)部門及其工作人員行使監(jiān)督檢查權(quán),打擊報復舉報人員的,由勞動行政部門或者有關(guān)部門處以罰款;構(gòu)成犯罪的,對責任人員依法追究形事責任。自主確定立意,確定文體,確定標題;不要脫離材料的含意作文,不要套作,不得抄襲。我走上前,對老農(nóng)說:“大伯,它會跑掉的。液態(tài)的思想是水――它是頭腦中定而無定的河流的活水!液態(tài)的思想汩汩地流淌著,乃至不舍晝夜地流淌著,攜帶著超人智慧乃至創(chuàng)新思想的意志――既不散逸也不凝固的意志。7.追星據(jù)《楚天都市報》3月29日訊:狂追劉德華13年的蘭州女歌迷楊麗娟,25日終于同劉德華合影,但她仍不滿足,為了圓女兒的追星夢,其父母節(jié)衣縮食,四處借錢,籌措路費,甚至賣掉了自家的唯一住房。”乙于是說:“任何一個民族,處在這樣困苦艱難的境地,還沒有忘記鮮花,那他們一定能在這片廢墟上重建家園。第一個沉默寡言,只是老老實實地抄寫文稿,錯字、別字也照抄不誤?!薄袼型庠诘膬x式都比不上一個內(nèi)心的安寧,你越淡定越從容,越舍棄那樣一些看似激烈的、宏闊的、張揚的、外在的形式,而尊重安靜的、內(nèi)心的聲音,也許你就會有更多的收獲。(2006年12月27日《中國青年報》)●由于經(jīng)濟原因,外出務工人員回家次數(shù)很少,長期分離和缺乏聯(lián)系使孩子在身心成長過程中無法得到父母的引導和關(guān)心,家長無法了解子女的心理變化。17.成功的秘訣一位禪師,一群弟子。【導寫】多角度思考往往是打開疑難問題思路的鑰匙,運用逆向思維的方法可聯(lián)想到:,勤于思考往往是成功的秘訣。透過悲劇的背后,不也折射出家庭教育和社會教育的嚴重誤區(qū)么?作為“追星族”的父母們,該如何從中汲取教訓,引導孩子從盲目走向理智;作為教育部門和相關(guān)媒體,應引導孩子走出追星的盲區(qū),培養(yǎng)青少年從小樹立正確的人生觀。用心 愛心 專心寫作時可以從下面幾個方面聯(lián)系現(xiàn)實:某些領(lǐng)導人為了追求政績的面子工程,形象工程。也可以從整體上對材料加以考慮,可以提煉出“態(tài)度與人生”的寫作話題等。1[導寫]商業(yè)社會怎樣對待“物質(zhì)誘惑”,已經(jīng)非常嚴峻地擺在每一個中學生的面前,怎樣去面對,意義十分重大。用心 愛心 專心 7第四篇:2003年成人高考高起點英語試題及答案2003年成人高考(高起點)英語試卷及答案(共5小題;。s reported that by the end of last month the sale of the pany ______ by 10%. risen been rising risen been rising11.-How _________ will you be able to finish the painting?-In a couple of any friends in the city,he felt quite lonely and to have having to have having was away to the South last month,so he didn39。s been out of town for two 39。t think I could go through 48night in that room,”I replied.“I hardly slept at all.”“That39。re more skillful in getting our point across than we actually are,according to Boza Keysar,a professor at the University of his recent study,speakers tried to express their meanings using unclear who thought listeners understood were wrong nearly half the ‘s some good advice to reduce misunderstanding:(1)Don39。s eyes Train the editor in your head,the speakers are advised get themselves trained by a good editor discuss problems with their hu
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