會計崗位職務職責說明書(完整版)
【正文】 ，將清點好的成品貨放置到指定的發(fā)貨區(qū)，核對是否與生產(chǎn)任務單要求的產(chǎn)量一致，后由物控部的羅經(jīng)理先再次確認下貨物無誤后安排物流發(fā)貨。2）． 指導審核公司財務預結(jié)算，指導審核財務報表，指導審核處理公司報稅工作。，管理會計檔案：保管有關(guān)財務票據(jù)、各種發(fā)票，嚴格執(zhí)行票據(jù)的領(lǐng)用使用手續(xù)。準備公司財務決算工作所需的財務資料。上崗培訓課程1． 公司相關(guān)管理制度2． 財務管理，財務職業(yè)道德。、分公司的會計核算工作：監(jiān)督帳務處理業(yè)務，檢查會計報表的編制工作，檢查財務票據(jù)和會計檔案的保管工作，監(jiān)督檢查其他會計制度執(zhí)行情況。監(jiān)督各項業(yè)務借款的報銷、還款工作。按規(guī)定計提職工福利基金、工會經(jīng)費、教育經(jīng)費等，參與財務決算，編制會計報表：審核各類原始憑證，制作記帳憑證，保證各類憑證真實性、合法性。第一篇：會計崗位職務職責說明書會計崗位職務職責說明書崗位職責：:根據(jù)當年經(jīng)濟預測、公司年度經(jīng)營計劃和上年度財務決算，并匯總和分析子公司的財務預算草案，編制公司年度財務預算方案，報上級批準。填制明細帳、總賬，負責財務軟件的記帳、結(jié)帳和帳簿輸出等管理工作。審核庫存現(xiàn)金及現(xiàn)金日記賬的盤查情況，審核向公司外報送的各種報表。崗位權(quán)限：、帳簿的審核權(quán)、對帳權(quán)、編制報表的準確性、真實性、及時性負責 素質(zhì)要求：、財務或相關(guān)專業(yè)畢業(yè)或培訓，受過會計、財務相關(guān)培訓。素質(zhì)提升課程、財務相關(guān)內(nèi)容。按月編制公司會計報表，對報表中的經(jīng)濟指標和有關(guān)數(shù)據(jù)進行分析和說明。負責對已審核的記帳憑證，各類帳簿、決算報表，以及銀行對帳單、工資發(fā)放明細表、往來對帳明細表等會計資料進行裝訂、整理、立卷和歸檔。完成上級臨時交辦的工作。二、崗位職責類別及詳細職責、考核標準（一）生產(chǎn)部規(guī)劃職責，根據(jù)公司要求時間制定并通過次年計劃，未制定或未通過，績效考核扣2分 ；，根據(jù)公司要求時間制定并通過次月計劃，未制定績效考核扣2分，延遲遞交績效考核扣1分 ；，根據(jù)公司要求時間制定并通過下周計劃，未制定績效考核扣2分，延遲遞交績效考核扣1分；、監(jiān)督調(diào)控生產(chǎn)過程各項工藝、質(zhì)量、設備、成本、產(chǎn)量指標，未制定或未通過，績效考核扣2分；，每日進行一次生產(chǎn)例會并做好會議記錄。權(quán)限：對檢驗中發(fā)現(xiàn)不合格品有權(quán)填寫返工單對相關(guān)業(yè)務部門違反質(zhì)量體系文件中的規(guī)定有權(quán)向本部門經(jīng)理或總經(jīng)理匯報對不合格產(chǎn)品的返工過程有權(quán)進行跟蹤檢查，確保最終提供合格的產(chǎn)品有權(quán)處理不合格產(chǎn)品及時報告發(fā)現(xiàn)的質(zhì)量問題和質(zhì)量隱患，并能及時發(fā)現(xiàn)和報告提出質(zhì)量問題和質(zhì)量隱患的人員，以便公司獎勵。權(quán)力：1：有所屬部門人員調(diào)度、工作指導及考核權(quán)；2：對部門人員安全違規(guī)操作有處罰權(quán)；3：有所屬部門日常行政管理權(quán)及公司賦予的其它權(quán)力。未組織生產(chǎn)例會或未做會議記錄，績效考核扣2分；，制度本部門的日計劃，對每日的生產(chǎn)安排進行合理調(diào)配，并監(jiān)督生產(chǎn)計劃的實施，定期向部門領(lǐng)導匯報生產(chǎn)任務的完成情況，因生產(chǎn)安排不合理造成進度滯后，績效考核扣1分；（二）生產(chǎn)過程管理工作，從技術(shù)部接到生產(chǎn)任務單和領(lǐng)料單后對生產(chǎn)加工時間及人員進行合理安排，將生產(chǎn)加工工
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