市政府秘書長的為官感悟(完整版)
【正文】 干部，他們的有些建議、有些要求、有些個人的問題需要解決，往往會找到你這里。四、“秘書長的工作，要做在會前會后、事前事后，會上一般不要說話，事情進行的過程中一般不要出頭露面”這是XXX同志對我講的第三句話。你在我身邊工作，要敢于發(fā)表一些不同的看法。領(lǐng)導(dǎo)言傳身數(shù)，對怎樣當好秘書長，有很多重要的指導(dǎo)。二、“人云亦云不云，老生常談不談”我到崗后，XX同志給我很多指導(dǎo)，其中印象最深的有四句話。一百件事情都謹慎小心了，如果有一兩件事情疏忽大意，還是要出問題，甚至要出大的問題。他說：“做秘書長切忌說話口氣大，要符合你的身份，要有說話得體的本事。中央還沒有正式的文件精神。我回答：“我悟出來市政府的工作就是十六個字：‘經(jīng)濟建設(shè)，城市改造，社會發(fā)展，人民生活。我問為什么不能超過三次？他說：“第一，秘書長提建議，領(lǐng)導(dǎo)同志第一次沒有同意，第二次又沒有同意，絕對不要提第三次了，因為你已經(jīng)盡到責(zé)任了。例如，當有領(lǐng)導(dǎo)問我；“XX，那件事情辦了沒有？”我就應(yīng)該知道他是指的哪件事情。這不是世俗的察言觀色，迎合領(lǐng)導(dǎo)意圖，而是作為秘書長，做好參謀、協(xié)調(diào)工作的需要。第二，關(guān)鍵時刻反復(fù)提建議，會動搖領(lǐng)
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