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職業(yè)病防治責(zé)任制(完整版)

2024-10-18 00:02上一頁面

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【正文】 用品的配發(fā)管理,確保個人防護(hù)用品處于完好狀態(tài)。組織落實(shí)車間職業(yè)衛(wèi)生管理教育,對新員工(包括實(shí)習(xí)、代培人員)進(jìn)行車間管理教育和班組管理教育,定期組織對車間職工的職業(yè)衛(wèi)生管理知識考核。負(fù)責(zé)職業(yè)健康、勞動保險等勞資管理。經(jīng)常深入現(xiàn)場了解管理情況,及時糾正違章行為,發(fā)現(xiàn)不管理因素和事故隱患,要積極采取措施加以解決。建立和健全職業(yè)衛(wèi)生相關(guān)的財務(wù)臺賬。監(jiān)督檢查分管部門對職業(yè)管理衛(wèi)生各項(xiàng)規(guī)章制度執(zhí)行情況,及時糾正失職和違章行為。經(jīng)常進(jìn)入車間了解、掌握職業(yè)衛(wèi)生管理情況,組織研究職業(yè)衛(wèi)生管理措施,推廣先進(jìn)的管理技術(shù)及完善的管理方法,審定事故的預(yù)防和處理方案。完成上職業(yè)衛(wèi)生管理領(lǐng)導(dǎo)小組布置的其他職業(yè)衛(wèi)生管理工作任務(wù) 人力資源部職業(yè)衛(wèi)生管理責(zé)任制負(fù)責(zé)簽訂勞動合同,履行職業(yè)病危害告知義務(wù)。對生產(chǎn)設(shè)施、防護(hù)設(shè)施進(jìn)行維護(hù)保養(yǎng),檢修,確保安全運(yùn)行。對審定的職業(yè)衛(wèi)生管理所需經(jīng)費(fèi),列入年度預(yù)算,落實(shí)好資金并專項(xiàng)立帳使用,督促、檢查管理經(jīng)費(fèi)的使用情況。組織對職工進(jìn)行職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)教育,總結(jié)推廣職業(yè)衛(wèi)生管理先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)。組織對本車間職工的職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)教育,發(fā)放個人防護(hù)用品。直接領(lǐng)導(dǎo)本企業(yè)職業(yè)病防治工作,建立企業(yè)職業(yè)衛(wèi)生管理臺帳和檔案。每年向職工代表大會報告企業(yè)職業(yè)病防治工作規(guī)劃和落實(shí)情況,主動聽取職工對本企業(yè)職業(yè)衛(wèi)生工作的意見,并責(zé)成有關(guān)部門及時解決提出的合理建議和正當(dāng)要求。班(組)長職業(yè)衛(wèi)生管理責(zé)任制.........................................................................................17 職工職業(yè)病防治責(zé)任制.........................................................................................................18一、部門職業(yè)衛(wèi)生管理責(zé)任制 職業(yè)衛(wèi)生管理領(lǐng)導(dǎo)小組職業(yè)衛(wèi)生管理責(zé)任制為貫徹執(zhí)行國家有關(guān)職業(yè)病防治的法律、法規(guī)、政策和標(biāo)準(zhǔn),加強(qiáng)對職業(yè)病防治工作的管理,提高職業(yè)病防治的水平,切實(shí)保障勞動者在勞動過程中的健康與安全,根據(jù)《中華人民共和國職業(yè)病防治法》第五條的規(guī)定,職業(yè)病防治納入法定代表人目標(biāo)管理責(zé)任制,并層層分解,確保職業(yè)防治經(jīng)費(fèi)的投入,特制定職業(yè)衛(wèi)生管理機(jī)構(gòu)責(zé)任制。二、副組長職責(zé)根據(jù)國家有關(guān)職業(yè)病防治的法律、法規(guī)、政策和標(biāo)準(zhǔn)的規(guī)定,在企業(yè)中具體組織實(shí)施各項(xiàng)職業(yè)病防治工作,具體職責(zé):組織制訂(修改)職業(yè)衛(wèi)生管理制度和職業(yè)安全衛(wèi)生操作規(guī)程,并督促執(zhí)行。對企業(yè)內(nèi)發(fā)生職業(yè)病危害事故采取應(yīng)急措施,及時報告,并協(xié)助有關(guān)部門調(diào)查和處理,對有關(guān)責(zé)任人予以嚴(yán)肅處理。對本車間的職業(yè)病防治工作負(fù)全部責(zé)任。負(fù)責(zé)職業(yè)病危害事故報告,參加事故調(diào)查處理。生產(chǎn)技術(shù)部職業(yè)衛(wèi)生管理責(zé)任制編制企業(yè)生產(chǎn)工藝、技術(shù)改進(jìn)方案,規(guī)劃職業(yè)病防治技術(shù)措施等,改善職工勞動條件,促進(jìn)文明生產(chǎn)。建立建設(shè)項(xiàng)目職業(yè)衛(wèi)生“三同時”制度,負(fù)責(zé)職業(yè)病危害項(xiàng)目的申報和項(xiàng)目建設(shè)的經(jīng)常性監(jiān)督。重視職工的勞動條件和企業(yè)的工作場所職業(yè)衛(wèi)生狀況,把職業(yè)管理衛(wèi)生工作列入企業(yè)管理的重要議事日程。組織制定、修訂和審批職業(yè)衛(wèi)生管理規(guī)章制度,管理技術(shù)規(guī)程及管理技術(shù)措施計劃,并組織實(shí)施。財務(wù)部主管職業(yè)衛(wèi)生管理責(zé)任制參與編制管理技術(shù)措施計劃,按國家規(guī)定合理組織安排措施經(jīng)費(fèi),對上級撥款項(xiàng)目和本企業(yè)措施項(xiàng)目負(fù)責(zé)審查、批準(zhǔn)、確保??顚S?。宣傳貫徹國家、上級公司的有關(guān)職業(yè)衛(wèi)生管理及勞動保護(hù)方面的政策、法規(guī)、文件,并監(jiān)督檢查員工的執(zhí)行情況。熟悉本單位的生產(chǎn)特點(diǎn)及各工序的危險性。認(rèn)真執(zhí)行車間各項(xiàng)職業(yè)衛(wèi)生管理規(guī)程、制度,做好職業(yè)衛(wèi)生管理措施。做好上崗前和在崗期間的職業(yè)病防護(hù)宣傳和培訓(xùn)。做好職業(yè)衛(wèi)生相關(guān)的工作日常記錄管理。按規(guī)定正確使用、妥善保管各種個人防護(hù)用品。保證本單位職業(yè)衛(wèi)生安全投入的有效實(shí)施。分管負(fù)責(zé)人職業(yè)病防治責(zé)任制協(xié)助主要負(fù)責(zé)人領(lǐng)導(dǎo)本單位的職業(yè)衛(wèi)生安全工作,對分管的職業(yè)衛(wèi)生安全工作負(fù)直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。辦公室主任職業(yè)病防治責(zé)任制辦公室主任負(fù)責(zé)組織與員工簽訂(變更)勞動合同時,應(yīng)在合同中如實(shí)告知員工職業(yè)病危害及其后果、職業(yè)病防護(hù)措施和待遇等真實(shí)情況。按照規(guī)定為從業(yè)人員建立健康監(jiān)護(hù)檔案。教育職工正確使用個人勞動防護(hù)用品、防護(hù)設(shè)備、設(shè)施,并進(jìn)行監(jiān)督檢查。匯總和審查職業(yè)衛(wèi)生安全技術(shù)措施計劃,并督促有關(guān)部門切實(shí)按計劃執(zhí)行。定期召開職業(yè)衛(wèi)生安全工作會議,并做好記錄,對職業(yè)衛(wèi)生安全工作的建議和存在的問題,及時向主管領(lǐng)導(dǎo)匯報。1完成上級布置的其他職業(yè)衛(wèi)生安全工作。協(xié)助上級進(jìn)行事故調(diào)查,查清事故原因。發(fā)生職業(yè)危害事故,應(yīng)積極搶救傷員,撤離現(xiàn)場工作員工,做好現(xiàn)場保護(hù),立即上報,并詳細(xì)記錄。第三篇:職業(yè)病防治責(zé)任制公司文件第〔201〕號關(guān)于印發(fā)職業(yè)病防治責(zé)任制度的通知公司各部門:為規(guī)范我單位各相關(guān)部門和人員的職業(yè)病防治職責(zé),保護(hù)好勞動者的身體健康及其相關(guān)權(quán)益,根據(jù)《中華人民共和國職業(yè)病防治法》(中華人民共和國主席令第52號)、《工作場所職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督管理規(guī)定》(國家安全生產(chǎn)監(jiān)督管理總局令第47號)等有關(guān)規(guī)定,結(jié)合我公司實(shí)際,特制定《職業(yè)病防治責(zé)任制度》,現(xiàn)印發(fā)給你們,各部門及相關(guān)責(zé)任人要仔細(xì)對照職責(zé),認(rèn)真抓好落實(shí)。每季召開一次職業(yè)衛(wèi)生領(lǐng)導(dǎo)小組會議,聽取工作匯報,研究和制訂職業(yè)病防治工作計劃與方案。二、分管職業(yè)衛(wèi)生的負(fù)責(zé)人職責(zé)在單位主要負(fù)責(zé)人的領(lǐng)導(dǎo)下,根據(jù)國家有關(guān)職業(yè)病防治的法律、法規(guī)、規(guī)章和標(biāo)準(zhǔn)的規(guī)定,在本單位具體組織實(shí)施各項(xiàng)職業(yè)病防治工作,具體職責(zé):組織制定職業(yè)病防治計劃與實(shí)施方案,建立、健全職業(yè)衛(wèi)生管理制度和操作規(guī)程,建立、健全職業(yè)衛(wèi)生檔案和勞動者職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案,落實(shí)職業(yè)病危害因素監(jiān)測及評價制度,建立、健全職業(yè)病危害事故應(yīng)急救援預(yù)案。三、職業(yè)衛(wèi)生管理部門職責(zé)在單位職業(yè)病防治領(lǐng)導(dǎo)小組領(lǐng)導(dǎo)下,貫徹執(zhí)行國家、地方政府有關(guān)職業(yè)病防治的法律法規(guī)、政策、標(biāo)準(zhǔn),全面負(fù)責(zé)本單位各項(xiàng)職業(yè)衛(wèi)生管理工作。組織開展職業(yè)病危害因素的日常監(jiān)測,登記、上報、建檔。對本單位的職業(yè)病危害防治工作負(fù)技術(shù)責(zé)任。七、職業(yè)病危害崗位防治職責(zé),學(xué)習(xí)職業(yè)病危害防治的技術(shù)知識,遵守各項(xiàng)職業(yè)病危害防治的規(guī)章制度和操作規(guī)程,發(fā)現(xiàn)隱患及時報告。法人(董事長)職責(zé)、法規(guī)、政策和標(biāo)準(zhǔn),落實(shí)各級職業(yè)病防治責(zé)任制,確保勞動者在勞動過程中的健康與安全。、根據(jù)企業(yè)機(jī)構(gòu)設(shè)置,明確各部門、人員職責(zé)。、對本企業(yè)的職業(yè)病防治工作負(fù)直接責(zé)任。、組織開展職業(yè)病危害因素的日常監(jiān)測,登記、上報、建檔。嚴(yán)加阻止違章、冒險作業(yè)。一、職業(yè)病危害防護(hù)設(shè)備設(shè)施管理制度加強(qiáng)新、改、擴(kuò)建工程建設(shè)項(xiàng)目的職業(yè)衛(wèi)生“三同時”監(jiān)督管理工作。設(shè)備設(shè)施操作人員上崗前,必須進(jìn)行培訓(xùn),合格后方能上崗并負(fù)責(zé)填寫設(shè)備設(shè)施運(yùn)行記錄。1加強(qiáng)職業(yè)危害防護(hù)設(shè)備設(shè)施、技術(shù)資料檔案管理工作。從事使用高毒物品作業(yè)的勞動者應(yīng)當(dāng)進(jìn)行崗位輪換。三、作業(yè)場所管理制度單位應(yīng)當(dāng)請地方有資質(zhì)認(rèn)證的職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)機(jī)構(gòu)進(jìn)行工作場所職業(yè)病危害因素檢測、評價,并實(shí)施由專人負(fù)責(zé)的職業(yè)病危害因素日常監(jiān)測。加強(qiáng)對檢維修場所的職業(yè)衛(wèi)生管理。1有毒、有害物質(zhì)的包裝,必須符合安全、衛(wèi)生要求,防止泄漏擴(kuò)散。對疑似職業(yè)病的職工及時進(jìn)行診斷,在其診斷或者醫(yī)觀察期間的費(fèi)用按職業(yè)病待遇辦理,同時在此期間不得解除或者終止與其訂立的勞動合同。監(jiān)測的布點(diǎn)監(jiān)測的職業(yè)病危害因素種類監(jiān)測的周期監(jiān)測結(jié)果的登記與報告二、定期委托有資質(zhì)的職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)機(jī)構(gòu)對作業(yè)場所進(jìn)行職業(yè)病危害檢測與評價。對產(chǎn)生嚴(yán)重職業(yè)病危害的作業(yè)崗位,應(yīng)當(dāng)在其醒目位置,設(shè)置警示標(biāo)識和中文警示說明對作業(yè)人員進(jìn)行告知。對排查發(fā)現(xiàn)的不安全因素要及時上報,及時治理,避免職業(yè)危害事故的發(fā)生。(2)員工在調(diào)動崗位時,應(yīng)進(jìn)行針對性的職業(yè)健康培訓(xùn),培訓(xùn)后進(jìn)行考核,合格者方能上崗。職業(yè)健講學(xué)教育內(nèi)容包括:國家有關(guān)職業(yè)衛(wèi)生的方針、政策、法規(guī);職業(yè)衛(wèi)生、職業(yè)健康知識;重點(diǎn)職業(yè)性有害因素防治知識;突發(fā)事故應(yīng)急處理及個人防護(hù)知識。勞保發(fā)放管理::,各部門管理人員統(tǒng)一Portal流程領(lǐng)取。調(diào)出單位將其勞保支領(lǐng)情況存檔備查。 堅持使用和維護(hù)相結(jié)合原則操作人員在設(shè)備日常維護(hù)工作中做到“三好”(管好、用好、維護(hù)好),“四會”(會使用、會保養(yǎng)、會檢查、會排除故障)。開車前15分鐘要仔細(xì)檢查設(shè)備,連接螺栓松動,要及時緊固和檢查按車間規(guī)定須維護(hù)檢查的必檢部位,15 然后空負(fù)荷試車,檢查各控制開關(guān)是否失靈。 車間設(shè)備員將分管的每一臺設(shè)備,編寫生產(chǎn)工人日常維護(hù)檢查表和專業(yè)維修工人巡回檢查表(包括機(jī)組名稱、必檢部位名稱、每點(diǎn)檢查內(nèi)容、檢查標(biāo)準(zhǔn)、檢查時間、檢查總的編號)及檢查記錄或圖表。 潤滑控制點(diǎn)管理圖表,明確設(shè)備的潤滑點(diǎn)及選用油脂牌號。 生產(chǎn)工藝改變,設(shè)備參數(shù)變更,車間工藝組應(yīng)在工藝改變前一個月通知設(shè)備組,及時對規(guī)程進(jìn)行修訂。 車間設(shè)備員要經(jīng)常深人車間檢查維護(hù)規(guī)程執(zhí)行情況,發(fā)現(xiàn)不按規(guī)程執(zhí)行,及時向車間設(shè)備主任匯報,嚴(yán)肅處理。每季召開一次職業(yè)衛(wèi)生工作領(lǐng)導(dǎo)小組會議,聽取工作匯報,親自研究和制訂職業(yè)病防治計劃與方案,落實(shí)職業(yè)病防治所需經(jīng)費(fèi),督促落實(shí)各項(xiàng)防范措施。組織對公司干部、職工進(jìn)行職業(yè)衛(wèi)生法規(guī)、職業(yè)知識培訓(xùn)與宣傳教育。對生產(chǎn)設(shè)施、防護(hù)設(shè)施進(jìn)行維護(hù)保養(yǎng),檢修,確保安全運(yùn)行。定期組織現(xiàn)場檢查,對檢查中發(fā)現(xiàn)的不安全情況,有權(quán)責(zé)令改正,或立即報告領(lǐng)導(dǎo)小組研究處理。,對有關(guān)責(zé)任人予以嚴(yán)肅處理。,對查出的問題及時研究,制定整改措施,落實(shí)部門按期解決。四、專(兼)職職業(yè)衛(wèi)生專業(yè)人員職責(zé),貫徹執(zhí)行國家法規(guī)和標(biāo)準(zhǔn)。,負(fù)責(zé)登錄、存檔、申報等工作。 職業(yè)衛(wèi)生管理與職業(yè)病防治工作堅持“預(yù)防為主、防治結(jié)合”的方針,實(shí)行分類管理、綜合治理的原則。:、貫徹國家的有關(guān)法律、法規(guī),并監(jiān)督實(shí)施。(各車間、部門、合作合資公司)職責(zé) 負(fù)責(zé)本單位職業(yè)衛(wèi)生和職業(yè)病預(yù)防工作。、改建、擴(kuò)建及技術(shù)引進(jìn)、技術(shù)改造的建設(shè)項(xiàng)目,都必須有防塵防毒設(shè)施,實(shí)行“三同時”管理,即職業(yè)衛(wèi)生防護(hù)設(shè)施要與主體工程同時設(shè)計、同時施工、同時驗(yàn)收和投產(chǎn)使用。、測定超過國家規(guī)定衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的作業(yè)場所,應(yīng)當(dāng)及時給予有效的治理。,由安全保衛(wèi)部和人力資源部提供職業(yè)接觸史和現(xiàn)場職業(yè)衛(wèi)生情況,到具有職業(yè)病診療資格的職防部門進(jìn)行檢查、診斷。8 生產(chǎn)作業(yè)場所危害因素檢測制度。沒有進(jìn)行職業(yè)性健康檢查的員工不得從事接觸職業(yè)危害作業(yè),有職業(yè)禁忌癥的員工不得從事所禁忌的作業(yè)。、防毒、防噪聲工作,采取綜合措施,消除塵、毒、噪危害,不斷改善勞動條件,保障職工的安全健康,防止職業(yè)病的發(fā)生。,必須事先進(jìn)行防毒知識教育,掌握有毒物質(zhì)的毒性、中毒急救互救知識、防護(hù)器材的使用知識,并經(jīng)考試合格后方可上崗作業(yè)。:用人單位的基本情況;作業(yè)場所職業(yè)危害因素種類、濃度或強(qiáng)度;產(chǎn)生職業(yè)危害的生產(chǎn)技術(shù)、工藝和材料;職業(yè)危害防護(hù)設(shè)施,應(yīng)急救援設(shè)施。負(fù)責(zé)企業(yè)勞動衛(wèi)生檔案的建立工作;;為接觸職業(yè)危害因素職工辦理《職業(yè)健康監(jiān)護(hù)證》; 。3 定義:指對從事職業(yè)活動的勞動者可能導(dǎo)致職業(yè)病的各種危害。、教育,發(fā)放個人防護(hù)用品。,總結(jié)推廣職業(yè)衛(wèi)生管理先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)。,及時報告,并協(xié)助有關(guān)部門調(diào)查和處理,對有關(guān)責(zé)任人予以嚴(yán)肅處理。二、企業(yè)分管職業(yè)衛(wèi)生的副廠長、職業(yè)衛(wèi)生工作領(lǐng)導(dǎo)小組職責(zé)在廠長的領(lǐng)導(dǎo)下,根據(jù)國家有關(guān)職業(yè)病防治的法律、法規(guī)、政策和標(biāo)準(zhǔn)的規(guī)定,在企業(yè)中具體組織實(shí)施各項(xiàng)職業(yè)病防治工作,具體職責(zé):(修改)職業(yè)衛(wèi)生管理制度和職業(yè)安全衛(wèi)生操作規(guī)程,并督促執(zhí)行。負(fù)責(zé)建立企業(yè)職業(yè)衛(wèi)生管理臺帳和檔案,負(fù)責(zé)登錄、存檔、申報等工作。(四)專(兼)職職業(yè)衛(wèi)生專業(yè)人員職責(zé)協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)小組推動企業(yè)開展職業(yè)衛(wèi)生工作,貫徹執(zhí)行國家法規(guī)和標(biāo)準(zhǔn)。經(jīng)常檢查公司和各部門職業(yè)病防治工作開展情況,對查出的問題及時研究,制訂整改措施,落實(shí)部門按期解決。親自參加企業(yè)內(nèi)發(fā)生職業(yè)病危害事故的調(diào)查和分析,對有關(guān)責(zé)任人予以嚴(yán)肅處理。二、本組織是從組織上、制度上落實(shí)“管生產(chǎn)必須管安全”的原則,使各級領(lǐng)導(dǎo)、各職能部門、各生產(chǎn)部門和職工明確職業(yè)病防治的責(zé)任,做到層層有責(zé),各司其職,做好職業(yè)病防治,促進(jìn)生產(chǎn)可持續(xù)發(fā)展。 凡新編制的維護(hù)規(guī)程,須經(jīng)車間設(shè)備主任審核,送設(shè)備管理部備案。設(shè)備在運(yùn)行中出現(xiàn)的常見故障排除方法。企業(yè)所有生產(chǎn)工人、維修工人、生產(chǎn)、維護(hù)管理及指揮人員都必須認(rèn)真貫徹執(zhí)行。 正確地按車間制訂的潤滑表規(guī)定,定期添加潤滑油或潤滑脂,定期換油,保持油路暢通。要做到這些就必須做到合理規(guī)劃,實(shí)現(xiàn)生產(chǎn)修理兩不誤,同時注意采用科學(xué)的維護(hù)方法,以達(dá)到效率的最大化。、聯(lián)查、外來領(lǐng)導(dǎo)參觀等臨時支領(lǐng)勞保用品或集體使用或輪換使用的及特殊情況臨時支領(lǐng)勞保的,在現(xiàn)有員工勞保情況后面加錄‘備注’,將詳細(xì)情況錄入。,經(jīng)部門主管領(lǐng)導(dǎo)簽字后庫房領(lǐng)取。十、防護(hù)用品發(fā)放管理制度為規(guī)范本公司勞保管理,維護(hù)職工合法權(quán)益,保證安全生產(chǎn),特制定本制度。(4)所有的職業(yè)健康培訓(xùn)應(yīng)有記錄,記錄內(nèi)容包括時間、日期、培訓(xùn)內(nèi)容、培訓(xùn)老師、培訓(xùn)地點(diǎn),受培訓(xùn)人簽名等。九、職業(yè)健康宣傳教育培訓(xùn)制度為提高職工的自我保護(hù)意識和能力,根據(jù)《中華人民共和國職業(yè)病防治法》第三十一條的規(guī)定,結(jié)合本公司實(shí)際,組織對職工進(jìn)行職業(yè)衛(wèi)生法規(guī)、職業(yè)衛(wèi)生知識、操作規(guī)程、職業(yè)病防護(hù)設(shè)備和個人使用的職業(yè)病防護(hù)用品的正確使用、維護(hù)的培訓(xùn),特制定本制度。公司安全環(huán)保辦公室應(yīng)定期或不定期的對各二級單位職業(yè)病危害告知制度的實(shí)行情況進(jìn)行監(jiān)督、檢查、指導(dǎo),確保告知制度的落實(shí)。三、監(jiān)測中發(fā)現(xiàn)作業(yè)場所職業(yè)病危害因素不符合衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)時的處理四、實(shí)施部門及經(jīng)費(fèi)保障七、職業(yè)危害告知制度為了有效預(yù)防、控制和消除職業(yè)病危害,防治職業(yè)病,切實(shí)保護(hù)公司員工健康及其相關(guān)權(quán)益,根據(jù)《中華人民共和國職業(yè)病防治法》,制定本制度。
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