【正文】 使其符合相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)和技術(shù)規(guī)范的要求，并保持完好狀態(tài)。人事教育部門職責(zé)（1）與從業(yè)人員簽訂勞動(dòng)合同，并告知從業(yè)人員工作過(guò)程中可能遭受的職業(yè)危害及其后果、作業(yè)場(chǎng)所設(shè)置的職業(yè)危害防護(hù)措施等。（2）對(duì)單位的新建、改建、擴(kuò)建基本建設(shè)，提出職業(yè)危害防護(hù)措施和方案，并對(duì)項(xiàng)目施工過(guò)程進(jìn)行監(jiān)督，參加項(xiàng)目竣工驗(yàn)收，確保項(xiàng)目在設(shè)計(jì)、施工和投產(chǎn)時(shí)，職業(yè)危害防護(hù)設(shè)施與主體工程同時(shí)設(shè)計(jì)、同時(shí)施工、同時(shí)投入使用，并符合國(guó)家和地方規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)。（5）組織職業(yè)危害防治工作大檢查，制定職業(yè)病隱患防范措施和整改計(jì)劃，并檢查監(jiān)督隱患整改工作的完成情況。（4）認(rèn)真維護(hù)保養(yǎng)職業(yè)危害防護(hù)設(shè)備設(shè)施和個(gè)體防護(hù)用品，及時(shí)上報(bào)設(shè)備設(shè)施和防護(hù)用品存在的問(wèn)題。（2）制定本車間職業(yè)健康活動(dòng)計(jì)劃方案，上報(bào)批準(zhǔn)后組織落實(shí)。（4）履行現(xiàn)場(chǎng)職業(yè)危害檢查職責(zé)，對(duì)職業(yè)危害防護(hù)設(shè)施、從業(yè)人員防護(hù)用品、警示標(biāo)識(shí)等方面的情況進(jìn)行認(rèn)真檢查，對(duì)檢查中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題，提出整改意見(jiàn)，并及時(shí)報(bào)告有關(guān)負(fù)責(zé)人，督促落實(shí)整改。（3）負(fù)責(zé)本單位職業(yè)危害防治新技術(shù)、新工藝、新材料的推廣應(yīng)用。職業(yè)危害防治分管領(lǐng)導(dǎo)職業(yè)危害防治職責(zé)職業(yè)危害防治分管領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)根據(jù)國(guó)家和地方政府有關(guān)職業(yè)危害防治法律、法規(guī)、政策和標(biāo)準(zhǔn)的規(guī)定，直接領(lǐng)導(dǎo)和具體組織實(shí)施本單位的各項(xiàng)職業(yè)危害防治工作，其職責(zé)包括：（1）明確各級(jí)各類人員和部門的職業(yè)危害防治職責(zé)，并督促落實(shí)。（2）設(shè)置與單位規(guī)模相適應(yīng)的職業(yè)健康管理機(jī)構(gòu)，配備專職或兼職的職業(yè)健康管理人員。處理好事故應(yīng)急救援工作。對(duì)有毒有害因素超標(biāo)的作業(yè)場(chǎng)所，采取有效措施或者技術(shù)革新，使之達(dá)到國(guó)家衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)。處理好事故應(yīng)急救援工作。按《職業(yè)健康監(jiān)護(hù)管理辦法》的規(guī)定，進(jìn)行職工上崗前、在崗期間、離崗時(shí)的體檢，建立并規(guī)范健康監(jiān)護(hù)檔案。第一篇：職業(yè)病防治法人管理責(zé)任制（寫寫幫整理）職業(yè)病防治法人管理責(zé)任制為認(rèn)真貫徹執(zhí)行《中人民共和國(guó)職業(yè)病防治法》，落實(shí)“預(yù)防為生，防治結(jié)合”的方針，切實(shí)抓好職業(yè)病防治工作，保護(hù)職工身體健康，維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定，促進(jìn)勞動(dòng)力和經(jīng)濟(jì)的可持續(xù)發(fā)展，為創(chuàng)建和諧社會(huì)做出企業(yè)應(yīng)盡的貢獻(xiàn)。按《職業(yè)健康監(jiān)護(hù)管理辦法》規(guī)定的體檢周期進(jìn)行職業(yè)性條件，發(fā)現(xiàn)疑似職業(yè)病和職業(yè)病及時(shí)上報(bào)并做好妥善處理。完成主管部門和相關(guān)行政部門下達(dá)的各項(xiàng)工作確保企業(yè)職業(yè)病防治管理目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。按《職業(yè)健康監(jiān)護(hù)管理辦法》的規(guī)定，進(jìn)行職工上崗前、在崗期間、離崗時(shí)的體檢，規(guī)范健康監(jiān)護(hù)檔案的建立。完成主管部門和相關(guān)行政管理部門下達(dá)的各項(xiàng)工作任務(wù)，確保企業(yè)職業(yè)病防治管理目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。（3）審核批準(zhǔn)本單位的職業(yè)病防治計(jì)劃、實(shí)施方案、技術(shù)措施和長(zhǎng)遠(yuǎn)規(guī)劃，保障職業(yè)健康工作資金投入，不斷改善勞動(dòng)條件。（2）制訂（改進(jìn)）本單位職業(yè)危害防治制度和職業(yè)健康操作規(guī)程，并督促執(zhí)行；建立本單位職業(yè)衛(wèi)生檔案和從業(yè)人員職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案。（4）參加單位新建、改建、擴(kuò)建工程設(shè)計(jì)中職業(yè)危害防治措施計(jì)劃和方案的審查，督促實(shí)施，并參加竣工驗(yàn)收。（5）開(kāi)展職業(yè)危害因素監(jiān)測(cè)工作，督促單位執(zhí)行職業(yè)危害日常監(jiān)測(cè)管理制度。（3）開(kāi)展車間級(jí)職業(yè)健康教育培訓(xùn)和考核工作，提高員工的職業(yè)危害防護(hù)意識(shí)和技能。（5）為改善工作環(huán)境提供建議和意見(jiàn)。（6）組織開(kāi)展作業(yè)場(chǎng)所職業(yè)危害檢測(cè)、評(píng)價(jià)工作。（3）審查本單位的職業(yè)健康操作規(guī)程，確?？茖W(xué)和切實(shí)可行。（2）協(xié)同職業(yè)健康管理部門組織新進(jìn)員工的職業(yè)健康宣傳教育培訓(xùn)及考核工作。（4）定期委托有資質(zhì)的單位對(duì)本單位需要檢驗(yàn)檢測(cè)的設(shè)備設(shè)施和個(gè)體防護(hù)用品進(jìn)行檢驗(yàn)檢測(cè)。（2）積極聽(tīng)取并向上級(jí)反映員工提出的意見(jiàn)和建議。每年向職工代表大會(huì)報(bào)告企業(yè)職業(yè)病防治工作規(guī)劃和落實(shí)情況，主動(dòng)聽(tīng)取職工對(duì)本企業(yè)職業(yè)衛(wèi)生工作的意見(jiàn)，并責(zé)成有關(guān)部門及時(shí)解決提出的合理建議和正當(dāng)要求。直接領(lǐng)導(dǎo)本企業(yè)職業(yè)病防治工作，建立企業(yè)職業(yè)衛(wèi)生管理臺(tái)帳和檔案。組織對(duì)本車間職工的職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)教育，發(fā)放個(gè)人防護(hù)用品。組織對(duì)職工進(jìn)行職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)教育，總結(jié)推廣職業(yè)衛(wèi)生管理先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)。對(duì)審定的職業(yè)衛(wèi)生管理所需經(jīng)費(fèi)，列入預(yù)算，落實(shí)好資金并專項(xiàng)立帳使用，督促、檢查管理經(jīng)費(fèi)的使用情況。對(duì)生產(chǎn)設(shè)施、防護(hù)設(shè)施進(jìn)行維護(hù)保養(yǎng)，檢修，確保安全運(yùn)行。完成上職業(yè)衛(wèi)生管理領(lǐng)導(dǎo)小組布置的其他職業(yè)衛(wèi)生管理工作任務(wù) 人力資源部職業(yè)衛(wèi)生管理責(zé)任制負(fù)責(zé)簽訂勞動(dòng)合同，履行職業(yè)病危害告知義務(wù)。經(jīng)常進(jìn)入車間了解、掌握職業(yè)衛(wèi)生管理情況，組織研究職業(yè)衛(wèi)生管理措施，推廣先進(jìn)的管理技術(shù)及完善的管理方法，審定事故的預(yù)防和處理方案。監(jiān)督檢查分管部門對(duì)職業(yè)管理衛(wèi)生各項(xiàng)規(guī)章制度執(zhí)行情況，及時(shí)糾正失職和違章行為。建立和健全職業(yè)衛(wèi)生相關(guān)的財(cái)務(wù)臺(tái)賬。經(jīng)常深入現(xiàn)場(chǎng)了解管理情況，及時(shí)糾正違章行為，發(fā)現(xiàn)不管理因素和事故隱患，要積極采取措施加以解決。負(fù)責(zé)職業(yè)健康、勞動(dòng)保險(xiǎn)等勞資管理。組織落實(shí)車間職業(yè)衛(wèi)生管理教育，對(duì)新員工(包括實(shí)習(xí)、代培人員)進(jìn)行車間管理教育和班組管理教育，定期組織對(duì)車間職工的職業(yè)衛(wèi)生管理知識(shí)考核。搞好本班組個(gè)人防護(hù)用品的配發(fā)管理，確保個(gè)人防護(hù)用品處于完好狀態(tài)。按規(guī)定參加職業(yè)衛(wèi)生知識(shí)培訓(xùn)、崗位職業(yè)衛(wèi)生操作規(guī)程教育，考核通過(guò)方可上崗。每年向職工代表大會(huì)報(bào)告企業(yè)職業(yè)病防治工作規(guī)劃和落實(shí)情況，主動(dòng)聽(tīng)取職工對(duì)本企業(yè)職業(yè)衛(wèi)生工作的意見(jiàn)，并責(zé)成有關(guān)部門及時(shí)解決提出的合理建議和正當(dāng)要求。根據(jù)“三同時(shí)”原則，企業(yè)新、改、擴(kuò)建或技術(shù)改造、技術(shù)引進(jìn)項(xiàng)目可能產(chǎn)生職業(yè)病危害的，應(yīng)由衛(wèi)生行政部門審核同意方可進(jìn)行建設(shè)，切實(shí)做到職業(yè)病防護(hù)設(shè)施與主體工程同時(shí)設(shè)計(jì)、同時(shí)施工、同時(shí)投入生產(chǎn)和使用。定期監(jiān)測(cè)職業(yè)病危害因素、做好日常監(jiān)測(cè)記錄。如不能及時(shí)處理，上報(bào)班組長(zhǎng)、部門主管、辦公室。參加車間各類事故的調(diào)查處理工作，注意保護(hù)現(xiàn)場(chǎng)，查清原崗，并按規(guī)定及時(shí)上報(bào)。制定管理員工的人力資源管理辦法，明確管理責(zé)任使用、管理的程序、職責(zé)及權(quán)限。負(fù)責(zé)教育員工正確使用和維護(hù)各自管理設(shè)施，并定期檢查，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)處理。負(fù)責(zé)編制生產(chǎn)過(guò)程的技術(shù)文件、技術(shù)規(guī)程，制作和提供生產(chǎn)過(guò)程中的職業(yè)病危害因素種類、來(lái)源、產(chǎn)生部位等技術(shù)資料。定期召開(kāi)管理工作會(huì)議，分析職業(yè)衛(wèi)生管理動(dòng)態(tài)，及時(shí)解決職業(yè)衛(wèi)生管理中存在的問(wèn)題，總結(jié)推廣管理工作的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)。組織公司職業(yè)衛(wèi)生教育及制度考核工作。制定并實(shí)施職業(yè)健康監(jiān)護(hù)及其檔案管理制度，負(fù)責(zé)組織職工職業(yè)健康檢查，并進(jìn)行相關(guān)處理。安全環(huán)保部職業(yè)衛(wèi)生管理責(zé)任制是公司職業(yè)衛(wèi)生管理工作歸口管理部門，負(fù)責(zé)依法制定職業(yè)衛(wèi)生管理各項(xiàng)規(guī)章制度。確保職業(yè)衛(wèi)生教育經(jīng)費(fèi)的開(kāi)支，必須?？顚Ｓ?，不得挪用。組織開(kāi)展職業(yè)病危害因素的日常監(jiān)測(cè)，登記、上報(bào)、建檔。嚴(yán)加阻止違章、冒險(xiǎn)作業(yè)。對(duì)在職業(yè)病防治工作中有貢獻(xiàn)的進(jìn)行表?yè)P(yáng)、獎(jiǎng)勵(lì)，對(duì)違章者、不履行職責(zé)者進(jìn)行批評(píng)教育和處罰。根據(jù)“三同時(shí)”原則，企業(yè)新、改、擴(kuò)建或技術(shù)改造、技術(shù)引進(jìn)項(xiàng)目可能產(chǎn)生職業(yè)病危