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懲罰制度(完整版)

2025-10-20 16:45上一頁面

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【正文】 所產(chǎn)生的維修費用由駕駛員自行承擔(dān)。二、按時參加早交班,(遲到指超過規(guī)定時間10分鐘)。九、嚴(yán)格執(zhí)行疑難病例、手術(shù)病例討論制度,主管醫(yī)師負(fù)責(zé)疑難病例、手術(shù)病例討論準(zhǔn)備及上報科主任,并對疑難病例、手術(shù)病例討論進行記錄。清創(chuàng)、換藥必須戴口罩、帽子,未戴口罩、。二、鼓勵積極開展臨床路徑,完成出院病人臨床路徑1例。,發(fā)現(xiàn)一次樂捐500元,發(fā)現(xiàn)第二次予以辭退,每周輪換,打掃不及時或沒有打掃干凈警告三次以上團隊罰值日一周?,F(xiàn)消防、盜竊、操作失誤導(dǎo)致工傷等事故的。1職權(quán)之便,擅離工作崗位美發(fā)店規(guī)章制度,不按照考勤制度進行自我約束的。接牌時對待顧客必須主動熱情面帶微笑美發(fā)店員工管理制度,違者罰款5元。1要團結(jié)協(xié)作,不得在店內(nèi)爭吵、斗毆,不得與顧客發(fā)生爭執(zhí),影響本店形象,違者罰款100——300元;嚴(yán)重者開除,保證金不予返還。使用本店產(chǎn)品,或贈送產(chǎn)品,必須向主管收銀告知使用產(chǎn)品,不許隨意丟棄產(chǎn)品包裝。2個人衛(wèi)生分擔(dān)區(qū)不合格5元/處。發(fā)現(xiàn)違紀(jì)5元/次。2空調(diào),飲水機,電視,電腦等公共設(shè)施統(tǒng)一有吧臺管理,其他人不得隨意開啟。否則罰款20元。違者扣除成本并罰款50元。1要嚴(yán)禁工作態(tài)度,認(rèn)真完成美發(fā)項目,如有返工,扣除流水并罰款。在上班時間必須佩戴工牌,違者罰款5元。有嚴(yán)重違反行為的,輕者做罰款100元以下處理,并停崗留職察看,嚴(yán)重者處罰200元/次,并做辭退處理。能執(zhí)行上級通告及營銷計劃的。、調(diào)動指揮,玩忽職守或違章作業(yè),工作失職、瀆職,造成不良后果或給公司造成較大經(jīng)濟損失、榮譽損失,給他人造成人身傷害的,視其情節(jié)給予警告或者罰款直至辭退!,不執(zhí)行規(guī)定,弄虛作假,惡意串通騙取公司或個人利益,對公司離心離德的予以辭退!犯有其它在公司或社會上影響較大的錯誤,視其情節(jié)給警告留用察看或辭退處分。廣南縣人民醫(yī)院骨科20140501第四篇:公司懲罰制度公司懲罰制度作經(jīng)營,特制定本制度(串崗、脫崗、睡覺、吃零食或網(wǎng)上游戲、購物,)根據(jù)情節(jié)樂捐2002000元不等。病人入院3天內(nèi)必須簽外傷承諾書、復(fù)印患者身份證(戶口冊)及新農(nóng)合證。護士將核查出問題報告醫(yī)生并已記錄,醫(yī)生不糾正,護士不處罰,醫(yī)生按醫(yī)院扣款100%處罰。三、嚴(yán)格執(zhí)行首診負(fù)責(zé)制。1員工因故不能或不愿意繼續(xù)工作,可向公司提出辭職,但必須提前一個月遞交辭職申請書,經(jīng)負(fù)責(zé)人簽字方可辦理辭職手續(xù),不經(jīng)簽字員工擅自離職,將按曠工處理,連續(xù)曠工三天者,按自動離職處理,自動離職所欠工資不予以
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