【正文】 求。但是因為多數(shù)政府單位會議時間不確定，及預(yù)訂的太晚，一些大型會議人數(shù)過多我們接待不下，今年政府會議的縮減，會議集中在一起開了，給我們帶來了很多的影響，結(jié)合去年的情況，今年有很大的改變，使得整個酒店行業(yè)都有一定的沖擊，以及我們自身也沒有合理安排好會議的接待，導(dǎo)致一些大型會議沒有接進(jìn)來。重點客戶安智榮基本不再打款提貨，水泥使用現(xiàn)款從其他客戶購得，重點王鳳英業(yè)務(wù)轉(zhuǎn)型，水泥經(jīng)營逐漸減少。事物都有一體兩面，不往好處發(fā)展，就會自然地向壞處發(fā)展。學(xué)習(xí)就在做人、做事的點點滴滴中?；谖蚝?，歸結(jié)原因如下：責(zé)任心不強，工作作風(fēng)不深入，不踏實。作為一名銀行員工，不論有多少理由，都應(yīng)時刻為了銀行著想，聽從領(lǐng)導(dǎo)的吩咐，盡職盡責(zé)做好我的本職工作。經(jīng)典絕不是在書本里，而是在做人、做事的點滴中。聽完講座，再想想自己，也甚是慚愧!總之，我的行為給單位帶來了不好的影響，做出這樣的行為，我的心情非常沉重和羞愧。中小客戶7月分不再簽訂合同，從其他區(qū)域客戶處提政策價水泥。會議接待作為酒店日常收入 的一個重要組成部分而流失會議接待就是流失掉很多消費。有針對性的推銷產(chǎn)品，能讓工作事半功倍。對不起，我錯了!我知道，老師對于我的犯學(xué)院規(guī)章制度也非常的生氣。每一個老師都希望自己的學(xué)生做到品學(xué)兼優(yōu)，全面發(fā)展，樹立良好形象。老師是希望我們成為社會的棟梁，所以我在今后學(xué)校的學(xué)習(xí)生活中更加的努力，不僅把老師教我們的知識學(xué)好，更要學(xué)好如何做人。不應(yīng)該不聽老師的話，不應(yīng)該這樣不嚴(yán)格要求自己。古人常說，“行有不得，反求諸己”，但一開始，我并未能及時地進(jìn)行自我反省。做人要專注，做事也要專注?！蹦侨寺牶?，馬上臉孔變得非常兇惡，然后接著母親說了一句話：“我都念到研究所了，你還罵我笨!研究所給了他什么?有沒有給他人生的智慧，待人、處世、接物的智慧?只是給了他傲慢，給了他不受教。一個公司，重要的是公司利益，可是我這一次卻沒有準(zhǔn)時完成好公司分配給我的工作任務(wù)，從而致使了公司的經(jīng)濟損失。為了全力的防備客戶的流失，我個人方面也會去找客戶登門道歉，希望能盡全力的去挽回客戶，盡量把公司的損失降到最低。我也是反省了這個月的情況，就是自己對待工作不夠認(rèn)真，若是我的態(tài)度夠好的話，那么我就會好好的去把任務(wù)給完成，即即是能力有限，可是我下班此后也是不會玩，會認(rèn)真的思慮一天做了的事情哪些做得不好，哪些又是能夠去提升的，特別是我自己也是知道，自己做的不好的地方，若是去思慮，去多找同事問他們的經(jīng)驗，多去學(xué)習(xí)，其實自己的能力還是能夠提升的，其實不是說能力素來都不變的，每一個人只要愿意去學(xué)習(xí)，其實很多的東西其實不是說學(xué)不好，也不是我們無法學(xué)好的，更別說我做這份工作也是有了一段時間了，只要我愿意努力，積累經(jīng)驗，我的業(yè)績也是能夠有進(jìn)步，而不是像這一個月這樣子還不達(dá)標(biāo)的。為此，我決心針對錯誤問題，提出改正措施，并且堅決執(zhí)行：第一，從今日起我要重拾一份對于工作的熱情，以飽滿的干勁做好這份工作，提高我的工作積極性，將工作當(dāng)中的各個細(xì)節(jié)做好，努力提高工作業(yè)績。經(jīng)過面壁思過，我已經(jīng)深刻地決定了，我不能夠忍受其他同事對我吃閑飯、吃底薪的詆毀，我一定要有所行動：首先，我要痛下決心，懸梁刺股地提高自己的銷售工作積極性，從內(nèi)心迸發(fā)強大的工作熱情，全心全意地投入手機銷售工作當(dāng)中。事發(fā)后，不能心平氣和地面對錯誤，有逃避的心理?！皩W(xué)如逆水行舟，不進(jìn)則退”，讀了那么多的書，假如不融會貫通，不與生活結(jié)合，就很難有喜悅，就是古人所講的“學(xué)而時習(xí)之，不亦樂乎“?！叭朔鞘ベt，孰能無過”，我也會努力成長為一個理智的人，一個理得心安的人，從過去的錯誤中學(xué)到智慧，不再單純地懊悔。第二，我個人思維方面薄弱，思想不夠成熟也是直接導(dǎo)致此次錯誤的原因之一，因此今后工作中，我要加強思維處事能力的培養(yǎng)。在此，也希望領(lǐng)導(dǎo)能夠針對我的過錯來責(zé)罰我，這樣才讓我能夠深刻地改正錯誤。無論多么困難，遇到許多問題，首先應(yīng)該有一個勇敢的精神，所謂的勇敢應(yīng)該影響更多的波浪，我將首先站在第一線的員工更接近。可見，領(lǐng)導(dǎo)作用的一個例子是影響團(tuán)隊的質(zhì)量管理的一個重要因素，我想我應(yīng)該在工作實踐中，應(yīng)該給員工樹立一個榜樣，讓員工真的令人信服你，信任你。關(guān)鍵是要善于發(fā)現(xiàn)、精心培養(yǎng)。為了深刻檢討，我特地用了整晚的時間在寢室里苦思冥想，終于醞釀出了這樣一篇檢討書。再有，我要到新的工作崗位上盡我所能提高新工作服裝 銷售門店的整體經(jīng)營業(yè)績，為總公司發(fā)展貢獻(xiàn)力量。但是如果屬于你運作的那一塊的沒有做好，影響不了大局，卻給會給別人造成麻煩，盡管你的工作別人也能做，但是前面確實是自己所應(yīng)承下來的。因為我明白，公司沒能按時交貨給客戶，這會讓客戶覺得我們公司沒有信用度，也很可能導(dǎo)致客戶們這一次和我們合作之后，下一次就不會和我們合作了。檢討人：xx2020年xx月xx日未完成任務(wù)檢討書篇3尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：您好！在xx回標(biāo)時，由于個人疏忽，在招標(biāo)辦主持人宣布回標(biāo)截止前沒有完成方案，致使我公司此次投標(biāo)未被接收，給公司造成了一定的經(jīng)濟損失和不良影響，同時讓公司領(lǐng)導(dǎo)、業(yè)務(wù)部、技術(shù)部同仁的心血全部付之東流，在此我首先向大家說聲抱歉，真的對不住大家！其次，在今后的工作中，我將加倍努力，希望能彌補此次失誤給公司造成的經(jīng)濟損失和我愧疚的心靈！同時這件事深深地警醒了我：做事情一定要嚴(yán)格要求自己，做到認(rèn)真負(fù)責(zé)，有始有終，做足百分百，絕不能完成百分之九十九就松懈，放棄，而因為最后的百分之一滿盤皆輸，正所謂：失之毫厘，謬以千里。哪怕我在事情發(fā)生之后，及時的去彌補了它，但是我還是沒能及時完成領(lǐng)導(dǎo)給我安排的任務(wù)，這是錯誤的，這是發(fā)生在我身上的錯誤，所以我在發(fā)生錯誤之后及時彌補是完全應(yīng)該的，但是反之，若是這件事給公司造成了很嚴(yán)重的影響，給公司的信譽，經(jīng)濟上面造成的影響，這些是我所無法彌補的，所以哪怕是一件小事，我們也應(yīng)該注意，一個公司的運作關(guān)系到公司里面的每一個人，每一件事情，哪怕他再細(xì)小，如果沒能及時的完成，也可能給公司帶來很大的不便。也請領(lǐng)導(dǎo)能夠相信我，也希望領(lǐng)導(dǎo)能在這件事情的處理上對我酌情處理。機會，從而使我向成功邁進(jìn)了一步。為了盡力的避免客戶的流失，我個人方面也會去找客戶登門道歉，希望能盡全力的去挽回客戶，盡量把公司的損失降到最低。一個公司，重要的是公司利益，但是我這一次卻沒有按時完成好公司分配給我的工作任務(wù)，從而導(dǎo)致了公司的經(jīng)濟損失。但是你知道怎樣才能寫的好嗎？下面是小編收集整理的未完成任務(wù)檢討書，僅供參考，希望能夠幫助到大家。面對錯誤，我感到深深地懊悔與自責(zé)。銷售任務(wù)未完成檢討書我深深地理解成長階段的員工是他的初始階段，形成良好的團(tuán)隊氛圍是安全人員管理工作順利開展的前提條件。例如，在每天的工作，嚴(yán)格要求自己，并做第一個，晚上就去，堅守崗位，努力工作，勤勉，與時俱進(jìn)，通過他們自己的好作為，持之以恒，為了培養(yǎng)員工的學(xué)習(xí)興趣和共同進(jìn)步和文化氛圍。我們的部門目前是這樣一個情況，我不需要做的每一個環(huán)節(jié)嚴(yán)格控制，每個人的人生觀、價值觀不同，導(dǎo)致不同的思維方式，認(rèn)為接受控制是一種壓力，導(dǎo)致一個人壞影響到另一邊，最后整個部門都感染了這種懶惰行為。這樣的銷售業(yè)績在本單位排名倒數(shù)第一，距離倒數(shù)第二名的銷售業(yè)績相差了2萬多元，差距是明顯，我的愧疚也是多多的。經(jīng)理的39。然而，經(jīng)過經(jīng)理的嚴(yán)肅指正錯誤之后，我已經(jīng)意識到再怎么遺憾和難過都對我彌補錯誤無濟于事，第一我應(yīng)該嚴(yán)肅地承認(rèn)錯誤，認(rèn)真地面對它，我必須努力地反省錯誤、檢討錯誤。如果學(xué)習(xí)中不能體悟，那只是“記問之學(xué)”，就好像人吃了東西沒有消化，對身體當(dāng)然就沒有幫助，甚至還有害處。為什么不能心平氣和呢，因為是“齷齪的面子”在作怪，還強裝出一副“此事與己無干”的樣子，對事情展開一番“與己無干”的耍賴分析!每每想起當(dāng)時的嘴臉