【正文】 院作出突出貢獻(xiàn)或者因勞動紀(jì)律、規(guī)章制度及質(zhì)量考核等情況而出現(xiàn)的獎懲時，等同于本院職工標(biāo)準(zhǔn)實施獎罰。甲方負(fù)責(zé)人：年月日具體應(yīng)聘部門負(fù)責(zé)人：年月日乙方：年月日丙方：年月日附：聘用專業(yè)技術(shù)人員條件擁護(hù)黨的領(lǐng)導(dǎo)，熱愛本職工作，服從科室安排。教師聘用合同此合同甲、乙雙方應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行，如若違約，違約方按國家現(xiàn)行有關(guān)規(guī)定承擔(dān)違約責(zé)任。不得將甲方的技術(shù)資料、病歷文件和其他技術(shù)信息透露給第三方，否則扣除保證金并承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。對相關(guān)技術(shù)工作，依法要求相應(yīng)資格證及其他證件的，甲方有權(quán)要求乙方提供并備查，同時協(xié)助指導(dǎo)乙方辦理具體手續(xù)。聘用期享受所在部門相應(yīng)職稱獎金，具體數(shù)額科室根據(jù)工作表現(xiàn)在本院連續(xù)工作時間長短自定，報院財務(wù)備案。醫(yī)師資格考試試用期考核合格證明和助理醫(yī)師報考執(zhí)業(yè)醫(yī)師執(zhí)業(yè)時間及考核執(zhí)業(yè)醫(yī)師聘用證明執(zhí)業(yè)醫(yī)師聘用證明醫(yī)療、預(yù)防、保健機構(gòu)聘用證明姓名：性別：年齡：醫(yī)師級別：醫(yī)師類別：醫(yī)師資格證書編碼：受聘專業(yè)：受聘時間：擬聘期限：聘用單位意見：單位公章法人簽字：年月日注：本表一式二份，一份交注冊主管部門，一份留存聘用單位。我那個朋友家里是村里開診所的，不知道他家的章行不行。只是一個報名的單位而已，這個證明還好弄的。本以為蓋一個章就好了，結(jié)果發(fā)現(xiàn)那人很為難的樣子，我們也就沒再問。只要是找個掛靠的醫(yī)療機構(gòu)扣章就可以了，你工作的那個私人醫(yī)療機構(gòu)，如果是有正規(guī)資質(zhì)的也是可以的應(yīng)該。我想請教各位幫我解決下試用期考核合格證明怎么填寫啊?謝謝1，該表格是自己填寫還是用人單位填寫呀?2，該表格中“申請級別”和“申請類別”分別填寫什么呀?3，“試用期間的工作基本情況”要寫啥?表格應(yīng)該是前面的基本信息應(yīng)該是自己填寫，試用期間工作情況應(yīng)該是單位填，但是一般是考生填單位領(lǐng)導(dǎo)人簽字蓋章。我是大專臨床專業(yè)畢業(yè)的，今年可以考助理執(zhí)業(yè)醫(yī)師了，但是我沒有在任何單位干活，那些需要單位證明提交的材料很難弄，不清楚怎么辦，請有經(jīng)驗的人來說說?！吧暾埣墑e”考助理就填助理醫(yī)師，考執(zhí)業(yè)醫(yī)師就填執(zhí)業(yè)醫(yī)師，“申請類別”是臨床就填臨床、口腔就填口腔等等。官方網(wǎng)站說要提交這個：試用機構(gòu)出具的試用期滿一年并考核合格的證明，試用機構(gòu)是醫(yī)療機構(gòu)的需提交試用機構(gòu)的執(zhí)業(yè)許可證復(fù)印件。試用期考核合格證明此處需要貼2寸照片2張所有資料按以下順序排好：申請表；試用期考核合格證明；將照片貼在考核合格證明下方；畢業(yè)證書復(fù)印件；5,、學(xué)歷證書電子備案表；考試承諾書。正式聘用期月工資為：醫(yī)生元、護(hù)士元、技師元、其他元。試用期根據(jù)工作表現(xiàn)可隨時提出解除聘用，但需提前7天通知乙方。嚴(yán)格遵守甲方的規(guī)章制度、勞動紀(jì)律、相關(guān)技術(shù)操作規(guī)程，服從甲方的工作安排，尤其對必要的值班、加班等工作不得無理拒絕。學(xué)校臨時工聘用合同甲方具體部門負(fù)責(zé)人與乙方商定工資標(biāo)準(zhǔn)并簽字認(rèn)可，院方簽署并蓋章后生效，連同乙方各種證件復(fù)印件留甲方人事處備存，其余由甲方具體部門、乙方、丙方各執(zhí)一份。二、工資規(guī)定：試用期月工資醫(yī)生、護(hù)士、技師均為元，正式聘用期月工資為醫(yī)生元，護(hù)士與技師為元，具體數(shù)額由科負(fù)責(zé)人于此范圍自定。被保人發(fā)生其他違法行為時，根據(jù)案情嚴(yán)重程度，愿接受相應(yīng)的行政處理。未經(jīng)醫(yī)師注冊取得執(zhí)業(yè)證書，不得從事醫(yī)師執(zhí)業(yè)活動。(二)受刑事處罰的。第十九條申請個體行醫(yī)的執(zhí)業(yè)醫(yī)師，須經(jīng)注冊后在醫(yī)療、預(yù)防、保健機構(gòu)中執(zhí)業(yè)滿五年，并按照國家有關(guān)規(guī)定辦理審批手續(xù)。二、工資待遇與獎懲試用期月工資為：醫(yī)生元、護(hù)士元、技師元、其他元。及時按相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)向乙方兌現(xiàn)工資及獎懲資金。試用過程中有意繼續(xù)聘用者，須在試用期積極辦理好各種變更注冊和登記手續(xù)，利于聘用期工作的開展。(，請保留此標(biāo)記。合同終止于試用期滿或聘用期滿之日，雙方協(xié)商愿意續(xù)簽者，需在期滿前壹月內(nèi)辦理，過期補簽者不計入連續(xù)聘用期限。附件1聘用制臨時工管理規(guī)定一、所有臨時工必須與醫(yī)院簽署“聘用合同書”，有擔(dān)保人時要求擔(dān)保人同時簽定“聘用臨時工擔(dān)保責(zé)任書”。在同志合同期內(nèi)，保證負(fù)責(zé)教育和督促被保人認(rèn)真執(zhí)行甲方的各項規(guī)章制度和嚴(yán)格履行合同中屬于乙方責(zé)任的各項條款。特此證明。實習(xí)單位：xxx(實習(xí)單位蓋章)日期：______年_____月_____日。實習(xí)期為：20xx年xx月xx日至20xx年xx月xx日結(jié)束。被保人發(fā)生其他違法行為時，根據(jù)案情嚴(yán)重程度，愿接受相應(yīng)的行政處理。二、工資規(guī)定：試用期月工資醫(yī)生、護(hù)士、技師均為元，正式聘用期月工資為醫(yī)生元，護(hù)士與技師為元，具體數(shù)額由科負(fù)責(zé)人于此范圍自定。(5)甲方具體部門負(fù)責(zé)人與乙方商定工資標(biāo)準(zhǔn)并簽字認(rèn)可，(6)院方簽署并蓋章后生效，連同乙方各種證件復(fù)印件留甲方人事處備存，其余由甲方具體部門、乙方、丙方(無丙方時省略)各執(zhí)一