產(chǎn)品研發(fā)部崗位職責(zé)(完整版)
【正文】 路、程序等疑難問(wèn)題。第二篇：研發(fā)部崗位職責(zé)研發(fā)部經(jīng)理崗位職責(zé)（要求）：一、技術(shù)方面：，熟練硬件開(kāi)發(fā)流程； ；、PADS等繪圖軟件，有豐富的硬件研發(fā)、調(diào)試、維修經(jīng)驗(yàn)；、儀表類產(chǎn)品；LCD顯示驅(qū)動(dòng)；基于GSM技術(shù)的無(wú)線通訊產(chǎn)品；模擬及數(shù)字?jǐn)?shù)據(jù)采集；、ARM。（如：Multisim）。視野開(kāi)闊，具備很強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)力和執(zhí)行力。完善自己負(fù)責(zé)程序的流程和文檔的書寫。在一定條件下要能參與程序編寫，與團(tuán)隊(duì)配和好，做到一專多能。1服從領(lǐng)導(dǎo)的分配，發(fā)現(xiàn)項(xiàng)目中的問(wèn)題要及時(shí)匯報(bào)。如有其它部門需要圖紙程序等，須到技術(shù)經(jīng)理處統(tǒng)一拷貝。三、崗位職責(zé)負(fù)責(zé)項(xiàng)目前期的市場(chǎng)調(diào)研和分析工作；負(fù)責(zé)項(xiàng)目產(chǎn)品的成本核算與評(píng)估工作；負(fù)責(zé)產(chǎn)品設(shè)計(jì)及相關(guān)的研發(fā)課題，指導(dǎo)并參與研發(fā)及管理工作；負(fù)責(zé)產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)化的制訂、發(fā)布、執(zhí)行；負(fù)責(zé)研發(fā)部門的制度修訂、崗位招聘申請(qǐng)、團(tuán)隊(duì)組建與提升等；負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品小試、中試及規(guī)?；a(chǎn)工藝技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)及文件制定，負(fù)責(zé)產(chǎn)品質(zhì)量。美工設(shè)計(jì)師——竺穎瑛、羅惠敏第六節(jié) 設(shè)計(jì)師（平面插畫）崗位職責(zé)一、直接上級(jí):設(shè)計(jì)主管二、直接下級(jí):無(wú)三、崗位職責(zé)負(fù)責(zé)“搜主意”平臺(tái)的平面美工設(shè)計(jì)，包含和“搜主意”相關(guān)的輔助設(shè)計(jì)；主要負(fù)責(zé)平面設(shè)計(jì)中的元素設(shè)計(jì)及插畫等創(chuàng)意元素的設(shè)計(jì)；定期備份項(xiàng)目設(shè)計(jì)中的源文件，并將其提交到項(xiàng)目公共空間；參與公司各類非項(xiàng)目相關(guān)的設(shè)計(jì)，例如公司手冊(cè)，海報(bào)，宣傳畫，VI形象等等；負(fù)責(zé)公司對(duì)外平臺(tái)的平面設(shè)計(jì)，例如博客，微博，獨(dú)立站等；參與用戶體驗(yàn)方面的設(shè)計(jì)與探討，與各部門建立溝通通道來(lái)獲取更前沿的用戶體驗(yàn)信息；擁有一定的設(shè)計(jì)理論知識(shí)，并能定期成文；熟練掌握各種設(shè)計(jì)類軟件的應(yīng)用，并不斷提升設(shè)計(jì)水準(zhǔn)；每周末和每月末總結(jié)工作內(nèi)容并計(jì)劃下周和下月的工作重點(diǎn)內(nèi)容；不得擅自將公司未有發(fā)布的資源提供給公司以外的人員。1）團(tuán)隊(duì)建設(shè)。（時(shí)間定于每周一上午10：10分，要求產(chǎn)品研發(fā)部全體人員參加，每次會(huì)議嚴(yán)格控制在30分鐘以內(nèi)，主要檢查上周工作進(jìn)度、對(duì)本周工作做計(jì)劃安排、一周工作點(diǎn)評(píng)、工作交流等）二、產(chǎn)品開(kāi)發(fā)設(shè)計(jì)。2）合理選擇原材料，降低材料成本。（既要基于現(xiàn)實(shí)，也要嚴(yán)格要求）五、對(duì)外交流合作。2）積極參加相關(guān)展覽會(huì)，不定期進(jìn)行走訪。四、加強(qiáng)部門間的溝通協(xié)作。（逐步向第二步“蘆葦美術(shù)工藝”和第三步，“蓮藕美食”的研制前進(jìn)）2）做好產(chǎn)品成本精益核算工作。2）優(yōu)化作業(yè)流程。前端開(kāi)發(fā)——余建峰、陳方卡第八節(jié) 測(cè)試維護(hù)崗位職責(zé)一、直接上級(jí):設(shè)計(jì)主管二、直接下級(jí):無(wú)三、崗位職責(zé)主要負(fù)責(zé)研發(fā)部門各類開(kāi)發(fā)產(chǎn)品的測(cè)試，及操作體驗(yàn)改進(jìn)的提議；測(cè)試平臺(tái)需要多樣性，并盡量提供各種壓力測(cè)試；搜主意每個(gè)月至少完成一個(gè)測(cè)試的總結(jié)文檔；負(fù)責(zé)并幫助其他人完善軟件系統(tǒng)的幫助手冊(cè)的建立；會(huì)簡(jiǎn)單使用各類開(kāi)發(fā)工具，做到可以搭建開(kāi)發(fā)環(huán)境并正常運(yùn)行相應(yīng)的系統(tǒng)軟件。第四篇：研發(fā)部崗位職責(zé)研發(fā)部各崗位職責(zé)第一節(jié) 研發(fā)部經(jīng)理崗位職責(zé)一、直接上級(jí)：總經(jīng)理二、直接下級(jí)：程序主管、設(shè)計(jì)主管三、崗位職責(zé)負(fù)責(zé)“搜主意”平臺(tái)項(xiàng)目開(kāi)發(fā)的整體規(guī)劃和設(shè)計(jì)需求分析，并同項(xiàng)目平臺(tái)其他部門做好各類溝通和培訓(xùn)工作；負(fù)責(zé)“電子商務(wù)信息化解決方案”的相關(guān)產(chǎn)品開(kāi)發(fā)：如B2C平臺(tái)，CRM管理系統(tǒng)
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