【正文】 （三）完善規(guī)章制度，促進(jìn)黨建工作規(guī)范化制度化制度有根本性、全局性、穩(wěn)定性和長期性的特點。要繼續(xù)堅持“先進(jìn)性教育”長效工作機制，進(jìn)一步鞏固和擴大保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育及學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀的成果，著眼于提高每位黨員大局意識和責(zé)任意識，認(rèn)真做好各項黨建常規(guī)工作。(四)工作業(yè)績好：各項工作完成圓滿出色，黨建工作有新起色，業(yè)務(wù)工作有新突破，全面建設(shè)有新氣象。在基層組織分類定級中堅持突出重點，實事求是、客觀公正，不回避問題，不降低標(biāo)準(zhǔn)的原則；堅持簡便易行，合理確定工作步驟、程序和要求的原則，按照《國有企業(yè)和國有金融機構(gòu)黨組織分類定級參考標(biāo)準(zhǔn)》“黨組織帶頭人、工作思路、工作制度、活動陣地、保障機制、工作業(yè)績、群眾評價”七項分類定級指標(biāo)，以百分制評分的方式進(jìn)行考評打分，采取各基層黨支部自評、公司黨委綜合評價、群眾評議相結(jié)合的方法進(jìn)行分類定級。五、加強領(lǐng)導(dǎo)充分認(rèn)清“轉(zhuǎn)化整改、晉位升級”工作的重要意義，切實加強領(lǐng)導(dǎo)，狠抓措施落實，務(wù)求工作實效。成立由***（黨支部書記）、***（光榮院院長）、***（光榮院副院長）組成的 “晉位升級”專業(yè)指導(dǎo)組，強化督促和指導(dǎo)，明確整改目標(biāo)和方向，少走彎路，盡快整改，找準(zhǔn)突破口，解決突出的問題，早日晉位。提高綜合素質(zhì)，進(jìn)一步健全政治理論學(xué)習(xí)制度。二、存在問題存在的主要突出問題如下：①發(fā)展思路不明確。②少數(shù)黨員發(fā)展能力和創(chuàng)新意識不強。認(rèn)真貫徹執(zhí)行“黨員教育培訓(xùn)制度”，堅持每月組織黨員開展一次集中學(xué)習(xí)培訓(xùn)，全年學(xué)習(xí)時間不少于十二天，做到集中學(xué)習(xí)與自學(xué)相結(jié)合，黨員干部的自學(xué)做到七有：有計劃、有專題、有目標(biāo)、有筆記、有檢查、有考核、有交流。強化作風(fēng)建設(shè)，直接聯(lián)系老人。落實責(zé)任。我公司下屬2個總支、20個支部均評定為“好”的基層組織。(五)作風(fēng)形象好：能夠堅持群眾路線，密切聯(lián)系群眾，堅持求真務(wù)實的工作作風(fēng)，敢于較真碰硬，工作認(rèn)真、踏實、有效；全心全意為職工謀利益并解決實際問題。加強黨員活動陣地建設(shè)，保障黨員活動經(jīng)費，開展黨性實踐活動，不斷增強支部凝聚力。因此，建設(shè)“五好”黨支部，要完善制度建設(shè)。五、工作要求各支部（總支）要對照本方案，按照“五個一”（一個好的帶頭人，一個好的發(fā)展思路，一個好的工作制度，一個好的活動陣地，一個好的保障機制）和“五基本”（健全基本組織、建強基本隊伍、開展基本活動、完善基本制度、落實基本保障）工作要求，認(rèn)真對照檢查，鞏固已取得的成效，改進(jìn)和完善工作中的不足，真正使基層組織建設(shè)工作取得實效，并以制度的形式鞏固擴大工作成果，形成長效機制。(二)黨員隊伍好：忠誠信用，敬業(yè)守紀(jì)，團(tuán)結(jié)協(xié)作，精準(zhǔn)高效；思想作風(fēng)端正，實事求是，堅持原則，言行一致，表里如一；全局觀念、責(zé)任意識、團(tuán)隊意識、協(xié)作意識強；精神振奮，勇于創(chuàng)新，模范帶頭作用突出，黨員隊伍的影響力強。要大力弘揚理論聯(lián)系實際的學(xué)風(fēng)，防止學(xué)用兩張皮，要把正面教育與反面警示結(jié)合起來，把理論學(xué)習(xí)與躬身實踐結(jié)合起來，做到教養(yǎng)一致，通過學(xué)習(xí)實踐，不斷筑牢黨員干部拒腐防變的思想防線，使黨員干部做到廉潔自律。做好組織發(fā)展工作。要落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制和責(zé)任追究制。按照便于黨員參加活動、利于黨組織發(fā)揮作用的要求，堅持分類指導(dǎo)，分領(lǐng)域抓好黨組織組建工作。三是搭建互動互助平臺。探索提高“兩新”組織等領(lǐng)域黨務(wù)工作者報酬的辦法。公開承諾，接受監(jiān)督（6月底前）。加強督促檢查。（二）突出整改的方向和重點中共委員會 2012年8月15日第五篇：“較好”和“一般”黨支部晉位升級方案“較好”和“一般”黨支部晉位升級方案一、晉位升級目標(biāo)（一）培育一個好的帶頭人。（五）是建立一個好的保障機制。（二）著力加強黨員干部隊伍建設(shè)。（五）著力推進(jìn)經(jīng)濟社會各項事業(yè)發(fā)展。大力培育科技示范基地和2戶以上示范戶。要注重發(fā)展黨員工作，嚴(yán)格按照標(biāo)準(zhǔn)和條件發(fā)展黨員，培養(yǎng)入黨積極分子1—2名，使黨員隊伍結(jié)構(gòu)不斷得到改善。二、晉位升級措施圍繞晉位升級目標(biāo)，扎實開展“五星”村黨支部創(chuàng)建活動。（二）謀劃一個好的發(fā)展思路。結(jié)合基層組織建設(shè)年半月報制度，鄉(xiāng)黨委每半個月將向縣委組織部報告一次整改工作進(jìn)展情況。各項工作上臺階、上水平。堅持分類指導(dǎo)、分層推進(jìn)，區(qū)別農(nóng)村、社區(qū)、機關(guān)事業(yè)單位以及“兩新”組織等不同領(lǐng)域黨組織特點，全面實施“載體推動”工程。按照“三有一化”標(biāo)準(zhǔn)，統(tǒng)籌抓好社區(qū)活動場所建設(shè)。抓好后進(jìn)黨組織整頓轉(zhuǎn)化。四、組織領(lǐng)導(dǎo)為加強基層組織建設(shè)的成效，成立基層黨組織建設(shè)成效鞏固領(lǐng)導(dǎo)小組：組長：副組長：成員：領(lǐng)導(dǎo)小組設(shè)辦公室在組織部，辦公室主任由兼任，負(fù)責(zé)黨建成效鞏固的日常工作，各支部（總支）在領(lǐng)導(dǎo)小組的組織領(lǐng)導(dǎo)下，具體開展相關(guān)工作。（三）完善規(guī)章制度，促進(jìn)黨建工作規(guī)范化制度化制度有根本性、全局性、穩(wěn)定性和長期性的特點。要繼續(xù)堅持“先進(jìn)性教育”長效工作機制，進(jìn)一步鞏固和擴大保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育及學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀的成果，著眼于提高每位黨員大局意識和責(zé)任意識，認(rèn)真做好各項黨建常規(guī)工作。(四)工作業(yè)績好：各項工作完成圓滿出色，黨建工作有新起色，業(yè)務(wù)工作有新突破，全面建設(shè)有新氣象。在基層組織分類定級中堅持突出重點，實事求是、客觀公正，不回避問題，不降低標(biāo)準(zhǔn)的原則；堅持簡便易行，合理確定工作步驟、程序和要求的原則，按照《國有企業(yè)和國有金融機構(gòu)黨組織分類定級參考標(biāo)準(zhǔn)》“黨組織帶頭人、工作思路、工作制度、活動陣地、保障機制、工作業(yè)績、群眾評價”七項