【正文】 場經(jīng)濟、現(xiàn)代科技、經(jīng)營管理、法律法規(guī)等知識，刻苦鉆研業(yè)務，熟練掌握崗位技能，不斷提高能力素質(zhì)，成為促進我大隊科學發(fā)展的骨干力量。大力推進企業(yè)黨建工作創(chuàng)新，建立健全促進科學發(fā)展的企業(yè)領導人員選拔任用和考核評價體系，保障黨員主體地位和民主權利，豐富黨組織活動載體，創(chuàng)新黨建工作方式，有效調(diào)動黨組織和廣大黨員的積極性、創(chuàng)造性，以黨建工作創(chuàng)新促進企業(yè)管理創(chuàng)新、技術創(chuàng)新，增強企業(yè)核心競爭力。以上是xxxx黨支部關于開展“四強四優(yōu)”活動的工作匯報，歡迎給位領導批評指正。在繼續(xù)做好“爭先創(chuàng)優(yōu)”工作的同時，xxxx支部定期組織領導班子成員和黨員職工開展批評與自我批評，主動查找支部建設方面存在的問題，及時調(diào)整工作思路，穩(wěn)步推動黨建工作健康發(fā)展。下面我將具體工作，匯報如下：一是通過開展“爭先創(chuàng)優(yōu)”活動，打造“四強四優(yōu)”黨組織和黨員隊伍，為xxxx發(fā)展提供政治和組織保障。重視黨務干部隊伍建設，堅持每3年對黨務干部尤其是基層黨支部負責人進行一次輪訓，為活動的順利推進和黨建工作的創(chuàng)新發(fā)展提供骨干力量。工作業(yè)績優(yōu)。堅持用中國特色社會主義理論體系武裝頭腦、指導實踐、推動工作，增強貫徹落實科學發(fā)展觀的自覺性和堅定性，保證監(jiān)督黨的路線方針政策、國家法律法規(guī)的貫徹執(zhí)行，保證公司政令暢通。加強檢查指導，推動爭創(chuàng)活動扎實有效開展。群眾評價優(yōu)。主動融入生產(chǎn)經(jīng)營開展工作，積極參與企業(yè)重大問題決策，緊緊圍繞公司改革發(fā)展穩(wěn)定大局，發(fā)動黨員、職工在破解生產(chǎn)經(jīng)營難題、完成急難險重任務、落實生產(chǎn)經(jīng)營工作中充分發(fā)揮作用，確保公司生產(chǎn)經(jīng)營任務和改革發(fā)展目標的實現(xiàn)改革創(chuàng)新力強。一、爭創(chuàng)“四強”黨組織的目標要求：政治引領力強。積極學習科技知識和管理知識，刻苦鉆研業(yè)務，熟練掌握崗位技能，不斷提高能力素質(zhì)，努力成為促進攀鋼科學發(fā)展的骨干力量。大力推進“雙向培養(yǎng)”，進一步提高黨員隊伍技術業(yè)務素質(zhì)。第二篇：公司開展爭創(chuàng)四強四優(yōu)活動工作報告公司為深入貫徹落實黨的十七大和十七屆四中全會精神，進一步發(fā)揮各級黨組織在攀鋼實現(xiàn)扭虧為盈、推進二次創(chuàng)業(yè)中的政治核心作用，根據(jù)中共攀鋼集團有限公司黨委下發(fā)通知，在全公司范圍內(nèi)啟動爭創(chuàng)“四強”黨組織，爭做“四優(yōu)”共產(chǎn)黨員活動。加強政治學習，堅定理想信念，增強黨員意識，自覺踐行科學發(fā)展觀，自覺堅持和發(fā)揚“艱苦奮斗、永攀高峰”的攀鋼精神，講黨性、重品行、做表率。進一步完善黨委中心組學習制度，深入開展讀書活動，切實提高領導班子和領導干部領導科學發(fā)展、促進企業(yè)和諧、加強黨的建設的能力。完善工作制度。“爭先創(chuàng)優(yōu)”活動的開展，充分調(diào)動了黨員的工作積極性，激發(fā)了黨員的工作熱情，使黨員職工在工作中更好的發(fā)揮了帶頭作用，起到了積極地引導作用。一一年，xxxx黨支部將發(fā)展一名同志加入黨組織，同時安排兩位同志參加入黨積極分子培訓班，接受黨委再教育，為支部注入新鮮血液。(二)爭做“四優(yōu)”共產(chǎn)黨員的基本內(nèi)容與目標要求 。三、主要措施（一）明確目標，制定計劃。二是進一步規(guī)范“三會一課”，不斷改進形式、充實內(nèi)容，增強黨員的參與性和主動性。把群眾評價列入考核爭創(chuàng)活動的范圍，把爭創(chuàng)活動開展情況作為考核所屬各區(qū)隊工作績效的重要內(nèi)容和依據(jù)。（二）加強合作、形成合力。二是正確認識爭創(chuàng)“四強四優(yōu)”活動形式和內(nèi)容的關系。二是黨組織建設發(fā)展不平衡當遇到大的考驗或攻堅克難時，基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用往往得不到充分發(fā)揮。一是能夠切實保證監(jiān)督黨和國家的路線、方針、政策以及企業(yè)的各項規(guī)定在本單位的貫徹執(zhí)行，保證監(jiān)督本單位遵紀守法。二是能夠認真貫徹落實科學發(fā)展觀，建立健全長效機制，有方案、有措施。班子成員能夠帶頭樹立理論指導實踐的理念，組織黨員干部和黨員定期學習，增強共產(chǎn)主義理想和中國特色社會主義信念，引導廣大黨員樹立大局意識、服務意識、責任意識，永葆黨員先進性。四是干部學習熱情不高，不少黨員干部理想信念動搖，黨性修養(yǎng)松懈，對黨組織的日常建設認識不清，考核時干一干，考核一過去就束之高閣，無人問津。三是正確處理爭創(chuàng)“四強四優(yōu)”活動階段性和長期性的關系。各區(qū)隊要加強協(xié)調(diào)合作、廣泛交流經(jīng)驗，努力形成上下聯(lián)動、齊抓共管的工作局面，確保爭創(chuàng)“四強四優(yōu)”活動各項工作落到實處、取得實效。四、活動要求要充分認識活動意義，防止厭倦情緒和搞形式主義。要按照“四優(yōu)”要求，深化黨員先進性教育，樹立黨員的良好形象。（二）深入動員，落實責任。同時，黨支部還要豐富黨內(nèi)學習方式，不要僅僅局限于開會，寫總結(jié)，還要增加一些文娛活動，在緩解工作壓力的同時又能開展學習活動，調(diào)動職工參與熱情。據(jù)統(tǒng)計，xxxx黨支部，為解決職工生產(chǎn)生