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關于員工考勤的通知(完整版)

2025-10-17 01:06上一頁面

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【正文】 0;夏季:上午8:00至11:50,下午1:30至6:00(因季節(jié)變化需調整工作時間時由行政部另行通知)第四條 指紋簽到實行每天兩次簽到制度,按公司規(guī)定的作息時間,上午上班簽到,下午下班簽退,員工遵守工作時間,上下班按時考勤。如部長違紀則加倍處罰。未經(jīng)許可外出者處罰50元,未經(jīng)許可外出超過一個小時者按曠工處罰。第十五條 員工無故曠工者,按兩天工資扣除,且加罰50元,并給予一次警告處分,每月累計三天曠工者,扣除當月工資,并給予記過一次處分,無故曠工達一個星期以上者,給予除名處理。采用指紋考勤機必須本人親自考勤。第十條 如員工因公長期出差(超過一天以上),須事先填寫差旅申請單,部門員工由部長批準;部長出差由董事長批準;情況緊急無法向部長請假時,須由部長代填出差單并交至行政部。超出1個小時者按遲到處罰。第五條 員工遲到15分鐘以內為,罰款10元。二、考勤機使用注意事項:簽到及簽退時,手指平壓于指紋采集窗口上,指紋紋心晝對正窗口中心,手指不要傾斜或放在指紋采集窗口太偏的位置。錄指紋時間:早上上班8:30之前下午下班17:30之后一、管理辦法:。l 連續(xù)曠工三個工作日或一年內累計曠工五個工作日或五個工作日以上的,視為自動離職。由人事行政專員負責監(jiān)督員工考勤。第一章 出勤:每周六個工作日,上班時間為7:30,下班時間為17:30點,中午休息一個小時(含就餐時間)。曠工:遲到、早退在10分鐘以上2小時以內的以曠工半天處理,2小時以上的以曠工1天處理,曠工按日均工資計算曠工1天扣發(fā)2天工資。執(zhí)行時間:2014年10月德宜來生活超市2014年9月第二篇
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