【正文】 門成員不準時參加工作例會，出現(xiàn)缺席情況；會上光聽不針對問題提出意見、建議，對工作站提出的問題沒有及時跟進，沒有采取有效的行動措施。另一方面，通過宣傳和教育，引導(dǎo)各駐村職能部門以及各村領(lǐng)導(dǎo)重視綜合管理工作站，堅持例會制度，堅持各部門齊抓共管，鎮(zhèn)村兩級共同抓好村級綜合管理工作站建設(shè)。五、每月底向鎮(zhèn)綜治辦匯總報告本社區(qū)本月綜治工作任務(wù)完成情況，遇到重大糾紛矛盾和問題，隨時報告，確保各種治安信息暢通。開展禁毒工作，組織好社區(qū)戒毒、社區(qū)康復(fù)工作。來訪人員須知自覺遵守國家法律、法規(guī)和政策，依法、有序來訪。接待場所禁止吸煙，不準高聲喧嘩。每周召開一次工作例會，傳達學(xué)習(xí)上級有關(guān)文件精神，分析工作形勢、掌握工作動態(tài)、促進情況交流、信息溝通和工作，研究解決工作中存在的突出問題。綜治信訪維穩(wěn)工作站組成人員主任：陶明副主任：陳忠學(xué)賈學(xué)宏成員：李建華王榮艷孫樹學(xué)陳曉偉第四篇：綜治維穩(wěn)信訪工作站工作職責綜治維穩(wěn)信訪工作站工作職責一、貫徹執(zhí)行鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委、政府及綜治維穩(wěn)信訪工作中心部署，處理本轄區(qū)的社會治理和平安建設(shè)日常工作，并結(jié)合實際，制定工作計劃、目標，規(guī)范完善檔案資料；二、開展矛盾糾紛排查化解，在及時上報信息的基礎(chǔ)上，堅持就地化解矛盾，堅持信訪代理制度，真正做到小事不出組、大事不出村，矛盾不上交；三、加強社會治安管理，組織開展群防群治活動，協(xié)助公安部門落實治安防范措施；四、組建基層維穩(wěn)應(yīng)急處置隊伍，預(yù)防和處理維穩(wěn)群體性事件；五、加強流動人口和刑滿釋放人員、社區(qū)矯正對象、易肇事肇禍精神病人、吸毒人員等特殊群體服務(wù)管理工作；六、加強防范和處理邪教工作，大力開展反邪教警示宣傳教育；七、預(yù)防青少年違法犯罪，切實保障青少年的合法權(quán)益；八、組織開展法制、社會治理、平安建設(shè)等宣傳活動，做好基層綜治干部隊伍教育、管理和培訓(xùn)等工作；九、組織開展平安村、平安單位、平安學(xué)校、平安家庭等基層創(chuàng)建活動；十、完成上級交辦的其他有關(guān)工作。2006年五五普法啟動之初，鹽亭縣就結(jié)合平安建設(shè)成立了鎮(zhèn)鄉(xiāng)平安和諧普法工作中心，把普法辦、信訪辦、綜治辦、司法所、法律服務(wù)所、人民調(diào)解庭、安辦、民政辦、社會保障所等機構(gòu)和人員合署辦公，整體聯(lián)動。在農(nóng)村各社區(qū)和城市居民組，聘請了以共產(chǎn)黨員、共青團員、民兵、青年自愿者、離退休人員和低保人員為主要對象的農(nóng)村普法中心戶長和城區(qū)樓幢長等信訪綜治普法信息員6324余名，聘請人大代表、政協(xié)委員、老干部480名為信訪綜治普法聯(lián)絡(luò)員，并以村（社區(qū)）為單位建立了信訪綜治普法聯(lián)絡(luò)工作組，最大限度地把各界群眾組織發(fā)動起來，一旦有不穩(wěn)定因素和民事糾紛發(fā)生，基層信訪綜治普法信息員都會在第一時間以各種方式向各級平安和諧普法工作機構(gòu)報告，有利于及時掌握各類信訪綜治信息，及時調(diào)處糾紛和打擊犯罪。在具體工作中擔當著情報信息員、警民聯(lián)系員、糾紛調(diào)解員、法制宣傳員、治安防范員、交通協(xié)管員、幫教轉(zhuǎn)化員、權(quán)益維護員八種角色。2007年，縣委政法委、縣綜治委發(fā)文建立了“社情民意日”和“干部下訪日”制度，把每月15日作為“社情民意懇談日”，全縣各級干部進村入戶，與群眾直接座談，面對面了解群眾的意愿，聽取群眾的呼聲和要求，宣傳國家法律，能當場答復(fù)的，就當場答復(fù)；不能當場答復(fù)的，就限期答復(fù)。目前，該縣經(jīng)層層選拔培訓(xùn)后的6324名“治安中心戶長”、1860名“樓幢長”和專業(yè)保安隊伍，正很好地行使著治安防范員、情報信息員、糾紛調(diào)解員，刑釋人員幫教員和致富奔小康引導(dǎo)員的作用，有效地減少和預(yù)防了違法犯罪，維護了城鄉(xiāng)治安秩序和社會穩(wěn)定。用文件的形式將人民調(diào)解有關(guān)知識、工作制度、工作流程、文書樣式印發(fā)基層調(diào)解組織，采取自學(xué)與培訓(xùn)相結(jié)合的方式，不斷提高調(diào)解人員的素質(zhì)，不斷增強調(diào)解的公信力。以往，實行指派制度，存在著當事人喜歡的，有時沒有指派；指派的，當事人有時又不喜歡，有“拉郞配”現(xiàn)象，不利于保護當事人的合法權(quán)益，曾因辦案質(zhì)量問題，當事人不滿意引發(fā)了一些糾紛。該制度從2008年9月1日試行以來，受到了當事人的好評和上級的充分肯定。調(diào)解人員不僅在固定的調(diào)解庭登堂準司法化調(diào)解，而且還深入到農(nóng)家院壩、田間地頭、單位社區(qū)、矛盾糾紛發(fā)生地流動調(diào)處，群眾足不出戶就能免費上“公堂”。社會情況紛繁復(fù)雜，信訪綜治普法基層基礎(chǔ)防范工作抓得再好，也不可能一點矛盾都沒有。該縣還在信訪綜治普法工作中推行導(dǎo)訪制度，全體干部變“被動”為“主動”，變“事后”為“事先”，干部教有糾紛的群眾如何維權(quán)，依法為群眾信訪提供全過程的引導(dǎo)、疏導(dǎo)、勸導(dǎo)和向?qū)?，通過耐心細致的法制宣傳教育，切實避免越級上訪、重復(fù)上訪，把各類矛盾和糾紛化解在基層。這樣既能減少群眾集體上訪給各級帶來的接待壓力，又能為群眾減少不必要的上訪差旅費，同時也有利于問題的解決。針對農(nóng)村機構(gòu)改革、稅費改革和村組撤并后，基層信訪綜治普法工作出現(xiàn)的新情況、新問題。要求相關(guān)單位凡遇到影響平安和諧建設(shè)、社會穩(wěn)定的事件發(fā)生，必須通力合作，不分彼此，長年累月集中人力、物力、財力為基層群眾提供信訪接待、政策咨詢、心理疏導(dǎo)、法制宣傳、突發(fā)事件搶險救災(zāi)、矛盾糾紛調(diào)查處理、扶貧幫困、兩勞釋放人