【正文】 度規(guī)定，查擺問題、討論剖析，并切實(shí)落實(shí)整改，促進(jìn)了辦事效率的全面提高和服務(wù)水平的提升。要做到“四個(gè)絕不放過”即對(duì)工作敷衍了事、欺上瞞下絕不放過，對(duì)問題整改落實(shí)不到位的絕不放過，對(duì)故意刁難企業(yè)、實(shí)施打擊報(bào)復(fù)的絕不放過，對(duì)包庇、袒護(hù)、縱容下屬干部職工違規(guī)行為的絕不放過。一、總體要求以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng)，堅(jiān)持抓發(fā)展“第一要?jiǎng)?wù)”不動(dòng)搖，抓環(huán)境“第一要素”不懈怠，用“刮骨療傷”底精神再掀效能革命新高潮，鞏固軟環(huán)境“百日提升”專項(xiàng)行動(dòng)成果，進(jìn)一步提升執(zhí)行力、激活創(chuàng)新力、增強(qiáng)軟實(shí)力，為我縣的經(jīng)濟(jì)發(fā)展?fàn)I造良好到軟環(huán)境。二、工作目標(biāo)通過“回頭看”活動(dòng)，大力倡導(dǎo)“創(chuàng)新謀事、高效成事、干凈干事”到工作作風(fēng)，促進(jìn)我委建立權(quán)責(zé)明晰、行為規(guī)范、運(yùn)轉(zhuǎn)協(xié)調(diào)的機(jī)制，切實(shí)解決我委軟環(huán)境方面存在的突出問題。四、幾點(diǎn)要求（一）加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。現(xiàn)將我局“回頭看”活動(dòng)開展情況總結(jié)如下。第四，對(duì)軟環(huán)境建設(shè)相關(guān)工作重要性認(rèn)識(shí)不深刻。通過改進(jìn)機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)，提高服務(wù)水平和效率，服務(wù)好客商，我區(qū)才能在市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)大潮的競(jìng)爭(zhēng)中，招大商、引大資，有力的促進(jìn)地方經(jīng)濟(jì)建設(shè)。二〇一一年八月二十五日第三篇：關(guān)于開展軟環(huán)境建設(shè)“回頭看”匯報(bào)材料開展軟環(huán)境建設(shè)“回頭看”工作情況匯報(bào)為進(jìn)一步貫徹落實(shí)全市軟環(huán)境建設(shè)精神，深入推進(jìn)軟環(huán)境建設(shè)工作，按照市局黨委《關(guān)于開展軟環(huán)境建設(shè)“回頭看”活動(dòng)的通知》精神，我局結(jié)合自身工作實(shí)際，廣泛聽取參保人員意見，客觀查找問題，深入分析原因，制定相應(yīng)的整改措施，并且明確了軟環(huán)境建設(shè)的未來工作方向。一是通過電話回訪。四、抓整改，抓落實(shí)，便民利民軟環(huán)境建設(shè)“回頭看”能否取得實(shí)效，關(guān)鍵在于抓整改，抓落實(shí)，切實(shí)解決軟環(huán)境建設(shè)上存在的突出問題。為使社保經(jīng)辦工作更有序、透明、提高辦事效率，我們擬在近期對(duì)街道、社區(qū)社保干部和企事業(yè)單位社保經(jīng)辦人員進(jìn)行二次大型業(yè)務(wù)培訓(xùn)，使社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)和社保經(jīng)辦人員達(dá)成互動(dòng)，現(xiàn)場(chǎng)答疑，強(qiáng)化政務(wù)公開力度。二、主要目標(biāo)通過深入開展師德師風(fēng)教育活動(dòng)“回頭看”工作，主要達(dá)到以下目標(biāo)：一是社會(huì)、家長(zhǎng)反映的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題得到有效排解；二是行業(yè)的不正之風(fēng)得以整治，違法違紀(jì)問題得以查處；三是全體教師素質(zhì)進(jìn)一步提升，作風(fēng)進(jìn)一步改進(jìn)，服務(wù)意識(shí)進(jìn)一步增強(qiáng)，辦事效率進(jìn)一步提高；四是全體教師精神風(fēng)貌煥然一新，工作熱情和敬業(yè)精神增強(qiáng)，教育質(zhì)量明顯改善；五是建章立制工作有新進(jìn)展，各項(xiàng)管理制度更加規(guī)范更加科學(xué)，更加完善。小學(xué)教師的師德考核，不進(jìn)行學(xué)生評(píng)議，家長(zhǎng)、教師、考核組評(píng)議分別占10%、40%、50%。分為優(yōu)秀、合格與不合格三個(gè)等級(jí)。評(píng)議小組要廣泛接觸群眾，召開座談會(huì)、約談、暗訪等多種形式深入調(diào)查研究，掌握實(shí)情。（二）工作目標(biāo)通過開展深化“軟環(huán)境建設(shè)優(yōu)化年”活動(dòng)，抓好我縣作風(fēng)建設(shè)四大長(zhǎng)效機(jī)制的落實(shí)，促進(jìn)全縣各級(jí)干部把思想統(tǒng)一到發(fā)展上、心思集中到發(fā)展上、力量凝聚到發(fā)展上，進(jìn)一步增強(qiáng)推動(dòng)發(fā)展的合力。牽頭單位：縣紀(jì)委（監(jiān)察局）、縣委組織部、縣委宣傳部責(zé)任單位：各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、縣屬各單位開展“說教訓(xùn)、談體會(huì)，明職責(zé)、查風(fēng)險(xiǎn)，建機(jī)制、強(qiáng)防控”為主題的廉政教育活動(dòng)。繼續(xù)推行破難聽證制度。各職能部門要進(jìn)一步理清職責(zé)，完善公共資源市場(chǎng)化配置監(jiān)管機(jī)制，創(chuàng)新管理辦法，實(shí)現(xiàn)由標(biāo)前管理向標(biāo)前、標(biāo)中、標(biāo)后綜合管理轉(zhuǎn)變。認(rèn)真貫徹落實(shí)《慶元縣廉政風(fēng)險(xiǎn)防控機(jī)制建設(shè)的實(shí)施意見》，緊緊圍繞行政審批、行政執(zhí)法、人事財(cái)務(wù)管理，以及工程建設(shè)等重點(diǎn)部門、重點(diǎn)環(huán)節(jié)、重點(diǎn)領(lǐng)域，認(rèn)真查找和超前化解權(quán)力運(yùn)行過程中的各類風(fēng)險(xiǎn)，建立崗位廉政風(fēng)險(xiǎn)防控的長(zhǎng)效機(jī)制。認(rèn)真總結(jié)去年百名股所長(zhǎng)大評(píng)議活動(dòng)的好經(jīng)驗(yàn)、好做法，拓寬群眾參與測(cè)評(píng)渠道，建立機(jī)關(guān)中層干部效能評(píng)議機(jī)制，促進(jìn)效能評(píng)議工作的規(guī)范運(yùn)行。積極推行實(shí)時(shí)評(píng)價(jià)制，深化干部身份證和服務(wù)監(jiān)督卡制度，探索推行軟環(huán)境監(jiān)督員制度。從提升思想境界和提高執(zhí)行力著眼，認(rèn)真組織學(xué)習(xí)討論，深刻查找在服務(wù)發(fā)展、執(zhí)行制度、為民辦事過程中存在的庸懶飄浮習(xí)氣，剖析原因，邊學(xué)邊改。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、部門要認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，及時(shí)整改不足，不斷完善提高，逐步建立健全軟環(huán)境建設(shè)的長(zhǎng)效機(jī)制。（三）加強(qiáng)宣傳，大力營(yíng)造氛圍。（四）強(qiáng)化監(jiān)督，嚴(yán)格責(zé)任追究。根據(jù)各單位活動(dòng)開展情況，活動(dòng)辦要對(duì)軟環(huán)境建設(shè)中在推進(jìn)發(fā)展上有作為、破解難題上有成效的單位和個(gè)人給予表彰和獎(jiǎng)勵(lì)；對(duì)專項(xiàng)活動(dòng)思想不重視、工作不主動(dòng)、落實(shí)不到位以及對(duì)梳理出來的問題解決不力的，要給予通報(bào)批評(píng)直至追究領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。要開展調(diào)查研究，通過懇談座談、上門走訪等各種形式，廣泛征求意見建議，摸清情況，找準(zhǔn)癥結(jié)，及時(shí)研究和提出解決問題的辦法措施。加強(qiáng)效能投訴中心建設(shè)，充分發(fā)揮網(wǎng)絡(luò)民主監(jiān)督作用，對(duì)有關(guān)機(jī)關(guān)作風(fēng)、行政執(zhí)法和服務(wù)方面的投訴，做到“有訴必查、查必有果”。每年將根據(jù)縣委、縣政府的重點(diǎn)工作和群眾反映的熱點(diǎn)問題等情況，確定相關(guān)崗位開展效能評(píng)議和效能訪談。各單位要認(rèn)真梳理崗位職責(zé)，制定一份權(quán)力清單和工作流程圖，查找崗位風(fēng)險(xiǎn)，制定詳細(xì)的廉政風(fēng)險(xiǎn)查找程序或工作辦法，確定崗位廉政風(fēng)險(xiǎn)等級(jí)。完善鄉(xiāng)鎮(zhèn)招投標(biāo)管理制度，推進(jìn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)招投標(biāo)平臺(tái)規(guī)范化建設(shè)。各單位要加大對(duì)活動(dòng)中有關(guān)創(chuàng)新舉措的總結(jié)和宣傳，將有關(guān)信息及時(shí)報(bào)送縣效能辦，縣效能辦將及時(shí)跟蹤活動(dòng)開展情況，適時(shí)組織討論交流活動(dòng)，對(duì)涌現(xiàn)出來的先進(jìn)典型做法，將通過“重點(diǎn)工作效能行”欄目和縣紀(jì)委深化“軟環(huán)境建設(shè)優(yōu)化年”信息專欄進(jìn)行宣傳，推動(dòng)機(jī)關(guān)創(chuàng)新服務(wù)方式，打造一批有影響、有特色、有內(nèi)涵的機(jī)關(guān)效能品牌。結(jié)合單位實(shí)際，以讀廉政書、看廉政片、聽廉政課、寫廉政文、座談交流、輔導(dǎo)講座、論壇演講、影視教育、建設(shè)廉政文化墻（欄）、設(shè)置廉政屏保、節(jié)假日發(fā)送廉政提示短信等形式，豐富教育活動(dòng)。二、主要工作措施（一）開展兩項(xiàng)活動(dòng)，濃厚活動(dòng)氛圍，提升思想境界開展“講大局、鼓干勁、守紀(jì)律、正作風(fēng)”主題教育。突出重點(diǎn)，強(qiáng)化監(jiān)督在師德建設(shè)工作中，一定要結(jié)合學(xué)校實(shí)際和群眾關(guān)注的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題，做好自查自糾，邊評(píng)邊改工作。凡有下列情況之一的，師德建設(shè)工作考核確定為不合格：（1）學(xué)校當(dāng)年發(fā)生多人多次違反教師職業(yè)道德行為規(guī)范事件，影響較大的。教師評(píng)議：采取學(xué)科組教師評(píng)議與全體教師評(píng)議相結(jié)合的方式進(jìn)行。、參加邪教組織或封建迷信活動(dòng)。具體評(píng)議以下幾方面：1．是否散布、傳授違背黨和國(guó)家方針政策及影響學(xué)生成長(zhǎng)的言論。針對(duì)這些問題，我們一方面加強(qiáng)調(diào)研，并形成調(diào)研材料報(bào)相關(guān)部門，一方面積極與各方協(xié)商，尋求支持，力求在政策允許的范圍內(nèi)找到更加便民利民的措施，促進(jìn)各項(xiàng)工作的順利開展。（一）加強(qiáng)業(yè)務(wù)知識(shí)和服務(wù)意識(shí)的學(xué)習(xí)，堅(jiān)持每月一次學(xué)習(xí)制度，把學(xué)習(xí)理論與努力提高工作能力和增強(qiáng)服務(wù)意