【正文】 1個；微機室1個、語言室1個、音美室1個、自然實驗室1個、儀器室1個、會議室1個、播音室1個、檔案室1個、課件制作室1個、圖書室2個、閱覽室2個、體育器材室2個。有教學樓三棟，辦公樓、教師公寓各一棟。將心理健康教育貫穿于學校安全教育工作全過程，尊重學生身心發(fā)展規(guī)律，按照“體驗教育”的理念，將適合學生身心發(fā)展特點的心理健康教育內(nèi)容通過課堂與各類活動相結(jié)合有機滲透到日常教育教學活動中,以開發(fā)學生的心理潛能，提高學生的心理健康水平，促使學生形成健康的心理素質(zhì)為目標，進而塑造健康的人格?；顒又?，后勤先行，防患于未然。第二、為確保學生交通安全，引導學生上學放學合理疏散。同時針對初中學生的青春期發(fā)育特點，有針對性的開展心理輔導；進行學困生包抓，加強對住校生的管理，化解學生的矛盾，避免不安全事故的發(fā)生。同時校長與兩個副校長簽訂安全責任書，副校長與各自分管部門主任簽訂安全責任書，部門主任與班主任及任課教師層層簽訂責任書，明確各自的職責。同時在團隊活動中有專門的安全教育計劃、總結(jié)，班班有安全員,安全教育納入課表。加強學校食堂管理，切實做好學校衛(wèi)生防病工作。建立和完善校園突發(fā)事故應急處置預案。建立完善學校安全隱患臺帳，要按照隱患程度分門別類建立臺帳，跟蹤整改，把握動態(tài)，定期排患。校園周邊安全環(huán)境達標——臨近公路的校門口有交通警示標志、標線和標牌，校園周邊200米范圍內(nèi)無營業(yè)性網(wǎng)吧、歌舞廳和危化物品倉庫、經(jīng)營站，無亂搭、亂建、亂堆現(xiàn)象，無無證經(jīng)營的小攤點等，環(huán)境潔凈，綠化美化好。為了進一步加強學校安全工作的教育管理，為師生創(chuàng)造安全、和諧的工作、學習和生活環(huán)境，學校根據(jù)上級創(chuàng)“安全文化建設示范學?！钡墓ぷ饕?，一直把安全、法制等教育管理工作放在重要位置?，F(xiàn)有教學班24個，在校學生1330人。我校高度重視安全工作，非常注重安全文化建設，充分認識學校安全文化建設的重要性和必要性，以“生活、安全、健康、快樂”為安全教育理念，即強化安全生活理念、確保平安生活、健康成長、心理快樂。校園設施設備安全達標——有滿足教育教學活動需要且無安全隱患的體育場所和活動器材，有符合規(guī)范的消防設施（滅火器、消防水帶、應急燈等）、防雷設施，有校園報警點等物防設施，有必要的技防設備。三、建立專項教育管理體系，形成校園安全制度文化自2014年起，建立學校安全保衛(wèi)工作的各項規(guī)章制度，以“三化”建設為重點，并根據(jù)安全保衛(wèi)工作形勢的發(fā)展，不斷完善充實《校園安全常規(guī)管理實施細則》。建立和落實總務處校舍安全管理、對不安全的校舍進行加固維修，強化安全文明施工。主動爭取當?shù)毓蚕赖认嚓P部門以及學生家長的支持，共同做好校園及周邊的安全管理工作。班主任利用課內(nèi)、課外一切可利用的時間對學生進行安全教育。辦公室負責人及班主任對本組室、本班級的安全工作負直接管理責任。凡發(fā)生重、特大安全責任事故和影響惡劣的安全責任事故，或在各級工作檢查中，受到批評的，對有關責任人員作如下處理：（1）本學年不得評為先進，年度考核不得評為優(yōu)秀。安全教育與養(yǎng)成教育相結(jié)合我校從規(guī)范學生行為的養(yǎng)成教育入手，展開學生的安全教育工作。學校建立事故處置領導小組，制定了意外事故處置預案制度。(1)春季重點抓傳染病預防，做好滅蠅滅鼠消毒工作；(2)夏季重點抓防溺水，加強河道巡查，嚴禁學生私自下河游泳；(3)秋季重點抓防火，加強戶外活動安全教育，嚴禁學生戶外使用明火；(4)冬季重點抓安全用電、防一氧化碳和煤氣中毒，加強排查，杜絕明火取暖，控制大功率取暖電器的使用。特請領導組織檢查驗收！特此報告。6人次獲國家、省級優(yōu)秀論文獎。經(jīng)過多年的艱苦創(chuàng)業(yè)，已成為一所布局合理，環(huán)境幽雅，部室齊全，教學手段先進，師資結(jié)構合理，實力雄厚的完全小學。確立了“素質(zhì)第一，育人為本”全面發(fā)展的辦學理念。確立以人為本管理理念，發(fā)揚嚴謹求實的治學精神，設立了“紅領巾值崗制”、校領導“值日制”和“家長接待日”等，進一步完善辦學理念的內(nèi)涵。以茶坊烈士陵園為愛國主義基地，以北教場苗圃為綠色教育基地，組織學生參加社會實踐；以家長學校和家長委員會為橋梁，加強學校、社會、家庭三結(jié)合網(wǎng)絡教育。建設了一支高素質(zhì)的教師隊伍在創(chuàng)建省級“示范小學”的過程中，必須建好一支高素質(zhì)的教師隊伍。同時采取動態(tài)管理，確保了骨干體系應有的質(zhì)量。通過組織層層賽講，培養(yǎng)提高全體教師的授課水平，錘煉其駕馭課堂教學的能力。開展繼續(xù)教育是教師隊伍建設的基礎，是一項戰(zhàn)備措施。校園整潔，環(huán)境優(yōu)美，道路通暢，實現(xiàn)了綠化、美化、凈化。通過改革，學校建立起了領導能上能下，教師能進能出，待遇能高能低的全新充滿生機和活力的管理運行機制，促進了教師隊伍的優(yōu)化組合，充分調(diào)動和發(fā)揮了教師工作的積極性。要求蹲級領導務必摸清年級現(xiàn)狀，及時協(xié)助班主任做好特殊學生的管理和思想轉(zhuǎn)化工作。各科教學相互滲透，寓思想教育于各科教育之中。幾年來，全校累計做好事30000多件，受到社會和家長的一致好評。一是備課管理，主要是落實組內(nèi)集體備課，設計了具有我校特色的表格式教案，采取教導處——教研組——年級組三級檢查制度；二是質(zhì)量管理，以考核為手段，對質(zhì)量進行驗收。通過過程管理，切實落實教學責任；通過課題管理，有效提高教師教 9 學教研水平；通過 活動管理，增強競爭意識，充分調(diào)動教師的積極性、主動性，特別是創(chuàng)造性。通過科研活動的深入開展，教師的素質(zhì)迅速提高。同時成立傳統(tǒng)項目專項訓練隊，堅持常年訓練。學生的近視率一直控制在2%以下?！堆影踩請蟆?003年第9268期以“步步登高”為題對我校 11 作了專題報道?！堆影踩請蟆?003年10月21日以“春風花雨育新苗”為題對我校推行素質(zhì)教育作了記實性報道?！堆影踩請蟆?004年5月30日以“勵精圖治建名?！睘轭}對我校創(chuàng)建省級示范學校做了專題報道。學校成立了創(chuàng)建工作領導小組，并召開專門會議部署創(chuàng)建工作，在師生中廣泛宣傳，使每個教師都明確深化農(nóng)村義務教育經(jīng)費保障機制改革的內(nèi)容，讓每個學生及家長明確收費項目的標準，制定了治理亂收費的制度和措施。根據(jù)縣教育局的相關文件規(guī)定，各年級各學科每學期只能訂一份省教研室編寫的與教材配套的《課堂作業(yè)》作為教輔資料；《課堂作業(yè)》的發(fā)行，實行市場化動作，教師在學生中宣傳，作統(tǒng)一要求，購買按學生自愿，不強制，并嚴格價格。以上是我校創(chuàng)建教育收費示范學校自查情況的真實反饋，我校堅持做好收費公示制和收費聯(lián)系卡的制度，積極地增加收費透明程度，不提高收費標準，不擴大收費范圍，按照上級要求管理使用好每一分錢，堅持走依法治教、依法辦學、規(guī)范收費之路?，F(xiàn)將我校創(chuàng)建樂山市校風示范學校的自查情況報告于后：一、領導作風我?，F(xiàn)行領導班子于XX年下期經(jīng)犍為縣教育系統(tǒng)學校領導干部競爭上崗后組建。凡是要求教職工做到的，自己首先做到。經(jīng)過36年的積累、梳理和完善，逐步提出了“人文結(jié)合，特長發(fā)展，培養(yǎng)適應現(xiàn)代社會的中學生”的辦學思想；確立了“依法治校，德政美校，科研強校，育人富校”的辦學原則；形成了“教育環(huán)境人文化，學校管理目標化，教學活動多元化，文明校風現(xiàn)代化”的辦學理念；打造了“勤奮、進取、和諧、致美”的學校精神；營造了“嚴謹治教、敬業(yè)愛生”的教師教風和“勤學好問、刻苦鉆研”的學生學風。堅持輔導與自學相結(jié)合的政治業(yè)務學習活動，每人每期完成學習筆記2萬字以上，完成心得體會4篇以上。教學中堅持以學生為主體，充分發(fā)揮學生主動性、積極性。在教育教學中，我校教師勤勤懇懇、兢兢業(yè)業(yè)、刻苦鉆研、精益求精。在抓好以“愛國主義”為中心內(nèi)容，以“有理想、有道德、有文化、有紀律”為目標的思想政治教育的同時，著力開展了一系列的日常行為規(guī)范養(yǎng)成教育活動。特別近幾年來實行的衛(wèi)生、風紀監(jiān)督崗制度和每月開展的文明寢室、文明班級評比制度，以及期末開展的“十佳中學生”、“三好學生”，“步步高少年”等評選活動。表現(xiàn)為學習目的明確、態(tài)度端正、勤奮努力、好學多思；不遲到、不早退、不曠課、不抽煙、不喝酒、不賭博、不打架斗毆；學生之間互相關心、互相愛護、樂于助人、拾金不昧；上課專心聽講，積極思考，踴躍回答老師的提問；講衛(wèi)生，愛護清潔和教園環(huán)境；關心集體、遵守社會公德，自覺維護集體和學校的榮譽；講文明、懂禮貌，尊敬師長。我校在后勤管理中，堅持“選好人，用好錢，管好物”和“開源節(jié)流，增收節(jié)支”的原則。各項工作均做到了工作之前有目標計劃，工作過程有檢查監(jiān)督，工作結(jié)束有考核評價。學校資料與檔案完善。普通高中硬上線146人。重點高中硬上線37人，普通高中突破170人大關，職業(yè)高中生機盎然，縣內(nèi)外職業(yè)高級中學入學人數(shù)達112人。學生勞技、音樂、美術合格率在95％以上；能識簡單的樂譜，對音樂課學過的歌曲會唱，音準好，節(jié)奏感強；能作簡單的素描寫生和水彩畫。1997年3月，“普九”驗收合格后，我校每年都要擠出一定的資金用于整治校園環(huán)境，加強校園文化建設。在校園內(nèi)顯目地點設有“遵守學生守則,做文明學生”，“學校是我家，美化靠大家”，“輕聲細語、舉止文明”，“請講普通話、請寫規(guī)范字”，“愛生、敬業(yè)、尊師、守紀”等提示性標語26處。我們有信心、有決心、有能力在今后的工作中，把創(chuàng)建樂山市校風示范學校作為新的起點，客觀反映成績，努力克服不足，認真踐行“三個代表”、“八榮八恥”及“和諧社會”重要思想，發(fā)揚“載人航天”和“紅軍長征”精神，與時俱進，開拓創(chuàng)新，在鞏固現(xiàn)有成果的基礎上再創(chuàng)佳績。學校工會充分利用政治學習和全體教師大會，組織全體教師認真學《教育法》、《教師法》等法律知識，同時，要求全體教師業(yè)余時間認真學習與教育工作密切相關的法律法規(guī)，并堅持學以致用，把學法和學校管理、教師工作緊密聯(lián)系起來，不斷提高學校依法治校、依法治教水平。我們堅持從這些基本要求抓起，從學生日常行為習慣的養(yǎng)成教育做起，通過擺事實，講道理，多引導，重實踐，通過培養(yǎng)訓練，檢查督促，嚴格管理，學校良好的校風已經(jīng)形成，家長滿意，社會贊譽。完善校內(nèi)監(jiān)督機制，效果明顯學校黨支部把“校務公開”工作納入學校黨風廉政建設、干部勤政廉政建設的重要內(nèi)容，切實做到對校務公開實施全過程監(jiān)督，做到學校發(fā)展的重大事項政策公開、程序公開、過程公開、結(jié)果公開、評價公開。學校依法治校、教師依法治教、學生知法守法意識逐年提升，師生法制普及率達到100%。（5）工會切實做好維權工作。（3）關心學生的身心健康。（7）建立了校內(nèi)學生申訴制度，充分維護了學生的合法權益，保障了學生參加教育教學計劃安排的各項活動，端正了校風、學風，維護了校規(guī)校紀的嚴肅性和權威性，化解了校內(nèi)學生矛盾。學校時時、處處有變化，呈現(xiàn)著良好的發(fā)展勢頭，極大地推動了學校各項工作的順利開展，使學校的社會聲譽不斷上升。（8）堅持治理校園周邊環(huán)境。對產(chǎn)生心理障礙的同學及時進行談心、疏導，避免不良事件發(fā)生。面對重大決策、重大事件，如 “校園文化建設方案”、“學校各種獎勵發(fā)放辦法”等，工會采取專題集中征求意見的方式，對收集上來的意見進行歸納整理，并及時反饋給學校，督促學校領導集體討論后回復教師。我校師生踴躍參加市、縣各種競賽，成績顯著。《實施辦法》中明確規(guī)定了校務公開的內(nèi)容、形式、基本程序和責任人等，進一步規(guī)范了學校校務公開工作。（三）構建民主管理機制，依法實施民主管理學校民主管理機構健全 學校充分發(fā)揮工會和教代會民主管理、民主監(jiān)督的作用。我們從學生實際出發(fā)，在堅持以愛國主義教育為主線，以日常行為規(guī)范教育為基礎，大力加強學生法制知識教育。一、學校創(chuàng)建“依法治校示范?！被顒忧闆r自查（一）加強組織領導，健全依法治校工作機制我校領導班子是一個團結(jié)合作、開拓進取、勇于創(chuàng)新的領導集體。由于我校致力于抓精神文明建設，大力加強校風建設，使得各項工作沿著正常的發(fā)展軌道不斷進步，受到了各級政府和教育主管部門的好評。學校狠抓清潔衛(wèi)生的檢查、評比、獎懲工作，做到經(jīng)?；⒅贫然?。綜合能力，大幅提高。體衛(wèi)成就，令人矚目。XX年成果顯著。學校每期召開一次家長會，班主任有家訪記載。在教學中，開展了分層教學，注重學生的個性發(fā)展。二是每年都要多方面籌措資金數(shù)萬元，用于改善學校的辦學條件，加強硬件設施的建設，現(xiàn)在校園的布局基本合理，無危房和安全隱患。本期，我校學生已達到1105人，教職工總數(shù)達74人。使學生努力養(yǎng)成勤奮、進取、尊師、誠實、守紀的優(yōu)良品質(zhì)和學風?！拔逍摹苯逃倚墨I給祖國，愛心獻給社會，關心獻給他人，孝心獻給父母，信心留給自己。骨干示范表現(xiàn)不俗，近年來，新民中學產(chǎn)生了市級骨干教師01人，縣級骨干教師03人，學區(qū)級骨干教師08人，校級骨干教師24人。對學生曉之以理，動之以情，導之以行，并持之以恒。以敬業(yè)樂教、忠于職守、注重形象、以德育人、依法執(zhí)教、文明執(zhí)教等為主要內(nèi)容規(guī)范教師行為。我校高度重視創(chuàng)建樂山市校風示范學校工作。班子成員為人正直，作風正派，干群關系融洽，集體功能發(fā)揮較好。班子成員平均年齡不足35歲，全為本科學歷。加強校風建設，樹立良好校風，形成“校以育人為本，師以敬業(yè)為樂，生以成才為志”的良好風貌是學校建設的重要內(nèi)容。保險費由保險部門派人收取。二、學校實行零收費我校將教育收費作為一項重要的校務公開內(nèi)容長期公開于校務公開欄內(nèi)，使學校收費進一步公開化、規(guī)范化、制度化。二00四年五月十日第三篇：創(chuàng)建收費示范學校自查報告蘄春縣農(nóng)村實驗小學創(chuàng)建“規(guī)范教育收費示范學校自 查 報 告我校是一所農(nóng)村完全小學，目前擁