【正文】 措施、經(jīng)費和職代會相關決議的落實情況。陽煤集團開元公司群監(jiān)網(wǎng)始終堅持與行政一道，每月至少組織兩次“零點行動”，全體群監(jiān)網(wǎng)員和副科級以上領導全部參加，進行100%覆蓋面的安全檢查。組織職工群眾開展各種形式的“安健杯”、“安康杯”競賽活動，逐步打造了以“三有”（職工監(jiān)督有十項權利，監(jiān)督網(wǎng)絡有萬人隊伍，工會監(jiān)督有十條渠道）、“四不”（工會對企業(yè)安全管理不到位不放過，對職業(yè)危害不采取措施不放過，群監(jiān)員對身邊的“三違”行為不放過、發(fā)現(xiàn)事故隱患不放過）為主要內(nèi)容的職工安康工程。群監(jiān)員隊伍為企業(yè)安全可持續(xù)發(fā)展作出了重要貢獻。陽泉市各級工會高度重視勞動保護群眾監(jiān)督工作，從市總到基層工會都做到了工作有機構、事情有人管、經(jīng)費有保證，建立健全了 3 市、縣、企業(yè)、車間、班組多層次的安全生產(chǎn)群眾監(jiān)督網(wǎng)絡和上萬人的群監(jiān)網(wǎng)員隊伍。各級工會組織全面落實工會勞動保護責任制，明確職責，落實責任，大力開展“安康杯”競賽，全面加強職工安全素質(zhì)培訓，發(fā)動職工為企業(yè)安全生產(chǎn)提合理化建議，反映職工對安全生產(chǎn)的呼聲及存在的問題，得到企業(yè)黨政的支持，推進了企業(yè)安全生產(chǎn)形勢的持續(xù)好轉(zhuǎn)。調(diào)研組所到之處，都能清楚地感覺到，“以人為本，安全第一”已成為各級黨政工的工作理念，特別是在“問責制”實實在在的推行下，企業(yè)都把安全生產(chǎn)當作第一位的任務來抓。企業(yè)對安全生產(chǎn)的投入不斷提高，體現(xiàn)在細微之處。盂縣是煤炭大縣，過去每年都有大小幾十起事故，傷亡人數(shù)在70至80人，近兩年事故在逐步減少，2008年只發(fā)生了三起小事故，死亡人數(shù)6人。截至2007年年底，全市共有工會勞動保護干部870人（其中專職5人），市級群監(jiān)員89人，基層工會勞動保護監(jiān)督檢查委員會732個，委員2747人，工會小組勞動保護檢查員9284人，特聘煤礦安全群眾監(jiān)督員1530人。據(jù)陽泉市總工會不完全統(tǒng)計，全市群監(jiān)員每年發(fā)現(xiàn)事故隱患、制止“三違”行為達到上百萬人次。第三，大力加強企業(yè)安全文化建設。2008年共組織“零點行動”23次，1880余人次參加了行動，共發(fā)現(xiàn)隱患1080起，現(xiàn)場處理240起，“三違”處理840條，罰款137400元，對公司的安全生產(chǎn)起到了積極的促進作用。（3）通過集體合同的形式，推動企業(yè)落實國家和上級部門有關安全生產(chǎn)、勞動 6 保護方面的政策、規(guī)定。以參與“三同時”審查驗收工作為例，國家的法律、法規(guī)明確了工會參與建設項目勞動安全衛(wèi)生設施的審查驗收職責，陽泉市政府也發(fā)文在有關的規(guī)定中專門進行了強調(diào)，但由于缺乏必要的工作制約機制，使這項工作沒有正常開展。工會群眾安全生產(chǎn)工作的力量應更多地放在小企業(yè)、非公有制企業(yè)，推動企業(yè)建立健全安全生產(chǎn)群眾監(jiān)督工作制度，建立健全工會勞動保護監(jiān)督檢查組織網(wǎng)絡和群監(jiān)員隊伍，完善安全生產(chǎn)群眾監(jiān)督工作機制。經(jīng)濟發(fā)達地區(qū)的縣（市、區(qū)）總工會或產(chǎn)煤大縣的總工會，要設勞動保護部，配備專職工作人員；暫時不能單設部門的，要配備專職勞動保護干部。第三篇：發(fā)揮工會優(yōu)勢,強化群眾安全工作發(fā)揮工會優(yōu)勢，強化群眾安全工作工會是職工之家，工會工作的對象和煤礦安全建設的主體都是職工群眾，工會組織應該充分發(fā)揮自身的優(yōu)勢，在煤礦安全建設中起到充分的優(yōu)勢作用。三是廣泛號召職工積極參與安全行動，努力協(xié)調(diào)各種關系，積極維護職工的安全利益，四是定期對職工安全學習日和技術學習日進行檢查，防止安全學習走過場。并極力推進班組安全建設，不斷提升和加強班組安全生產(chǎn)的“五種能力”即：抓好班組長選拔使用，提高班組安全生產(chǎn)的組織管理能力；加強安全生產(chǎn)教育，提高班組職工自覺抵制“三違”行為的能力；強化班組安全生產(chǎn)應知應會的技能培訓，提高業(yè)務保安能力；嚴格班組長現(xiàn)場管理，提高隱患排查治理能力；搞好班組應急救援預案演練，提高防災避災和自救等應急處置能力。教育和培養(yǎng)職工的安全意識，全方位宣傳安全工作，營造安全生產(chǎn)氛圍，是工會組織應盡的責任。二、強化獎懲，保證職責落實到位目前項目對于群安員僅有一定的激勵機制，而沒有形成有效的制約機制，獎罰不分明，造成了一部分群安員一方面拿著每月津貼，另一方面卻不履行監(jiān)督職責的現(xiàn)象出現(xiàn)。第五篇：安全生產(chǎn)調(diào)查報告安全生產(chǎn)調(diào)查報告產(chǎn)業(yè)集聚區(qū)現(xiàn)有安全一級監(jiān)管類塑料制品、紡織服裝企業(yè)27家；二級監(jiān)管類農(nóng)副產(chǎn)品加工企業(yè)17家；三級監(jiān)管類裝備制造企業(yè)42家。目前已排查出各類隱患126處，對排查出的隱患進行了登記造冊，并規(guī)定時間，明確專人對存在的安全生產(chǎn)隱患進行整改。少數(shù)企業(yè)受經(jīng)濟形勢的影響已停產(chǎn)，將廠房轉(zhuǎn)租給不具備安全生產(chǎn)條件的“小作坊”式企業(yè)，多企合租，無序生產(chǎn)，安全隱患極大。每個企業(yè)，每個安全生產(chǎn)隱患，都必須從整改責任人、整改措施、整改資金、整改期限、應急預案五個方面抓好落實。徹底解決產(chǎn)業(yè)集聚區(qū)內(nèi)企業(yè)安全生產(chǎn)中存在的突出問題，構建安全生產(chǎn)長效機制，促進產(chǎn)業(yè)集聚區(qū)內(nèi)的企業(yè)安全生產(chǎn)形勢持續(xù)穩(wěn)定。抓好以下三方面工作。特別是在今年的全國安全生產(chǎn)月以及咨詢?nèi)栈顒又?，出動宣傳車輛，設立咨詢臺，懸掛安全生產(chǎn)宣傳橫幅，參展宣傳