【正文】 究解決改革發(fā)展穩(wěn)定中的重大問題，研究解決群眾工作和生活中的緊迫問題，多干群眾急需的事，多干使群眾受益的事，多干打基礎的事，多干長遠起作用的事，扎扎實實地把改革開放和現(xiàn)代化建設推向前進。我們一定要緊密聯(lián)系改革發(fā)展的實際，聯(lián)系干部隊伍建設的實際，充分認識開展這一活動的極端重要性和現(xiàn)實緊迫性。在前不久召開的中紀委七次全會上，胡錦濤總書記再次提出，要加強領導干部黨性修養(yǎng)、樹立和弘揚良好作風。當前，我們改革和經(jīng)濟社會發(fā)展已進入關鍵時期，我們黨面臨的執(zhí)政環(huán)境和黨員干部隊伍狀況都發(fā)生著深刻變化。只有始終保持黨同人民群眾的血肉聯(lián)系，關心群眾疾苦，全心全意為人民服務，我們黨才能無往而不勝。四、加強作風建設是加強干部隊伍建設的重大舉措。永年縣志委對一些同志不遵守工作紀律、作風渙散進行了認真嚴肅的查處，我鎮(zhèn)緊急召開機關全體干部職工會，向同志們傳達了通報全文。這十六個字，應當成為新時期全鎮(zhèn)干部隊伍素質和形象的集中體現(xiàn)。只是想在工作上、作風上好好服務他人，但是對教師與學生的心愿有時不了解，在服務師生上做得不夠。每月至少安排一次學習，學習內容包括政治理論和專業(yè)業(yè)務，包括不斷加強干部作風建設的內容。落實學院的各項規(guī)章制度，落實藝術系制定健全的多項規(guī)章制度。藝術系于成才2009年6月19日第三篇：干部作風建設年大石廟鎮(zhèn)“干部作風建設年”活動突出“五抓五重”大石廟鎮(zhèn)“干部作風建設年”活動緊扣本鎮(zhèn)實際，在細致全面部署和廣泛有效宣傳的基礎上，突出“五抓五重”的工作思路，有計劃、有組織地開展系列活動，確?；顒尤〉脤嵭?。大力實行政務公開，逐步推行黨務公開。蘭小鳳第四篇：干部作風建設年心得體會干部作風建設年心得體會省委適實提出在全省開展干部作風建設年活動，按照干部作風建設年活動的要求本人認真學習了省、市、縣關于開展干部作風建設年活動動員會的講話精神，深刻領會了精神實質，結合所分管的工作進行了思想作風整頓，收到了一定的實效，進一步轉變了工作作風，三月份深入基層進行了認真的調研，了解掌握了一些影響農民增收的因素，排查解決了一些矛盾糾紛，取得了一定的效果。作為領導干部更應該帶頭遵章守紀，成為模范守紀的表率.，解決了要求不嚴、自律不夠的問題，克服了慵懶散慢,杜絕了上班時間擅離職守辦私事,滿足于一般現(xiàn)狀。改變了消極處事，不肯開展批評和自我批評，明哲保身。人的一生是學習的一生，在社會主義建設如火如荼的今天，學習是我們唯一能夠跟上時代步伐，也是我們服務群眾，推動發(fā)展的必要手段。堅持黨的群眾路線，進一步增強執(zhí)政意識和宗旨意識，著力解決群眾的熱點問題、難點問題，以人民群眾的利益為一切工作的出發(fā)點和落腳點。二、加強學習，夯實理論素質是搞好作風建設的理論基礎堅持理論學習，樹立正確的政治立場、觀點和方法，不斷提高政治敏銳性，增強政治鑒別力。必須嚴格按照制度要求來加強規(guī)范化建設，建立起有效的內部管理機制，來規(guī)范整個干部隊伍作風。每一名黨員干部都必須明白，我們手中的權力來自于人民，決不能把權力當作向組織伸手的資本，更不能把權力當作謀取私利的工具，只能把權力當作為人民服務的責任和義務。樹立為民形象要求每一個共產黨員特別是領導干部要親民、愛民，弄清楚群眾到底想什么、盼什么、爭什么，真正把群眾的冷暖、安危放在心上，把群眾最需要、最急迫的事抓在手上，一件一件去落實。使學習教育貫穿于作風建設始終。歸根結底就是對待人民群眾所表現(xiàn)出來的作風，就其具體內容來看，每一個方面都涉及到黨和政府與人民群眾的正確關系，都從不同的方面體現(xiàn)了黨全心全意為人民服務的宗旨。這是繼農業(yè)社會、工業(yè)社會之后，人類社會發(fā)展的又一個里程碑式的社會形態(tài)。在今后的工作中努力改變自己的世界觀、人生觀、價值觀。從根本上克服了謀劃工作占位低，抓工作標準低，推進工作效率低，工作推著干、等著干、看這干，見到問題就躲，見到矛盾就繞，見到困難就退的“懶怕軟“等問題。尤其針對調研中發(fā)現(xiàn)的問題抓住關鍵環(huán)節(jié)和重點工作，通過作風和方法的轉變盡可能地得到解決。抓專項活動重發(fā)展。為使學習工作取得實效，該鎮(zhèn)通過講座、座談、黨課、理論