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正文內(nèi)容

電業(yè)局特種作業(yè)人員安全技術(shù)考核管理辦法(完整版)

  

【正文】 理論培訓(xùn)考核 機(jī)動(dòng)車輛駕駛的安全規(guī)程及有關(guān)規(guī)定。 有關(guān)電氣安全、登高作業(yè)安全、防火及救護(hù)常識(shí)。4 安全技術(shù)理論培訓(xùn)考核 起重機(jī)的構(gòu)造、性能和工作原理。 各種防爆電器的安裝和布置。 識(shí)別導(dǎo)線和電纜的規(guī)格、型號(hào)。 本崗位電力系統(tǒng)的結(jié)構(gòu)圖、設(shè)備編號(hào)、運(yùn)行方式、操作步驟和事故處理程序。、機(jī)械、起重、搬運(yùn)、挖掘、焊接、爆破等作業(yè)的安全技術(shù)。 保護(hù)接零及保護(hù)接地。 具有初中以上文化程度。二OO六年元月十九日附件1: 電工作業(yè)人員安全技術(shù)考核內(nèi)容辦法??己撕桶l(fā)證 特種作業(yè)人員經(jīng)安全技術(shù)培訓(xùn)后,必須進(jìn)行考核。 機(jī)動(dòng)車輛駕駛。從事特種作業(yè)的人員稱為特種作業(yè)人員。 具有本工種作業(yè)所需的文化程度和安全、專業(yè)技術(shù)知識(shí)及實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。考核不合格者,可進(jìn)行補(bǔ)考;補(bǔ)考仍不合格者,須重新培訓(xùn)。電工作業(yè)人員安全技術(shù)考核內(nèi)容和辦法 適用范圍電工作業(yè)人員,從事電工實(shí)際操作的電氣工程技術(shù)人員。 電流對(duì)人體的危害。 電氣防火與滅火。 電氣設(shè)備的過載、短路、欠壓、失壓、缺相等保護(hù)原 4 理,常用電氣設(shè)備保護(hù)方式的選擇和裝置的安裝、調(diào)試技術(shù)。 爆炸危險(xiǎn)場(chǎng)所保護(hù)接地和防雷接地的基本要求。 保護(hù)電器、保護(hù)裝置的選用與安裝。 學(xué)徒期滿并具有獨(dú)立操作能力。 起重機(jī)一般維護(hù)保養(yǎng)知識(shí)。 學(xué)徒期滿并具有獨(dú)立駕駛的能力。 機(jī)動(dòng)車輛的安全裝置、制動(dòng)裝置和操縱裝置的構(gòu)造、工 8 作原理及調(diào)整。 身體健康,無(wú)癲癇、精神病、突發(fā)性昏厥、色盲等妨礙焊工作業(yè)的疾病及生理缺陷。 弧光輻射。 從事小型熱水鍋爐操作的鍋爐工和工程技術(shù)人員。 采用上級(jí)有關(guān)部門指定的統(tǒng)一培訓(xùn)教材。 水位。第二條 本辦法適用于中華人民共和國(guó)境內(nèi)一切涉及特種作業(yè)的單位和特種作業(yè)人員。經(jīng)復(fù)審合格的,方可繼續(xù)從事特種作業(yè)人員的培訓(xùn)。考核單位收到考核申請(qǐng)后,應(yīng)在印日內(nèi)組織考核。第十七條 復(fù)審合格的,由復(fù)審單位簽章、登記,予以確認(rèn)。第二十一條 發(fā)證單位及用人單位應(yīng)當(dāng)建立特種作業(yè)人員檔案。第二十九條 各省、自治區(qū)、直轄市安全生產(chǎn)綜合管理部門可依據(jù)本規(guī)定制定實(shí)施辦法。第二章 培訓(xùn)第五條 特種作業(yè)人員在獨(dú)立上崗作業(yè)前,必須進(jìn)行與本工種相適應(yīng)的、專門的安全技術(shù)理論學(xué)習(xí)和實(shí)際操作訓(xùn)練。具體考核內(nèi)容按照國(guó)家經(jīng)濟(jì)貿(mào)易委員會(huì)制定的《特種作業(yè)人員安全技術(shù)培訓(xùn)考核標(biāo)準(zhǔn)》執(zhí)行。連續(xù)從事本工種10年以上的,經(jīng)用人單位進(jìn)行知識(shí)更新教育后,復(fù)審時(shí)間可延長(zhǎng)至每4年1次。第四章 監(jiān)督管理第十九條 特種作業(yè)人員必須持證上崗。第2條 電焊機(jī)應(yīng)放在防雨和通風(fēng)良好的地方,焊接現(xiàn)場(chǎng)不準(zhǔn)堆放易燃、易爆物品,使用電焊機(jī)必須按規(guī)定穿戴防護(hù)用品。根據(jù)國(guó)家安全生產(chǎn)監(jiān)督管理總局《特種作業(yè)人員安全技術(shù)培訓(xùn)考核管理規(guī)定》規(guī)定,結(jié)合電站實(shí)際情況,特制定本辦法。 身體健康,無(wú)妨礙從事相應(yīng)工種作業(yè)的疾病和生理缺陷。 各分公司嚴(yán)格執(zhí)行持證上崗,嚴(yán)禁安排無(wú)特種作業(yè)人員上崗操作。(4)審定安全生產(chǎn)規(guī)劃和計(jì)劃,確定本公司特種設(shè)備安全管理制度、安全技術(shù)操作規(guī)程,批準(zhǔn)重大安全技術(shù)措施,切實(shí)保證生產(chǎn)資金投入,不斷改善勞動(dòng)條件。 副總經(jīng)理(安全生產(chǎn)負(fù)責(zé)人)特種設(shè)備安全職責(zé)(1)在總經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下,貫徹執(zhí)行國(guó)家有關(guān)特種設(shè)備安全的方針、政策和法規(guī),以及上級(jí)部門有關(guān)規(guī)章、決定,協(xié)助總經(jīng)理完成分管工作任務(wù)。(1)認(rèn)真執(zhí)行有關(guān)特種設(shè)備安全和其它有關(guān)消防法規(guī),組織實(shí)施逐級(jí)防火責(zé)任制和崗位責(zé)任制,建立健全防火安全制度和安全操作規(guī)程。 特種設(shè)備安全技術(shù)檔案管理人員(安全專責(zé))職責(zé)(1)嚴(yán)格執(zhí)行單位特種設(shè)備安全技術(shù)檔案管理制度,確保本單位使用設(shè)備安全技術(shù)檔案齊全完好。 分公司經(jīng)理特種設(shè)備安全職責(zé)分公司經(jīng)理安全生產(chǎn)負(fù)全面領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任,其職責(zé)是:(1)保證國(guó)家有關(guān)特種設(shè)備安全法律法規(guī)和公司安全生產(chǎn)管理 制度的貫徹執(zhí)行;(2)加強(qiáng)對(duì)員工的安全教育,定期組織開展特種設(shè)備安全知識(shí)和操作規(guī)程考核;(3)督促員工嚴(yán)格執(zhí)行特種設(shè)備安全管理制度和操作規(guī)程;(4)加強(qiáng)作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)檢查督促,及時(shí)整治存在隱患,糾正違章行為;(5)組織安全生產(chǎn)活動(dòng),總結(jié)交流安全生產(chǎn)經(jīng)驗(yàn),及時(shí)處理違章者和獎(jiǎng)勵(lì)安全生產(chǎn)先進(jìn)班組和個(gè)人。保養(yǎng)工作,保持容器處于完好狀態(tài)。(3)搞好文明生產(chǎn),穿戴好防護(hù)用品。 特種設(shè)備安全管理制度 特種設(shè)備作業(yè)人員培訓(xùn)教育制度為了加強(qiáng)特種設(shè)備作業(yè)人員(焊工、起重機(jī)械、壓力容器等工種)的培訓(xùn)教育管理,確保操作者本人和他人的安全,特制定本管理制度。 特種設(shè)備定期檢驗(yàn)申報(bào)制度(1)壓力容器(含氣瓶,下同)、壓力管道、起重機(jī)械、設(shè)施等 特種設(shè)備和所屬附件(安全閥、壓力表、溫度計(jì)等),按照安全技術(shù)規(guī)范的定期檢驗(yàn)要求,在安全檢驗(yàn)合格有效期屆滿前1個(gè)月向特種設(shè)備檢驗(yàn)檢測(cè)機(jī)構(gòu)提出定期檢驗(yàn)要求。(4)嚴(yán)格按操作程序與規(guī)定步驟。(4)公司檔案保管員負(fù)責(zé)保管和供應(yīng)公司圖紙、技術(shù)資料。(6)接班人未到,交班人不得離開崗位?!?)《壓力容器、壓力管道特種設(shè)備事故處理規(guī)定》——國(guó)家質(zhì)檢總局令第2號(hào)。范圍本標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定了特種作業(yè)人員安全技術(shù)考核管理的內(nèi)容。、考試標(biāo)準(zhǔn)和基本培訓(xùn)教材,由安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門統(tǒng)一編印或指定使用。勞動(dòng)人事教育部門經(jīng)核實(shí),審查無(wú)誤后,連同理論考試試卷和成績(jī)轉(zhuǎn)設(shè)備管理部門,由設(shè)備管理部門發(fā)給《特種作業(yè)人員操作證》。 復(fù)審 取得操作證的特種作業(yè)人員,必須定期進(jìn)行復(fù)審。b 公司安全部門組織培訓(xùn)。編制依據(jù)——GB5306—85特種作業(yè)人員安全技術(shù)考核管理規(guī)則——中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法第五十五條——中華人民共和國(guó)安全生產(chǎn)法術(shù)語(yǔ)特種作業(yè):是指對(duì)操作者本人,尤其對(duì)他人和周圍設(shè)施的安全有重大危害因素的作業(yè)。2)發(fā)生特種設(shè)備事故后,應(yīng)立即啟動(dòng)應(yīng)急預(yù)案。(2)會(huì)議內(nèi)容以特種設(shè)備安全為主,具體包括以下幾方面: 1)了解特種設(shè)備的安全情況,存在的問題和注意事項(xiàng),布置下一步特種設(shè)備安全生產(chǎn)等工作。 特種設(shè)備交接班制度(1)接班人應(yīng)與交班人面對(duì)面,對(duì)照記錄上的各參數(shù)、閥門所 處的狀態(tài)、各貯罐存量、工藝和設(shè)備運(yùn)行狀況是否真實(shí)進(jìn)行核對(duì)交接。(5)對(duì)崗位范圍內(nèi)設(shè)備嚴(yán)格巡回檢查制度,切實(shí)做到“四勤(勤檢查、勤觀察、勤聯(lián)系、勤調(diào)節(jié))”。(2)在定期檢驗(yàn)前,生產(chǎn)部要與市特檢院協(xié)調(diào)好檢測(cè)時(shí)間,及時(shí)對(duì)設(shè)備采取措施(如停用)并作好清潔工作,順利完成設(shè)備定驗(yàn),確保安全。(2)公司每年制訂培訓(xùn)教育計(jì)劃,根據(jù)工作需要安排崗位作業(yè)人員參加質(zhì)監(jiān)部門的取證和換證培訓(xùn)學(xué)習(xí)。(4)認(rèn)真做好起重設(shè)備的維護(hù)保養(yǎng)工作,及時(shí)更換易損構(gòu)件,消除不安全因素。嚴(yán)密監(jiān)視容器各參數(shù)的變化,保持最佳運(yùn)行狀態(tài),并做好各項(xiàng)記錄,內(nèi)容須真實(shí)。(6)發(fā)生事故時(shí),及時(shí)報(bào)告和搶救,并保護(hù)現(xiàn)場(chǎng)和協(xié)助調(diào)查處理。(3)抓好對(duì)新員工進(jìn)行入廠前的安全教育的檢查,讓其了解電站的基本情況和存在危險(xiǎn)性的設(shè)備或場(chǎng)所。(3)經(jīng)常對(duì)公司職工進(jìn)行特種設(shè)備和消防常識(shí)宣傳教育,組織義務(wù)消防人員開展業(yè)務(wù)訓(xùn)練,使其具有自防、自衛(wèi)和撲救初級(jí)火災(zāi)的能力。(3)負(fù)責(zé)公司各項(xiàng)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)業(yè)務(wù)工作,組織編制上報(bào)、分解、下達(dá)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)計(jì)劃指標(biāo),努力完成各項(xiàng)任務(wù)。(6)負(fù)責(zé)健全特種設(shè)備安全管理機(jī)構(gòu),充實(shí)專職安全管理人員,聽取安全工作匯報(bào),決定安全工作的重要獎(jiǎng)懲。 離開特種作業(yè)崗位達(dá)6個(gè)月以上的特種作業(yè)人員,應(yīng)當(dāng)經(jīng)使用部門重新進(jìn)行實(shí)際操作考核,經(jīng)確認(rèn)合格后方可上崗作業(yè)。 特種作業(yè)人員的培訓(xùn)取證 人力資源部應(yīng)建立特種作業(yè)人員檔案,做好申報(bào)、培訓(xùn)、復(fù)審的組織工作。 安全生產(chǎn)技術(shù)部是特種作
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