【正文】 按照《黨章》要求，條件成熟的至今已有7個(gè)支部完成換屆工作，我局機(jī)關(guān)黨委由于局人事變動(dòng)關(guān)系換屆條件尚未成熟，等待換屆。一年來，我局在改革開放30周年偉大成果的感召下，在市委、市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在市直工委的直接指導(dǎo)幫助下，根據(jù)市文明委、市直工委關(guān)于創(chuàng)建文明和諧標(biāo)兵單位的指導(dǎo)思想和我局2008的實(shí)施意見，以優(yōu)化發(fā)展環(huán)境、建設(shè)“誠信”機(jī)關(guān)為目標(biāo)，以創(chuàng)建學(xué)習(xí)型單位為切入點(diǎn)，按照內(nèi)強(qiáng)素質(zhì)、外樹形象的總體要求，大力加強(qiáng)基層黨組織建設(shè)，深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，大力開展《城鄉(xiāng)規(guī)劃法》“貫徹落實(shí)年”和規(guī)劃系統(tǒng)“關(guān)注民生規(guī)劃年”活動(dòng)，我局文明和諧標(biāo)兵單位的創(chuàng)建活動(dòng)已逐步走上規(guī)范化、系統(tǒng)化和正規(guī)化，為我市優(yōu)化發(fā)展環(huán)境，實(shí)現(xiàn)率先發(fā)展做出了積極貢獻(xiàn)。我系統(tǒng)各黨（總）支部嚴(yán)格按照《黨章》要求，條件成熟的至今已有7個(gè)支部完成換屆工作，我局機(jī)關(guān)黨委由于局人事變動(dòng)關(guān)系換屆條件尚未成熟，等待換屆。一年來，我局在改革開放30周年偉大成果的感召下，在市委、市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在市直工委的直接指導(dǎo)幫助下，根據(jù)市文明委、市直工委關(guān)于創(chuàng)建文明和諧標(biāo)兵單位的指導(dǎo)思想和我局2008年度的實(shí)施意見，以優(yōu)化發(fā)展環(huán)境、建設(shè)“誠信”機(jī)關(guān)為目標(biāo)，以創(chuàng)建學(xué)習(xí)型單位為切入點(diǎn)，按照內(nèi)強(qiáng)素質(zhì)、外樹形象的總體要求，大力加強(qiáng)基層黨組織建設(shè)，深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，大力開展《城鄉(xiāng)規(guī)劃法》“貫徹落實(shí)年”和規(guī)劃系統(tǒng)“關(guān)注民生規(guī)劃年”活動(dòng)，我局文明和諧標(biāo)兵單位的創(chuàng)建活動(dòng)已逐步走上規(guī)范化、系統(tǒng)化和正規(guī)化，為我市優(yōu)化發(fā)展環(huán)境，實(shí)現(xiàn)率先發(fā)展做出了積極貢獻(xiàn)。局系統(tǒng)共有總支2個(gè)，支部23個(gè)，其中有11個(gè)支部為總支下設(shè)支部，每個(gè)支部分別都成立了黨小組。為加強(qiáng)我局系統(tǒng)政工干部的培養(yǎng)，機(jī)關(guān)黨委組織了初、中、高級(jí)政工師的職稱培訓(xùn)、初審、考試活動(dòng)，為局系統(tǒng)黨建工作培養(yǎng)了后續(xù)人才。局系統(tǒng)共有總支2個(gè)，支部23個(gè)，其中有11個(gè)支部為總支下設(shè)支部，每個(gè)支部分別都成立了黨小組。為加強(qiáng)我局系統(tǒng)政工干部的培養(yǎng)，機(jī)關(guān)黨委組織了初、中、高級(jí)政工師的職稱培訓(xùn)、初審、考試活動(dòng)，為局系統(tǒng)黨建工作培養(yǎng)了后續(xù)人才。2010年年底，隨著海森公司與三元公司的合作成功，海森公司全體員工在煤銷集團(tuán)公司的正確領(lǐng)導(dǎo)和大力支持下，步入全新的快速發(fā)展期。進(jìn)行愛國主義教育公司每年都要組織公司員工進(jìn)行愛國主義教育，先后多次分批組織員工到武鄉(xiāng)八路軍紀(jì)念館、平順西溝進(jìn)行現(xiàn)場教育、共同感受。連續(xù)多年被縣委、縣政府評為“綜合考評紅旗單位”。二、加強(qiáng)培訓(xùn)，落實(shí)服務(wù)近年來，古縣勞動(dòng)和社會(huì)保障局始終把著力解決群眾最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實(shí)的問題，作為檢驗(yàn)活動(dòng)效果、突出實(shí)踐特色的著力點(diǎn)和落腳點(diǎn)，他們以市場為導(dǎo)向建立就業(yè)培訓(xùn)機(jī)制，加快推進(jìn)勞動(dòng)力市場和基層勞動(dòng)保障平臺(tái)建設(shè)，發(fā)展信息服務(wù)、職業(yè)咨詢、就業(yè)指導(dǎo)、勞動(dòng)協(xié)作等業(yè)務(wù)，為就業(yè)和再就業(yè)人員提供全方位服務(wù)。對森潤煤化的479名職工進(jìn)行了安全生產(chǎn)操作規(guī)程及法律、法規(guī)等知識(shí)培訓(xùn)。其次，發(fā)放也是因人而異，對行動(dòng)便利的實(shí)行集中發(fā)放，對行動(dòng)困難者，上門服務(wù)。截止目前，企業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)參保人數(shù)6023人，%，征繳基金2029萬元，%，共為1071名離退休職工及享受困難生活補(bǔ)助的189名人員發(fā)放養(yǎng)老金1560萬元，發(fā)放率100％，稽核4130人，完成全年任務(wù)的240%。為確保社會(huì)保險(xiǎn)工作順利進(jìn)行，我局都要求做到“四個(gè)到位”，即確保社會(huì)保障資金到位、擴(kuò)面征繳覆蓋到位、足額發(fā)放服務(wù)到位、各項(xiàng)指標(biāo)落實(shí)到位，只有這樣，才能不斷加快全縣社會(huì)保障體系建設(shè)步伐，強(qiáng)化各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)擴(kuò)面和基金征繳，讓廣大人民群眾真正能夠“老有所養(yǎng)，病有所醫(yī)，難有所助”。截止目前，共接待群眾來訪百余人次， 萬元，受理仲裁案件4件，勞動(dòng)保障工作步入了法制化軌道。六、愛心傳遞 彰顯深情2008年汶川大地震后，舉國同悲。創(chuàng)建，只有起點(diǎn)，沒有終點(diǎn)，相信我們的精神文明之花將會(huì)越開越艷！二0一0年十一月第五篇：創(chuàng)建文明和諧單位匯報(bào)山西省晉城交通運(yùn)輸執(zhí)法局督查支隊(duì)創(chuàng)建文明和諧單位工作匯報(bào)山西省晉城交通運(yùn)輸執(zhí)法局督查支隊(duì)是在原山西省晉城交通征費(fèi)稽查分局稽查大隊(duì)機(jī)構(gòu)框架基礎(chǔ)上組建而成的，于二0一0年十二月二十一日掛牌成立。使我隊(duì)的文明和諧創(chuàng)建工作取得了明 顯成效。每年都結(jié)合單位工作實(shí)際制定創(chuàng)建計(jì)劃，落實(shí)創(chuàng)建舉措，形成工作總結(jié)，做到創(chuàng)建工作與業(yè)務(wù)工作同部署、同落實(shí)、同檢查、同考核。我們通過開展學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)建設(shè)，建立有效學(xué)習(xí)機(jī)制，引導(dǎo)黨員干部職工樹立“終生學(xué)習(xí)”的理念，用先進(jìn)的思想文化占領(lǐng)思想陣地，引領(lǐng)帶動(dòng)干部職工加強(qiáng)積極、健康、向上的思想道德修養(yǎng)，更新知識(shí)觀念，增長業(yè)務(wù)才干，提高職工素質(zhì)，推動(dòng)交通事業(yè)的改革與發(fā)展。去年來，參加各種崗位業(yè)務(wù)培訓(xùn)50多人次。隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)班子成員注重傾聽群眾呼聲，通過職 工大會(huì)、民主生活會(huì)、意見箱、座談會(huì)等多種形式，體察民情，收集民意，密切了干群關(guān)系。維護(hù)職工群眾合法權(quán)益，推進(jìn)平安和諧晉城建設(shè)。開展愛崗敬業(yè)，爭創(chuàng)佳績的獻(xiàn)禮活動(dòng)。二、主要成績?nèi)ツ暌詠?，我?duì)始終把創(chuàng)建工作與單位職能轉(zhuǎn)型工作結(jié)合起來，與黨員干部的思想實(shí)際結(jié)合起來，求真務(wù)實(shí)，扎實(shí)推進(jìn)，取得了明顯成效。（三）營造了一個(gè)良好的創(chuàng)建氛圍。要按照市直工委和局黨委的部署，以高度的責(zé)任感和使命感積極投入到學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)中來，堅(jiān)持學(xué)習(xí)與實(shí)踐相結(jié)合，在學(xué)習(xí)中深入實(shí)踐，在實(shí)踐中深化學(xué)習(xí)，努力把開展學(xué)習(xí)和實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)的成果轉(zhuǎn)化為推動(dòng)我場更好更快發(fā)展的強(qiáng)大動(dòng)力。要始終把推動(dòng)發(fā)展作為創(chuàng)建活動(dòng)的檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)，下大氣力，團(tuán)結(jié)協(xié)作，力爭使我隊(duì)的文明和諧創(chuàng)建工作躍上一個(gè)新的臺(tái)階。（二）外樹形象，營造平安和諧的良好環(huán)境。三、今后努力方向回顧一年多來創(chuàng)建市級(jí)文明單位活動(dòng)，我們做了一些工作，取得了一定成效，但離上級(jí)的要求仍有不少差距，如支部活動(dòng)能力不強(qiáng)，創(chuàng)新力度不夠；辦公樓年久失修，比較陳舊，改善困難等等。（一）班子建設(shè)進(jìn)一步加強(qiáng)。掀起比學(xué)趕幫超的高潮。著力打造“花園式”單位，定期對花草、樹木進(jìn)行養(yǎng)護(hù)管理，為干部職工工作生活營造整潔優(yōu)美的環(huán)境。大力實(shí)施為民辦實(shí)事工程。我們把右玉精神作為樹立正確人生觀、價(jià)值觀來學(xué)習(xí)，用身邊人，身邊事作為典型引路，讓大家遠(yuǎn)學(xué)有目標(biāo)，近學(xué)有榜樣，不斷增強(qiáng)干部職工的責(zé)任感和使命感。我們始終堅(jiān)持以鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀武裝黨員干部，采取每月一次的支部會(huì)議、“三會(huì)一課”、集中輔導(dǎo)、分散自學(xué)、觀看影像資料，邀請專家授課等多種形式，積極參加市局組織的每周一課活動(dòng)，所有職工每人上臺(tái)講一課。支部積極在人、財(cái)、物等方面為創(chuàng)建工作提供有力保障，營造了良好的創(chuàng)建氛圍。完善創(chuàng)建領(lǐng)導(dǎo)體制。主要職能是對公路路政、道路運(yùn)政、水路運(yùn)政和地方海事執(zhí)法等相關(guān)工作進(jìn)行執(zhí)法監(jiān)督，逐步向交通運(yùn)輸綜合執(zhí)法過渡。之后，“特殊黨費(fèi)”活動(dòng)中，我局四十多名黨員又捐款22000元，支援災(zāi)區(qū)群眾重建家園。共為全縣各類企業(yè)降低醫(yī)療、生育、工傷、失業(yè)四項(xiàng)保險(xiǎn)273萬元，免費(fèi)為各類企業(yè)成功介紹4347人，培訓(xùn)3569人，免去費(fèi)用78萬元，對寶豐、圪堆、多溝、極大地緩解了企業(yè)危機(jī)的壓力，保證了企業(yè)不裁員或少裁員，促進(jìn)了社會(huì)穩(wěn)定、經(jīng)濟(jì)和諧發(fā)展。我局積極發(fā)揮職能作用，營造了和諧