采取三項(xiàng)措施確保黨員“承諾、踐諾、評(píng)諾”取得實(shí)效(完整版)
【正文】 職能等實(shí)際，重點(diǎn)從學(xué)習(xí)、工作、自律、服務(wù)四個(gè)方面，提出合理可行的承諾事項(xiàng)。師生評(píng)議。對(duì)完成難度較大、涉及面廣的事項(xiàng)，校黨支部要積極創(chuàng)造條件，給予必要的幫助和支持。公開承諾事項(xiàng)。各基層黨組織在年底召開由全體黨員、群眾代表參加的承諾評(píng)議會(huì)，由承諾對(duì)象對(duì)照承諾內(nèi)容逐條進(jìn)行陳述，接受黨員、群眾質(zhì)詢，并進(jìn)行滿意度測評(píng)，測評(píng)結(jié)果作為黨員評(píng)先評(píng)優(yōu)的重要依據(jù)，確保黨員承諾真正取得實(shí)效。以跟蹤問效，確保組織有督促。以激勵(lì)保障，確保黨員有動(dòng)力。以立體示諾，確保群眾有監(jiān)督。各基層黨組織通過書面張貼、電子顯示等方式，將黨員承諾內(nèi)容在黨務(wù)公開欄內(nèi)進(jìn)行公示，既促進(jìn)黨員自我提醒，也強(qiáng)化群眾外部監(jiān)督。二是強(qiáng)化踐諾支持。二是定期分析。黨員提出的承諾事項(xiàng)，由黨支部審定把關(guān)備案。建立承諾踐諾事項(xiàng)銷號(hào)管理制度，完成一項(xiàng)銷號(hào)一項(xiàng)，對(duì)完成不及時(shí)的要督促落實(shí)。黨員互評(píng)。第三篇：黨員承諾踐諾評(píng)諾制度白羊浙商愛心小學(xué)校黨支部黨員“承諾踐諾評(píng)諾”制度為進(jìn)一步引導(dǎo)和激勵(lì)黨員立足崗位履職盡責(zé)、服務(wù)群眾，切實(shí)鞏固創(chuàng)先爭優(yōu)成果、推動(dòng)創(chuàng)先爭優(yōu)常態(tài)化長效化，根據(jù)中央建立公開承諾、上評(píng)下議動(dòng)力機(jī)制和市委相關(guān)要求，結(jié)合本支部實(shí)際，制定黨員“承諾踐諾評(píng)諾”制度。承諾事項(xiàng)審核通過后，利用局域網(wǎng)、校園網(wǎng)、黨務(wù)分開欄、黨建網(wǎng)等載體，以公開承諾書等形式，向全體黨員群眾公開，主動(dòng)接受各界監(jiān)督。領(lǐng)導(dǎo)點(diǎn)評(píng)明確由黨支部書記負(fù)責(zé)對(duì)黨員進(jìn)行點(diǎn)評(píng)，上級(jí)黨組織書記負(fù)責(zé)對(duì)所屬黨支部書記進(jìn)行點(diǎn)評(píng)；點(diǎn)評(píng)時(shí)既肯定成績，又不回避問題，做到位實(shí)事求是、客觀公正。結(jié)合黨員日常組織生活和民主評(píng)議，采取個(gè)人自評(píng)、黨員互評(píng)、群眾評(píng)議、領(lǐng)導(dǎo)點(diǎn)評(píng)等方式，對(duì)黨員承諾踐諾情況進(jìn)行評(píng)議。四、評(píng)估指標(biāo)、辦法測評(píng)指標(biāo):按照《黨章》第三條規(guī)定的黨員必須履行的義務(wù)設(shè)定黨員評(píng)估指標(biāo)，指標(biāo)設(shè)定要公平合理、概念明晰、量化評(píng)定。五、工作要求加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，黨支部要成立黨員評(píng)估工作領(lǐng)導(dǎo)小組，單位黨支部書記或副書記擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)小組組長，切實(shí)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，認(rèn)真研究謀劃，親自指導(dǎo)推進(jìn)。黨員領(lǐng)導(dǎo)干部、要率先垂范，堅(jiān)持高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求，帶頭作出承諾。同時(shí)，以支部為單位，建立黨員踐諾臺(tái)賬，實(shí)行每學(xué)期一記賬，并作出通報(bào)表揚(yáng)。烏蘇市第六小學(xué)。每年年終，支部組織黨員采用自我評(píng)價(jià)、群眾評(píng)議、領(lǐng)導(dǎo)點(diǎn)評(píng)相結(jié)合的辦法，重點(diǎn)圍繞黨員是否主動(dòng)作為、盡職盡責(zé)履行承諾，是否密切聯(lián)系群眾、為群眾提供優(yōu)質(zhì)高效服務(wù)，是兌現(xiàn)承諾，發(fā)揮先鋒模范作用等方面，對(duì)黨員踐諾情況進(jìn)行綜合評(píng)議。支部對(duì)黨員提出的承諾事項(xiàng)認(rèn)真審核把關(guān)，重點(diǎn)看承諾內(nèi)容是否符合“五帶頭”要求，體現(xiàn)先進(jìn)性，是否聯(lián)系本職崗位
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