【正文】 免的，但是只要有堅忍不拔的毅力、良好的合作精神以及事前周密而充分的準(zhǔn)備，任何困難都是可以克服的。不宜把那些明顯的成功說成是失敗。或者從工作態(tài)度的嚴(yán)謹(jǐn)性方面來說。問題五：“你的座右銘是什么？”思路：座右銘能在一定程度上反映考生的性格、觀念、心態(tài)，這是面試官問這個問題的主要原因。最好能有一些戶外的業(yè)余愛好來“點綴”你的形象。宜強(qiáng)調(diào)父母對自己教育的重視。介紹內(nèi)容要與個人簡歷相一致。MBA提前面試是給那些有管理潛力但筆試能力相對較差的學(xué)生可以進(jìn)入MBA院校深造的一個綠色通道。最后希望每一個學(xué)員面試都能充分準(zhǔn)備，順利通過！同研人校友風(fēng)采展 232號： 張芬霞張芬霞：同研2017級學(xué)員 就職于奧托立夫，全球最大的汽車乘員保護(hù)系統(tǒng)生產(chǎn)商。組面的最大體會是考核同學(xué)的團(tuán)隊合作以及隨機(jī)應(yīng)變能力，在同研模擬組面的時候還是要充分鍛煉下自己，讓自己適應(yīng)那個氣氛，等到真正組面的時候不會太慌張，做到沉著冷靜，隨機(jī)應(yīng)變。多年的輔導(dǎo)時間表明，通過權(quán)威MBA輔導(dǎo)機(jī)構(gòu)的系統(tǒng)輔導(dǎo)，考生的面試成績通常會有質(zhì)的提高，為成功考取高校MBA奠定了堅實的基礎(chǔ)。需要注意的是，在參與創(chuàng)業(yè)的企業(yè)中，申請人不一定非要有出資，技術(shù)或經(jīng)驗入股也可以寫，一般這種情況都應(yīng)該有配股，把詳細(xì)情況在下面寫清晰就可以了。在對失敗經(jīng)歷的描述中，除了對失敗經(jīng)歷本身的描述以外，還應(yīng)留出足夠的字?jǐn)?shù)用于描述自己是如何克服困難、應(yīng)對危機(jī)挑戰(zhàn)的，以及自己從中獲得的感悟和經(jīng)驗。，很多考生對這個問題不知如何表述，您能給一些建議嗎?【解答】考生在填寫申請材料中的成功經(jīng)歷時會非常坦誠，但對于要求填寫的失敗經(jīng)歷卻往往不敢坦誠展示。，有些考生在某些方面有短板，是不是要“藏拙”?【解答】有些考生過于擔(dān)心自己某些方面的小弱點，為了隱藏這些弱點而造假或者故意隱瞞一些信息，導(dǎo)致申請材料中信息表達(dá)不完整，不明確。申請材料是材料評委了解考生情況的唯一信息來源。，讓推薦人盡量填寫好的評價呢?【解答】高校評委非常清楚國內(nèi)的人際關(guān)系環(huán)境，會客觀判斷推薦人意見。第一篇：2015年MBA提前面試申請材料常見問題及解答建議2015年MBA提前面試申請材料常見問題及解答建議 ，是不是推薦人職位越高越好，知名度越大越好?【解答】在申請高校的MBA提前面試項目時，推薦信的作用是作為申請書的補(bǔ)充、為評委提供更多的信息。如果推薦人是不負(fù)責(zé)任地對申請者各方面能力都做一致的、盡量高的評價。如果評委從申請材料得不到充足的信息，或者對申請材料的某些信息存在疑惑，又不能像面試時和考生直接溝通。不清晰或者相互矛盾的信息會讓評委感到疑惑。其實高校評委會認(rèn)真閱讀考生提供的所有背景信息，據(jù)此對考生的能力作出判斷。6MBA提前面試申請材料工作經(jīng)歷的填寫應(yīng)注意哪些問題?【解答】首先，公司名字、營業(yè)規(guī)模和預(yù)算規(guī)模，以你有實際工作關(guān)系的單位為準(zhǔn)，不要填寫上屬的集團(tuán)公司。此外，還應(yīng)當(dāng)注意的是，面試的時候要提交財報、完稅證明和驗資報告，如果無法被證實，這部分就不會被參考。第二篇：MBA申請建議MBA申請建議盡量自己的Dream School的info session都參加；提前到30分鐘，很多同學(xué)都卡點到、晚到或早到了也不知做什么。個面我是小組第2個進(jìn)去的，先是被要求做英文自我介紹和為什么選同濟(jì)MBA，時間在2分鐘左右，然后開始中文提問。就職于奧托立夫，全球最大的汽車乘員保護(hù)系統(tǒng)生產(chǎn)商。MBA提前面試的測評包含儀態(tài)行為、語言表達(dá)能力、邏輯分析能力、判斷決策能力、自控能力、人際交往能力、組織協(xié)調(diào)和團(tuán)隊協(xié)作能力、應(yīng)變能力、領(lǐng)導(dǎo)能力、價值取向和職業(yè)能力、創(chuàng)業(yè)精神與創(chuàng)新知識以及吃苦耐勞等多方面的能力。表述方式上盡量口語化。宜強(qiáng)調(diào)各位家庭成員的良好狀況。問題四：“你最崇拜誰？”思路：最崇拜的人能在一定程度上反映考生的性格、觀念、心態(tài)，這是面試官問該問題的主要原因。不宜說那些易引起不好聯(lián)想的座右銘。問題七：“談?wù)勀愕娜秉c”思路：不宜說自己沒缺點。不宜說出嚴(yán)重影響所應(yīng)聘工作的失敗經(jīng)歷，所談經(jīng)歷的結(jié)果應(yīng)是失敗的?！眴栴}十一：“在工作中與上級意見不一是的時候，你是如何處理的？”思路：一般可以這樣回答“我會給上級以必要的解釋和提醒，在這種情況下，我會服從上級的意見。避免把“離職原因”說得太詳細(xì)、太具體。到眼下這一步我覺得很遺憾，但還要面對現(xiàn)實，重新尋找能發(fā)揮我能力的舞臺。為了彌補(bǔ)這個遺憾，并且將自己的學(xué)歷再提升一個檔次，我決定報考MBA。對于英文口語培養(yǎng)，作為我自己來說，最重要最有效的方法就是需要一個語言環(huán)境，多說、多聽，口語的練習(xí)不張嘴是絕對不行的，死記硬背也是不靠譜的，我在準(zhǔn)備口語面試的時候，找來了一些相關(guān)的英語資料，大聲的進(jìn)行朗誦閱讀，不是為了背誦死記，主要是為了練習(xí)語言的語感和語言的連結(jié)，這是口語面試?yán)蠋熤貙彶榈囊粋€地方。四、關(guān)于英語筆試聯(lián)考的英語成績差強(qiáng)人意，獲得了72分，一個原因是今年的英語難度整體不是很大，另外一個也是得益于日常的積累。找一些相關(guān)的練習(xí)題書每天一做，每天一積累，是很好的習(xí)慣。另外，嘉禾博研的YY邏輯課，齊老師講的太牛了，激情澎湃，至今我也忘不了那種聽網(wǎng)課能聽到熱血沸騰的感覺，真的，特過癮。這是我對于大作文寫作的一點自我的理解，僅供大家參考。（2）不要以復(fù)習(xí)備考為理由去辭職——辭職之后你會發(fā)現(xiàn)，每天睡覺和玩的時間會占用你大量的復(fù)習(xí)時間。六、關(guān)于作文聯(lián)考