20xx年主任助理工作計(jì)劃3篇與20xx年主治醫(yī)師個(gè)人工作計(jì)劃范文匯編(完整版)
【正文】 與指導(dǎo)老師進(jìn)行全方位的認(rèn)識(shí)與接觸。助理班主任的工作主要內(nèi)容助理班主任的工作內(nèi)容包括熟悉校園生活和環(huán)境、新生接待期間的工作、新生軍訓(xùn)期間工作和新生班集體的培養(yǎng)工作等。由輔導(dǎo)員和往屆優(yōu)秀的助理班主任組織面試，面試環(huán)節(jié)把好關(guān)，吸納優(yōu)秀人才充實(shí)到助理班主任的隊(duì)伍中來。 作為助理班主任，我相信在輔導(dǎo)員老師的鼓勵(lì)和支持下，我一定能把自己所負(fù)責(zé)的班集體管理好，絕不辜負(fù)學(xué)校和老師對(duì)我的期望和信任。遇上節(jié)日時(shí)，對(duì)他們說聲輕輕的問候，使他們知道大學(xué)也是溫暖的。同時(shí)要真實(shí)的反應(yīng)出有能力的同學(xué)要得到任用，讓有才能的人有展示才能的舞臺(tái)。為了做好助理班主任，我做了具體的工作計(jì)劃： 做好新生入學(xué)接待工作。助理班主任正面良好的形象有助于工作的開展，同時(shí)會(huì)成為新生效仿的榜樣。讓學(xué)生在入學(xué)之初就以踏實(shí)勤奮的學(xué)習(xí)態(tài)度面對(duì)今后的大學(xué)生活，不冀望于考試時(shí)投機(jī)取巧。 提高業(yè)務(wù)水平。了解專業(yè)及學(xué)院學(xué)校情況，進(jìn)行適當(dāng)介紹。 對(duì)學(xué)生進(jìn)行積極引導(dǎo)。以身作則，教會(huì)他們的不僅僅是如何處理大學(xué)中的事務(wù)，更會(huì)影響他們將來如何看待社會(huì)，如何做一個(gè)成功的人。安頓好新生住進(jìn)宿舍。培養(yǎng)班干部，教會(huì)他們?nèi)绾喂芾戆嗉?jí)，如何搞好團(tuán)日活動(dòng)，如何團(tuán)結(jié)同學(xué)，使他們成為老師管理班級(jí)的得力助手，同學(xué)心目中合格的領(lǐng)路人。 做好學(xué)生對(duì)考試的認(rèn)識(shí)。班主任助理的工作計(jì)劃班主任助理充當(dāng)著學(xué)生工作中的重要角色，要協(xié)助輔導(dǎo)員工作，管理班集體，讓11級(jí)的新生更好更快地適應(yīng)大學(xué)生活，引導(dǎo)新生熱情洋溢的投入大學(xué)生活，把他們從迷失中拉出來，擺脫迷茫，并讓他們感覺到華中科技大學(xué)文華學(xué)院經(jīng)管學(xué)部這個(gè)大家庭的溫暖。(二)助理班主任的教育與培訓(xùn)助理班主任人員選定之后，對(duì)新進(jìn)的助理班主任開展為期一個(gè)月左右的教育和培訓(xùn)。這些工作主要內(nèi)容經(jīng)過學(xué)部幾年的實(shí)施和總結(jié)，已經(jīng)形成了一套體系，由學(xué)部具有豐富的助理班主任培養(yǎng)工作的老師和具有豐富實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)的往屆助理班主任來進(jìn)行詳細(xì)的講解。組織助理班主任進(jìn)一步熟悉包括迎新軍訓(xùn)的工作職責(zé)和內(nèi)容。做好助理班主任的評(píng)價(jià)與考核工作，開展助理班主任的評(píng)優(yōu)評(píng)先工作，對(duì)于軍訓(xùn)中表現(xiàn)優(yōu)秀的助理班主任給予獎(jiǎng)勵(lì)。班上的一名同學(xué)生病住院，他的身體及學(xué)習(xí)情況應(yīng)特別注意。第二、一個(gè)集體都要有一個(gè)向心力，一個(gè)好的班級(jí)，應(yīng)該有很強(qiáng)的凝聚力，為此，我有以下三點(diǎn)想法：在春暖花開的季節(jié)，讓班委組織同學(xué)外出踏青，既可以增加同學(xué)之間的了解，又可以緩解學(xué)習(xí)的壓力。根據(jù)班長(zhǎng)匯報(bào)的情況，可以不定期的召開班委會(huì)或班會(huì)。每周召開班委例會(huì)，及時(shí)反饋班級(jí)整體情況，并分析解決辦法。鼓勵(lì)有能力的同學(xué)積極地去參加?；蛟旱膶W(xué)生干部工作，提高自己各方面的才能，同時(shí)參加社會(huì)實(shí)踐等來增加社會(huì)經(jīng)歷，以便以后更好得了解社會(huì)情況。 xx年已到歲末，回顧今年一年的工作，不管是業(yè)務(wù)水平方面，還是科室管理方面，都取得了一定的進(jìn)步思想方面我能嚴(yán)格遵守醫(yī)院的各項(xiàng)規(guī)章制度，積極參加醫(yī)院組織的各項(xiàng)活動(dòng)。協(xié)助主任處理好科內(nèi)事務(wù)。一年收治病人 98 個(gè)，參加手術(shù)人次 256 臺(tái)，嚴(yán)把術(shù)前、術(shù)中、術(shù)后每一關(guān)，沒有發(fā)生一起醫(yī)療糾紛及責(zé)任事故。在醫(yī)院創(chuàng)建‘無紅包醫(yī)院’、‘三好一滿意’ ‘ 5s 管理’、‘等級(jí)醫(yī)院創(chuàng)建及市重點(diǎn)?？苿?chuàng)建’等多項(xiàng)活動(dòng)中，能嚴(yán)格執(zhí)行創(chuàng)建活動(dòng)中的各種規(guī)章制度，從自身做起，從瑣事做起，真正做到具有良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神。積極開展各項(xiàng)體育友誼賽，同時(shí)鼓勵(lì)學(xué)生積極
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