【正文】 部為單位組織黨員開展迎“七一” 學(xué)習(xí)參觀活動，通過參觀加深對革命歷史的了解，學(xué)習(xí)、回顧黨的歷史，進(jìn)一步激發(fā)黨員的愛國主義熱情。五、保障措施發(fā)展黨員工作由公司黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，各基層黨支部各司其責(zé)，共同組織實施。要堅持和健全培養(yǎng)聯(lián)系人制度、思想?yún)R報制度、日常教育制度、入黨積極分子評議制度和入黨前的集中培訓(xùn)制度，使入黨積極分子的培養(yǎng)教育工作得到落實。二是統(tǒng)籌兼顧的原則。要加強對入黨積極分子的培養(yǎng)教育，基層黨支部要以創(chuàng)先爭優(yōu)活動為重點，以黨員先進(jìn)性的要求為目標(biāo)，切實加強入黨積極分子隊伍建設(shè)，從源頭上保持黨的先進(jìn)性。三、總體目標(biāo)根據(jù)公司黨員隊伍結(jié)構(gòu)現(xiàn)狀，公司發(fā)展黨員的計劃為：總量目標(biāo)，2011年發(fā)展黨員27名。黨支部在確定發(fā)展對象時，要逐個履行入黨手續(xù)；支部大會在接收預(yù)備黨員時，要逐個討論、逐個表決；黨委審批預(yù)備黨員時，也要逐個審議，逐個表決。公司2012年發(fā)展黨員工作計劃為切實做好新形勢下發(fā)展黨員工作，不斷加強黨的自身建設(shè)，推動公司“三個建設(shè)”全面發(fā)展，現(xiàn)根據(jù)榮成市委組織部關(guān)于發(fā)展黨員工作的指示和公司黨委一號文的相關(guān)要求，結(jié)合公司黨員隊伍建設(shè)的實際，制定本計劃。因此，黨支部必須把培養(yǎng)和發(fā)展新黨員工作作為機關(guān)黨建工作的重要議事日程。在日常管理中黨委提倡“雙培養(yǎng)“既：“把生產(chǎn)經(jīng)營骨干培養(yǎng)成黨員，把黨員培養(yǎng)成生產(chǎn)經(jīng)營骨干“使黨員企業(yè)的優(yōu)秀人才。集團黨委黨章規(guī)定，企業(yè)情況，以優(yōu)化組織設(shè)置、夯實基層組織、便于黨支部工作、黨員就近參加活動為目的，有利于支部工作的體制和工作機制。在組織黨員學(xué)習(xí)過程中，同時重視抓好入黨積極分子的學(xué)習(xí)，使他們感受到黨組織的關(guān)心和溫暖。為了使學(xué)習(xí)活動內(nèi)容豐富，支部應(yīng)經(jīng)常性組織走出去、請進(jìn)來的方式，聯(lián)系落實學(xué)習(xí)方面先行一步的兄弟單位進(jìn)行互動交流，組織專題組織生活，開展學(xué)習(xí)教育，相互交流等活動，提高學(xué)習(xí)成果。1．公司系統(tǒng)各黨組織既要組織領(lǐng)導(dǎo)好黨內(nèi)創(chuàng)先爭優(yōu)活動，又要抓好黨群共建工作，要把黨群共建創(chuàng)先爭優(yōu)和精神文明創(chuàng)建工作一并納入各黨支部的黨建工作、創(chuàng)先爭優(yōu)活動的總體布局，與黨內(nèi)創(chuàng)先爭優(yōu)活動同謀劃、同部署、同推進(jìn)、同落實。廣泛開展?fàn)巹?chuàng)“五四紅旗團組織”活動，推動共青團組織創(chuàng)先爭優(yōu)。各級工會組織要以“創(chuàng)建學(xué)習(xí)型班組，爭做知識型員工”活動為抓手，深入開展提高員工素質(zhì)工程。各級工會組織要在協(xié)調(diào)勞動關(guān)系、維護員工合法權(quán)益、構(gòu)建和諧企業(yè)中發(fā)揮重要作用。黨群共建創(chuàng)先爭優(yōu)，有利于團結(jié)帶領(lǐng)群眾完成各項任務(wù)，推動科學(xué)發(fā)展、促進(jìn)社會和諧，增強活動實效。深入開展黨群共建創(chuàng)先爭優(yōu)活動方案為貫徹落實企業(yè)黨委關(guān)于推進(jìn)黨群共建創(chuàng)先爭優(yōu)活動的指導(dǎo)意見，充分發(fā)揮黨組織創(chuàng)先爭優(yōu)的引領(lǐng)作用，堅持黨建帶工建、帶團建，使黨內(nèi)創(chuàng)先爭優(yōu)與群團組織創(chuàng)先爭優(yōu)融為一體、相互促進(jìn)。“系統(tǒng)化”的基礎(chǔ)綜合管理樹立“下道工序就是用戶”和“努力為下道工序服務(wù)”的思想，通過實施全面質(zhì)量管理和全面預(yù)算管理來提高企業(yè)經(jīng)營管理水平。為此，我們要恰如其分地把握這些矛盾，避免極端化，使矛盾在對立中達(dá)到統(tǒng)一，在不對稱中形成完美，在不平衡中趨近公平。黨委要以責(zé)任制的制定、檢查、考核、獎懲等為主要載體，督促各個職能部門做好對基層黨支部的指導(dǎo)工作。各級黨委及組織部門要經(jīng)常深入黨支部調(diào)查研究和檢查指導(dǎo)工作，對黨支部工作中出現(xiàn)的問題進(jìn)行分析，主動為黨支部排憂解難。三要加大培訓(xùn)力度，對新任黨支部書記輪訓(xùn)，提高黨支部書記處理各種矛盾和問題的控制力、密切聯(lián)系職工群眾的親合力、創(chuàng)造性地落實上級黨委指示精神的執(zhí)行力、對新情況、新問題的研究力、自覺抓黨建工作的創(chuàng)新力、帶領(lǐng)職工艱苦奮斗，激情創(chuàng)業(yè)的號召力。全面進(jìn)行基層黨支部改選。四是在黨支部開展活動質(zhì)和量上，要克服重形式，輕效果、重數(shù)量，輕質(zhì)量、重開會傳達(dá)文件，輕黨員參與互動，黨內(nèi)生活不活躍的問題，使黨的活動緊貼企業(yè)實際，與時俱進(jìn)，寓教于樂，保證黨支部的活動靈活多樣，效果明顯。充分維護好、實現(xiàn)好、發(fā)展好職工群眾的根本利益，調(diào)動職工參與企業(yè)改革和搞好生產(chǎn)經(jīng)營建設(shè)的積極性。在新的形勢下，進(jìn)一步加強和改進(jìn)基層黨支部建設(shè)是鞏固黨的執(zhí)政基礎(chǔ)，保持黨的先進(jìn)性的要求，是全面落實科學(xué)發(fā)展觀，構(gòu)建和諧社會、和諧企業(yè)的需要，是促進(jìn)企業(yè)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的重要保證。三是在黨員教育上，要處理好日常教育與集中教育的關(guān)系，克服和解決日常教育多、集中教育少的問題。緊密結(jié)合黨委中心工作開展活動，保證本單位改革和生產(chǎn)經(jīng)營建設(shè)任務(wù)的完成。在新的形勢下，進(jìn)一步加強和改進(jìn)基層黨支部建設(shè)是鞏固黨的執(zhí)政基礎(chǔ)，保持黨的先進(jìn)性的要求，是全面落實科學(xué)發(fā)展觀，構(gòu)建和諧社會、和諧企業(yè)的需要，是促進(jìn)企業(yè)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的重要保證。目前，企業(yè)共有基層黨支部1588個，分布在生產(chǎn)經(jīng)營、基本建設(shè)、科研設(shè)計、生活服務(wù)、合資聯(lián)營等不同的行業(yè)和領(lǐng)域。充分維護好、實現(xiàn)好、發(fā)展好職工群眾的根本利益，調(diào)動職工參與企業(yè)改革和搞好生產(chǎn)經(jīng)營建設(shè)的積極性。在加強黨員日常教育的同時強化黨的基本理論、基本路線、基本知識的系統(tǒng)性教育，使黨員牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，永葆黨的先進(jìn)性。目前，從總體上看，企業(yè)基層黨支部在改革發(fā)展穩(wěn)定和生產(chǎn)經(jīng)營建設(shè)的各項任務(wù)中，較好地發(fā)揮了戰(zhàn)斗堡壘作用。全面領(lǐng)導(dǎo)本單位思想政治工作，創(chuàng)建學(xué)習(xí)型支部，創(chuàng)新思想政治工作。五是在黨建工作與經(jīng)濟工作上，要努力克服單打一兩張皮，就黨建抓黨建或用經(jīng)濟工作代替黨建工作的問題，堅持做到圍繞經(jīng)濟抓黨建，抓好黨建促經(jīng)濟，保證黨支部各項工作與生產(chǎn)經(jīng)營建設(shè)緊密結(jié)合，相互促進(jìn)。按期換屆選舉是加強黨支部建設(shè)的重要的、根本的組織制度之一。四要建立制度，保證黨支部書記每兩年到黨校輪訓(xùn)一次。既要常抓不懈，做好經(jīng)常性工作，又要解決一些突出的實際問題。定期檢查和考核基層黨支部工作。方法論：應(yīng)用五步工作法：分析事物全過程。主要是以安全高效生產(chǎn)為主題，以班組建設(shè)為平臺，以成本管理為重點，發(fā)揮生產(chǎn)調(diào)度指揮中心作用；以招商引資為主體，以新產(chǎn)品開發(fā)、裝置的技術(shù)改造和持續(xù)改進(jìn)為切入點，努力擴大生產(chǎn)，膨脹規(guī)模；以全面預(yù)算管理為主題，以經(jīng)濟責(zé)任制考核為主線，集計劃、定額、分析、考核于一體，以星級員工評選和五常法管理為抓手，推行企業(yè)管理的程序化、規(guī)范化和制度化“開放式”的科技營銷管理：樹立的理念：市場是企業(yè)發(fā)展的載體，營銷是企業(yè)生存的龍頭；沒有市場就沒有工廠，沒有服務(wù)就沒有客戶；發(fā)展無止境，服務(wù)無終點。結(jié)合公司實際，特制定本方案：一、充分認(rèn)識黨群共建創(chuàng)先爭優(yōu)的重要意義在黨的基層組織和黨員中深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，是黨的建設(shè)一項重要的經(jīng)常性工作。二、準(zhǔn)確把握開展黨群共建創(chuàng)先爭優(yōu)活動的總體要求公司黨群共建創(chuàng)先爭優(yōu)活動，要牢牢把握“推動科學(xué)發(fā)展、促進(jìn)企業(yè)和諧、強化基層建設(shè)、服務(wù)員工群眾”的總體目標(biāo)和重在解決問題、重在取得實效的要求，以黨建帶工建、帶團建為主題，從推動工會、共青團等群團組織創(chuàng)新發(fā)展的實際需要出發(fā)，切實發(fā)揮工會、共青團等群團組織各自的特點和優(yōu)勢，共同努力，使創(chuàng)先爭優(yōu)成為黨內(nèi)帶黨外、黨員帶群眾的社會實踐活動，在全體員工中掀起創(chuàng)先爭優(yōu)熱潮，形成人人學(xué)習(xí)先進(jìn)、人人爭當(dāng)先進(jìn)、人人趕超先進(jìn)的良好風(fēng)尚。要以推進(jìn)全業(yè)務(wù)經(jīng)營為重點，緊扣生產(chǎn)經(jīng)營工作，積極開展以“新業(yè)務(wù)開發(fā)、傳統(tǒng)業(yè)務(wù)優(yōu)化”為重點領(lǐng)域，以“挖潛提效、增收節(jié)支”為主要形式的勞動競賽，推動企業(yè)降低成本、創(chuàng)新技術(shù)、苦練內(nèi)功、提高效益。要將實施員工素質(zhì)工程與企業(yè)改革發(fā)展穩(wěn)定的整體工作相結(jié)合、與企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營創(chuàng)新發(fā)展相結(jié)合、與員工隊伍全面建設(shè)相結(jié)合、與企業(yè)班組建設(shè)和員工崗位成才相結(jié)合。引導(dǎo)團組織在“組織青年、引導(dǎo)青年、服務(wù)青年”中爭創(chuàng)先進(jìn)，爭做“組織覆蓋好、團員教育好、活動開展好、青年反映好”的“四好”團組織。2．在黨群共建創(chuàng)先爭優(yōu)活動中，要充分發(fā)揮群團組織中黨員的模范表率作用，帶動廣大員工創(chuàng)先爭優(yōu)。上述學(xué)習(xí)計劃擬在一季度實施。四、本學(xué)習(xí)計劃時間節(jié)點支部自行掌握，如遇綜合黨委重大活動和本計劃沖突，本計劃作相應(yīng)調(diào)整?？己霜剳汀⒌湫图顧C制。今年，企業(yè)各支部上報入黨積極分子3人，且已按規(guī)定填表備案。加強學(xué)習(xí)教育對重點培養(yǎng)對象定期組織開展學(xué)習(xí)教育：一是加強實事政治學(xué)習(xí)，讓他們更多地了解和把握國際國內(nèi)政治經(jīng)濟形勢，體會和感悟中國人民在中國共產(chǎn)黨正確領(lǐng)導(dǎo)下，戰(zhàn)勝各種困難所取得的改革開放和中國特色社會主義現(xiàn)代化建設(shè)偉大勝利，增強社會主義好、共產(chǎn)黨好和跟共產(chǎn)黨走的理想信念；二是加強黨的基礎(chǔ)知識學(xué)習(xí)，以學(xué)習(xí)黨的發(fā)展史、馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想，樹立和落實科學(xué)發(fā)展觀；三是加強業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，使其迅速成長為工作能手、業(yè)務(wù)骨干；四是加強黨的基本知識學(xué)習(xí)，以學(xué)習(xí)《黨章》為重點，讓培養(yǎng)對象明確黨的宗旨、黨的性質(zhì)和黨員的權(quán)力與義務(wù)，牢固樹立全心全意為人民服務(wù)的宗旨意識，保持中國工人階級先鋒隊、中華民族和中國人民先鋒隊的本色，深刻理解和認(rèn)真踐行“三個代表”。一、指導(dǎo)思想以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，嚴(yán)格遵循“堅持標(biāo)準(zhǔn)、保證質(zhì)量、改善結(jié)構(gòu)、慎重發(fā)展”的方針，始終著眼于保持黨的先進(jìn)性，堅持不懈地做好發(fā)展黨員工作，不斷增強黨員隊伍的生機和活力，不斷增強基層黨組織的影響力和凝聚力，為建設(shè)“一強三優(yōu)”現(xiàn)代公司提供堅實的組織保證。優(yōu)化結(jié)構(gòu)、科學(xué)發(fā)展的原則。分布結(jié)構(gòu)目標(biāo)，計劃發(fā)展基層一線的業(yè)務(wù)骨干和青年約占計劃發(fā)展總數(shù)的77％，35周歲以下青年黨員約占40%；計劃發(fā)展女黨員約占15%。要建立健全入黨積極分子定期匯報制度，使黨組織能夠及時了解他們的思想狀況和工作情況。既要突出重點，又要兼顧一般。二是要建立健全入黨積極分子的管理考察制度。各基層黨支部要把發(fā)展黨員工作擺上重要議事日程，要結(jié)合本單位、本部門的具體實際，認(rèn)真研究制定和落實發(fā)展黨員的工作計劃。組織一次黨員座談會、憶黨恩活動。完善領(lǐng)導(dǎo)班子成員職責(zé)分工，健全領(lǐng)導(dǎo)班子議事規(guī)則和決策程序，充分發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)班子的整體功能，提高領(lǐng)導(dǎo)班子民主化、科學(xué)化決策水平。認(rèn)真貫徹落實工委在保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動中的各項工作要求，嚴(yán)格按照規(guī)定的程序和內(nèi)容，扎實開展好先進(jìn)性教育活動，確保活動取得實效。結(jié)合加強黨的執(zhí)政能力建設(shè)，積極開展理論研討。繼續(xù)開展文明街道創(chuàng)建活動。強化反腐倡廉宣傳教育。支持創(chuàng)業(yè)職工依法檢舉、控告違反黨紀(jì)、政紀(jì)的行為，鼓勵署名舉報?！皪徫怀兄Z”即黨員在各自的崗位上制定并承諾完成目標(biāo)，目標(biāo)的特性：與本職崗位相關(guān)；具體的；切實可行的；具有一定挑戰(zhàn)性；有完成目標(biāo)的期限。在新的形勢下，進(jìn)一步加強和改進(jìn)基層黨支部建設(shè)是鞏固黨的執(zhí)政基礎(chǔ)，保持黨的先進(jìn)性的要求，是全面落實科學(xué)發(fā)展觀，構(gòu)建和諧社會、和諧企業(yè)的需要，是促進(jìn)企業(yè)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的重要保證。緊密結(jié)合黨委中心工作開展活動，保證本單位改革和生產(chǎn)經(jīng)營建設(shè)任務(wù)的完成。三是在黨員教育上，要處理好日常教育與集中教育的關(guān)系，克服和解決日常教育多、集中教育少的問題。從總體上看，企業(yè)基層黨支部在改革發(fā)展穩(wěn)定和生產(chǎn)經(jīng)營建設(shè)的各項任務(wù)中，較好地發(fā)揮了戰(zhàn)斗堡壘作用。全面領(lǐng)導(dǎo)本單位思想政治工作，創(chuàng)建學(xué)習(xí)型支部，創(chuàng)新思想政治工作。加強黨支部自身建設(shè)，維護和保障黨員權(quán)利，強化黨員教育管理和服務(wù)，增強凝聚力，擴大影響力，提高戰(zhàn)斗力。這些問題的存在，在很大程度上制約著黨支部作用的發(fā)揮。四是在黨支部開展活動質(zhì)和量上，要克服重形式，輕效果、重數(shù)量，輕質(zhì)量、重開會傳達(dá)文件，輕黨員參與互動，黨內(nèi)生活不活躍的問題，使黨的活動緊貼企業(yè)實際，與時俱進(jìn)，寓教于樂，保證黨支部的活動靈活多樣，效果明顯。全面領(lǐng)導(dǎo)本單位思想政治工作，創(chuàng)建學(xué)習(xí)型支部，創(chuàng)新思想政治工作。從總體上看，企業(yè)基層黨支部在改革發(fā)展穩(wěn)定和生產(chǎn)經(jīng)營建設(shè)的各項任務(wù)中，較好地發(fā)揮了戰(zhàn)斗堡壘作用。截至9月8日，公司全體黨員均簽訂了“崗位承諾”目標(biāo)書。大力推進(jìn)廠務(wù)公開。全年開展黨風(fēng)廉政專題學(xué)習(xí)不少于4次。三、紀(jì)檢監(jiān)察工作深入學(xué)習(xí)和貫徹中央關(guān)于懲治和預(yù)防**的《實施綱要》，認(rèn)真貫徹區(qū)委《關(guān)于建立健全反腐保廉體系的實施意見》。利用板報、櫥窗、黨員電教室等多種載體，深入宣傳“三個代表”重要思想、科學(xué)發(fā)展觀和黨的十六屆四中全會精神，進(jìn)一步擴大理論宣傳的覆蓋面和影響力。重點在生產(chǎn)一線、各類人才、青年中發(fā)