【正文】 農(nóng)村特困家庭的報考人員，提供其家庭所在地的縣（市、區(qū)）扶貧辦（部門）出具的特困證明和特困家庭基本情況檔案卡（復(fù)印件）。凡報考崗位表備注欄中標(biāo)注“1+X”的考生，還需參加相對應(yīng)的專業(yè)科目考試。設(shè)定筆試最低控制合格分?jǐn)?shù)線，公共科目筆試成績?yōu)?0分；參加1+X考試模式的考生，專業(yè)科目筆試成績也須達(dá)到70分。六、資格復(fù)審省直主管部門及其所屬招聘單位按照應(yīng)聘人員筆試成績（若筆試采取“1+X”模式，則依公共科目成績占40%，專業(yè)科目成績占60%合成確定）從高分到低分順序，根據(jù)所報考崗位招聘計劃數(shù)，依照5：1比例確定各招聘崗位參加專業(yè)測試的人員名單，并進(jìn)行資格復(fù)審。今年期滿報考定向招聘 9給人改變未來的力量“服務(wù)基層項目”崗位的人員，可提供縣級以上項目主管部門出具的“服務(wù)期滿、考核合格、證書待發(fā)”等相關(guān)證明材料。面試、試講、技能操作等須設(shè)立考官組。筆試成績占40%，專業(yè)測試成績占60%（計算公式：筆試成績247。+專業(yè)科目247。九、體檢考察體檢和考察工作由省直主管部門及其所屬招聘單位負(fù)責(zé)統(tǒng)一組織實(shí)施。給人改變未來的力量根據(jù)《事業(yè)單位人事管理條例》（國務(wù)院令第652號）和省政府辦公廳《轉(zhuǎn)發(fā)省人事廳關(guān)于在全省事業(yè)單位試行人員聘用制度意見的通知》（皖政辦〔2006〕13號）規(guī)定，招聘單位須與受聘人員簽訂事業(yè)單位聘用合同，確立人事關(guān)系。安徽省委組織部安徽省人力資源和社會保障廳2016年4月14日給人改變未來的力量2016年安徽省事業(yè)單位公開招聘專業(yè)考試科目（包含漢語言文學(xué)、漢語言、應(yīng)用語言學(xué)、秘書學(xué)四個專業(yè)）(包含會計學(xué)、財務(wù)管理、審計學(xué)三個專業(yè))（包含計算機(jī)科學(xué)與技術(shù)、軟件工程、網(wǎng)絡(luò)工程三個專業(yè)）（包含電子信息工程、電子科學(xué)與技術(shù)、通信工程、信息工程四個專業(yè)）（包含機(jī)械工程、機(jī)械設(shè)計與自動化、機(jī)械電子工程三個專業(yè)）（包含土木工程、給排水科學(xué)與工程、建筑環(huán)境與能源應(yīng)用工程三個專業(yè)）（包含建筑學(xué)、城鄉(xiāng)規(guī)劃兩個專業(yè)）（包含地質(zhì)工程、勘查技術(shù)與工程、資源勘查工程三個專業(yè)）（包含水利水電工程、水文與水資源工程兩個專業(yè)）給人改變未來的力量（包含臨床醫(yī)學(xué)一個專業(yè)）注：“專業(yè)”依據(jù)教育部2012年公布的《普通高等學(xué)校本科專業(yè)目錄》等專業(yè)（學(xué)科）指導(dǎo)目錄設(shè)置，“包含”僅指如下專業(yè)。省紀(jì)委、監(jiān)察廳監(jiān)督電話：0931—8872044省人力資源和社會保障廳監(jiān)督電話：0931—8826098省人力資源和社會保障廳招聘政策咨詢電話：0931—8960660省人力資源和社會保障廳網(wǎng)上報名技術(shù)咨詢電話：0931—8960190931—8960661附：2013年甘肅省省直事業(yè)單位公開招聘人員具體專業(yè)崗位列表點(diǎn)擊打開鏈接 甘肅省人力資源和社會保障廳 二○一三年二月一日第五篇：2017吉林省省直事業(yè)單位招聘700人公告(2號)最全匯總事業(yè)單位招聘信息匯總2017吉林省省直事業(yè)單位招聘700人公告(2號)黑龍江中公教育為大家整理了，近期的黑龍江省企事業(yè)單位的招考公告，事業(yè)單位主要的考試內(nèi)容是行測和公共基礎(chǔ)知識，具體的考試內(nèi)容要以具體的公告為準(zhǔn)。符合崗位資格條件的2017年普通高校畢業(yè)生報考不受年齡限制。、事業(yè)單位公職人員。三、報名與資格審查(一)報名方式。報考人員應(yīng)如實(shí)提交有關(guān)信息和材料，凡本人填寫信息不真實(shí)、不完整或填寫錯誤的，責(zé)任自負(fù)。(五)開考比例。五、體檢、考察和公示考試結(jié)束后，在考試總成績達(dá)到及格線以上的人員中，從高分到低分按招聘崗位人數(shù)1：1的比例確定參加體檢人選。對公示期滿無異議的，或有反映問題但經(jīng)核實(shí)不影響聘用的，按程序辦理相關(guān)聘用手續(xù)，簽訂聘用合同。七、注意事項凡考生未在規(guī)定時間內(nèi)按要求參加證件審核、考試、體檢、考察、報到等情況的，均視為自動放棄應(yīng)聘資格。點(diǎn)擊下載》》2017年吉林省省直事業(yè)單位公開招聘高層次人才報名表(2號）.xls 2017年吉林省省直事業(yè)單位公開招聘高層次人才崗位及其資格條件一覽表(2號）.xls吉林省人力資源和社會保障廳吉林省教育廳吉林省社會科學(xué)院(社科聯(lián))2017年5月9日中公教育同時，對應(yīng)中公教育被聘用人員按相關(guān)政策規(guī)定實(shí)行試用期，試用期一并計算在聘用合同期限內(nèi)。沒有符合優(yōu)先聘用條件的，以面試成績高者優(yōu)先(面試成績?nèi)韵嗤?，采取加試的方式確定人選)。四、招聘考試考試采取多種方式進(jìn)行，由招聘單位及主管部門根據(jù)實(shí)際情況自行確定。報名與考試時使用的身份證必須一致。(二)報名時間和地點(diǎn)。做一個善良的人！點(diǎn)擊查看公職類招考公告大全最全匯總事業(yè)單位招聘信息匯總(2018年1月1日后取得畢業(yè)證、學(xué)位證的考生不視為2017年畢業(yè)生。符合崗位所需要的學(xué)歷、專業(yè)、工作經(jīng)歷等其他條件詳見(附件1)。根據(jù)《事業(yè)單位人事管理條例》和吉林省人民政府辦公廳轉(zhuǎn)發(fā)《關(guān)于全面建立和進(jìn)一步完善全省事業(yè)單位新進(jìn)人員公開招聘制度意見的通知》(吉政辦發(fā)〔2010〕16號)精神，吉林省人力資源和社會保障廳、吉林省教育廳、吉林省社會科學(xué)院(社科聯(lián))決定，所屬25家事業(yè)單位2017年擬面向社會公開招聘高層次人才，現(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下：一、吉林省直事業(yè)單位招聘計劃本次25家事業(yè)單位共招聘高層次人才700名，具體招聘高層次人才崗位及其資格條件詳見(附件1)。享有公民的基本政治權(quán)利。事業(yè)單位新進(jìn)人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度，試用期包括在聘用合同期限內(nèi)?？疾旃ぷ鞲鶕?jù)擬聘用崗位的要求，采取多種形式，全面了解考察對象的政治思想、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績（學(xué)業(yè)成績）以及是否需要回避等方面的情況，并提供客觀、詳實(shí)的組織考察材料。+X考試但不進(jìn)行專業(yè)測試的崗位。+X考試且專業(yè)測試采取兩種以上考試方式的崗位。外聘考官人選原則上由省委組織部、省人力資源和社會保障廳從省直事業(yè)單位公開招聘人員專業(yè)測試考官庫中統(tǒng)一抽調(diào)，不能滿足需要的，由省直主管部門負(fù)責(zé)抽調(diào)合適人選。上述人員中，屬已修完教學(xué)計劃規(guī)定全部課程、各科成績合格、2016年畢業(yè)但尚未取得畢業(yè)證書的非全日制學(xué)歷教育的，可憑學(xué)校或省、市負(fù)責(zé)自學(xué)考試、成人教育等工作的教育主管部門出具的該學(xué)歷層次、畢業(yè)時間以及“2016年畢業(yè)，已修完教學(xué)計劃規(guī)定全部課程，各科成績合格，畢業(yè)證書待發(fā)”的書面證明和各科“成績單”，及有關(guān)證件材料辦理報考資格復(fù)審。給人改變未來的力量資格復(fù)審依據(jù)招聘公告規(guī)定的報考資格條件和應(yīng)聘人員網(wǎng)上報名時提供的照片與信息，對照省人事考試院提供的《考場座次表》上的考生照片與信息進(jìn)行。達(dá)到最低控制合格線的應(yīng)聘人員，方可進(jìn)入下一輪專業(yè)測試（體檢考察）。筆試考試大綱于4月14日在安徽省人事考試網(wǎng)上統(tǒng)一發(fā)布。應(yīng)聘同一崗位的人員，其