【正文】 打擊了偷逃稅行為，捍衛(wèi)了稅法的尊嚴(yán)，促進(jìn)了全縣收入任務(wù)的順利完成。2011年我局嚴(yán)格按縣局機(jī)關(guān)黨委要求，認(rèn)真履行三會(huì)一課制度，先后召開(kāi)了三次黨員民主生活會(huì)，加強(qiáng)了黨員的黨性觀(guān)念，促進(jìn)了稽查工作的開(kāi)展。對(duì)于一些案情較為復(fù)雜或案件定性存在難度的納稅人，提請(qǐng)縣局稅政、征管及管理分局等部門(mén)相關(guān)人員共同“會(huì)診”，確保了案件審理的結(jié)論公平、公正。2011年，我局通過(guò)稽查信息公開(kāi)欄、政府新聞網(wǎng)、地稅之窗等形式，公開(kāi)各類(lèi)政務(wù)信息18條（項(xiàng)）；公開(kāi)的內(nèi)容有稽查局的各項(xiàng)崗位工作職責(zé)、稽查工作流程、各項(xiàng)稽查服務(wù)制度以及涉稅當(dāng)事人在稽查過(guò)程中的權(quán)利和義務(wù)等。繼續(xù)全面推行“陽(yáng)光稽查”模式。二、以現(xiàn)代化分局建設(shè)為主線(xiàn)全面推進(jìn)稽查各項(xiàng)工作開(kāi)展（一）嚴(yán)厲打擊各項(xiàng)涉稅違法犯罪行為、營(yíng)造公平發(fā)展環(huán)境和稅收投資環(huán)境2011年，我局根據(jù)上級(jí)部署共組織開(kāi)展了對(duì)房地產(chǎn)業(yè)項(xiàng)目、企業(yè)所得稅和個(gè)人所得稅項(xiàng)目、資本交易項(xiàng)目、廣告業(yè)項(xiàng)目的稅收專(zhuān)項(xiàng)檢查，同時(shí)查處三起舉報(bào)案件以及一起上級(jí)交辦案件。通過(guò)稽查回訪(fǎng)、一對(duì)一服務(wù)以及三及書(shū)記大走訪(fǎng)等活動(dòng)，積極主動(dòng)加強(qiáng)與納稅人的互動(dòng)和溝通。即選案人員首先篩選出符合檢查要求的 的稽查案件的審理進(jìn)行總結(jié)、分析和歸納,通過(guò)強(qiáng)化理論認(rèn)識(shí)提高對(duì)稽查案件的審理質(zhì)量；二是探索稽查案件單一的“案頭審理”方式向多形式的審理方式轉(zhuǎn)變。今年在縣局支持下，我局目前已有臺(tái)式電腦6臺(tái)，便攜式電腦5臺(tái)；二是開(kāi)展AHTAX2009稅收征管軟件培訓(xùn)應(yīng)用，并根據(jù)省局市局要求，順利通過(guò)了“雙平臺(tái)”中稽查應(yīng)用平臺(tái)的測(cè)試和上線(xiàn)運(yùn)行工作；三是加強(qiáng)現(xiàn)代化辦公平臺(tái)的推廣應(yīng)用。2011年，我局一是堅(jiān)持周學(xué)習(xí)制度，及時(shí)對(duì)國(guó)家出臺(tái)的各項(xiàng)稅收政策進(jìn)行認(rèn)真的學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)；二是通過(guò)參加上級(jí)部門(mén)組織的脫產(chǎn)培訓(xùn)學(xué)習(xí)方式，對(duì)相關(guān)業(yè)務(wù)知識(shí)進(jìn)行系統(tǒng)理論的學(xué)習(xí)，2011年我局共有8名稅干分別參加了省、市縣局組織的各類(lèi)稽查業(yè)務(wù)培訓(xùn)，及時(shí)更新了知識(shí)、開(kāi)拓了視野；三是通過(guò)對(duì)一些復(fù)雜案情的討論和案例的分析，提高全體稅干的實(shí)踐操作技能。各個(gè)案件實(shí)行主查人員負(fù)責(zé)制。雖然該案件正在處理中，但預(yù)計(jì)可查補(bǔ)稅費(fèi)xx萬(wàn)元以上。但由于機(jī)構(gòu)改革的影響，該項(xiàng)目的專(zhuān)項(xiàng)檢查沒(méi)有取得明顯成效。雖然沒(méi)有發(fā)現(xiàn)制造、開(kāi)具、購(gòu)買(mǎi)、使用假發(fā)票的違法犯罪行為，但在規(guī)范發(fā)票管理秩序，宣傳發(fā)票知識(shí)，提高公民守法誠(chéng)信意識(shí)，特別是對(duì)提高取得發(fā)票的單位識(shí)別發(fā)票真?zhèn)蔚囊庾R(shí)起到了很好的作用。二是組織稽查人員到稽查業(yè)務(wù)先進(jìn)單位參觀(guān)學(xué)習(xí)，交流經(jīng)驗(yàn)。除此之外，我們還開(kāi)展了廉政警示教育，廉政戒免談話(huà)，網(wǎng)絡(luò)評(píng)廉等活動(dòng)，使稽查人員管有制度，行有監(jiān)督，時(shí)刻保持清醒頭腦，主動(dòng)用廉政紀(jì)律約束自己的行為。二、進(jìn)一步搞好調(diào)查摸底，力爭(zhēng)在資本交易項(xiàng)目上的專(zhuān)項(xiàng)稽查有突破。從一季度開(kāi)始，我們就查閱納稅資料、尋找問(wèn)題，隱蔽點(diǎn)，積極與分局、科室溝通，密切關(guān)注征管中的難點(diǎn)、盲點(diǎn)，并納入檢查，確定整頓和規(guī)范目標(biāo)。我局今年把個(gè)人所得稅的代扣代繳的履行放在了重要的檢查位置上，加強(qiáng)檢查和監(jiān)督，對(duì)未履行扣繳個(gè)人所得稅的個(gè)單位，特別是全縣的初、高中學(xué)校的個(gè)人所得稅代扣代繳進(jìn)行了檢查，嚴(yán)格按照《征管法》的規(guī)定，給予了罰款和補(bǔ)稅。四是加大稅務(wù)處罰力度，增強(qiáng)稽查的威懾力。積極開(kāi)展黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)和科學(xué)發(fā)展觀(guān)學(xué)習(xí)，不斷提高了地稅干部愛(ài)崗敬業(yè)、樂(lè)于奉獻(xiàn)、廉潔奉公的自覺(jué)性。稅務(wù)稽查是稅務(wù)行政執(zhí)法的最前線(xiàn)，我們一是經(jīng)常開(kāi)展學(xué)習(xí)教育，常打“預(yù)防針”，常念“緊箍咒”，不斷增強(qiáng)干部的自我約束力和防腐拒變能力。開(kāi)展陽(yáng)光稽查，加大稅法宣傳，構(gòu)建和諧的稽查環(huán)境。第四篇：地稅局稽查局“道德講堂”**市地稅局開(kāi)展“道德講堂”活動(dòng)實(shí)施方案各科（分局、中心）為深入貫徹落實(shí)《公民道德建設(shè)實(shí)施綱要》，扎實(shí)推進(jìn)社會(huì)主義核心價(jià)值體系建設(shè)，增強(qiáng)公民思想道德建設(shè)的吸引力和感染力，促使道德建設(shè)的氛圍更加濃厚、基礎(chǔ)更加扎實(shí)、實(shí)踐更加深入、成效更加明顯，促進(jìn)我市地稅工作的全面科學(xué)發(fā)展，按照市精神文明建設(shè)指導(dǎo)委員會(huì)、市局關(guān)于開(kāi)展“道德講堂”活動(dòng)的有關(guān)要求，結(jié)合本局實(shí)際，就推進(jìn)我局“道德講堂”建設(shè)，制定實(shí)施方案如下：一、指導(dǎo)思想以鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀(guān)，圍繞學(xué)習(xí)貫徹《公民道德建設(shè)實(shí)施綱要》，以提升全局干部職工思想道德修養(yǎng)和文明素質(zhì)為核心，以“身邊人講身邊事、身邊人講自己事、身邊事教身邊人”為基本形式，大力倡導(dǎo)“愛(ài)國(guó)守法、明禮誠(chéng)信、團(tuán)結(jié)友善、勤儉自強(qiáng)、敬業(yè)奉獻(xiàn)”等基本道德規(guī)范，推動(dòng)先進(jìn)道德理念入腦入心，外化于行，推進(jìn)我局道德建設(shè)。把轉(zhuǎn)變機(jī)關(guān)作風(fēng)作為建設(shè)“道德講堂”的重要目標(biāo)，努力使行政執(zhí)行力有提升，重點(diǎn)工作、難點(diǎn)工作有突破，地稅評(píng)議滿(mǎn)意度有提高，真正使建設(shè)道德講堂的成果能夠?qū)崒?shí)在在地體現(xiàn)在推動(dòng)各項(xiàng)工作上。（三）活動(dòng)講堂。以全員讀書(shū)活動(dòng)為契機(jī)，精選和推薦一批具有道德影響力、感染力的影片和名著，有計(jì)劃地組織黨員干部職工觀(guān)看、閱讀，交流感想，開(kāi)展征文評(píng)比，在看、讀、思、寫(xiě)的過(guò)程中引發(fā)思考，啟迪心智，促進(jìn)道德素養(yǎng)的提升。各科（分局、中心）要充分認(rèn)識(shí)開(kāi)展在“道德講堂”活動(dòng)的重要意義，要按照市局總體部署，結(jié)合各自實(shí)際，認(rèn)真組織實(shí)施。要依托各類(lèi)陣地，加大宣傳力度，營(yíng)造崇德尚善、見(jiàn)賢思齊的良好氛圍。二、考核范圍 各科、室。按照加分封頂、扣分不封底的原則，即除全面或綜合工作受上級(jí)表彰、有改革創(chuàng)新成果加分外，考核分?jǐn)?shù)評(píng)定不突破基礎(chǔ)分；扣分如單項(xiàng)分?jǐn)?shù)不夠扣時(shí)，從大項(xiàng)分中扣除，直至該項(xiàng)分扣完為止。凡出現(xiàn)下列情況之一的，取消評(píng)選資格。科室連續(xù)兩年未達(dá)標(biāo)的，提前解除該科室主要領(lǐng)導(dǎo)的聘用，對(duì)一般干部進(jìn)行適當(dāng)調(diào)整。八、要求1．各科（室）要高度重視目標(biāo)考核工作，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，責(zé)任到人。（2分）四、信息及新聞宣傳工作（6分）1．辦好《地稅信息》，把好信息質(zhì)量關(guān)，保證數(shù)量達(dá)到每月2期；（2分）2．按要求配合不同階段的中心工作，開(kāi)展好各種形式的新聞宣傳活動(dòng)，有新聞宣傳稿件；（2分）3．開(kāi)展好一年一度的稅收宣傳活動(dòng)，進(jìn)一步提高納稅人納稅意識(shí)，有活動(dòng)方案。（2分）2．主副食要達(dá)到色、香、味、型俱佳，讓來(lái)賓滿(mǎn)意。（3分）。（2分）（四）來(lái)賓接待工作（6分）單位來(lái)客，辦公室要搞好食宿、車(chē)輛、煙茶等項(xiàng)的服務(wù)工作，積極主動(dòng)地配合局領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行接待，保證各方客人高興而來(lái)，滿(mǎn)意而去。（2分）六、檔案管理工作（6分）1．科學(xué)管理檔案，做到條理清楚、結(jié)構(gòu)合理、門(mén)類(lèi)齊全、擺放有序；（2分）2．建立檔案查閱、借閱登記制度，并及時(shí)給予登記；（2分）二、行政事務(wù)工作崗位責(zé)任制及考評(píng)辦法（30分）（一）車(chē)輛管理工作（6分）1．辦公室要制定車(chē)輛管理制度，要嚴(yán)格堅(jiān)持車(chē)輛管理實(shí)行“四個(gè)統(tǒng)一”的原則，即：工作時(shí)間中，統(tǒng)一由辦公室安排維修；統(tǒng)一由辦公室安排開(kāi)票加油；統(tǒng)一車(chē)輛存放，有。本辦法自2003年3月1日起試行。未達(dá)標(biāo)的，每降低一個(gè)百分點(diǎn)，扣20元。達(dá)標(biāo)單位。省、市局考核的內(nèi)容得分折合為全年該項(xiàng)的得分。平時(shí)實(shí)行按季進(jìn)行考核。（四）建立激勵(lì)機(jī)制。（二）扎實(shí)推進(jìn)實(shí)施。將學(xué)習(xí)社會(huì)主義核心價(jià)值觀(guān)和加強(qiáng)思想道德建設(shè)的內(nèi)容，納入黨務(wù)干部培訓(xùn)，提高骨干的組織能力；納入領(lǐng)導(dǎo)干部網(wǎng)上學(xué)習(xí)，拓展覆蓋面；充分發(fā)揮培訓(xùn)主渠道在道德建設(shè)中的基礎(chǔ)優(yōu)勢(shì)。五、活動(dòng)載體為確?！暗赖轮v堂”取得扎實(shí)成效，將采取集中組織方式重點(diǎn)開(kāi)展以下活動(dòng)。通過(guò)“道德講堂”的引導(dǎo)，使遵守社會(huì)公德、踐行家庭美德和修養(yǎng)個(gè)人品德越來(lái)越成為全局干部職工的自覺(jué)行動(dòng)，使“講道德、知榮辱、樹(shù)新風(fēng)”越來(lái)越成為干部職工的積極追求，引導(dǎo)干部職工在工作的八小時(shí)以?xún)?nèi)爭(zhēng)做優(yōu)秀人民公仆，工作的八小時(shí)以外爭(zhēng)做優(yōu)秀家庭成員和社會(huì)成員，樹(shù)立地稅干部隊(duì)伍良好的社會(huì)形象。具體為：（一）黨性觀(guān)念有新增強(qiáng)。二是公開(kāi)稽查程序，稽查處理依據(jù)，并對(duì)違章處罰案件通過(guò)納稅服務(wù)大廳電子屏和紙質(zhì)張貼醒目位置等方式向社會(huì)公告，接受社會(huì)監(jiān)督。通過(guò)以上措施，我局上下形成了勤政