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20xx年度工作計(jì)劃書與20xx年度工作計(jì)劃書1匯編(完整版)

2024-10-10 19:00上一頁面

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【正文】 建立和健全信息管理的工作。 構(gòu)架新型組織機(jī)構(gòu)3。從此,一個(gè)**公司以嶄新姿態(tài)展現(xiàn)在世人面前,一個(gè)更具朝氣和活力的、以維護(hù)股東利益為己任的**公司誕生了。 建立直接領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系市場(chǎng)部是負(fù)責(zé)公司信息網(wǎng)絡(luò)建設(shè)與維護(hù)、信息收集處理工作的職能部門,接受營銷副總經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)。認(rèn)真選擇和慎重錄用市場(chǎng)開發(fā)助理,切勿濫竽充數(shù)。(詳見市場(chǎng)開發(fā)助理管理制度)7。 加強(qiáng)和外界接觸人員的專業(yè)知識(shí)培訓(xùn)和素質(zhì)教育工作,樹立良好的企業(yè)員工形象和先進(jìn)的企業(yè)文化內(nèi)涵,給每一位與**公司人員接觸的人都能夠留下美好而深刻的印象,從而對(duì)**公司有更清晰和深層次的認(rèn)識(shí)。要充分利用“三會(huì)一課”、“黨章學(xué)習(xí)小組”等載體,把十六大報(bào)告作為學(xué)習(xí)重點(diǎn),組織團(tuán)員青年集體學(xué)習(xí);通過舉辦學(xué)習(xí)班、報(bào)告會(huì)等多種形式的研討交流活動(dòng)來提高學(xué)習(xí)效果。 二、以“青”字號(hào)工程為抓手,充分發(fā)揮團(tuán)組織生力軍作用 《安全生產(chǎn)法》,切實(shí)抓好青工安全生產(chǎn)。要按照“內(nèi)強(qiáng)素質(zhì)、外樹形象”的要求,切實(shí)加強(qiáng)“青年文明號(hào)”、“青年文明線”和“青年突擊隊(duì)”的創(chuàng)建和管理。利用多方資源,積極開展聯(lián)合辦學(xué)、辦班,加強(qiáng)青年各類新知識(shí)、新技能培訓(xùn),提高學(xué)習(xí)效果,培育復(fù)合型青年人才。要經(jīng)常深入青年當(dāng)中,了解青年在想些什么、在干些什么,掌握真實(shí)情況,提高工作的針對(duì)性。隨著企業(yè)改革的深化和經(jīng)濟(jì)的發(fā)展,兼職團(tuán)干部要進(jìn)一步提高素質(zhì),團(tuán)干部的能力要向復(fù)合型轉(zhuǎn)變,既要做好本職工作,又要兼顧團(tuán)內(nèi)工作,努力把團(tuán)的崗位做為鍛煉和提高自身綜合素質(zhì)的崗位。以“四好團(tuán)委”(班子建設(shè)好、基礎(chǔ)工作好、主題活動(dòng)好、活動(dòng)陣地好)和支部層面上的“四好團(tuán)支部”(班子建設(shè)好、制度落實(shí)好、活動(dòng)開展好、作用發(fā)揮好)標(biāo)準(zhǔn),進(jìn)一步加強(qiáng)推動(dòng)團(tuán)工作的全面活躍。我們將舉辦多期團(tuán)干部培訓(xùn)班,學(xué)習(xí)政治理論、團(tuán)務(wù)知識(shí)和一些現(xiàn)代管理理念;組織團(tuán)干部參加知識(shí)講座,通過培訓(xùn)學(xué)習(xí),拓展視野、增長才干。 四、加強(qiáng)團(tuán)的自身建設(shè),增強(qiáng)團(tuán)組織的凝聚力 1.明確新時(shí)期團(tuán)組織的職能。以青年突擊隊(duì)、青年文明線建設(shè)、“五四”系列活動(dòng)等活動(dòng)載體,鼓勵(lì)有才能的青青年盡可能展現(xiàn)自身的特長,大膽參與公司內(nèi)外各種大型活動(dòng),開拓視野,推銷自我,自我加壓。計(jì)劃將再創(chuàng)建一條青年文明線,形成“一支隊(duì)、二個(gè)號(hào)、三條線”的“青”字號(hào)工程,以此為抓手充分發(fā)揮團(tuán)組
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