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20xx年稅務(wù)工作總結(jié)和20xx年工作計劃開頭與20xx年稅務(wù)工作計劃匯編(完整版)

2025-10-13 17:02上一頁面

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【正文】 稅服務(wù)保障體制、深化廉政建設(shè)責任制;進一步完善考核、評定、督辦、監(jiān)控“四位一體”的監(jiān)督管理機制。主要實現(xiàn)要實現(xiàn)新的核心征管軟件和網(wǎng)上申報軟件的上線運行,逐步完成和實現(xiàn)內(nèi)部服務(wù)信息系統(tǒng)、外部服務(wù)信息系統(tǒng)和決策分析支持系統(tǒng)的系統(tǒng)整合。在xx年按照xx局關(guān)于對商貿(mào)、工業(yè)企業(yè)檢查納稅情況有關(guān)掌握尺度及標準,針對企業(yè)不同情況、不同規(guī)模,對企業(yè)的所得稅進行了核定征收和匯算清繳及增值稅納稅情況的專項檢查,同時還對出口企業(yè)的所得稅進行了匯算清繳,規(guī)范了稅收管理,堵塞稅收漏洞。稅源管理xx科加大稅源監(jiān)控力度,狠抓了重點稅源的管理,有力地促進了稅收收入進度。市xx國稅局局長吳xx強調(diào):“我想,只要我們的領(lǐng)導干部和全體黨員不斷增強創(chuàng)新意識,敢于突破陳舊觀念,做到與時俱進,就一定“有所發(fā)現(xiàn),有所發(fā)明,有所創(chuàng)造,有所前進”?;咀龅搅巳杲M織稅收均衡入庫,克服了“開頭松、中間平、最后緊”的入庫現(xiàn)象,全年組織收入xx億元,增長xx%,其中鄉(xiāng)鎮(zhèn)級稅收完成xx億元,區(qū)級企業(yè)完成稅收xx億元,比去年增長xx%;企業(yè)所得稅增長xx%以上,稅源管理xx科電子申報戶數(shù)達到xx戶以上,絕大部分企業(yè)實現(xiàn)了網(wǎng)上報稅;確保年內(nèi)欠稅增減率達到市區(qū)局要求,滯納金加收率達到10xx以上; xx年全年完成規(guī)模以上企業(yè)數(shù)據(jù)的采集錄入和補錄工作,建立xx戶企業(yè)“一戶式”電子檔案。2018年稅務(wù)工作總結(jié)和2018年工作計劃開頭與2018年稅務(wù)工作計劃匯編第 19 頁 共 19 頁2018年稅務(wù)工作總結(jié)和2019年工作計劃開頭各位領(lǐng)導: 在過去的一年里,伴隨著改革開放和現(xiàn)代化建設(shè)勝利前進的步伐,稅源管理xx科在市區(qū)局和地方黨委、政府的正確領(lǐng)導下,認真學習貫徹“三個代表”重要思想和黨的xx大精神及國務(wù)院領(lǐng)導關(guān)于加強稅收工作的一系列重要指示和省、市、市xx國稅工作會議精神,樹立和落實科學發(fā)展觀,積極開展黨員先進性教育活動,貫徹落實中央關(guān)于加強宏觀調(diào)控的各項政策措施,以“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)稅收工作,按照定好位、收好稅、帶好隊的總體要求,以強化責任為主線,以片區(qū)管理為平臺,大力實施精細化管理,不斷優(yōu)化納稅服務(wù),全面整合信息化資源,深入推進依法治稅,創(chuàng)新隊伍管理機制,構(gòu)建責任化工作機制,持續(xù)搞好基層基礎(chǔ)建設(shè)。實行清欠責任制,收到了明顯效果。我科的xx同志,作風正派,工作嚴謹,廉潔自律,勇于探索,在日常工作中,積極學習catis業(yè)務(wù)流程,敢于在稅收工作中奮勇創(chuàng)新,對待納稅人象春天里的微風,徐徐冉冉、沁人心脾。通過強化日常監(jiān)控和專項評估,達到以監(jiān)控、專項評估促收的目的。xx同志是一位做事細致認真的老同志。信息化整合重點是對現(xiàn)有信息資源的整合;信息化整合的前提是進行以業(yè)務(wù)流程重組為核心的多方面整合。xx同志,孩子畢業(yè)找工作,急著報名,她接到促收任務(wù)后,她把孩子報名的事,托付給親屬,和同志一起積極做通企業(yè)的工作,落實好入庫資金;xx同志,孩子生病,無人照看,只好把孩子托付給年邁的老人,工作在監(jiān)控崗位第一線,直到任務(wù)完成,才把孩子接回家。這一工作思路可以概括為“12366”工作思路,即:圍繞一個中心、抓住兩條主線、完善三個機制、加強六項建設(shè)、打造六個品牌。 二、著力發(fā)展國稅文化建設(shè),樹立先進科室管理理念 ,比較系統(tǒng)開展的愛國主義、集體主義、社會主義和共產(chǎn)主義思想教育;深入開展“三個代表”教育、開展“雙聯(lián)雙帶”教育,開展“對比教育”,黨員先進性教育、愛崗敬業(yè)教育、慈心一日捐等活動,使干部職工進一步樹立大局意識、和諧國稅意識,正確處理個人利益與集體利益、局部利益與整體利益的關(guān)系,引入競爭機制,把干部職工素質(zhì)、貢獻的大小與本人的工資、獎金結(jié)合起來,體現(xiàn)公平公正的原則。在祖國其他省市遭受洪澇災(zāi)害的時候,稅源管理xx科積極相應(yīng)市區(qū)局的號召共計捐款為xx元,充分體現(xiàn)了全國人民一家親的血濃之情。在全系統(tǒng)開展以“三基”管理為主要內(nèi)容的創(chuàng)新思維、創(chuàng)新管理、創(chuàng)新業(yè)績的大討論活動。在大家的共同努力下,征管檔案及其他管理擋案在目標考核中受到了xx局考核人員的贊同。二是對于新辦商貿(mào)一般納稅人管理偏松,工作滯后,企業(yè)偷、漏稅情況依然存在。從而推動了稅務(wù)干部職工高效性、規(guī)范化的教育,業(yè)務(wù)學習是保證稅收征管工作的基礎(chǔ)。一是做大工業(yè)。全力支持大唐某某發(fā)電廠、白沙煤電集團、湘南監(jiān)獄等駐耒企業(yè)的發(fā)展,力促大唐某某發(fā)電廠物流公司在某某注冊,進一步培植稅收增長點。強化鄉(xiāng)鎮(zhèn)財稅意識,加強南京、遙田等鄉(xiāng)鎮(zhèn)工業(yè)小區(qū)建設(shè),加大烤煙等有稅產(chǎn)業(yè)培育力度,著力培育10個財政收入過千萬元的鄉(xiāng)鎮(zhèn)。建立激勵機制,把政府對企業(yè)的扶持措施、企業(yè)主所享受的政治待遇與企業(yè)的納稅持鉤,提高企業(yè)主動納稅的積極性。三是完善協(xié)稅護稅網(wǎng)絡(luò)體系。保證干部職工工資按時發(fā)放和套改工資部分從xx年7月份起補發(fā)到位,不出現(xiàn)拖欠,適時分階段啟動公務(wù)員住房公積金和提高干部職工的津補貼標準,適當提高農(nóng)機機、農(nóng)技、農(nóng)經(jīng)部門差額工資補貼標準,讓廣大干部群眾享受經(jīng)濟發(fā)展的成果。XX年要全部免除農(nóng)村義務(wù)教育階段學生學雜費,對貧困家庭學生免費提供教科書并補助寄宿生生活費,鞏固農(nóng)村義務(wù)教育成果,確保適齡兒童正常入學。四是財力向困難鄉(xiāng)鎮(zhèn)和部分單位適度傾斜。關(guān)注三農(nóng),支持社會主義新農(nóng)村建設(shè)。進一步強化房地產(chǎn)開發(fā)商代征代扣義務(wù),努力增加城市建安稅。啟動煤炭稅費信息化系統(tǒng)建設(shè),加強煤炭稅費征收,增加財政收入。一是完善財稅政策。二是做活城市。樹立“以財生財”的理念,安排一定規(guī)模的財源建設(shè)資金,支持高科技、高稅收、高附加值的企業(yè)發(fā)展,力爭培育10個稅收過千萬元的骨干企業(yè)。把國稅服務(wù)作為國家行政部門的一個名牌推向社會,體現(xiàn)出“法治、公平、文明、效率”的治稅思想。以上問題雖然不具有全面性,但卻反映了xx科工作中的疏漏和缺陷,我們?nèi)匀恍枰M一步采取措施并加以改進。與此同時,社會經(jīng)
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