20xx年社區(qū)工會工作思路報告與20xx年社區(qū)工會工作計劃匯編(完整版)
【正文】 進社區(qū)建設的民主化決策、法制化建設和科學化管理。增強新形勢下教育工會工作的緊迫感和責任感，加強思想作風建設，提高理論水平，要把學習宣傳貫徹《工會法》(修正)作為一項重要工作，抓緊抓好，統(tǒng)一思想，采取措施，把它與依法治教緊密結合起來，使會員進一步增強法律意識，強化法律觀念、民主觀念、權益觀念。充分發(fā)揮基層工會的民主管理和民主監(jiān)督制度。切實履行維權職能，積極送溫暖行動。增進會員的團結和友誼。各社區(qū)新增建會任務全年不少于2家。三、 繼續(xù)加強基礎工作規(guī)范化建設，不斷提升各級工會工作水平一是完善制度。各基層工會主席、副主席各完成一篇較高質(zhì)量的調(diào)研報告。街道總工會要繼續(xù)推動開展“五比一創(chuàng)”活動，在廣大干部職工中廣泛深入地開展豐富多彩的競技比賽、創(chuàng)先爭優(yōu)、學先進、做貢獻等寓教于樂活動，營造學先進、趕先進、做貢獻的氛圍。按照區(qū)總工會下達的培訓任務指標在轄區(qū)企業(yè)內(nèi)廣泛開展職工隊伍的業(yè)務知識和技能培訓活動，不斷提高職工隊伍的崗位適應能力和綜合素質(zhì)。八、做好年度大統(tǒng)計和各項收尾工作，為新一年的工作開局打下良好基礎一是做好一年一度的全年大統(tǒng)計工作。二是做好各社區(qū)企業(yè)臺帳的管理，做到底數(shù)清、情況明，形成自上而下、自下而上雙向反饋核實的信息渠道，實施區(qū)、街、居委會三級名錄庫的實時更新與動態(tài)維護。特別要關注外來務工人員、農(nóng)民工等特殊群體的工作環(huán)境、生活狀況。二是開展職工技能培訓。三繼續(xù)開展“走訪調(diào)研”活動。二是進一步推進規(guī)范化管理。年內(nèi)，全街正常生產(chǎn)經(jīng)營建會企業(yè)開展工資集體協(xié)商、簽訂工資集體協(xié)議達到90%以上。協(xié)力并進，創(chuàng)建區(qū)級“職工之家”社區(qū)工會將在年內(nèi)開展區(qū)級“職工之家”的創(chuàng)建工作，要進一步建立健全各項工作制度，做到年初有計劃、有部署，年終有總結。深入開展送溫暖，繼續(xù)做好特困會員建檔立卡工作，努力籌措資金，做好扶貧解困、互助互濟工作，多為特困會員做一些力所能及的實事、好事。3月中旬推選一名代表參加嘉定鎮(zhèn)
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