20xx上半年人社局局長個人述職報告范文(完整版)
【正文】 投資x萬元，使用面積近x平方米的創(chuàng)客家園(大學(xué)生創(chuàng)業(yè)孵化基地)建成并投入使用，目前已入駐17家創(chuàng)業(yè)團隊。下面，我代表局領(lǐng)導(dǎo)班子作年度工作述職報告，請予評議。全年累計服務(wù)企業(yè)招工x人。三是加大實施就業(yè)創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)力度。機關(guān)事業(yè)養(yǎng)老保險基金x萬元。二是抓管理，提升服務(wù)質(zhì)效。繼續(xù)在小池和**鎮(zhèn)周邊社區(qū)開展失地農(nóng)民養(yǎng)老保障工作，有序開展全民參保登記試點工作，順利完成城鄉(xiāng)居民醫(yī)療保險人員、機構(gòu)整合工作，啟動機關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險并軌工作，目前已完成115家機關(guān)事業(yè)單位進行了新機保預(yù)登記工作。三是技能鑒定和職稱管理嚴謹有序。五是人事人才檔案管理嚴格規(guī)范。共檢查各類用人單位x家，督促18家用人單位與勞動者簽訂勞動合同x余份。組織精準扶貧結(jié)對包保干部先后9次進村入戶，春節(jié)期間，局組織包保干部為每名對象戶送大米、食用油等生活物資，為結(jié)對幫扶的劉佐鄉(xiāng)石流港村、梅祠堂村捐贈幫扶資金5萬元。結(jié)合災(zāi)后重建為受災(zāi)群眾舉辦了兩場送崗下鄉(xiāng)活動。堅持從嚴治黨與日常業(yè)務(wù)工作相結(jié)合，完善《人社系統(tǒng)綜合實績考評方案》，把黨建工作納入綜合考評內(nèi)容。根據(jù)黨費收繳管理標準，嚴格按規(guī)定、按標準收繳黨費。不斷完善領(lǐng)導(dǎo)班子工作例會和目標管理等制度，及時研究制定《黨風(fēng)廉政建設(shè)和反****工作意見及任務(wù)分解》，局黨組與班子成員，局班子成員與機關(guān)股室、下屬單位簽訂《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書》，把履行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制情況納入年度目標考核評價體系。(三)種好“責(zé)任田”，強化紀律監(jiān)督。一年來，我局雖然為推進**人力資源和社會保障事業(yè)發(fā)展作出了一些貢獻，但與上級的要求、群眾的期望還有差距，特別是隨著全面深化改革的逐步推進，人社領(lǐng)域改革的重點難點問題較多，我們還存在棘手問題矛盾的化解辦法不多，鄉(xiāng)鎮(zhèn)人社中心的基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)還相對落后，服務(wù)民生等相關(guān)工作離群眾的期盼還有距離等問題。以履職盡責(zé)督促檢查“回頭看”為契機，不斷加強對紀律執(zhí)行情況和履職盡責(zé)情況的監(jiān)督檢查，堅持每半月對全系統(tǒng)執(zhí)行工作紀律情況進行一次明查暗訪，每月下發(fā)一期作風(fēng)紀律情況通報，每半年進行一次黨風(fēng)廉政建設(shè)考評，年終進行考核結(jié)賬。統(tǒng)籌兼顧黨風(fēng)廉政建設(shè)與自身工作的關(guān)系，以“兩學(xué)一做”專項教育活動、黨風(fēng)廉政建設(shè)宣教月、五個專項治理為推手，切實促進黨風(fēng)廉政建設(shè)和本職工作全面提質(zhì)增效。(四)以配合活動為載體，激發(fā)工作動力。根據(jù)上級部署，結(jié)合我局工作實際制定了“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育活動實施方案和責(zé)任分工，并建立班子成員聯(lián)系點，嚴格按“5+X”模式開展支部主題黨日活動和“四講四有”專題討論交流活動，邀請了縣紀委相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)和縣委黨校教師來我局授課，開展了學(xué)習(xí)黨章、準則條例和習(xí)總書記系列講話精神活動，并結(jié)合實際開展了學(xué)習(xí)習(xí)總書記在紀念紅軍長征90周年大會上的講話精神和十八屆六中全會精神。四是積
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