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20xx年3月公務員個人工作總結【最新版】(完整版)

2024-10-10 13:47上一頁面

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【正文】 好各項工作???,、水平和努力程度的一個標志,是業(yè)務活動和管理過程中表現(xiàn)出來的改造客觀世界的物質或精神的成果。其中高級職稱1人,中級職稱12名,初級職稱54人,大專以上學歷54人,中專155人。手術后遺癥、并發(fā)癥、不孕育癥、手術禁忌癥等公開公正公平的鑒定審批為計劃生育科技工作做出了貢獻。根據(jù)盧總的指示組織科主任和業(yè)務骨干下礦井體驗礦工工作的艱辛,更激發(fā)了廣大醫(yī)護人員服務礦工的熱情,同時,印發(fā)了《同煤三醫(yī)院員工行為規(guī)范》從行為儀表、言談舉止上規(guī)范了職工的行為。為方便患者恢復鍛煉修整了后花園,購置了健身器材。由于加強了職工的思想教育和完整配套的獎罰制度,使退“紅包”在我院蔚然成風,今年1——1月份全院通過組織共退“紅包”6人16次,金額為39元,其中退“紅包”最多的科室是心血管內科共3人(次)計6元,其次是呼吸內科共3人(次)計49元。五、大力弘揚“救死扶傷、愛心奉獻”精神在全院廣大職工中倡導在看病中不論貧富貴賤都一視同仁,尤其要關愛困難群體和弱勢群體,真正體現(xiàn)社會主義大家庭的溫暖。再次,醫(yī)德醫(yī)風學習資料匱乏陳舊,跟不上改革形勢的需要,今后,要繼續(xù)加強醫(yī)德醫(yī)風教育和獎懲力度,要加強兄弟醫(yī)院的經驗交流,結合十七大精神,緊跟改革發(fā)展的方向,使同煤三醫(yī)院的醫(yī)德醫(yī)風工作再上一個新臺階。婦產科收住了一個馬路邊無人管的精神病孕婦,她們不怕臟、不怕累,給其洗澡、買上新衣服,一直到順利生下小孩后,由大同市社會福利院接走。四、嚴禁亂收費、亂計費、開“搭車藥”和藥品做臨床今年糾正行業(yè)不正之風的重點仍然是治理亂收費,努力為患者提供優(yōu)質服務。有的患者反映夏天病房有蒼蠅蚊子,為此整修了全院的紗窗。同時各科利用交班會和政治學習會重溫學習衛(wèi)生部下發(fā)的《八不準》和省衛(wèi)生廳下發(fā)的《十不準》以及《醫(yī)院各類人員醫(yī)德規(guī)范》。切實解決老百姓反映強烈的“看病難、看兵貴”問題。主要工作體現(xiàn)在常年深入服務機構一線指導和一年多次的大型培訓、大練兵等。目前,我縣網絡建設水平居全省一流水平。勤,指的是工作盡力盡責。通過組織春秋季技術集中服務活動,康檢四術一體化。堅持業(yè)務知識的學習,注重業(yè)務能力的提高。二、關于“能”的方面“能”為勝任工作的基本條件。 【僅供參考】2018年3月公務員個人工作總結部 門:_________姓 名:_________
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