36職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案管理制度(完整版)
【正文】 括員工的職業(yè)史、職業(yè)病危害接觸史、職業(yè)健康檢查結(jié)果和職業(yè)病診療等個(gè)人健康資料，以及相應(yīng)作業(yè)場所職業(yè)病危害因素檢測結(jié)果。（4）健康體檢綜合分析報(bào)告。2適用范圍在公司安全生產(chǎn)經(jīng)營過程中，凡涉及職業(yè)危害因素的作業(yè)場所和 工作內(nèi)容必須嚴(yán)格執(zhí)行本制度。管理內(nèi)容與要求：（1）健康監(jiān)護(hù)檔案內(nèi)容。；；，以免檔案損壞；，并辦理借閱手續(xù)；、損壞，歸還時(shí)須進(jìn)行檢查，確認(rèn)完好后方可存檔。，凡涉及職業(yè)危害因素的作業(yè)場所和工作內(nèi)容必須嚴(yán)格執(zhí)行本制度。（5）職業(yè)健康體檢復(fù)查人員名單及復(fù)查結(jié)果報(bào)告。，應(yīng)在離職后三個(gè)月后進(jìn)行封存，并保存10年以上，以備上級部門查閱。二、組織擬從事接觸職業(yè)危害因素作業(yè)的新錄用人員(包括轉(zhuǎn)崗到該作業(yè)崗位的人員)、擬從事有特殊健康要求作業(yè)的員工進(jìn)行上崗前職業(yè)健康檢查。八、職業(yè)健康管理部門應(yīng)當(dāng)建立員工職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案和企業(yè)職業(yè)健康監(jiān)護(hù)管理檔案，并按規(guī)定妥善保存，接受安監(jiān)部門的監(jiān)督檢查。十二、建立職業(yè)危害事故后參加應(yīng)急救援人員的職業(yè)健康體檢制度。職工在崗期間健康檢查為了及時(shí)發(fā)現(xiàn)健康損害和健康影響，對勞動者進(jìn)行動態(tài)健康觀察，按《職業(yè)健康監(jiān)護(hù)管理辦法》規(guī)定的體檢周期及項(xiàng)目組織勞動者進(jìn)行定期崗間健康檢查。青島有限公司（蓋章）年月日。不得安排職業(yè)禁忌的勞動者從事其所禁忌的作業(yè)；對在職業(yè)健康檢查中發(fā)現(xiàn)有與所從事的職業(yè)相關(guān)健康損害的勞動者，應(yīng)該調(diào)離原工作崗位，并安排治療。一、責(zé)任部門公司部門負(fù)責(zé)本公司職工的職業(yè)健康檢查和檔案管理，依法組織對勞動者進(jìn)行上崗前、在崗期間、離崗時(shí)、應(yīng)急的職業(yè)健康檢查，按照本公司職業(yè)衛(wèi)生檔案管理制度，建立勞動者健康監(jiān)護(hù)檔案，并妥善保存。企業(yè)職業(yè)健康監(jiān)護(hù)管理檔案企業(yè)申報(bào)檢測、組織員工體檢、委托醫(yī)療機(jī)構(gòu)服務(wù)等活動的委托書；職業(yè)健康檢查結(jié)果報(bào)告和評價(jià)報(bào)告；職業(yè)病診斷報(bào)告；對職業(yè)危害患者、患有職業(yè)禁忌證者和已出現(xiàn)職業(yè)相關(guān)健康損害從業(yè)人員的處理和安置記錄。三、對長期從事接觸職業(yè)危害因素作業(yè)的員工應(yīng)組織進(jìn)行在崗期間的定期職業(yè)健康檢查。、加鎖，定期清理通風(fēng)，防濕。（7
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