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正文內(nèi)容

20xx年醫(yī)療質(zhì)量管理和持續(xù)改進實施方案(完整版)

2024-10-08 19:23上一頁面

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【正文】 危重病人應有:①當前的主要問題。每周組織全科查房2次。術后即刻完成術后記錄,24小時完成手術記錄。③治療原則。(9)對所管病人的病情變化應及時向上級醫(yī)師匯報。(2)急、危、重病人應即刻處理并向上級醫(yī)師報告。b、請上級醫(yī)師診治。(一)對各級醫(yī)生的要求分述如下:門診醫(yī)師:(1)嚴格執(zhí)行首診醫(yī)師負責制和會診制度。對醫(yī)療質(zhì)量中存在的問題進行分析總結,提出干預的措施。(二)二級管理部門職責:負責各分管領域醫(yī)療質(zhì)量管理工作的組織領導,協(xié)助院長做 好醫(yī)院醫(yī)療質(zhì)量管理的協(xié)調(diào)、督導等工作。(3)定期對病歷進行質(zhì)量檢查。(5)每季度對全院護理質(zhì)量督導檢查,確定護理質(zhì)量管理中存在的重大問題。(5)研究并制定本醫(yī)院發(fā)生醫(yī)院感染暴發(fā)及出現(xiàn)不明原因傳染性疾病或者特殊病原體感染病例等事件時的控制預案。(6)對院內(nèi)有關醫(yī)療管理的體制變動,質(zhì)量措施的修定進行討論,提出建議,提交院長辦公會審議。醫(yī)務科、護理部、院感科、藥劑科、設備科、信息科、綜合科。建立患者就醫(yī)從入院到出院,包括門診醫(yī)療、病房醫(yī)療活動的全程質(zhì)量控制流程和全程質(zhì)量管理體系。科室醫(yī)療質(zhì)控小組每月自查自評,認真分析討論,確定應改進的事項及重點,制定改進措施,并每月有醫(yī)療質(zhì)控工作月報表和科室當月的質(zhì)控工作總結。七、建立完整的醫(yī)療質(zhì)量管理監(jiān)測體系分級管理及考核、各級醫(yī)療質(zhì)量管理組織定期檢查考核,對醫(yī)療、護理、醫(yī)技、藥品、病案、醫(yī)院感染管理等的質(zhì)量進行監(jiān)督檢查、考核、評價,提出整改意見和措施。六、醫(yī)療安全管理牢固樹立“安全第一、防范為先”的觀念,本著對病人生命高度負責的精神做好每一項診療工作,構建和諧的醫(yī)患關系,采取有效措施,加強職業(yè)安全的監(jiān)督管理,保障各級各類醫(yī)務人員的職業(yè)安全。五、增強法律意識和質(zhì)量意識實行執(zhí)業(yè)資格準入制度,嚴格按照《執(zhí)業(yè)醫(yī)師法》規(guī)定的范圍執(zhí)業(yè)。各科室成立醫(yī)療質(zhì)控小組,對本科室的醫(yī)、護質(zhì)量隨時指導、考核。負責制定修改全院的醫(yī)療、護理、醫(yī)技、藥劑質(zhì)量管理目標及質(zhì)量考核標準,制定適合我院的醫(yī)療工作制度,診療、護理技術操作規(guī)程,對醫(yī)療、護理、教學、科研、病案的質(zhì)量實行全面管理。負責制定與修改醫(yī)療事故防范與處理預案,對醫(yī)療缺陷、差錯與糾紛進行調(diào)查、處理。形成醫(yī)療質(zhì)量管理委員會、醫(yī)療質(zhì)量檢查小組、科室醫(yī)療質(zhì)量控制小組二級質(zhì)量監(jiān)督、考核體系。新進人員崗前教育,必須進行醫(yī)療衛(wèi)生法律法規(guī)、部門規(guī)章制度和診療護理規(guī)范、常規(guī)及醫(yī)療質(zhì)量管理等內(nèi)容的學習。相關科室要組織開展全員醫(yī)療服務安全教育,樹立醫(yī)療服務安全意識,加強醫(yī)療服務安全管理,堅持“嚴格要求、嚴密組織、嚴謹作風”,開展醫(yī)療服務安全監(jiān)督、評價、改進工作,并進一步完善突發(fā)事件應急處理預案。職能部門要定期下科室進行質(zhì)量檢查,重點檢查醫(yī)療衛(wèi)生法律、法規(guī)和規(guī)章制度執(zhí)行情況,上級醫(yī)師查房指導能力,住院醫(yī)師“三基”能力和“三嚴”作風。醫(yī)療質(zhì)量管理委員會定期向臨床醫(yī)技等科室下發(fā)醫(yī)療質(zhì)量管理評價表,進行交叉評價,經(jīng)職能部門匯總分析,在臨床、醫(yī)技等科室主任聯(lián)系會上通報。明確質(zhì)量內(nèi)容并將其納入醫(yī)療管理部門的日常工作,實施動態(tài)監(jiān)控并與科室目標責任制結合,保證質(zhì)控措施的落實。(四)四級管理部門:各科室負責人及科室醫(yī)療質(zhì)量控制員。醫(yī)療質(zhì)量控制辦公室職責:(1)接受主管院長和醫(yī)療質(zhì)量管理委員會的領導,對醫(yī)院全程醫(yī)療質(zhì)量進行監(jiān)控。(6)建立會議制度,定期研究、協(xié)調(diào)和解決有關醫(yī)院感染管理方面的問題。藥事管理委員會職責:(1)貫徹執(zhí)行《中華人民共和國藥品管理法》等有關法律法規(guī),組織制定我院響應的規(guī)章制度、實施措施,監(jiān)督各科實施情況(2)依據(jù)國家基本藥品目錄結合城鎮(zhèn)職工醫(yī)療保險藥品目錄制定醫(yī)院藥品目錄,并定期修訂目錄。(4)根據(jù)病案質(zhì)量反饋問題提出質(zhì)量控制的具體措施。(三)三級管理部門職責:提出各項管理措施的初步意見和方案由各委員會討論通過。對質(zhì)量考核的結果各職能科室分析原因,采取確實可行的干預措施。(2)詢問病史詳細、物理檢查認真,要有初步診斷。c、收住院。(3)按規(guī)定時間完成病歷書寫(普通病人24小時、危重病人6小時內(nèi)完成。(10)診療過程應遵守消毒隔離規(guī)定,嚴格無菌操作,防止醫(yī)院感染病例發(fā)生。④診治中的注意事項。(9)術后嚴密觀察患者病情變化,并做好術后工作。(4)查房內(nèi)容除對病史和查體的補充外,普通病人應有: ①診斷及其診斷依據(jù)。②解決主要問題的方法。(2)對新入院患者必須見面兩次。夜班護士:(1)必須對每位患者及時見面,對未經(jīng)允許擅自離院的患者及時記錄。(3)及時完成藥品的下送。四、考核內(nèi)容:全程醫(yī)療質(zhì)量控制包括門診醫(yī)療、病房醫(yī)療活動等多個組成部分。(3)第三次就診:仍未能確診,接診醫(yī)師應:a、收住院b、患者拒絕住院應履行簽字手續(xù)。入院后1周未確診者,必須進行科內(nèi)病例討論或院內(nèi)會 診,確診者按診療計劃實施,2周內(nèi)仍未能確診者須進行院外或遠程會診。②按手術常規(guī)操作。(2)好轉(zhuǎn)者由科主任(或正、副主任醫(yī)師)向患者交待??崎T診繼續(xù)治療或返院治療的注意事項,并批準方可出院。護理考核由護理部按照質(zhì)量要求。門診醫(yī)師對需入院治療的病人未及時收住院者,須進行教育、懲罰,造成嚴重不良后果者,按醫(yī)院《醫(yī)療質(zhì)量、業(yè)務工作督查考核獎懲制度》、《醫(yī)療差錯事故登記、報告、處理制度》、《醫(yī)療事故責任追究制度》及《投訴管理辦法》等相關規(guī)定進行處罰。負責制定與修改醫(yī)療事故防范與處理預案,對醫(yī)療缺陷、差錯與糾紛進行調(diào)查、處理。形成醫(yī)療質(zhì)量管理委員會、醫(yī)療質(zhì)量檢查小組、科室醫(yī)療質(zhì)量控制小組二級質(zhì)量監(jiān)督、考核體系。新進人員崗前教育,必須進行醫(yī)療衛(wèi)生法律法規(guī)、部門規(guī)章制度和診療護理規(guī)范、常規(guī)及醫(yī)療質(zhì)量管理等內(nèi)容的學習。相關科室要組織開展全員醫(yī)療服務安全教育,樹立醫(yī)療服務安全意識,加強醫(yī)療服 務安全管理,堅持“嚴格要求、嚴密組織、嚴謹作風”,開展醫(yī)療服務安全監(jiān)督、評價、改進工作,并進一步完善突發(fā)事件應急處理預案。(3)分管院長應組織職能部門和相關科室負責人,進行節(jié)假日前檢查,突擊性檢查及夜查房,督促檢查質(zhì)量管理工作。(2)醫(yī)療質(zhì)量管理委員會定期向臨床醫(yī)技等科室下發(fā)醫(yī)療質(zhì)量管理評價表,進行交叉評價,經(jīng)職能部門匯總分析,在臨床、醫(yī)技等科室主任聯(lián)系會上通報。其要素包括:人員、技術、物資、時間、制度等。(二)各級部門職責(要點)負責制定計劃、方案,進行分析、總結。6)運用質(zhì)量管理方法,持續(xù)質(zhì)量改進。在質(zhì)控過程中,各級各類人員要首先端正態(tài)度,堅持“以患者為中心、質(zhì)量第一”的原則,認真落實以核心制度為主的各項規(guī)章制度,為患者提高安全、高效的服務,確保醫(yī)療質(zhì)量與安全控制的正確實施。:科室質(zhì)量與安全管理是環(huán)節(jié)管理的中間環(huán)節(jié)、關鍵環(huán)節(jié),能及時發(fā)現(xiàn)及糾正醫(yī)療過程中的質(zhì)量問題。(6)持證上崗,嚴格執(zhí)業(yè)準入。(2)歸檔病歷嚴格按照《終末病歷檢查標準》執(zhí)行,分為甲、乙、丙三級,甲級:≥90分;乙級:7590分;丙級:< 75分。附件1:禮泉縣中醫(yī)醫(yī)院醫(yī)療質(zhì)量管理工作流程 附件2:禮泉縣中醫(yī)醫(yī)院科室質(zhì)量檢查標準附件3:禮泉縣中醫(yī)醫(yī)院運行病歷質(zhì)量檢查標準 附件4:禮泉縣中醫(yī)醫(yī)院終末病歷質(zhì)量檢查標準 附件5:禮泉縣中醫(yī)醫(yī)院醫(yī)療質(zhì)量控制目標中醫(yī)醫(yī)院2015月10日禮泉縣年1第五篇:附件 一 主要專業(yè)部門醫(yī)療質(zhì)量管理與持續(xù)改進(分)315 分)(一)非手術科室醫(yī)療質(zhì)量管理與持續(xù)改進(考核內(nèi)容(1)實行患者病情評估制度,果調(diào)整診療方案。無落實三級醫(yī)師責任制扣(3)落實三級醫(yī)師負責制。分。分。②重大手術報告、審批制度。, 輸血同意書。分 重點檢查核心制度的落實情況和查病歷書寫質(zhì)量,90%、無丙級病歷。是否符合 因病施治、合理用藥、合理治療。分統(tǒng)計 10 份擇期手術患者病歷的平均住院日和科室采取縮短擇期手術的措施。(3)依據(jù)工作量及需求,合理配置專業(yè)技術人員,落實普通門診、??崎T診、專家門診職責,提高門 診確診能力,保障門診診療質(zhì)量。專家門診量限定每小時不超過67 人。(5)制定突發(fā)事件預警機制和處理預案,提高快速 反應能力。抽查 23 名在崗員工對服務流程的熟悉情況。急診人員是否相對固定,配置是否合理,能否滿足急診工作需要專 分業(yè)人員配備:固定的急診科醫(yī)師、護士各占總?cè)藬?shù)的 護士,必須經(jīng)培訓考核合格方可上崗。查閱 有關資料與交班與維收保養(yǎng)記錄。用案例演練所具備 處理急危重癥的能力。提供便捷、安全、有效的急診①②③之 1 項不符合扣 2 分服務程序。護儀、洗胃機等)及藥品配備不全或不能 正常使用扣 5 分;急診設備或藥品擺放不合理扣 2 分。(2)急診醫(yī)務人員經(jīng)過專業(yè)培訓,能夠勝任急診工作,急診搶救工作由主治醫(yī)師以上(含主治醫(yī)師)主持或指導,不斷提高急危重癥患者搶救成功率。分檢查有關資料,檢查執(zhí)行傳染病報告制度的情況,法定傳染病報告率 100%。(7)嚴格執(zhí)行傳染病預檢分診制度和報告制度。執(zhí)行《廣東省常見病基 分本診療規(guī)范》,對常見病的診療力求做到合理檢查,合理治療、合理用藥。外院進修人員占門診醫(yī)生比重 分考核內(nèi)容 1項不達到要求扣 分扣分至扣完為止。分)分值檢查方法要點 判定結果檢查門診環(huán)境布局、醫(yī)院感染預防與控制的管理、門診管理信息系 分統(tǒng)。分(8)有危重病人搶救制度,規(guī)范三級醫(yī)師報告和職責,提高搶救成功率;嚴格并發(fā)癥和醫(yī)院感染事件報告制度,不瞞報和漏報。(6)落實三級醫(yī)師負責制。90%。(3)加強圍手術期質(zhì)量控制,重點是術前討論、手術適應癥、風險評估、術前查對、操作規(guī)范、術后觀察及并發(fā) 癥的預防與處理,醫(yī)患溝通制度的落實。(7)開展單病種質(zhì)量監(jiān)控管理。無危重病人搶救流程、三級醫(yī)師報告制度和 分查看危重病人搶救流程、三級醫(yī)師報告制度和職責及抽查 院病歷了解有否醫(yī)院感染病
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