教研組長崗位職責(zé)[精選5篇](完整版)
【正文】 ”具體要求》、通讀全12冊教材，明確本學(xué)科的目的、任務(wù)。7．組織各年級教師期初制定教學(xué)進(jìn)度、期末制定復(fù)習(xí)計(jì)劃，研究考試命題，協(xié)助教導(dǎo)處出好試卷，并做好質(zhì)量分析。積極參加教研組長會，負(fù)責(zé)本專業(yè)或?qū)W科的考試試題的審核、匯總工作，負(fù)責(zé)教學(xué)資源庫建設(shè)，教材選用。做好集體備課記錄。第一篇：教研組長崗位職責(zé)教 研 組 長 職 責(zé)教研組長是學(xué)校進(jìn)行學(xué)科教學(xué)研究和教學(xué)改革的組織者與帶頭人，負(fù)責(zé)、組織和實(shí)施本學(xué)科的教研、教改等活動。協(xié)助教務(wù)科檢查本組教師授課計(jì)劃執(zhí)行情況，參與學(xué)校四周一次的教案作業(yè)檢查，說課、優(yōu)質(zhì)課評選評委工作。搞好教研組學(xué)期工作總結(jié)，并督促教師搞好個人工作總結(jié)。8．認(rèn)真做好教學(xué)常規(guī)管理，結(jié)合行政聽課深入年級、班級聽課，每周聽組員一節(jié)課，學(xué)期末提供聽課評價(jià)表。結(jié)合數(shù)學(xué)的學(xué)科特點(diǎn)，組織全組教師有效落實(shí)“十環(huán)節(jié)”，促進(jìn)數(shù)學(xué)組教學(xué)常規(guī)的規(guī)范和提升。五、加強(qiáng)現(xiàn)代化教學(xué)手段應(yīng)用的研究，組織管理好本學(xué)科使用各種教具、學(xué)具和教學(xué)資料，專人負(fù)責(zé)，并充分發(fā)揮其作用。，督促本組教師完成“1+x”研究，并形成教研成果，及時上交相關(guān)材料（電子+紙質(zhì)），為本組教師積累業(yè)績條件。，定期組織本年級組教師進(jìn)行學(xué)情分析，發(fā)現(xiàn)問題，尋找對策，及時解決；及時收集、反映學(xué)生對教學(xué)的意見和要求，制定改進(jìn)措施。中層擔(dān)任教研組長，出現(xiàn)上述情況，免去教研組長，負(fù)責(zé)科室工作并兼任班主任工作。五、組織開展本科課外活動，組織課外活動小組，學(xué)科競賽輔導(dǎo)小組，訂出活動計(jì)劃，并具體落實(shí)。七、注意資料的積累、收集整理練習(xí)題、單元過關(guān)題和考試題。一、根據(jù)學(xué)校工作計(jì)劃，組織領(lǐng)導(dǎo)全組教師制定學(xué)期教學(xué)研究計(jì)劃，教研組工作計(jì)劃，教學(xué)進(jìn)度計(jì)劃，并具體實(shí)施。，參照教導(dǎo)處統(tǒng)一作業(yè)內(nèi)容、格式、要求、數(shù)量標(biāo)準(zhǔn)，一旦發(fā)現(xiàn)問題，及時糾正；
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