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公務(wù)員面試真題解析與答案經(jīng)典(完整版)

  

【正文】 相處?2010年11月20日下午山西省直面試真題某一企業(yè)家投資十億修建寺廟,社會(huì)上對(duì)此事議論紛紛,你如何看待這件事?有的年輕人進(jìn)入新的工作崗位后非常上進(jìn),但有人認(rèn)為他們愛(ài)出風(fēng)頭。再次,也有可能確實(shí)在接待過(guò)程中,小王態(tài)度不夠熱情周到甚至過(guò)于冷淡,而引起了專家的不滿。面對(duì)這種情況,我會(huì)先向領(lǐng)導(dǎo)道歉,接受領(lǐng)導(dǎo)的批評(píng)和指正,不管專家不滿意的具體原因是什么,我都負(fù)有不可推卸的責(zé)任,同時(shí)希望領(lǐng)導(dǎo)給我機(jī)會(huì)讓我去解決。其次,我們可以邀請(qǐng)徒步愛(ài)好者、交管部門、相關(guān)專家,參加這次交流會(huì),為了秉承我們厲行節(jié)儉的思想,我們可以把會(huì)議安排在我們單位的會(huì)議室,做好會(huì)場(chǎng)布置工作,并做好財(cái)政預(yù)算和審批。讓座,把方便讓給他人,把辛苦留給自己,是高風(fēng)亮節(jié)、胸懷寬廣,是弘揚(yáng)美德、營(yíng)造和諧。盡管公交車上明確寫著請(qǐng)給有需要者讓座,但現(xiàn)實(shí)中讓座的并不是很多。比如,明確要求人們特別是年輕人做到:乘車時(shí)見(jiàn)到老人孩子要讓座……這樣的效果可能要比空講道理好一些。另一方面,司機(jī)對(duì)乘客文明素質(zhì)的表示憤慨,用停車的方式警告乘客,雖然可以迫使乘客讓座,但只能算作治標(biāo)不治本的做法,對(duì)于乘客文明意識(shí)和素質(zhì)的提升幫助不大。這樣一方面可以提高體魄,只有有一個(gè)好身體才能更好的工作。在專業(yè)學(xué)習(xí)中掌握的方法與工作緊密結(jié)合,不斷更新實(shí)踐技巧,從而盡快熟悉新崗位。困難一定是存在的,時(shí)間也是有限的,但面對(duì)這些問(wèn)題和困難,我們應(yīng)該積極的解決。將自身掌握的方法應(yīng)用于工作中,進(jìn)而提高工作效率是重要支撐。,司機(jī)停車7分鐘,有人讓座后才開(kāi)車,引發(fā)熱議,請(qǐng)問(wèn)你如何看?【題目類型】綜合分析【考查能力】綜合分析能力【參考解析】公車讓座是體現(xiàn)社會(huì)公德、傳統(tǒng)美德的文明表現(xiàn),然而近期在常州的公交上,抱孩子的母親卻無(wú)人讓座,司機(jī)無(wú)奈停車7分鐘,引起了廣泛爭(zhēng)議。家庭、學(xué)校、單位和社會(huì)各方面要通過(guò)有效的教化,增強(qiáng)公眾文明出行的自覺(jué)性。最后,法律約束是保障。其中的“讓”,有謙讓、辭讓、推讓之意。也可以在網(wǎng)絡(luò)上建立征集意見(jiàn)的微博,或者是在報(bào)紙上公布意見(jiàn)征集熱線,聽(tīng)取民意,確保路線的設(shè)定利用率高,效果好。然后和實(shí)施的兄弟部門做好交接工作。其次,也可能是因?yàn)槲夜ぷ靼才挪缓侠?,小王?fù)責(zé)的工作恰好是他不擅長(zhǎng)或不了解的,從而導(dǎo)致工作不認(rèn)真、不積極。最后,我會(huì)將這次事情的原委、解決過(guò)程以及最終結(jié)果等情況梳理成一份報(bào)告,呈交給領(lǐng)導(dǎo),請(qǐng)求領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行批評(píng)指正。2)老專家們經(jīng)過(guò)多年工作實(shí)踐,積累了豐富的經(jīng)驗(yàn),這是一筆寶貴的財(cái)富,是我們工作當(dāng)中所需要的。然后制作一份圖文并茂的宣傳海報(bào),讓單位同事了解情況。最后將活動(dòng)的策劃、組織、成效以及相關(guān)經(jīng)濟(jì)做出詳細(xì)總結(jié),形成書面材料,上報(bào)領(lǐng)導(dǎo)。3)想要改善民生,就需要從群眾的角度出發(fā)。2)這是大學(xué)去行政化的實(shí)質(zhì)性表現(xiàn),這樣的舉措對(duì)于目前大學(xué)行政和學(xué)術(shù)氛圍都有好處。所以說(shuō),他律不如自律。大學(xué)畢業(yè)生選擇到大城市就業(yè)是經(jīng)濟(jì)發(fā)展和城市化過(guò)程中各國(guó)普遍存在的,這一趨勢(shì)結(jié)合我國(guó)的國(guó)情即突出表現(xiàn)為“蟻?zhàn)濉爆F(xiàn)象。解答此題要求考生擺正自己的位置,牢記工作的原則,正確處理與領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)系。平時(shí)加強(qiáng)學(xué)習(xí)和實(shí)踐,不斷提高自己的業(yè)務(wù)能力。將上訪人員送走后,立即找領(lǐng)導(dǎo)道歉,請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)原諒,并請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)指示;如果領(lǐng)導(dǎo)當(dāng)時(shí)沒(méi)空的話,要在其他的時(shí)間及時(shí)地向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)、道歉。并且詢問(wèn)領(lǐng)導(dǎo)是否有我可以先行傳達(dá)的關(guān)于會(huì)議的指示?!久麕煼治觥烤C合分析題目。緊急但不是很重要的事情,一般都是我們?cè)诠ぷ髦杏龅降耐话l(fā)事件,面對(duì)這些突發(fā)事件,我們應(yīng)當(dāng)在第一時(shí)間做出決定,將工作先進(jìn)行下去,之后在工作進(jìn)行的過(guò)程中,合理思考,調(diào)整工作的思路與安排,進(jìn)行工作的細(xì)化安排。本題的關(guān)鍵點(diǎn)是如何正確地用辯證法看待這一社會(huì)現(xiàn)象,作答此題要有積極心態(tài),選聘大學(xué)生村官是黨中央的一項(xiàng)長(zhǎng)期政策。例如開(kāi)辦技術(shù)培訓(xùn)班,編寫通俗易懂的宣傳冊(cè),舉辦法律知識(shí)學(xué)習(xí)班,通過(guò)開(kāi)展文藝活動(dòng)豐富農(nóng)民的文化生活等。山東省公務(wù)員面試真題及答案解析二人事考試教育網(wǎng)整理 2011519 10:59 【大 中 小】【我要糾錯(cuò)】“被別人信任是件很幸福的事情”,請(qǐng)結(jié)合你自己的經(jīng)歷談?wù)勀愕睦斫狻N覀兠總€(gè)人都被信任包圍著,都時(shí)刻感受著信任帶給我們的關(guān)愛(ài)和責(zé)任。同樣,全社會(huì)都要營(yíng)造一種信任的氛圍,只有人與人之間多一份信任,我們的生活才能變得更幸福。第二,論述提案的社會(huì)大背景和積極意義。第二,騎自行車出行可以在很大程度上緩解城市交通擁堵現(xiàn)象。而政府也應(yīng)該加強(qiáng)城市道路管理、建設(shè),完善市政設(shè)施建設(shè)。(3)要找到一種有效的激勵(lì)手段,如樹(shù)立典型、表彰先進(jìn)等。一天,某人來(lái)機(jī)關(guān)辦事,此項(xiàng)工作由你負(fù)責(zé)。2010國(guó)家公務(wù)員面試真題:3月6日面試題人事考試教育網(wǎng) 201113 10:24 【大 中 小】【我要糾錯(cuò)】社會(huì)上開(kāi)展“送溫暖,獻(xiàn)愛(ài)心”活動(dòng),但某單位卻要求職工只能捐贈(zèng)新棉被,舊的不可以,你怎么看?生活中難免發(fā)生與別人意見(jiàn)相左的情況,結(jié)合你工作或者生活經(jīng)歷,談?wù)勅绾握f(shuō)服他人?某地把一些政府部門辦事時(shí)常聽(tīng)到的“難聽(tīng)話”歸納編印成臺(tái)歷,作為2010年特殊新年禮物派發(fā)給各個(gè)窗口單位,這些難聽(tīng)的話比如:“墻上貼著呢,寫得很清楚,你自己不會(huì)看啊?”,作為機(jī)關(guān)工作人員,你怎么處理?有些城市流動(dòng)人口特別多,沒(méi)有當(dāng)?shù)貞艏?,引發(fā)很多酗酒、搶劫等犯罪事件,領(lǐng)導(dǎo)讓你組織關(guān)于這個(gè)事件的調(diào)查,你怎么開(kāi)展?某村路口,發(fā)生交通事故,卡車司機(jī)受傷,圍觀群眾哄搶卡車上水果,你是村長(zhǎng)助理,正在值班,有村民向你匯報(bào),你怎么處理?2010國(guó)家公務(wù)員面試真題:3月5日面試題人事考試教育網(wǎng) 201113 10:23 【大 中 小】【我要糾錯(cuò)】編者按:以下為國(guó)家公務(wù)員考試面試真題,人事考試教育網(wǎng)的專家對(duì)此做了解析,在此發(fā)布出來(lái),以饗讀者。省體育場(chǎng),領(lǐng)導(dǎo)們帶頭在雨中清理垃圾,譬如廣場(chǎng)地面上的口香糖,對(duì)此群眾看法不一,針對(duì)這一事件談?wù)勀愕目捶āV饕槍?duì)當(dāng)時(shí)黨內(nèi)許多領(lǐng)導(dǎo)者和新上任的干部不調(diào)查,不研究,看到一點(diǎn)表面現(xiàn)象就指手畫腳的工作作風(fēng)。根據(jù)目的制定合理的問(wèn)卷調(diào)查內(nèi)容:(1)培訓(xùn)的時(shí)間,地點(diǎn),其目的在于:(2)培訓(xùn)的內(nèi)容,形式,其目的在于:(3)培訓(xùn)的教材,師資,其目的在于:(4)培訓(xùn)應(yīng)達(dá)到的效果和考評(píng)標(biāo)準(zhǔn),其目的在于:總結(jié),匯報(bào)領(lǐng)導(dǎo),找出不足,豐富經(jīng)驗(yàn),不斷提高。如果是由于自己在工作和學(xué)習(xí)中的一些方式方法不當(dāng),而引起了別人的誤解,我會(huì)在適當(dāng)?shù)臅r(shí)間,找導(dǎo)師溝通,以取得導(dǎo)師的理解和支持。對(duì)這種現(xiàn)象,我們的政府要把依法治國(guó)和以德治國(guó)有效的結(jié)合起來(lái),極力倡導(dǎo)胡總書記的“八榮八恥”觀,加強(qiáng)精神文明建設(shè),并且媒體要加大宣傳影響力度,大力推進(jìn)全民的精神文明素質(zhì)教育??偹苤?,電影【無(wú)極】的拍攝使圓明園的部分植被遭到破壞而無(wú)法復(fù)原,并破壞了香格里拉許多優(yōu)美的自然風(fēng)光,把一個(gè)風(fēng)景怡人的自然風(fēng)景區(qū)變成了一個(gè)大垃圾場(chǎng)。如果我的意見(jiàn)合理,有一定的正確性,我會(huì)積極的進(jìn)一步調(diào)查,做更充分的準(zhǔn)備,然后找領(lǐng)導(dǎo)溝通,向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)我的真實(shí)想法,聽(tīng)取領(lǐng)導(dǎo)的指正。例如,機(jī)構(gòu)改革越改越臃腫,政治體制改革的嚴(yán)重滯后,成為經(jīng)濟(jì)體制改革的阻力,因此我們必須使經(jīng)濟(jì)體制改革和政治體制改革得到協(xié)調(diào)的發(fā)展。首先,我會(huì)保持一種平和的態(tài)度,冷靜的了解你有這種想法的真正原因,因?yàn)橹挥姓业皆颍覀儾趴梢宰龅綄?duì)癥下藥。其次,到達(dá)現(xiàn)場(chǎng)后,我會(huì)臨時(shí)組織救援小組,千方百計(jì)、全力以赴搶救傷員,減小損失;組織慰問(wèn)組,及時(shí)的慰問(wèn)受災(zāi)人員的家屬,安撫家屬的情緒,維護(hù)正常的工作秩序和社會(huì)秩序;組織調(diào)查小組,盡快查明引起火災(zāi)的原因,查明群眾的受災(zāi)情況,保證處罰工作和補(bǔ)償工作的有的放矢。(二)面試時(shí)間及題量2017年湖南省公務(wù)員面試集中在6月17~20日進(jìn)行,其中省直考點(diǎn)集中面試時(shí)間為6月17日、6月18日。(四)面試成績(jī)與排名根據(jù)《湖南省2018年考試錄用公務(wù)員公告》規(guī)定: 一般職位筆試成績(jī)=行政職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)50%+申論50% 法官助理、檢察官助理筆試成績(jī)=行政職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)30%+申論30%+法律專業(yè)知識(shí)40% 公安機(jī)關(guān)人民警察職位筆試成績(jī)=行政職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)40%+申論40%+招警專業(yè)科目20% 公安機(jī)關(guān)人民警察特殊職位筆試成績(jī)=行政職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)30%+申論30%+專業(yè)技能測(cè)試40% 省外事僑務(wù)辦、省友協(xié)辦外語(yǔ)職位筆試成績(jī)=行政職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)25%+申論25%+外語(yǔ)專業(yè)知識(shí)50% 綜合成績(jī)=筆試成績(jī)60%+面試成績(jī)40% 筆試各科目單項(xiàng)成績(jī)、面試成績(jī)保留到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)字,綜合成績(jī)保留到小數(shù)點(diǎn)后三位數(shù)字。截圖顯示,一名疑似當(dāng)?shù)毓蚕到y(tǒng)工作人員的網(wǎng)友4月29日在康巴什區(qū)政府網(wǎng)站區(qū)長(zhǎng)信箱留言質(zhì)疑:“五一期間為什么只安排公安局植樹(shù)?”結(jié)果被懟“如果你不滿,請(qǐng)另謀高就”。就是油滑有余,折射誠(chéng)意不足,這與官微的公共身份形成一種明顯沖突和反差。備考篇:湖南省考面試保位戰(zhàn) 湖南省考面試題海_面試模擬題。不過(guò),代運(yùn)營(yíng)也是要建立在政府的理性和負(fù)責(zé)任的基礎(chǔ)之上,要有制度的把控,此次安徽池州的“小黃雞”事件,就給各地的官微提了個(gè)醒。對(duì)此,該微信平臺(tái)第三方運(yùn)營(yíng)機(jī)構(gòu)表示,此次“意外”系一款智能對(duì)話軟件“小黃雞”自動(dòng)回復(fù)所致。筆試成績(jī)相同的,依次按行政職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)、申論、專業(yè)科目成績(jī)進(jìn)行排名。規(guī)定答題時(shí)間共10分鐘,總答題時(shí)間剩余1分鐘時(shí)有提醒。事后,我會(huì)對(duì)這項(xiàng)工作認(rèn)真做好總結(jié),肯定成績(jī),找出不足,以利于不斷提高自己的工作能力,應(yīng)急應(yīng)變能力,在今后的工作中更好的完成上級(jí)教給的任務(wù)。最后,如果了解到是因?yàn)槟銓?duì)領(lǐng)導(dǎo)有誤解,而產(chǎn)生這樣的想法,我會(huì)鼓勵(lì)你在適當(dāng)?shù)臅r(shí)候找領(lǐng)導(dǎo)溝通,因?yàn)闇贤ê徒涣骺梢岳伺c人之間的距離,消除人與人之間的誤會(huì),只有這樣,我們才能相互更加理解,共同營(yíng)造一個(gè)和諧的工作氛圍。改革開(kāi)放已經(jīng)使中國(guó)人民的生活水平得到的提高,人民生活逐步富裕,因此我們更要富而思進(jìn),富而崇文。11月21日上午試題及參考答案,有人說(shuō),改革開(kāi)放就是為了讓腰包鼓起來(lái),還有人說(shuō)改革開(kāi)放不但要富口袋,也要富腦袋,對(duì)此,談?wù)勀愕目捶?。政府?yīng)出臺(tái)相應(yīng)的法律法規(guī)對(duì)這種社會(huì)文化活動(dòng)對(duì)環(huán)境造成的影響進(jìn)行約束,加大監(jiān)管力度;同事應(yīng)呼吁社會(huì)各界及廣大媒體提高全民對(duì)環(huán)境保護(hù)的責(zé)任意識(shí),提高全民的精神文明素質(zhì)。二、電影攝制增加經(jīng)濟(jì)又破壞環(huán)境,你怎么看?【出題思路】— 社會(huì)熱點(diǎn),考察考生的綜合分析能力。我不會(huì)因?yàn)閯e人的誤解或嫉妒就挫傷了工作和學(xué)習(xí)的積極性,在今后的工作中,我將一如既往地努力學(xué)習(xí),勤奮工作,爭(zhēng)取把工作做得更好,更實(shí),更細(xì),促進(jìn)自己的健康成長(zhǎng)?!境鲱}思路】考察考生的應(yīng)變能力和協(xié)調(diào)能力。然而,雖然這種現(xiàn)在只是存在于局部,它的危害也不容小視,造成這種現(xiàn)象存在的原因我認(rèn)為主要有以下幾個(gè)方面:首先,是因?yàn)橛行h政領(lǐng)導(dǎo)干部沒(méi)有樹(shù)立正確的工作觀,事業(yè)觀,政績(jī)觀。80后說(shuō)50后父母是禍害,你怎么看 ?2010年陜西省公務(wù)員考試面試真題人事考試教育網(wǎng) 20101022 13:16 【大 中 小】【我要糾錯(cuò)】6月8日咸陽(yáng)面試題工作中對(duì)于領(lǐng)導(dǎo)交代的事情,你做的很正確,但領(lǐng)導(dǎo)卻批評(píng)了你,你怎么處理?你和一個(gè)平常關(guān)系不好且不如你的同事被領(lǐng)導(dǎo)安排一起完成一項(xiàng)任務(wù),你會(huì)怎么做?6月9日咸陽(yáng)面試題許多社會(huì)問(wèn)題,如果媒體不曝光就得不到解決,曝光后
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