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20xx前臺接待工作總結(jié)(完整版)

2024-10-03 11:45上一頁面

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【正文】 x萬元,(其中散客門市收入xx萬元,平均房價xx元/間),占客房收入xx%,完成計(jì)劃的xx%,收入與同期相比增長xx萬元。純凈水和廁紙記得及時補(bǔ)充。今后的工作目標(biāo)就是保證18:30之前前臺大廳安靜整潔,除了查資料任何情況任何學(xué)生都不準(zhǔn)到前臺電腦那里。前臺收銀處是客人離店前接觸的最后一個部門,所以通常會在結(jié)帳時向我們投訴酒店的種種服務(wù),而這些問題并非由收銀人員引起,這時,最忌推諉或指責(zé)造成困難的部門或個人,“事不關(guān)已,高高掛起”最不可取的,它不但不能彌補(bǔ)過失,反而讓客人懷疑整個酒店的管理,從而加深客人的不信任程度。最重要的是,這樣的工作方式,能夠很快讓新人獲得經(jīng)驗(yàn),在工作量小的時候由帶班同事指導(dǎo),工作量大的時候又能夠更多的吸收經(jīng)驗(yàn),迅速成長。酒店為了到達(dá)必須的財務(wù)目標(biāo),不但要客人的物質(zhì)需求得到滿足更要滿足客人的精神需求。一年來,共計(jì)接待用戶達(dá)1000人次左右。這也一直是今后工作努力的目標(biāo)和方向。首先總結(jié)一下我的所有具體工作內(nèi)容:負(fù)責(zé)前臺電話的接聽和轉(zhuǎn)接,做好工作,重要事項(xiàng)認(rèn)真記錄并傳達(dá)給相關(guān)人員,不遺漏、延誤;負(fù)責(zé)來訪客戶的接待、基本咨詢和引見,嚴(yán)格執(zhí)行公司的接待服務(wù)規(guī)范,保持良好的禮節(jié)禮貌;負(fù)責(zé)公司前臺大廳的衛(wèi)生清潔及桌椅擺放,并保持整潔干凈;送文件至各級領(lǐng)導(dǎo),簽收文件,收發(fā)報刊;打印、復(fù)印辦公文件,收發(fā)傳真,制作辦公表格等;聯(lián)系公司各項(xiàng)目部人員,收發(fā)公司內(nèi)部文件;領(lǐng)導(dǎo)安排交付的其他工作。現(xiàn)將對于明年的工作計(jì)劃如下:加強(qiáng)本職工作,技能學(xué)習(xí)使自己本職工作能力得進(jìn)一步提高于加強(qiáng)。平時積極參加公司組織的活動,加強(qiáng)同事之間的感情和部門之間的溝通。根據(jù)記錄統(tǒng)計(jì),我來公司開始:填寫鋼、鋁基價80余次、接待來訪客人30余次、訂飲用水300余次、做員工考勤表2次、轉(zhuǎn)接電話200余次、更新通訊錄3次、快遞收發(fā)100余次、盤點(diǎn)申購庫存3次、收發(fā)傳真50余次、打印文件100余次、打掃衛(wèi)生80余次、周末轉(zhuǎn)接電話4次、指紋登記10余次等。努力提高服務(wù)質(zhì)量。三個月的工作也讓我產(chǎn)生了危機(jī)意識,工作中會接到一些資料和客戶打來比較專業(yè)的,所以單靠我現(xiàn)在掌握的知識和對公司的了解是不夠的,我想以后的工作中也要不斷給自己充電,拓寬自己的知識,減少工作中的空白和失誤。這是我畢業(yè)之后的第一份工作,作為一個新人,剛加入公司時,我對公司的運(yùn)作模式和工作流程都很生疏,多虧了領(lǐng)導(dǎo)和同事的耐心指導(dǎo)和幫助,讓我在較短的時間內(nèi)熟悉了前臺的工作內(nèi)容還有公司各個部門的職能所在。我會用心去努力把自己的工作做好,只有這樣才能不斷完善和提高自己。前臺人員也因該的樓層人員共同合作、團(tuán)結(jié)起來這樣才有利于酒店的利益。文員工作的特點(diǎn)是事無大小、瑣碎繁雜。各種匯總包括:每月的辦公用紙記錄、辦公用品領(lǐng)用表、辦公用品盤點(diǎn)表、汽車公里數(shù)等等。二、注意前臺的衛(wèi)生和形象,按時提醒衛(wèi)生人員打掃,清潔。有了對其重要性的認(rèn)識,所以我一定要認(rèn)真做好本職工作。篇2:前臺接待年終總結(jié)不知不覺我來到益佳公司已將一個月了,回想起自己的這一個月的工作經(jīng)歷,最多的是歷練與收獲。記得剛到公司的第一天,我被安排在麗燕身邊學(xué)習(xí)。一、努力提高服務(wù)質(zhì)量。對自己責(zé)任范圍內(nèi)的會議室將會保持室內(nèi)的清潔和用品齊全,按時給打印機(jī)、復(fù)印機(jī)、掃描機(jī)、傳真機(jī)更換硒鼓、墨水和做好維護(hù)工作。匯總工作十分重要,它是對上個月的總結(jié),是對未來工作的計(jì)劃和展望。雖然前臺的工作有時是比較瑣碎,但大小事都是要認(rèn)真才能做好。前臺業(yè)務(wù)知識的培訓(xùn)。另一方面就是人際關(guān)系方面,學(xué)校里同學(xué)之間的感情是真摯的,沒有太大的利益關(guān)系,可是進(jìn)入社會,你所說的每一句話,做的每一件事都需要考慮再三。也讓我很快完成了從學(xué)生到職員的轉(zhuǎn)變。初入職場,難免出現(xiàn)一些小差小錯需領(lǐng)導(dǎo)指正;但前事之鑒,后事之師,這些經(jīng)歷也讓我不斷成熟,在處理各種問題時考慮得更全面,杜絕類似失誤的發(fā)生。認(rèn)真接聽每一個電話,對反應(yīng)的問題認(rèn)真解答做好記錄同時根據(jù)信息涉及的部門或責(zé)任人進(jìn)行調(diào)度、傳遞、匯報。二、做好倉庫管理,按時盤點(diǎn)倉庫,做好物品歸類。并且多了解公司的基本情況和經(jīng)營內(nèi)容。樹立終身學(xué)習(xí)的觀念,加強(qiáng)自身文化素質(zhì)學(xué)習(xí),不斷提高自身素質(zhì)。二、工作收獲及體會(一)、在實(shí)踐中學(xué)習(xí),努力適應(yīng)工作。(三)、拓展自己的知識面,不斷完善自己。二、會議接待方面。所以在做為酒店的經(jīng)營者,往往對客人的要求,只要在不觸犯法律和違背道德的前提下,都會最大化滿足客人。在這半年我主要做到以下工作:一、加強(qiáng)業(yè)務(wù)培訓(xùn),提高自身素質(zhì)前廳部作為酒店的門面,每個員工都要直接的應(yīng)對客人,員工的工作態(tài)度和服務(wù)質(zhì)量反映出一個酒店的服務(wù)水準(zhǔn)和管理水平,因此對員工的培訓(xùn)是我們酒店的工作重點(diǎn)。所以,應(yīng)沉著冷靜發(fā)揮中介功能,由收銀向其他個人或部門講明狀況,請求幫忙。引領(lǐng)孩子到外面玩。這點(diǎn)做得還不夠好,有時候其他老師或孩子到我這里說廁紙沒了或水沒了。二、主要工作加強(qiáng)業(yè)務(wù)培訓(xùn),提高員工素質(zhì)一年來,我們主要是以服務(wù)技巧為培訓(xùn)重點(diǎn),嚴(yán)格按照培訓(xùn)計(jì)劃開展培訓(xùn)工作,并分階段對員工進(jìn)行考核,同時加強(qiáng)了崗上實(shí)際操作培訓(xùn),使員工能夠?qū)W以致用。關(guān)心員工生活,創(chuàng)造輕松愉快的工作氛圍前廳工作內(nèi)容繁雜,涉及面廣,員工工作壓力大,針對這一特點(diǎn),前廳部始終強(qiáng)調(diào)要關(guān)心員工的生活,無論從部門經(jīng)理還是到主管,都能切實(shí)的為員工解決困難。前臺接待工作總結(jié)5時光飛逝,不知不覺又迎來新的一年。一年來,共安排內(nèi)部會議500次以上。后期,又接手信息采編、會議記錄、聯(lián)通之窗、行政庫管理等工作。七、工作計(jì)劃加強(qiáng)自身學(xué)習(xí),結(jié)合綜合部實(shí)際,多從細(xì)節(jié)考慮,緊跟領(lǐng)導(dǎo)意圖,協(xié)調(diào)好內(nèi)外部關(guān)系,多為領(lǐng)導(dǎo)分憂解難。不過,在朋友和同事的幫助下,我很快融入了這個新的環(huán)境,這對我今后踏入新的工作崗位是非常有益的。仔細(xì)聆聽客戶講述、詳細(xì)記錄維修要求。這與我之前的機(jī)線工作相比,真是千差萬別。有一些客戶在我耐心、細(xì)致的解釋下,保留了原號碼,滿意的走了。牢記營業(yè)廳管理制度,在工作中,自覺遵守公司制定的各項(xiàng)規(guī)章制度,凡事符合公司利益,顧客利益。20xx年xx月,我開始從事前臺接待工作,深知接待人員是展示公司形象的第一人。基于對前臺接待工作的熱愛,在新的一年里,我會嚴(yán)格要求自己,提高自己,體現(xiàn)自己,實(shí)現(xiàn)自己的價值。在今后的工作中,我要朝著這個目標(biāo),一年一個小臺階,三年一個大臺階去努力,去實(shí)現(xiàn)。還有,金海灣的薪酬制度也是我很感興趣的范疇之一,靈活的分?jǐn)?shù)與分值,再有獎金,不僅把薪酬與個人表現(xiàn)和發(fā)展?jié)摿壎?,也充分考慮了酒店的開房率與營業(yè)狀況。⑵負(fù)責(zé)來訪客戶的接待、基本咨詢和引見,嚴(yán)格執(zhí)行公司的接待服務(wù)規(guī)范,保持良好的禮節(jié)禮貌。 將自己對前臺接待工作的一些體會撰寫出來,還有你在工作上的收獲。感謝部門領(lǐng)導(dǎo)的教誨和公司給予我的機(jī)會,在以后的日子里我將加強(qiáng)學(xué)習(xí),努力工作!更多精彩汽車資訊,登錄精英汽車人才網(wǎng),中國最專業(yè)的汽車招聘網(wǎng),為您提供最新最全的汽車人才招聘信息,讓汽車人才輕松求職,讓汽車企業(yè)高效招聘!第三屆汽車現(xiàn)場招聘會(廣州站),10月30日南方人才市場,報名火熱進(jìn)行中。在召開總部或省分視訊會議的時候,根據(jù)通知要求,提早半小時準(zhǔn)時翻開視訊系統(tǒng),確保會議按時接入,本無一例會議延時狀況消失。后期,又接手信息采編、會議記錄、聯(lián)通之窗、行政庫管理等工作。六、工作中的缺乏在工作中主動性缺乏,與指導(dǎo)溝通較少,遇事考慮不夠周全、不夠細(xì)致。從不敢開口說話到可以與客自如的溝通!在此我由衷的感謝給與我關(guān)心的部門指導(dǎo)和同事們,感謝!如今我對前面5個月來的工作做一個總結(jié)。二,留意形象,前臺是酒店的第一印象,是酒店的門面。對于英語的接待方面,我本以為對于像我一個英語專業(yè)的人來說不是問題,可是,后來在接待外國客人的時候,好多問題出來了,對于我已經(jīng)一年多沒有接觸英語這才明白我好些單詞都已陌生,還酒店的好多設(shè)施設(shè)備的名稱都是以前沒有接觸過的。為了往后能更好的工作不斷的打下根底。在工作中,嚴(yán)格根據(jù)公司的要求,熱忱對待每一個來訪客戶,并熱心的指引到相關(guān)的辦公室。我會更加努力學(xué)好業(yè)務(wù)學(xué)問。20xx,新的一年是富有挑戰(zhàn)的一年,隨著工作的深化進(jìn)展,我有信念呈現(xiàn)出自己更高的程度,完成更高的目的。全力加強(qiáng)員工隊(duì)伍建立,做好效勞保障工作一年來,我們始終把仔細(xì)做好預(yù)訂、接待效勞,作為工作重點(diǎn)。三、工作中存在的缺乏培訓(xùn)效果不佳我們在對員工進(jìn)展培訓(xùn)后,員工也對培訓(xùn)的內(nèi)容有了更深層次的理解,但是由于缺乏一個統(tǒng)一的監(jiān)視機(jī)制,造成了培訓(xùn)是一張空白紙,雖然大家都明白、理解,但在實(shí)際工作中,做得不夠到位,無形中也影響了效勞質(zhì)量。四、20xx年工作方案關(guān)注顧客需求,樂觀真實(shí)的向上級指導(dǎo)反映顧客的需求,為指導(dǎo)調(diào)整戰(zhàn)略思路供給根據(jù);連續(xù)加強(qiáng)培訓(xùn),進(jìn)步員工的綜合素養(yǎng),進(jìn)步效勞質(zhì)量;確實(shí)關(guān)心員工,穩(wěn)定員工隊(duì)伍,削減員工的流淌性;注意員工的效勞細(xì)節(jié),效勞從細(xì)處著手,對客供給滿足周到的效勞;完善各崗位工作流程及工作標(biāo)準(zhǔn),推行優(yōu)質(zhì)效勞活動到達(dá)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化、標(biāo)準(zhǔn)化、精細(xì)化效勞;20xx年的工作雖然獲得了肯定的成果,但我們不會傲慢、松懈、怠慢,下一年的工作將更困難,我們會發(fā)揚(yáng)成果,并以更加飽滿的熱忱投入到工作中,努力完成全各項(xiàng)工作任務(wù)。年通過前廳部員工的集體努力,圓滿完成了接待大、中、小型會議xx個,如會議、會議、會議,在接待這些大型會議時,由于與會人員較多,退房時間不統(tǒng)一,這就對我們的接待工作提出了更高的要求,我們時常加班加點(diǎn),在接待軍區(qū)會議時,由于接待標(biāo)準(zhǔn)高,所以我們每次接待不敢有一絲怠慢,常常加班加點(diǎn),大家沒有一絲抱怨,一句怨言,仍舊滿腔熱忱地投入到工作中。前臺接待工作總結(jié)〔二〕20xx年,酒店前臺在中心指導(dǎo)的正確指導(dǎo)下,在各部門的大力支持協(xié)作下,在部門員工共同努力下,以銷售管理為主,從深抓內(nèi)部管理,降低本錢,強(qiáng)化業(yè)務(wù)培訓(xùn),關(guān)心員工生活等方面著手開展了工作,較好地完成年經(jīng)營目的,各項(xiàng)工作也獲得了顯著成果。努力進(jìn)步工作素養(yǎng),加強(qiáng)對工作的責(zé)任心和事業(yè)心。接時,做到急躁聽客戶的詢問,并力所能及的作出相應(yīng)的解答。我也很感謝給我提意見的同事!因?yàn)槟銈兾沂煜さ阶约旱娜狈?,才有時機(jī)去改正。也學(xué)到了許多以前沒有接觸的單詞,比方好多的設(shè)施設(shè)備名稱。從而留下深入的良好印象!并且,也有利于我們自身的形象和修養(yǎng)的進(jìn)步。對于客人來說,前臺是他們接觸我們酒店的第一步,是對酒店的第一印象,是酒店的門面,是特別重要的。七、XX年工作方案,結(jié)合綜合部實(shí)際,多從細(xì)節(jié)考慮,緊跟指導(dǎo)意圖,協(xié)調(diào)好內(nèi)外部關(guān)系,多為指導(dǎo)分憂解難。收發(fā)外來文件90份左右,做到準(zhǔn)時上傳下達(dá),不延時,不誤事。三、費(fèi)用報銷、合同錄入工作。XX年1月至7月,我從事前臺接待工作,接待人員是呈現(xiàn)公司形象的第一人,在工作中,我嚴(yán)格根據(jù)公司要求,工裝上崗,
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