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臨時用工協(xié)議書(食堂)(完整版)

2024-10-01 06:12上一頁面

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【正文】 續(xù)簽協(xié)議,并應提前1個月辦理續(xù)簽協(xié)議手續(xù)。乙方應持有中華人民共和國機動車駕駛證。 任何一方提前解除協(xié)議,均應提前 15 日通知對方。勞動紀律: 乙方應嚴格遵守國家各項法律規(guī)定。七、本協(xié)議未盡事宜,按照國家有關規(guī)定執(zhí)行,國家沒有規(guī)定的,甲乙雙方可協(xié)商補充。四、勞動報酬甲方按照按勞分配原則,根據(jù)乙方所從事的崗位職責和勞動量,確定乙方勞動報酬為 元(人民幣)/月(大寫:);其他各種福利、津貼(含社保公積金等費用)均包含在當月勞動報酬中而不再另行計發(fā)。七、違反協(xié)議的責任和爭議解決協(xié)議一經(jīng)簽訂具有法律效力。一、協(xié)議期限甲方聘用乙方在甲方食堂崗位擔任臨時性做飯工作。)四、乙方的權利與義務(一)接受甲方的管理,并按協(xié)議要求認真履行崗位職責,遵紀守法,圓滿完成工作任務;(二)享受協(xié)議規(guī)定的工資待遇;(三)在簽訂本協(xié)議時自愿遵守甲方的有關規(guī)定;五、聘用協(xié)議的變更、解除、終止(一)乙方有下列情況之一,甲方可以解除協(xié)議,須提前15天以書面形式通知:1.履行協(xié)議差、完不成工作任務、考核不合格;2.乙方因病確實不能勝任工作的;(二)乙方有下列情況之一,甲方可以隨時解除協(xié)議:1.嚴重違反勞動紀律或用人單位規(guī)章制度以及嚴重違背職業(yè)道德,給單位造成極壞影響的;2.連續(xù)曠工時間超過五天或一年內(nèi)累計曠工時間超過十天的;(三)協(xié)議期內(nèi),乙方要求違約解除協(xié)議的,應提前15天以書面形式向甲方提出申請。甲 方(蓋章)乙 方(簽名)年月日年月日第二篇:臨時用工協(xié)議書臨時用工協(xié)議書甲方:杭州同知林人力資源公司乙方:乙方身份證號碼:一、根據(jù)有關規(guī)定,經(jīng)協(xié)商一致,甲乙雙方欽定本協(xié)議。2.甲方可根據(jù)國家規(guī)定或公司經(jīng)營的工作狀況解除本協(xié)議;甲方違反本協(xié)議或者國家法律法規(guī),侵害乙方合法權益。本協(xié)議期限為(年/月),自 年 月 日起至 年 月 日止。 經(jīng)雙方協(xié)商同意,可以變更協(xié)議有關內(nèi)容并辦理協(xié)議變更手續(xù)。甲方:乙方:簽訂日期: 年 月 日臨時用工協(xié)議書 篇2甲方:乙方:身份證號碼:住址:聯(lián)系方式:甲乙雙方根據(jù)《xx法》的相關法律、法規(guī)等有關規(guī)定,在平等自愿、協(xié)商一致的基礎上同意訂立本協(xié)議,共同遵守。遵守甲方的工作規(guī)范、操作規(guī)程、勞動安全衛(wèi)生制度等各項規(guī)章制度。、營私舞弊,《機動車駕駛證》、《出租汽車準駕證》、《出租汽車駕駛員監(jiān)督卡》的。甲方:乙方:簽訂日期:年月日臨時用工協(xié)議書 篇3根據(jù)《中華人民共和國勞動法》,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商,自愿簽訂本協(xié)議,共同遵守本協(xié)議所列條款。做到人來開門,人走關門。(四)有下列情況之一,本協(xié)議自行終止:1.協(xié)議期限屆滿;2.協(xié)議期內(nèi)乙方死亡;六、補充說明經(jīng)甲乙雙方協(xié)商,乙方自愿放棄除工資以外的一切福利待遇含“五險一金”。二、聘用時間從年 月 日起至年 月 日止。解除協(xié)議時間從甲方同意之日計算。甲 方(蓋章): 乙 方(簽名):年 月 日 年 月 日臨時用工協(xié)議書 篇5用工單位:上海大好物業(yè)管理有限公司(簡稱: 甲方)應聘人員姓名: 性別:(簡稱: 乙方)住址:出生年月:身份證號碼:甲、乙雙方根據(jù)國家勞動法律、法規(guī)規(guī)定在平等自愿和協(xié)商一致的基礎上,簽訂本協(xié)議書:一、本人于年月日 到上海大好物業(yè)管理有限公司工作,從事工種。本協(xié)議壹式貳份,甲乙雙方各執(zhí)壹份。本合同除可因甲方生產(chǎn)經(jīng)營發(fā)生變化或在定期考核中發(fā)現(xiàn)乙方未能認真履行本合同規(guī)定的勞動義務而依法予以終止外,其他終止條件為_________。(二)在合同期內(nèi),甲方將可能指派乙方于其它職位。,必須連續(xù)生產(chǎn)、運輸或者營業(yè)的。乙方應持有中華人民共和國機動車駕駛證。協(xié)議的終止、變更、續(xù)簽和解除: 本協(xié)議期限屆滿時即終止, 由于生產(chǎn)、工作需要, 在雙方同意條件下, 可續(xù)簽協(xié)議, 并應提前 1 個月辦理續(xù)簽協(xié)議手續(xù)。凡屬國家沒有規(guī)定的,甲、乙雙方可協(xié)商修訂補充。二、乙方因工作崗位特殊性和 本人經(jīng)退休□原單位已經(jīng)交雙金□,年齡已過社保預交期□,臨時性工作 □原單位已交□或其他在甲方從事 綠化養(yǎng)護的臨時工作,自愿要求公司不給予簽訂《勞動合同》和辦理本人的社會保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險等,同時自愿承擔相應的責任(公傷的處理按照國家標準執(zhí)行)。本協(xié)議經(jīng)甲、乙雙方簽字之日起生效。勞動紀律 乙方應嚴格遵守國家各項法律規(guī)定。 嚴重違反勞動紀律或甲方規(guī)章制度的。雙方根據(jù)平等自愿,協(xié)商一致的原則,簽定本合同,確立勞動關系,明確雙方的權利、義務,并共同遵守履行。新招收、調入、統(tǒng)一分配人員的勞動合同,自生效之日起 個月內(nèi)為試用期。(二)甲方可以報經(jīng)勞動行政部門批準實行不定時工作制或綜合計算工時工作制。以及負責接送報紙,開關樓門,夜間與值班教師巡查,發(fā)現(xiàn)問題及時上報帶班領導。五、聘用協(xié)議的變更、解除、終止(一)乙方有下列情況之一,甲方可以解除協(xié)議,須提前15天以書面形式通知:1.履行協(xié)議差、完不成工作任務、考核不合格;2.乙方因病確實不能勝任工作的;(二)乙方有下列情況之一,甲方可以隨時解除協(xié)議:1.嚴重違反勞動紀律或用人單位規(guī)章制度以及嚴重違背職業(yè)道德,給單位造成極壞影響的;2.連續(xù)曠工時間超過五天或一年內(nèi)累計曠工時間超過十天的;(三)協(xié)議期內(nèi),乙方要求違約解除協(xié)議的,應提前15天以書面形式向甲方提出申請。甲 方(蓋章)乙 方(簽名)20xx年 5 月 1 日 20xx年 5 月 1 日臨時用工協(xié)議書 篇5甲方:乙方:根據(jù)有關規(guī)定,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商,自愿簽訂本協(xié)議,共同遵守本協(xié)議所列條款。凡外來人員須問清情況,及時通報確認后方可放行。三、甲方的權利與義務(一)負責對乙方的日常管理和臨時工作安排。性獎金根據(jù)公司效益情況按獎金系數(shù)70%發(fā)放。(二)乙方有下列情況之一,甲方可隨時解除協(xié)議:1.嚴重違反勞動紀律或用人單位規(guī)章制度,損害單位經(jīng)濟權益,造成嚴重后果以及嚴重違背職業(yè)道德,給單位造成極壞影響的;2.無理取鬧、打架斗毆、恐嚇威脅單位領導、嚴重影響工作秩序和社會秩序的;3.違反工作規(guī)定或操作規(guī)程,發(fā)生責任事故,造成嚴重經(jīng)濟損失的;曠工時間超過一天的;提供虛假個人信息,健康證明及用其他不正當手段欺騙甲方的;(三)乙方有下列情況之一,甲方不得與乙方解除協(xié)議因工負傷,在公司規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)。協(xié)商無效的,可以向有關仲裁機關申訴。日常工作;(二)負責支付乙方工資( 年 月 日至______年____月____日每月___元。八、其 他本協(xié)議經(jīng)雙方簽字后生效,本協(xié)議一式二份,甲、乙雙方各執(zhí)一份。,根據(jù)乙方所從事的工作崗位,確定乙方的勞動報酬為每天元,于次月10日前根據(jù)其實際上班天數(shù)結算工資。不得以任何理由向甲方提出關于工作時間超時需額外計算加班費等任何訴求;在乙方入職之前已清楚明了并接受公司安排其工作崗位的薪資計算及薪酬制度。公司免費提供早餐、中餐和晚餐,需安排住宿的,公司提供集體宿舍,宿舍內(nèi)空調電費由臨時工據(jù)實承擔、結賬時從工資中扣除。未滿協(xié)議期限的,如乙方有其他事情需離開酒店的`,公司不給予任何補償。(3)乙方應完成工作任務,執(zhí)行安全規(guī)程,遵守勞動紀律和職業(yè)道德。(2)經(jīng)雙方協(xié)商同意, 可以變更協(xié)議有關內(nèi)容并辦理協(xié)議變更手續(xù)。工作任務:(1)甲方安排乙方在崗位,從事該崗位職責范圍內(nèi)的工作。同時,愛護甲方財物,保守甲方機密,維護甲方利益,服從甲方的領導、管理和教育。任何一方違反本協(xié)議規(guī)定,給對方成經(jīng)濟損失,應視其后果和責任大小按有關規(guī)定予以賠償。第二條生產(chǎn)(工作)條件乙方同意服從甲方的生產(chǎn)(工作)需要,安排在崗位,承擔生產(chǎn)(工作)任務,在合同期內(nèi)甲方因調整生產(chǎn)(工作)任務,需要變更乙方的崗位和任務,乙方應服從變更,如乙方難以適應變更崗位和任務,可以提出解除合同,雙方辦理解除合同手續(xù)。探親假間,生活費照發(fā),標準/月。5)事假、病舉超期曠工,全月累計超過4天以上的。第六條在國家政策允許范圍內(nèi)雙方需要申明的其他事項:第七條違約責任:任何一方違反給對方造成經(jīng)濟損失的,對方有權根據(jù)其責任和造成的后果,追究違約金元,賠償金元。二、生產(chǎn)(工作)任務甲方根據(jù)生產(chǎn)(工作)需要,安排乙方在_________崗位,承擔_________臨時生產(chǎn)(工作)任務。(二)嚴格遵守規(guī)章制度,按時完成工作。甲方違反勞動協(xié)議或法律、行政法規(guī),侵害乙方合法權益的。,嚴肅安全勞動紀律,規(guī)范安全行為,禁止野蠻施工或作業(yè)。嚴重者給予立即終止臨時用工協(xié)議并清退出場,所造成的一切經(jīng)濟損失由乙方承擔。五、此協(xié)議一式______份,經(jīng)甲乙雙方簽字后生效,具有同等法律效力。四、乙方的具體責任接受甲方管理人員的指揮和監(jiān)督,遵守甲方的安全管理制度,并對作業(yè)過程中的自身安全負責。三、甲方的具體責任甲方對施工現(xiàn)場安全管理負責。六、本協(xié)議雙方簽字即生效。(四)聽從指揮,服從調動。崗位和任務,需經(jīng)乙方同意。第九條本合同未盡事宜或條款與法律、法規(guī)、政策有抵觸的,按國家的法律、法規(guī)、政策執(zhí)行。1)乙方患病或非因工負傷、醫(yī)療期,不能從事原工作也不能從事甲方另行安排工作的。第四條合同的變更、解除、終止和續(xù)訂訂立本合同所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使本合同無法履行的經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商同意,可以變更本合同相關內(nèi)容。勞動報酬:甲方結合本單位的實際情況和乙方的技能,合同期內(nèi)工資協(xié)商確定為:每月________元。凡屬國家沒有規(guī)定的,甲、乙雙方可協(xié)商修訂、補充。協(xié)議的終止、變更、續(xù)簽和解除:(1)本協(xié)議期限屆滿時即終止,由于生產(chǎn)、工作需要,在雙方同意條件下,可續(xù)簽協(xié)議,并應提前1個月辦理續(xù)簽協(xié)議手續(xù)。(3)乙方應完成工作任務,執(zhí)行安全規(guī)程,遵守勞動紀律和職業(yè)道德。(4)任何一方提前解除協(xié)議,均應提前 15 日通知對方。:甲方應按照國家有關規(guī)定,遵守按勞分配原則,結合工作價值,根據(jù)乙方所從事的工作崗位,依法確定乙方的勞動報酬為 3000 元/月,其它各種福利、津貼均含在當月的勞動報酬中而不再另行計發(fā)。A、嚴重違反勞動紀律或甲方規(guī)章制度,被依法追究刑事責任的。乙方在甲方公司工作期間須嚴格遵守甲方的安全操作規(guī)范。甲方因實際需要,有權進行人員優(yōu)化,提前一周通知乙方,對乙方進行工作交接和工資核算,辦理好離職手續(xù)后,勞動關系自行終止,乙方的任何行為均屬于個人行為,和甲方?jīng)]有任何關聯(lián)性。工作規(guī)范和各項規(guī)章制度,同時,愛護甲方財物,服從甲方的領導、管理和教育?,F(xiàn)根據(jù)實際需要,聘請我縣殘疾人員 為本單位臨時用工 ,根據(jù)有關規(guī)定,經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商同意簽訂本協(xié)議,以便共同執(zhí)行。解除協(xié)議時間從甲方同意之日計算。甲 方(蓋章)乙 方(簽名)年 月 日 年 月 日第五篇:臨時用工協(xié)議書臨時用工協(xié)議書臨時用工協(xié)議書1甲方:乙方:根據(jù)《中華人民共和國勞動法》,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商,自愿簽訂本協(xié)議,共同遵守本協(xié)議所列條款。解除協(xié)議時間從甲方同意之日計算。若因執(zhí)行公務發(fā)生意外事故,甲方應全權負責相關事務的協(xié)調處理。四、乙方的權利與義務
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