高民族地區(qū)干部素質(zhì)體會(完整版)
【正文】 實用科學(xué)技術(shù)、經(jīng)營管理技術(shù)、新農(nóng)村建設(shè)等為主。作為少數(shù)民族地區(qū)的干部，以《干部教育條例》的頒布實施為契機(jī)，不斷創(chuàng)新民族地區(qū)干部教育培訓(xùn)理念，積極探索干部教育培訓(xùn)的新途徑、新方法，推動民族地區(qū)干部教育培訓(xùn)工作上水平、上臺階，為全面建設(shè)小康社會、加快推動社會主義現(xiàn)代化建設(shè)進(jìn)程，提供思想政治保證、人才保證和智力支持。堅持與實際相結(jié)合，著力在基本原理和精神實質(zhì)的掌握和運(yùn)用上下功夫，各種知識和能力的培訓(xùn)，要根據(jù)新世紀(jì)新階段的新任務(wù)對干部的要求和自身的崗位、專業(yè)、文化程度等特點，做到“以人為本、按需施教”，本著“干什么、學(xué)什么”，“需什么、教什么”，“缺什么、補(bǔ)什么”的原則，提高培訓(xùn)內(nèi)容的針對性和實效性；二要講求干部教育培訓(xùn)內(nèi)容的層次性。 二、改進(jìn)培訓(xùn)方式，增強(qiáng)教育培訓(xùn)的吸引力和實效 培訓(xùn)形式的靈活性和方法的多樣性是培訓(xùn)工作取得實效的有力保證。同時舉辦雙休日講堂、干部夜校、崗前培訓(xùn)、各類知識講座、崗前自學(xué)等多渠道、多途徑的培訓(xùn)及以訓(xùn)帶學(xué)、以考促學(xué)等方式和手段，有效拓展各級干部服務(wù)經(jīng)濟(jì)的工作思路，找差距，增見識，激發(fā)干事創(chuàng)業(yè)的熱情。 四、建立激勵約束機(jī)制，增強(qiáng)干部參加教育培訓(xùn)的動力 一是建立學(xué)習(xí)情況反饋機(jī)制。 第5頁 共5頁?？陀^公正
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